ハローワーク 看護師 - 愛知県名古屋市守山区 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：週３日、１日３時間以上～相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制で毎月相談して決めていきます。 希望休のとりやすい環境です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・訪問看護における看護業務 ・訪問看護計画書や記録などの書類業務 ・委員会などの間接業務 ※空いた時間に報告書・計画書の作成、営業活動を行います。 ※オンラインミーティングやチャット機能なども活用し、業務効率 を図っております。 ※安心のチーム制！職員間のコミュニケーションを大切にし、朝礼 や夕礼などでしっかり情報共有！ チーム制なのでお休みも取りやすい環境になっています。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は6時30分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・看護師の仕事です。 服薬管理、健康管理、入浴時処置、見守り、食事排泄の管理、 介助、夜間当番制での待機、医師との連携、病院への受診つき そい。 ＊遠方の方もご応募も歓迎します。 遠方の方は、面接のための交通費を会社で負担します。また会社 でアパートを持っているため、入居住宅の心配もありません。 ＊夜勤はありません ＊６０歳以上の方も歓迎します。「高齢者応援求人」 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇（５日間） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容●「えほんの木 守山」● 就業時間９時～１７時（サービス提供時間：９時半～１５時半） 希望日が休日となります。・１日勤務して１日休日・固定曜日だけ の勤務などあなたに合わせてシフトを組みます。 月１回程度打合せあり、その場合は残業となる可能性があります。 ※絵本に囲まれたの中で※ 子どもの成長や発達度合いに応じて、家庭や関係機関などと連携を とりながら療育の推進業務をお任せ致します。 ・お子様のケアや見守り ・保護者の方への対応 ・看護師業務（医療的ケア） ・療育や支援、送迎など 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間、勤務曜日についてはご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容精神領域に特化した訪問看護ステーションでの看護師業務。 利用者様宅にて、バイタルチェック・内服管理・精神状態観察・ 傾聴など医師の指示による医療処置を行っていただきます。 （変更範囲：原則なし）

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：●（１）（２）の両方●（１）又は（２）、（３）の一方で相談可 です。就業時間の相談も可能です。お申し出下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■３歳未満児クラスの保育 ・生活面全般の援助と介助 ・連絡帳など簡単な事務作業 ・安全面に留意しながら、子どもたちと遊ん でいただきます ■保育園全体の健康と安全の管理 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◆外来 看護師業務◆ 午前外来の勤務をお願いします。 外来患者数１日平均５人～７人です。 先輩職員が丁寧に指導いたしますので外来久しぶりの方もご安心く ださい。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：15時45分〜19時00分 就業時間３：8時45分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）選択可 午前午後両方可。 午前中のみの方も歓迎しております。（休憩室有） ＊終了時間は診療次第で変更になる場合あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 水・土は午後休診 年末年始 盆休み／午前のみでもＯＫ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・医師１名（外科、内科）の指示により、レントゲンの準備、点滴 注射、採血、外来患者さんの診察の補助などが主な業務です。 ・ブランクのある方も丁寧に指導しますので安心です。 ・外来で対応出来る診療内容なので、救急外来などの大変さはあり ません。 ・扶養内勤務歓迎 ・６０歳以上の方の応募歓迎 「変更範囲：変更なし」 「高齢者応援求人」

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：ご希望の勤務時間帯は面接時にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・介護施設での看護業務を行っていただきます。 【変更範囲：会社の定める業務】 ◇応募はハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の方は不要です）

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：15時45分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれかでも 相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他水曜・土曜午後休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊整形外科、胃腸科等の看護業務 ※仕事内容の詳細は、面接時に確認して下さい。 面接時には、ハローワーク紹介状及び指定された応募書類を確認 のうえお出かけ下さい。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は10時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務日・勤務時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制となります 年末年始、夏季休暇があります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●当デイサービスは、比較的介護度が低い方を対象としています。 車いすの方、寝たきりの方、認知機能の低い方はいません。 吸痰などの高度な医療措置はほとんどありません。 ●利用者様とのお話やコミュニケーションがとても大切です。 【デイサービス内での利用者の介助】 ・利用者様の健康管理全般 ・利用者様の移動の見守り、補助、ベッドへの乗降介助 ・送迎車への乗降介助、安全な屋外歩行訓練参加への見守り、補助 ・洗身・洗髪・着替えなどの入浴介助、皮膚や傷の状態確認 【その他業務】 ・カルテ整理やバイタルなど日々の日報をはじめとする書類業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容●入院、介護等認定調査の訪問及び電話連絡 ●困難ケース等の相談及び役所、関連施設との連絡業務 ●新規利用者の介護保険申請業務 ●委託居宅介護支援事業者からの計画書の意見記入 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時30分 就業時間２：11時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇８月１３日～８月１５日 冬季休暇１２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容日勤のみ・医療行為なし！ブランク明けも安心。ご利用者の「元気 になる姿」を支える、穏やかでやりがいがあり、会話を楽しみなが ら寄り添うお仕事です。【主な業務内容】バイタルチェック・リハ ビリ※理学療法士等が作るメニューに沿って平行棒などを使い「一 緒に楽しく運動する」イメージです・送迎車への乗り降りの補助・ 専用車（ＡＴ車）での送迎・記録入力。※万が一の救急搬送時も管 理者が同行し、看護師さん一人にお任せすることはないのでご安心 ください。【子育て中の方も安心して働ける】事前の希望シフト制 で、学校行事などのお休みはしっかり調整します。お子様の急な発 熱時も、近隣の事業所スタッフと支え合う「お

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：16時30分〜9時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務ひっ迫時、年６回を限度に一か月９０時間、年間７２０時間迄 の時間外労働の可能性あり 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制、休日についてはご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容住宅型有料老人ホームでの訪問看護業務全般です。 ・健康管理（バイタルチェック等） ・医師の指示による簡易的な医療処置 ・服薬管理 ・健康相談 など 【変更の範囲：変更なし】 ◇応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：16時30分〜9時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務ひっ迫時、年６回を限度に一か月９０時間、年間７２０時間迄 の時間外労働の可能性あり 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制。休日についてはご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容住宅型有料老人ホームでの訪問看護業務全般です。 ・健康管理（バイタルチェック等） ・医師の指示による簡易的な医療処置 ・服薬管理 ・健康相談 など 【変更の範囲：変更なし】 ◇応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。

仕事内容●透析看護業務です。 ●残業は殆どなくプライベートとの両立がしやすい環境です 最初は先輩職員がマンツーマンで親切丁寧にお教えいたしますので ご安心ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務ひっ迫時、年６回を限度に一か月９０時間、年間７２０時間迄 の時間外労働の可能性あり 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制。休日についてはご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容住宅型有料老人ホームでの訪問看護業務全般です。 ・健康管理（バイタルチェック等） ・医師の指示による簡易的な医療処置 ・服薬管理 ・健康相談 など 【変更の範囲：変更なし】 ◇応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間：午後５時～翌午前１０時 休憩時間：夜間帯休憩６０分の他、夕食・朝食時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ご希望日に対応します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊一勤務３１，６００円（看護師）・３０，０００円（准看護師） ＊介護老人保健施設にて主に夜間の巡視、体調不良者の観察、 食事介助、経管栄養、汚染衣類等の洗濯（１回）業務です。 ＊高齢者施設での経験がない方でも職員が親切に教えますので、 安心してご応募ください。 ＊入所者様の快適な暮らしと充実した毎日をサポートするお手伝い をお願いします。 ＊入所者様に心のこもったケアと安心した生活を提供するために、 介護・看護が協力しています。 ＊月１回の勤務も大歓迎です。 変更範囲：変更なし ＊事前見学が可能です。お気軽にお問合せください。

勤務時間就業時間１：9時30分〜13時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（４週６休以上） 就業日数や休日は相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容デイサービスでの短時間の看護業務です 〇健康管理全般、健康相談・指導、 バイタルチェック、状態観察等の体調管理、服薬管理、服薬介助、 医療処置、感染症に関する医師等との連絡、急変時の応急対応 〇介護記録、介護業務支援 等 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：週２～３回程度の勤務可能な人で、勤務時間帯は相談可、託児所併 設しているので小さな子同伴で働けます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容利用者様の体調管理、機能訓練、レク、体操、などの指導補助。 令和５年１０月にオープンした施設「キャッツの家」です。 ＜定員２０名のデイサービス＞と＜定員７名のキッズルーム＞を併 設した施設です。 変更範囲：原則なし

仕事内容【まずは見学のみも大歓迎】見学は履歴書不要・手ぶらでＯＫです 給料安定！携帯支給！営業車アリだから移動も安心です♪ ★最大定員４３名の介護付き有料老人ホームです★ ■主な仕事内容■ ・ご利用者様とご家族様の介護支援業務 ・ご利用者様やそのご家族様の介護相談 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の書類作成代行 ・介護保険の給付請求 ・各サービスとの連絡調整 ・新規利用者の獲得 「変更の範囲：事業所の定める範囲」