株式会社さくらケア の求人・仕事・採用

仕事内容 さくらケアセンターそよ風 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎経験者優遇 ◎車通勤ＯＫ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ マイカー通勤が可能で、充実した休暇制度が魅力の職場です！あなたの資格や経験を活かして、新たな一歩を踏み出しませんか？ ●グループホームでの介護業務全般をお任せします。 ●天候に影響されないマイカー通勤OKなので、通勤もストレスフリーです ●産休・育休制度を完備しており、ライフステージの変化に応じて安心して長く働ける環境が整っています★ 未経験の方も多数活躍中！不安や疑問があれば、ぜひ気軽にご相談ください。私たちは、安心して働ける環境作

仕事内容掲載期間：11/19（水）～11/25（火） さくら レジデンスケア ララさくら 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 木のぬくもりのある明るい施設で働く仲間を募集中☆マイカー通勤OK☆交通費全額支給♪未経験も歓迎です！ 大阪府阪南市のサ高住・介護職・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、車通勤OK、残業ほぼなしの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 木のぬくもりのある明るい施設で働く仲間を募集中☆マイカー通勤OK☆交通費全額支給♪未経験も歓迎です！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅に

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ご利用者様宅を訪問し、 ・掃除洗濯・調理・買い物などの生活援助 ・排泄・入浴・買い物同行などの身体介護 ※訪問時は電動自転車を利用していただきます（会社にて貸与） 【対応エリア】 ・足立区 スタッフの声 さくらさくらケア は、小さな事業所ではありますが、スタッフ全員で協力し合いながら和気あいあいとご利用者様に笑顔を届けています！ 採用担当者の声 残業時間はないので、時間通りに働くことが可能です！ 福利厚生が整っておりますので、安心して働いていただけます！ メッセージ 未経験でも問題ございません！しっかりサポートさせていただきますので、安心してご応募くだ

仕事内容岐阜県美濃加茂市前平町のデイケアで作業療法士募集｜医療法人 清風会の安定基盤で、日中勤務で成長し利用者様の在宅生活を支える仕事 ◆募集職種 作業療法士 正社員 ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給235,000〜335,000円 ≪基本給≫ 200,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:30,000円 処遇改善手当:5,000円 精勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.8ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：作業療法士、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自

仕事内容デイサービス施設にて、通所介護業務全般。 ・ご利用者に、いつもそばで見守って貰えるような安心感を 与えられる支援、介助をする仕事です。 ・体操やレクレーション企画やカラオケ（歌）が得意な方大歓迎。 ＊未経験者大歓迎。経験者優遇あります。 ＊介護経験や知識が無い人でも安心サポート。資格取得制度支援の 活動制度あります。（研修費の援助や、受講日を勤務として 受講できるサポートをしています。） ＊八塩温泉郷に隣接し、近在の住宅が一望出来る高台で、緑豊かな 自然の中、家庭的な雰囲気を大切にしています。 ＊主任昇格で別途主任手当を支給します。※職業訓練受講生歓迎 【変更範囲：会社の定める業務に変更の可能

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 10:00～13:00 遅番 15:00～19:00 日勤 10:00～13:00 土曜

仕事内容自然豊かな環境で心温まる介護事務を始めませんか？ ◆募集職種 介護事務 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、レセプト、一般事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,141〜1,300円 ≪給与の備考≫ ■その他 月給：184,554円〜222,560円（月額算出：時間額×8Ｈ×21.4日） ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ≪賞与≫ 年2回合計20,000〜460,000円 ◆資格 資格必須：自動車免許 必要経験： 事務の業務経験 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 用土駅から1.2km 松久駅から2.6km 桜沢駅から2.9km

仕事内容掲載期間：11/19（水）～11/25（火） さくら レジデンスケア ララさくら 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 ★訪問介護 訪問ヘルパー★ 大阪府阪南市の訪問介護・訪問介護職員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、車通勤OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ ★訪問介護 訪問ヘルパー★ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ケアマネージャーと連携しご利用者様やそのご家族が求めることをくみ取り「訪問介護計画書の作成」「事務作業」「ヘルパーへの指示・指導」「ヘルパー業務」等です。 主に阪南市エリ

勤務時間17:00～翌10:00 ※施設により多少異なります。 休憩時間は法定通り（6時間以上勤務で45分、8時間以上勤務で60分） 残業ほぼなし

勤務時間8:00～18:00（シフト勤務制） （1）8:00～17:00 （2）8:30～17:30 （3）9:00～18:00

勤務時間08:15-16:00 休憩時間（日勤） 60分 時間外 月平均2時間

仕事内容◎訪問介護における生活援助・身体介護業務 ＊未経験の方でも安心して働くことができる、温かい 雰囲気の事業所です。苦手なことよりも得意なことを 生かしながらお仕事ができるようサポートいたします。 ※変更範囲：変更無し ※男女・年齢問わず明るく前向きにお仕事できる方、 お待ちしています。 ※未経験者歓迎

勤務時間 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※１日の就業時間は（１）＋（２）となります。 利用者の状況により就業時間に変動の可能性あり。 詳細は面接時に説明します。 労働時間に希望のある方は面接時にご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 相談により決定

仕事内容【仕事内容】 【医師と同行して患者様宅への訪問】 訪問診療予定の患者様の日程調整を行い、医師と一緒に同行します。 診療のサポート業務・診察後は、医院に戻り院内の薬剤の発注や管理、器具の片付けなどの作業もお任せします。

勤務時間勤務時間例 ①9:00～18:00 休憩／60分 シフト 週2日～4日(月曜日～金曜日) ★火、水は勤務必須 その他勤務日数ご相談ください！ 労働時間制度 シフト制

仕事内容千葉県流山市の介護支援専門員／さくらケアマネジメント流山 (正社員) | 株式会社 桜志会 ▼仕事内容 居宅介護支援 ・ケアプランの作成 ・給付管理 ・関係事業所間との連携、調整 ・相談援助等「変更範囲：変更なし」 (千葉県流山市) ▼職種 介護支援専門員／さくらケアマネジメント流山(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給260000〜260000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）)210000〜210000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績） (固定残業代)50000〜50000円 (固定残業代特記事項)時間外手当は、時

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 【仕事内容】 訪問介護における介護業務全般 ・ご利用者のお宅を訪問し、調理・掃除などの生活援助や身体介護を行います。 訪問介護は各個人に合わせたサービス 提供が基本にとなりますので、ご利用者様の意思を尊重した介護を提供することが可能です。 【訪問手段】 電動自転車貸し出しアリ 【訪問範囲】 電動自転車にて20分圏内 【給与詳細】 給与 月給 211,000円〜 【月給】211,000円- 【その他手当】 ・住宅手当（世帯主）:10,000円 ・緊急電話手当:（歩合）1日1,000円 ・モデル給与（収入例） 勤続3年半フルタイム社員（各種手当を含む） ・月給:3

仕事内容介護を必要とする方に「ありがとうね」と言っていただけるよう頑 張っています。クリニック併設の高齢者の通所リハビリテーション 事業所「さくらデイケアセンター」で通所利用者の送迎、入浴の介 助、お食事の介助、余暇活動の支援を行います。 女性、男性、ベテラン職員、未経験からスタートした職員、看護職 員、リハビリ専門職、多種多様な職員と協力し合いながら人の尊厳 を大切にしたケアの実現に取り組んでいます。 変更範囲：法人の定める業務 ※応募希望される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：15時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）又は（１）（２）の時間内で４～６時間勤務。 ＊（１）（２）いずれも勤務できる方歓迎ですが相談に応じます。 ◆週の労働時間３０時間未満で調整 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ＊勤務表による

仕事内容<仕事内容> [社]城東さくら苑ケアプランセンター ケアマネージャー 城東さくら苑ケアプランセンターにおける、ご利用者様のケアマネジメント業務をご担当いただきます。 介護を必要とされるご利用者さまやご家族からの相談業務、新規要介護認定の申請手続き代行や居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、ケアプランの作成に沿った介護サービスが提供できているかの確認作業「モニタリング」等をお願いいたします。 【働く環境】 清水会グループは関連する医療・介護施設と連携し、安心・安全な医療の提供に努めています。 <給与> 年収339万円～387万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制