ハローワーク 店長 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容中国酒家「長江／一之江店」での店舗運営業務 【具体的には】 ・日々の売上や在庫管理 ・スタッフのシフト作成 ・ホール業務・接客対応 ・店舗の清掃や設備のメンテナンス 飲食店勤務経験者 ※仕事内容変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容日本の料理道具、包丁の販売店の運営、管理、全般 ＊接客にて英語を使います。 変更範囲：変更なし

仕事内容◎ホール業務全般、配達等 店長補佐 他 ★勤務：上海家庭料理「ウェイウェイ台所 用賀本店」 （東急田園都市線 桜新町駅下車 徒歩６分） 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容※食料品や家庭用品など、日常生活で必要となる様々な品物を扱う スーパーで、売上管理・商品管理と従業員の人事管理を行います。 店長の仕事は様々ですが、※第一に来店客数を増やして売上を伸ば すことが重要となります。※第二少ない人手で能率よく仕事を進め られるよう店舗の繁閑に合わせて従業員の編成や作業割当の仕方、 必要とするパート社員の採用などを緻密に計画し実行します。※第 三に金銭を中心とする事務を正確に管理し、各種の経理関係帳票や 報告に細心の注意を払うことが重要です。※第四に地域社会との積 極的な接触を通じて、地域住民の商品ニーズの動向、ライバル店や 小売業者などの動きを的確にキャッチし、本部

仕事内容◎全国で開催される従業員満足度調査 「働きたい店舗アワード２０１７」上位入賞 和食の飲食店舗の店舗運営・数値管理等 ・接客業務・店舗管理 ※未経験者の方でもスタッフが親切丁寧に指導しますので、安心し てご応募ください。 ※他業種からの店舗展開・業務拡大につき、新しい視野を持つ社員 も募集しております。 ※同業種からの給与サポート体制あり 飲食店経営に興味のある方、歓迎。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容カフェのような隠れ家日本酒スタンディングバーの店長候補 ■業務内容は、仕込み・盛付・ドリンク作成・接客・サーブ・食材 仕入・在庫管理・メニューや看板の作成・イベント準備運営、その 他店舗運営に関わる業務全般■定員約１０名のこじんまりとしたカ ジュアルな日本酒バーです。基本的にワンオペ営業になるためお客 様とのコミュニケーションが好きな方、日本酒が好きでお酒に対す る探究心がある方を募集します。オープンして約半年、まだ未完成 のお店ですので、定型業務をこなすだけでなく、主体的にアイディ アを出しながらお店をより良くしようと努力していただける方を歓 迎■シフト制■飲食店経験者、小売店の店舗運営や接

仕事内容＊ＷＩＮＴＥＮブランドの液晶モニター、ＳＳＤ、メモリ等を販売 するネットショップ店長のお仕事。コミュニケーション／チームで の協力を重視する方を募集します。 【主な業務】 １．売上と利益進捗管理、売上とアクセス分析 ２．販売促進施策の立案、実行とディレクション ３．仕入商品選定、発注、販売計画、在庫管理 ４．商品マスター登録更新売価設定 ５．広告プランニング及び入稿管理、効果検証 ６．ＳＥＯ対策とベンダーコントロール、顧客対応 【変更範囲：変更なし】

仕事内容東京を中心に「それゆけ！鶏ヤロー！」と自社業態の「均タロー！ 」を経営している当社。 今回あなたにお任せしたいのは、私たちと一緒に運営店舗を盛り上 げていただくことです★ ＊主な仕事内容 【具体的な業務】 ・売上計画／売上管理など店舗経営全般／シフト作成／採用／育成 ※上記がメイン業務です。 ・ホール・キッチン業務 ※「店長」は上記業務を責任者として行い、「店長候補」は店長の サポートとして上記業務に携わります。 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容セブンイレブンの店長・店員業務 レジ接客・品出し・発注等の業務 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）もしくは７時３０分～１７時の間の７時間４０分でシフトを 組みます。（面接時説明） その他、休憩は就業時間によります。 ※求人に関する特記事項参照 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間110分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフトにて休み 但し 学校行事等により勤務日数が 少ない月もあります。※特記事項記載 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容学校内カフェテリアでの調理業務 〇食材管理・発注 〇調理前仕込み 〇調理・盛り付け 〇食器洗浄 〇売上報告書作成 〇スタッフの労務管理 売店業務 〇商品発注 〇商品陳列 〇レジ打ち 〇売上報告書作成 〇スタッフの労務管理 その他、これらに伴う業務全般 変更の範囲：当社業務全般 ＊完全キャッシュレス自動券売機導入 ＊料理配膳・食器返却は基本セルフサービス ＊ユニフォーム貸与

仕事内容セブンイレブンでの ○レジ・接客、店舗内、店舗廻りの清掃・美化 ○品出し、発注、売り場づくり（商品陳列など） 〇店舗マネジメント 〇アルバイト採用～育成、シフト管理 〇店長代行業務 〇その他、新規出店店舗準備等 【将来的には】 〇副店長、店長とキャリアアップ可能 ○店舗施設の管理 ○本部との連絡調整 など管理業務 【業務内容変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容約４０席の店舗にて、ランチ及び居酒屋調理全般 店長として店舗管理、従業員の管理 ＊ランチタイム１１：３０～１４：００ 夜１７：００～２３：００ ＊同職２～３名 ＊明るい接客姿勢が求められるお店です。 ＊土・日・休日等休みの取りやすい体制をとっています。 ＊有給消化率１００％です！ ＊年末年始・ＧＷ、お盆は３日～５日の連休取得も可。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容東京都港区にある「ゴンチャアクアシティお台場店」にて、 店長の募集です 【仕事内容】 入社後は、ドリンク作成・レジなど基本的な店舗スタッフの業務を 取得していただき、慣れてきたら下記のような 店舗運営全般をお任せします。 ・ＰＬコントロール（収益最大化のための戦略実行） ・在庫管理・発注業務（適正なコストコントロール） ・ＱＳＣ向上、現金・衛生・危機・労務など管理全般 ・ランドオーナーとの折衝 ・スタッフの育成、シフトマネジメント ＊変更の範囲：変更なし

仕事内容創業３５年目を迎える、西洋アンティーク専門店 帝国ホテル本館地下１階と中２階に帝国ホテル東京店（２店舗）と 英国マナーハウスを彷彿させる福岡小倉本店にて、 世界基準のアンティークと 本格的なクラシックインテリアをご紹介しています。 業務内容 アンティーク家具、照明、小物類を主とした販売及び、 管理業務 配送管理等 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ゆくゆくは、飲食店舗にて店長業務を行っていただきます。 店舗運営業務：予算管理、予約管理、金銭管理、 スタッフ管理、シフト管理、帳簿等の処理等 接客業務：お客様対応、電話対応、 レジ精算対応等 ※制服貸与 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容＜新店舗開拓及び店舗運営＞ ・新規出店に伴い、立ち上げから１店舗をお任せ致します。 ・発注や在庫、ＰＬ管理など店舗運営全般 ・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント ・メニュー開発やマニュアル作成業務等 ＜採用後のキャリア＞ ・その他、店舗開発担当やメニュー開発担当、マーケティング担当 へのキャリアアップも有 ・店長→複数店舗を束ねるエリアマネージャー→地域を束ねる統括 マネージャー ・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ－ＷＩＮ働き方を追求。独立支援 も行っています。

仕事内容●ＡＷｋｉｔｃｈｅｎアトレ恵比寿 野菜たっぷりのパスタや前菜、グリル料理をご提供。ランチは全国 の農家直送野菜が楽しめる「サラダーバー＆パスタ」。ディナーは ワインやクラフトビールなどが楽しめるアルコールバーもご用意。 ●営業全般の業務。 売上管理、クライアント対応、 従業員管理などの業務も担っていただきます。 最終的に全体の管理業務が行えるようになっていただきます。 あなたのご経験を活かしてください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■セブンイレブンの店舗運営、アルバイト教育や金銭管理など全般 ⇒未経験の方にも、入社後丁寧に研修指導し慣れていただきます ⇒創意工夫で売上を作り、お客様に感謝される充実の仕事です １レジ接客や検品品出し・鮮度管理や店内清掃などの基本業務 ２日々の売場作り・ストアコンピュータでの商品管理 ３アルバイトの現場指導とシフト管理 ４店舗の売上金や経費等の金銭管理 ５商品の棚卸業務やデータを活用した店舗運営業務のサポート 【こんな方に向いています】 □ありがとうと言われるのが嬉しい □リーダーシップを発揮したい □キャリアップを目指したい □未経験から社員デビューしたい□将来独立してお店を持ちたい 【変

仕事内容◆鹿児島県の首都圏アンテナショップ ○鹿児島県の特産品（さつまいも、郷土菓子、芋焼酎、農畜産物等 ）の接客販売、商品仕入、管理等の業務、百貨店等の催事販売・ 営業 それらに付随する事務業務 ○イベント会場への出張販売 ＊パソコン入力業務あり（エクセル・ワード） 自社販売管理システムを使用（使用方法は指導致します） ＊社用車（ＡＴ車）の使用あり ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容＜新店舗開拓及び店舗運営＞ ・新規出店に伴い、立ち上げから１店舗をお任せ致します。 ・発注や在庫、ＰＬ管理など店舗運営全般 ・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント ・メニュー開発やマニュアル作成業務等 ＜採用後のキャリア＞ ・その他、店舗開発担当やメニュー開発担当、マーケティング担当 へのキャリアアップも有 ・店長→複数店舗を束ねるエリアマネージャー→地域を束ねる統括 マネージャー ・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ－ＷＩＮ働き方を追求。独立支援 も行っています。