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ハローワーク 柔道整復師 - 群馬県 の求人・仕事・採用(2ページ目)

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新着:指定なし

放課後等デイサービスの児童指導員

株式会社D.I.J

  • 群馬県 高崎市 並榎町 / 高崎駅 車7分

  • 時給1,000円〜1,500円

  • アルバイト・パート

  • 残業月20時間以内
  • 特別休暇
  • 17時前退社
  • 16時前退社
  • 18時前退社
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり

勤務時間 就業時間1:9時00分〜18時00分 就業時間2:9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項:(1)平日 9:00~18:00 (2)学校休業日 9:00~16:00 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間:10時間 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日日曜日,祝日,その他 週休二日制:毎週その他ゴールデンウイーク、年末年始、夏季休暇有り 曜日はシフトまたは本人の希望等による。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

仕事内容*令和6年6月棟高町に新施設オープン! 通所される方のサポート ・日常生活上の支援、学習支援、遊びや運動を通しての療育支援 ・運動療法支援、専門療育支援 ・各種イベント活動のサポートなど ・レクリエーションなどの行事や創作活動等 ・その他事務、送迎業務、清掃等の付帯業務 ※児童指導員又は児童指導員の資格要件を満たす方 もしくは保育士・柔道整復師のいずれかをお持ちの方 ※会社概要について詳しくは当社ホームページをご覧ください。 【変更範囲:会社の定める業務】

ハローワーク

個別機能訓練を中心としたデイサービススタッフ

株式会社 トウシン

  • 群馬県 高崎市 剣崎町 / 群馬八幡駅 徒歩5分

  • 時給935円〜1,495円

  • アルバイト・パート

  • 週休2日制
  • 16時前退社
  • 研修あり
  • 17時前退社
  • 18時前退社
  • 残業なし
  • 送迎あり

勤務時間 就業時間1:8時30分〜12時30分 就業時間2:13時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項:就業時間の増減は相談に応じます。 就業日数も相談に応じます。 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間0分 休日日曜日,その他 週休二日制:毎週その他シフトは週に何回勤務になるかによります。 年末年始休日・夏季休日・その他の休日は相談に応じます。

仕事内容・介護職員、機能訓練指導員、看護職員、生活指導員、送迎要員等 として勤務していただければと思います。 ・デイサービス施設で、個別機能訓練等もお手伝い頂く場合もあり ます。 ・利用者様お一人お一人に身体的、精神的に寄り添い、 常に明るく楽しく、健康的な機能訓練型デイサービスを 目指しています。 ・夜間勤務や、利用者の入浴、お食事サービス等はありません。 *利用者様の送迎は有ります。宜しくお願い致します。 *興味のある方、向上心を持って業務に取り組んで頂ける方であれ ば、経験や資格が無くても大丈夫です。スタッフが丁寧に研修い たします。【変更範囲:変更なし】

ハローワーク

機能訓練指導員/デイサービス/ツクイ前橋

株式会社 ツクイ 北関東圏

  • 群馬県 前橋市 石倉町 / 新前橋駅 車10分

  • 時給1,350円〜1,430円

  • アルバイト・パート

  • 職場見学OK
  • 残業月20時間以内
  • 1日6時間以内OK
  • 夜勤なし
  • 17時前退社
  • 時短勤務あり
  • 16時前退社
  • シフト制
  • キャリアアップ制度
  • ブランクOK
  • 18時前退社
  • 週休2日制
  • 1日4時間以内OK

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1ヶ月単位 就業時間1:9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項:※一ヶ月単位の変形労働制によるシフト制 ※時短勤務相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間:5時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:臨時の事務作業、利用者増加等の対応、クレーム対応、災害対応は 6回を限度とし、1ヶ月60時間、1年540時間まで延長可能 休憩時間60分 休日その他 週休二日制:その他 ※シフト制 ・土日勤務可能な方尚可 ・有給休暇は就業日数により異なる。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:7日

仕事内容ブランクありの方も大歓迎! サポート体制充実させています。 経験を活かしてキャリア制度充実の正社員を目指そう! 見学可能! 事前に気になることはお問い合わせ下さい。 <主なお仕事内容> ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※夜勤なし! 日勤のみ ※学校行事・急な体調不良などにも相談可 ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 【業務の変更範囲:変更なし】

ハローワーク

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