栃木県小山市の住宅型有料老人ホームの求人・仕事・採用

仕事内容現場を動かす手応えを、施設長の立場で ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅（デイサービス併設）の施設長として、施設運営全般を担います。運営状況や売上・入居率の管理、新規入居者の獲得に向けた営業・地域連携、職員の育成・労務管理・シフト作成、面接、ご家族・入居者への対応、レクリエーションの企画・実施、小口現金の管理と書類作成、本部・関係事業所との連携を行います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給341,000〜400,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 残業代は別途支給（みなし残業手当を含まない）。処遇改善加算手当35,000円を含む。経験・能力・前職給与

仕事内容介護職(住宅型有料老人ホーム)|正社員|栃木県小山市 【業務内容】 ◎ガン末期、難病の方に特化した施設内にて訪問介護業務並びに生活支援業務を担当していただきます。 リネン交換、食事調理、吸引（資格ある人のみ）、移乗、口腔内清掃、体位変換、環境整備（掃除）、食事介助、漂白・消毒・洗浄、入浴介助、清拭、洗濯、おやつ介助、患者リース用品管理、更衣介助、排泄介助、施設内の物品管理、簡単な調理 ◎訪問の時間と業務内容が１日のスケジュール票で決められており、基本的にはそちらに沿って業務していただきます。 状況に応じて変更する場合がございます。 ◎日勤、夜勤のうちそれぞれ１人はフリー業務を行います。（食事準

仕事内容サービス提供責任者(住宅型有料老人ホーム)|正社員|栃木県小山市 ・訪問介護計画書の作成 ・実績の報告・確認、ケアマネージャーとのモニタリング ・利用者様、ご家族様、スタッフとの調整業務 ・担当者会議への出席 ※訪問介護業務に入って頂く可能性もございます 以下の情報は特定の求人の特徴を表すものではなく、この職種、事業所種別における一般論です。 1. 業務内容 - サービス提供責任者は、住宅型有料老人ホームにおける介護サービスの総括責任者として、介護計画の作成・管理を中心に業務を行います。居室ケアの実施状況を把握し、スタッフの介護技術指導・教育、介護記録の適正化を推進します。 - 利用者の尊厳

仕事内容【2026年1月開設】介護管理者兼サービス提供責任者栃木県小山市の【ホスピス型住宅】ReHOPE 小山で、介護福祉士を活かし管理者として活躍しませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、一般事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜312,000円 ≪基本給≫ 169,000〜181,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 役職手当:10,000円 資格手当:15,000〜25,00

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜16:00②10:00〜16:00週所定労働日数3日以上

仕事内容未経験から始める、清潔で心地よい毎日を支える仕事 ◆募集職種 用務員・清掃員・営繕 パート・アルバイト ◆仕事内容 住宅型有料老人ホーム内の清掃や洗濯など、施設内の環境整備を担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,125円 ≪基本給≫ 1,125円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:1,500円 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 小田林駅から3.6km 小山駅から3.6km 結城駅から5km ◆勤務時間※11月10日更新 ①9:00〜16:00②10:00〜16:00週所定労働日数3日以上 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、週2~3日からOK

仕事内容看護管理者(住宅型有料老人ホーム)|正社員|栃木県小山市 看護管理者業務 以下の情報は特定の求人の特徴を表すものではなく、この職種、事業所種別における一般論です。 - 業務内容 - 看護管理者は、施設全体の看護・医療管理を統括する責任者として、日常の看護業務の品質と安全を確保します。具体的には、入居者の健康状態の把握と記録管理、服薬管理、医療処置の適正実施、急変時の対応体制の構築と実践、医師連携の推進を担います。 - 看護師・介護職員の業務分掌の設計・調整、シフト管理、採用・教育計画の策定を行います。新規入居時の健康アセスメント、個別ケアプランの作成・評価、定期的な健康チェックの運用を統

仕事内容成長と貢献の場、【ホスピス型住宅】ReHOPE 小山で活躍する施設長を募集！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 レク企画・運営、利用者獲得、入退所手続き、スタッフ採用、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給428,600〜448,600円 ≪基本給≫ 259,000〜273,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 役職手当:20,000円 業績給:119,600〜125,600円 処遇改善手当:30,000円 保育手当:規定による ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・

仕事内容現場を動かす手応えを、施設長として ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 施設全体の運営を担い、売上や入居率を管理します。入居者の獲得に向けた営業や地域との連携、職員の育成・労務管理・シフト作成、面接対応を行います。入居者やご家族への対応、レクリエーションの企画と実施、小口現金の管理、書類作成、本部や関係事業所との連携も担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給331,000〜415,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 ※1 残業代別途支給（上記にはみなし残業手当は含まれない）※2 処遇改善加算手当35,000円含む※3 経験・能力・前職の給与等を考慮の上、金額を決定いたしま

仕事内容【ホスピス型住宅】ReHOPE 小山で看護師の施設長を募集◎心温まるケアで地域に貢献 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、一般事務、バイタルチェック、ターミナルケア、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給496,000〜516,000円 ≪基本給≫ 313,000〜327,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 役職手当:20,000円 業績給:142,700〜148,700円 処遇改善手当:15,000円 訪問看護ベースアップ評価料等代替手当:5,300円 ◆資格 資格必須：看護師 必要経験： 臨床経験10年

仕事内容地域に密着した安心のケア！ここケアホーム横倉新田で正社員として働くチャンス ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 住宅型有料老人ホームに併設する訪問介護事業所で、サービス提供責任者業務を担当します。利用者宅を事前訪問し、訪問介護計画の作成・評価や、ご本人・ご家族への計画内容の説明を行います。日常生活の支援のほか、ケアマネジャーとの連携、ホームヘルパーへの指導・同行も担います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給285,000円 ≪基本給≫ 150,000円 ≪手当≫ 役職手当:50,000円 みなし時間外手当:60,000円 処遇改善加算手当:25,

仕事内容医療事務 とみやまクリニック 【おすすめポイント】 ・就業時間が変わり働きやすくなりました！ ・資格よりも経験重視 ・夏季休暇＆年末年始休暇は長め！ ・うれしい賞与年2回！ ・有給休暇も取得しやすい環境！ 2026年11月12日更新 【募集要項】 職種：【クリニック医療事務／正社員】資格不問／電子カルテ使用経験者・レセプト経験者募集 雇用形態：正社員 仕事内容：＜とみやまクリニック＞ 内科・皮膚科・アレルギー科を標榜し、小山市城北エリアの皆様のかかりつけ医として、地域医療を支えています。 【業務詳細】 ・電子カルテ入力 ・レセプト請求 ・院内清掃 ・その他付随業務 ここがポイント ◆資

仕事内容心温まる介護の職場で、あなたのスキルと情熱を活かしませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給254,000〜304,500円 ≪基本給≫ 131,000〜161,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:介護福祉士：25,000円 初任者・実務者：15,000円 喀痰吸引等研修（1号・2号）：10,000円 処遇改善手当:78,000円 夜勤手当:6,000円/回（月5

仕事内容給与： 月給376000~391000円 仕事内容： 2027年5月にOPENする有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！ 新しい環境で、 安心して長く働きたい方に選ばれています。 ＼ここで働くメリット／ ◆新規開設の施設で、訪問介護の立ち上げから関われる ◆年間休日121日で、プライベートも大切に ◆動線に配慮した新施設で、介護業務の負担を軽減 ◆ゆとりある人員配置で、入居者様に向き合える ◆大東建託グループの一員で、安定した経営基盤 仕事内容 ￣V 住宅型有料老人ホームでの 訪問介護管理者業務をお任せします。 【介護管理者業務】 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管

仕事内容【オープニング】基本日勤のみ｜ゆとりある勤務ができる新施設｜年間休日121日 【職種】 ソエルガーデン 小山(仮称) 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの 訪問介護管理者業務をお任せします。 【介護管理者業務】 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問スケジュールの作成・管理 ・訪問介護計画書の作成・管理 ・担当者会議への参加 ・保険請求に係る

仕事内容栃木県小山市で新しいキャリアを始めるチャンス！安心・安定の正社員ポジション、介護助手募集 ◆募集職種 介護助手(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、調理、清掃・整頓 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜274,000円 ≪基本給≫ 127,000〜135,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:介護福祉士：25,000円 初任者・実務者：15,000円 処遇改善手当:78,000円 夜勤手当:6,000円/回（月5～6回想定）※同行夜勤は夜勤手当の50

勤務時間9:00～16:00 もしくは 10:00～16:00 ※週3日～

仕事内容【ここケアホーム横倉新田：清掃職員(パート)】昇給あり◎勤務日数相談可 住宅型有料老人ホーム（訪問介護事業所併設）での清掃業務全般 ○施設内の清掃や洗濯 ★全国に150施設以上を運営する安定企業で安心のサポート体制 ★スタッフの働きやすさも大切にした環境で、安心して長く勤められる職場を目指しています！ ★現場経験をお持ちの方は、即戦力としてぜひご活躍ください！ ★マイカー通勤OK・無料駐車場あり◎ 全国に150施設以上を運営する株式会社ヴァティー。 安定した基盤のもと、より良い介護サービスを目指して成長を続けています。 安心してスタートできるよう、研修やフォロー体制を整えております。

仕事内容給与： 月給291000~306300円 仕事内容： 2027年5月にOPENする有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！ 新しい環境で、 安心して長く働きたい方に選ばれています。 ＼ここで働くメリット／ ◆新規開設の施設だから、体制づくりから関われる ◆年間休日121日で、プライベートも大切に ◆現場目線の新施設で、リハビリしやすい環境 ◆ゆとりある人員配置で、入居者様に向き合える ◆大東建託グループの一員で、安定した経営基盤 仕事内容 ￣V 住宅型有料老人ホームで 入居者様へのリハビリをお任せします。 【主な業務】 ・リハビリの実施 ・訪問看護計画書・報告書の作成 ・

仕事内容相談員として、現場経験を活かす正社員 ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 住宅型有料老人ホーム（デイサービス併設）で、利用者の日々の生活相談や記録・書類作成を担当します。排泄・入浴・食事などの身体介護のほか、ご家族やケアマネジャーとの連絡調整も行います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000円 ≪基本給≫ 150,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 業務手当:43,750円 資格手当:15,000円 地域手当:5,000円 処遇改善加算手当:36,250円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：自動車免許

仕事内容【オープニング】賞与年2回＆年休121日で働きやすい新施設｜立上げメンバー募集｜体制づくりから関われる 【職種】 ソエルガーデン 小山(仮称) 理学療法士 【業界】：医療 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームで 入居者様へのリハビリをお任せします。 【主な業務】 ・リハビリの実施 ・訪問看護計画書・報告書の作成 ・CM・家族・訪問診療医への報告や連絡・相談 緊急コール対応などの住宅業務もお願いします。 施

仕事内容■お仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が