株式会社フレックス - 千葉県船橋市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容株式会社千葉ジェッツふなばし 【船橋市】人事労務（労務メイン）◇プライム上場MIXIの子会社◇年休123日／残業20h／フレックス 【仕事内容】 【船橋市】人事労務（労務メイン）◇プライム上場MIXIの子会社◇年休123日／残業20h／フレックス 【具体的な仕事内容】 ■POINT ・年間休日123日／残業20時間以内／フルフレックスタイム制／土日祝休みと、ワークライフバランス◎ ・Bリーグの企業様であり、スポーツの魅力や企業のやりがいを感じる事ができます。 ・組織拡大フェーズのため、運用整備や改善にも関わることができます。 ・労務をメインに担当しながら、将来的に幅広い人事業務へキャリア

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する

仕事内容株式会社千葉ジェッツふなばし 【船橋／リモート】MD（グッズの企画・販売）残業20時間／フルフレックス／年休123日／転勤無し 【仕事内容】 【船橋／リモート】MD（グッズの企画・販売）残業20時間／フルフレックス／年休123日／転勤無し 【具体的な仕事内容】 【プロバスケットボールチーム「千葉ジェッツ」のオフィシャルグッズの企画～販売／フルフレックス／リモートワーク可／年間休日123日】 千葉ジェッツのオフィシャルグッズの商品企画/販売/売上管理などMD業務全般を担当していただきます。 ■入社される方にお任せしたいミッション スポーツに興味を抱き、SNSや世の中のトレンドを鋭く察知

仕事内容株式会社千葉ジェッツふなばし 【船橋】経理／決算業務へ挑戦◇プライム上場MIXIの子会社◇年休123日／残業20h以内／フレックス 【仕事内容】 【船橋】経理／決算業務へ挑戦◇プライム上場MIXIの子会社◇年休123日／残業20h以内／フレックス 【具体的な仕事内容】 プロバスケットボールチーム「千葉ジェッツ」／フルフレックス／年間休日123日／東証プライム上場企業の子会社で安定性 ■本ポジションの魅力 ・ご経験が乏しくとも決算業務に段階的に挑戦できる環境です！ ・プライム上場企業であるMIXIの子会社ならではの安定基盤があります。 ・年間休日123日／フルフレックス制度／想定残業20

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■マンションフロントのご経験をお持ちの方 ■管理業務主任者 ■PCスキル(WORD/EXCEL) 【歓迎】 ■マンション管理士 ■宅地建物取引士 ■マネジメントのご経験 [歓迎] ■マンションフロントのご経験をお持ちの方 ■PCスキル(WORD/EXCEL) ■マネジメントのご経験 【フィットする人物像】 ■誠実に業務に取り組める方 ■コミュニケーションをとるのが好きな方 ■コツコツと真面目に仕事に取り組める方 ■成長し続けられる方 〈研修制度充実！異業界出身者も多数活躍してます！〉 ■入社研修後、配属先OJTのほか、フォロー研修、階層毎研修など学べ

仕事内容株式会社K GRIT 【船橋】給与・労務担当■チーム立ち上げメンバー／創業100年×IPO準備中の成長企業■フレックス 【仕事内容】 【船橋】給与・労務担当■チーム立ち上げメンバー／創業100年×IPO準備中の成長企業■フレックス 【具体的な仕事内容】 ～「実務だけで終わらない」給与労務へ！IPO準備に向けた体制づくりに関われるポジション◎残業20h以内・年休125日で無理なく働く／創業100年以上の歴史で安定性と成長性を両立～ ★おすすめポイント ・IPO準備に関われる希少ポジション ・立ち上げフェーズのため業務改善や標準化など、自分の意見を反映しやすい環境 ■業務概要： 現在、給

仕事内容▼業務概要 ・伸縮管継手インフラ製品の品質保証業務をお任せします。 ▼具体的な仕事内容 ・千葉工場にて、主力製品である「フレキシブルホース」や「伸縮管継手」などの品質を守ることがミッションです。 ・品質改善活動の推進、品質管理 ・製品の企画・開発・設計・製造から販売・カスタマーサービスまでのプロセス全体に関わる品質保証方針の決定と体制強化。 ・品質に関する社内教育の実施、クレーム処理対応、品質保証体制の構築。 ・主力製品である「フレキシブルホース」や「伸縮管継手」などの品質保証、管理業務。 ▼入社後 ・入社後は先輩社員の指導の下、基本業務から始め、徐々にメイン担当としての業務を任されます。

仕事内容／ アリーナでも、日常でも、 身につけたくなるグッズを展開！ ＼ ◆『千葉ジェッツふなばし』とは？ 2010年に誕生したプロバスケットボールクラブです。Bリーグ・B1に所属し、ホームタウンは千葉県船橋市。複数回の地区優勝やリーグ優勝を経験し、選手・スタッフともに「勝利」にこだわるクラブです。 1万人規模のアリーナ『LaLa arena TOKYO-BAY』で行なうホームゲームには全国からファン・ブースターが集まり、熱狂的な空間となります。 ◆ 誰もが身につけたくなるグッズを！ 目指すビジョンは「千葉県をバスケットボール王国にする」。試合のある日も・ない日も身につけたくなるグッズを企

仕事内容大和ライフネクスト株式会社 ＜船橋＞マンション設備の技術担当（設備修繕・メンテナンス手配）◇フレックス／残業月30h／土日祝休 【仕事内容】 ＜船橋＞マンション設備の技術担当（設備修繕・メンテナンス手配）◇フレックス／残業月30h／土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～現場常駐なし！発注者の立場でスケジュール調整がしやすい環境／フレックス勤務・残業30h程度で落ち着いた環境♪資格手当/取得お祝い金制度充実◎～ ■仕事内容： 同社が管理する分譲マンションにおいて、日常の不具合からくる設備修繕やメンテナンス、工事提案等をお任せします。一定規模以上の修繕工事は社内の別部署の担当となっており。今回

仕事内容＜求人ＰＯＩＮＴ＞ ・年間休日130日以上（会社休日125日+有休5日以上） ・完全週休二日制 ・フレックスタイムによる柔軟な働き方 ＜仕事内容＞ 首都圏内のマンション及び公共施設等の外壁その他改修工事の施工管理業務です。

仕事内容株式会社ビルドプロ 【千葉】設計士◇住宅からリゾート・テーマパークまで多彩な設計に携わる◇フルフレックス◇転勤なし 【仕事内容】 【千葉】設計士◇住宅からリゾート・テーマパークまで多彩な設計に携わる◇フルフレックス◇転勤なし 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 当社は、マンション・戸建住宅をはじめ、オフィスや店舗等のリノベーションおよび内装工事を幅広く手がけております。本ポジションでは、設計分野のスペシャリストとして、受注案件における設計業務全般をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・デザインの実現化：デザイナーの意図を汲み取り、法規・構造面を考慮しながら実現可能な設計に落とし込む。

仕事内容【応募資格】 [必須] ▽下記すべてに該当する方 ■一級建築士の資格をお持ちの方 ■新築案件における意匠設計経験をお持ちの方 [歓迎] ゼネコンや設計事務所などで一般建築物の設計業務経験 【フィットする人物像】 ■自身の業務やキャリアに積極的な方 ■周囲とコミュニケーションをはかりながら円滑に業務を進めることのできる方 【職種名】 非住宅の意匠設計【年収～1,250万/年休123日・土日祝休・フレックスあり/完全週休二日/千葉県】 【仕事内容】 年収～1,250万/年休123日・土日祝休み＋フレックス制度ありでワークライフバランス良好/非住宅の意匠設計職の募集! おススメポイント ▼年間休日1

仕事内容株式会社ビルドプロ フルフレックスで働ける【リフォーム・リノベ施工管理】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 戸建て・マンション等のリノベ・リフォーム施工管理 ＼直行直帰やフルフレックスで自由な働き方が叶うため、ご家族との時間も大切にできます！見積書・工程表の作成 ■必要な資材・職人の手配 ■現場の管理（予算・スケジュール・安全・品質） ■クライアントとの打合せ など ＼施工例／ ■マンション 改修工事 （580万円） ■マンション フルリノベ工事 （1,500万円） ■餃子の王将 店舗改装工

仕事内容大和ライフネクスト株式会社 【船橋】総合職（マンション管理・運営）◇業界・職種未経験リモート・フレックス有／平均残業25h 【仕事内容】 【船橋】総合職（マンション管理・運営）◇業界・職種未経験リモート・フレックス有／平均残業25h 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎！大和ハウスグループの総合職で安定キャリア／企画管理部門含めた幅広いキャリア形成が可能／平均残業25時間程度／柔軟な働き方と充実の研修サポート体制／安定成長企業で市場価値upへ～ ■職務内容： 分譲マンションの管理担当として、管理組合の運営サポートやお客様（入居者様）やマンションの課題・ニーズに寄り添い、「快適で安心な住

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須資格】 ■自動車免許 [歓迎] 【歓迎経験】 ■新築工事に関わったことのある方 ※左官工事、施工管理どちらも歓迎です 【フィットする人物像】 ■体力に自信のある方 ■同年代の中で切磋琢磨して働きたい方 【職種名】 施工管理/若手歓迎/残業は基本なし/テレワーク＋フレックスOK/千葉 【仕事内容】 ゼネコンから個人まで幅広く対応する総合内装・外装工事会社。若手が多く、残業はほぼなく、高収入。テレワークやフレックス制も導入しており、働きやすい環境です。【千葉】 一般左官工事をはじめ店舗内外装工事、特殊左官工事等、その他付帯工事の施工をしております。 大手ゼネコ

仕事内容当社は、マンションや戸建住宅、オフィス・店舗などのリノベーション・内装工事を手がけています。今回募集するのは【建築意匠設計（設計監理含む）】のポジション。グループ会社との連携により、住宅や店舗にとどまらず、リゾート施設やテーマパークの設計にも携わるチャンスがあります。 【お任せする業務】 ■ デザインの実現化：クライアントの要望やデザイン方針を踏まえ、法規・構造・設備を考慮した設計に落とし込む ■ 実施設計：施工可能な図面の作成（仕上げ・建具・壁厚・補強・配管ルートなど詳細設計） ■ 積算：設計段階での概算費用の算出・材料・工事費の確認 ■ 法規対応：建築確認申請や各種条例チェック、関

仕事内容【サービス管理責任者】就労移行支援 原則土日祝休み＆フレックス制・残業ほぼなしご利用者のニーズに合わせたコース別＆独自支援が特徴月給27.3万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 273,000円～347,000円 【月給】273,000円～347,000円 <内訳> 基本給 200,000円～270,000円 資格手当 50,000円～ 処遇改善加算手当 20,000円～24,000円 働き方手当 3,000円～ ※経験やスキルを考慮して決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり 賞与あり(

仕事内容株式会社ゼネラルパートナーズ 【船橋】障がいのある方の就労支援(就労移行支援)◆年間休日125日◆土日祝休◆フレックス◆転勤無し 【仕事内容】 【船橋】障がいのある方の就労支援(就労移行支援)◆年間休日125日◆土日祝休◆フレックス◆転勤無し 【具体的な仕事内容】 ＜業界職種未経験歓迎／障がい者雇用のリーディングカンパニー／専門性を高めキャリアを磨ける＞ 当社が開設する就労移行支援事業（障害者総合支援法に基づく障害福祉サービス）にて、障がいをお持ちの方の就労支援業務をお任せします。 非常に社会貢献性が高く、やりがいを感じながらも施設運営についても経験を積める為、ビジネススキルを身に付

仕事内容津田沼 【生活支援員】未経験入社5割 年休128日以上×残業月1.1h×フレックス制/人間関係の良さが入社の決め手No.1 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 【自立訓練（生活訓練）マルクカレッジとは】 障がいのある方が「自分らしく地域で暮らし、働く」未来を支える自立訓練（生活訓練）事業所です。就労支援だけでなく、生活力・社会性・自己理解・進路選択まで幅広く支援し、一人ひとりの可能性を大切にしています マルクカレッジでは、 ・就職だけをゴールにしない“その人らしい自立”を支援 ・福祉・就労・療育の視点を取り入れた支援プログラム を提供しています。 【具体的な仕事内容 】 ・支援を通し

仕事内容株式会社K GRIT 【船橋】広報◆社内外ブランディング・SNS運用◆IPO準備中／新設部門で裁量大◎土日祝休・フレックス 【仕事内容】 【船橋】広報◆社内外ブランディング・SNS運用◆IPO準備中／新設部門で裁量大◎土日祝休・フレックス 【具体的な仕事内容】 ◆30代・40代活躍◎組織の立ち上げ・発信の仕組みづくりからおまかせ／IPO準備中／完全週休二日(土日祝)・年休125日／転勤無し／創業100年越え・空間づくり～施工が強みの老舗◆ ホテル・旅館・飲食店・商業施設など、首都圏を中心に多彩な空間づくりを手がける当社にて、2028年のIPO（上場）を見据え、企業価値と採用力を更に高め