ハローワーク 健康管理 - 岡山県岡山市 の求人・仕事・採用

仕事内容・介護老人保健施設の入所者に対する健康管理、処置、点滴、経管 栄養の管理を主に担当していただきます。また、医師からの指示受 けや急変時の対応を行っていただきます。 ＊当直勤務については相談に応じます。 業務変更範囲：法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：扶養範囲内勤務可能。 年次有給休暇は就業日数に応じて法定通りに付与。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他◆勤務ローテーションによる ◆希望休考慮

仕事内容医療法人渡辺医院が設置運営している『老人保健施設 ゆめの里』 の入所部門にて、入所者様への介護業務に従事していただきます。 入所者様の笑顔がひとつでも増えるよう、私たちと一緒にお仕事し ませんか？ ＜主な業務＞ ・入所者様への介護業務（入浴、排せつ、食事、服薬・健康管理、 衛生管理、余暇活動等）全般、記録作成など 変更範囲：変更なし

仕事内容通所される方の介護および看護業務です。 【業務内容】 ご利用者様のバイタルチェック、健康管理、状態観察、 記録の入力、インスリン注射、急変時の対応 等 様々な介護サービスの充実した職場で働いてみませんか。 未経験の方も歓迎です。 経験者については資格・経験等を考慮し、当法人の規定に より給与を決定します。 従事すべき業務の変更範囲：法人の定める範囲

仕事内容デイサービスでの看護業務全般を行なっていただきます。 ・利用者さまのバイタルチェックや健康管理等 ・簡単な処置、急変時の対応 ・機能訓練指導 ＊ハローワークの紹介状を持参してください。 ＊仕事内容 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※就業時間応相談 ※土日祝日のみの勤務も可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は法定通り付与

仕事内容利用者様の健康管理と生活支援が中心です。フロアでの看護業務全 般。配薬、検温、食事介助、排泄介助、入浴介助、服薬管理、経管 栄養、褥瘡処理、点滴等。電子カルテ導入しています。「働き方改 革関連認定企業」（くるみん）【業務変更範囲：変更なし】 ＜１日の流れ＞ ８：３０申し送り ９：００処置・健康管理・ナースコール対応等 １１：３０服薬 １２：００食事介助（交代で休憩） １３：３０排便コントロール・健康管理・尿量チェック・記録 １６：３０申し送り １７：００勤務終了

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他祝日が月曜～金曜の場合は営業日になります シフトによる勤務。年次有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容２０２６年４月新規オープン！ ・園児の保育業務全般 ・身の回りのお世話や生活習慣の育成 ・知識や能力、社会性の育成 ・子どもの健康管理 ・配布物など書類等の作成 ・保護者のサポート 未経験者やブランクのある方も大歓迎です。 まずは見学からでもお気軽にお問い合わせください。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・障がい者グループホームでご利用者の自立をサポートする お仕事です。 ・日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） ・入浴介助 ・健康管理、バイタルチェック ・金銭管理 ・業務日誌の作成やケース記録 ・ご家族への対応など 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容医療法人渡辺医院が設置運営している『老人保健施設 ゆめの里』 通所リハビリテーション（デイケア）にて、通所利用者様への介護 業務に従事していただきます。 利用者様の笑顔がひとつでも増えるよう、一緒にお仕事しませんか ？ ＜主な業務＞ ・通所リハビリテーション（デイケア）における利用者様への介護 業務（入浴、排せつ、食事、送迎、服薬管理、健康管理、衛生管理 、リハビリ支援、レク活動等）全般、記録作成など 「業務変更範囲：変更なし」

仕事内容＊ケアハウス阿知の里での高齢者の自立支援につながるサービスの 実施 ・食事の提供・入浴の準備・健康管理・配薬・服薬の介助 ・生活と行事（レクリエーション） 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は（１）（２）から選択可。 ＊就業日数は、相談により柔軟に対応します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日数はご相談に応じます。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：12時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：（４）２１時～９時（休憩１２０分） （５）１８時～９時（休憩１２０分） ＊求人に関する特記事項欄参照 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者様の緊急的な介護に対応する為 年６回以内、６０Ｈ／月、６３０Ｈ／年 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務スケジュールによる

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：業務日数、時間についてはご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：7時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～１０：００（休憩１２０分） （１）～（４）の交替制 週１回遅出、早出、夜勤あり （１）だけの就業も可、就業時間の相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる休み

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：業務日数、時間についてはご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容老人保健施設内での看護業務全般 ・ご利用者様の健康チェック ・服薬管理 ・一般的な看護業務 ・自立支援ケアやリハビリ業務 生活されているご利用者様の健康管理を行い、快適な療養生活が送 れるよう心を込めてサポートするお仕事です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ローテーションにより月４～１０日程度勤務（勤務日相談可） 年次有給休暇は法定通り付与いたします。