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訪問リハビリテーション - 神奈川県秦野市 の求人・仕事・採用(2ページ目)

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作業療法士/有料老人ホーム/セラピスト/ご入居者さまの生活を支えるリハのお仕事です!

株式会社シーユーシー・ホスピス

  • 秦野市 富士見町 / 秦野駅 徒歩20分

  • 年収358万円〜472万円

  • 正社員

  • 18時前退社
  • 介護休暇あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 退職金制度あり
  • 駐車場あり
  • 昇給あり
  • 経験者優遇
  • 研修あり
  • 自転車通勤OK
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • シフト制
  • 職場見学OK
  • 長期休暇あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 資格取得支援制度
  • 厚生年金加入
  • 特別休暇
  • 社会保険完備
  • 車通勤OK
  • 残業なし
  • バイク通勤OK
  • 制服貸与
  • 男性活躍中

仕事内容ご入居者さまの居室を訪問しリハビリテーションを行います。がん末期、難病の方へのリハビリが中心となり、介護および生活支援業務も兼務していただきます。 ・がんの方への疼痛緩和目的のリラクゼーションやご入居者さまに合った運動プログラムの実施。 ・難病をかかえる方への定期的な機能評価や福祉用具の調整、多職種との連携。 ・ご入居者さまへの介護、生活支援の提供やそれを通じた機能評価。 1日の訪問件数は10~12件程度です。 ★各拠点で勤務するセラピストは1名ですが、全拠点のセラピストからなる「生活リハビリ支援チーム」に所属し、リーダー・メンバーと終末期リハビリの知識・技術を高め合い、事例共有を重ね、ご

e介護転職

理学療法士/有料老人ホーム/セラピスト/ご入居者さまの生活を支えるリハのお仕事です!

株式会社シーユーシー・ホスピス

  • 秦野市 富士見町 / 秦野駅 徒歩20分

  • 年収358万円〜472万円

  • 正社員

  • 男性活躍中
  • 雇用保険完備
  • 制服貸与
  • バイク通勤OK
  • 経験者優遇
  • 自転車通勤OK
  • 資格取得支援制度
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休実績あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 残業なし
  • 厚生年金加入
  • WEB面接OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 18時前退社
  • 研修あり
  • 介護休暇あり
  • 退職金制度あり
  • 特別休暇
  • 駐車場あり
  • 職場見学OK

仕事内容ご入居者さまの居室を訪問しリハビリテーションを行います。がん末期、難病の方へのリハビリが中心となり、介護および生活支援業務も兼務していただきます。 ・がんの方への疼痛緩和目的のリラクゼーションやご入居者さまに合った運動プログラムの実施。 ・難病をかかえる方への定期的な機能評価や福祉用具の調整、多職種との連携。 ・ご入居者さまへの介護、生活支援の提供やそれを通じた機能評価。 1日の訪問件数は10~12件程度です。 ★各拠点で勤務するセラピストは1名ですが、全拠点のセラピストからなる「生活リハビリ支援チーム」に所属し、リーダー・メンバーと終末期リハビリの知識・技術を高め合い、事例共有を重ね、ご

e介護転職

作業療法士 「老人保健施設みかん及び通所リハビリ」パート

医療法人社団 北條会

  • 秦野市 平沢 / 渋沢駅 車15分

  • 時給2,000円〜3,000円

  • アルバイト・パート

  • 週休2日制
  • 18時前退社
  • 残業月20時間以内
  • シフト制

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1ヶ月単位 就業時間1:8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間:5時間 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制:毎週その他シフト表により個別に決定(相談可) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:1日

仕事内容老人保健施設及び通所リハビリ利用者に対するリハビリ業務 1日の対応者数は入所者7~8名、通所利用者7~8名の合計14 ~16名になります。・老人保健施設入所者及びショートステイ利 用者に対する個別リハビリテーションの実施。付随する業務として 、リハビリテーション実施計画作成、担当者会議出席、退所時訪問 指導等を実施。また担当者会議では、個別リハビリテーションの他 に生活時間帯に介護職員と入所者が行う生活リハビリの提案も行っ ていきます。・通所リハビリテーション、個別リハビリテーション の実施、自主トレーニングメニューの作成、サービス担当者会議へ の出席。必要時、送迎車添乗等介護職員との共同業務

ハローワーク

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