熊本県熊本市のグループホーム ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 180000~250000円 【住所】 熊本県熊本市東区尾の上1-8-8 【アクセス】 阿蘇高原線水前寺バス15分、「熊工入口」下車 徒歩2分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内3時間～6時間残業時間月平均4時間 週所定労働日数1日 〜 6日

仕事内容資格を活かして、短時間から地域を支える ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤でじっくり向き合う居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・アセスメントの実施 ・ケアプランの作成 ・介護サービス事業者との連絡・調整 ・サービス利用開始後のモニタリング ・介護保険に関する手続きや記録業務 ・関係機関との情報共有 利用者様の心身の状態や生活環境、ご希望を丁寧に把握し、住み慣れた地域での生活を支える役

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-1897(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている

仕事内容在宅ワークも選べるケアマネの新しい働き方 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 一人ひとりの在宅生活を支える！日勤専従のケアマネジャー業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務全般をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業者との連絡、調整 ・サービス利用開始後の状況確認 ・利用者様の生活を支えるための継続的なケアマネジメント 利用者様の希望や生活背景を丁寧にくみ取り、必要な支援につなげていく役割です。 ◆ 日勤専従の働き

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：6時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）のいずれかで、短時間勤務でも大丈夫です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容グループホームにおける世話人、業務及びＢ型作業所の職業訓練員 【業務内容の変更範囲】なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 高齢者グループホームでの介護支援専門員業務。 介護保険請求、ケアプランの作成、介護保険の手続き他 求人ID 619274

仕事内容【仕事内容】 居宅で生活されている利用者様に対する ・ケアプランニングの立案、利用者様への説明、同意 ・モニタリング ・サービス担当者会議の参加・開催 ・行政への代行申請 ・その他 業務変更の範囲：変更なし ◎画像情報をご覧いただけます。 求人票を閉じて「詳細を表示」→「事業所画像情報」で閲覧可 【給与詳細】 月給：195,000円～310,000円 ■基本給：160,000円～260,000円 ■定額的に支払われる手当 職務手当20,000円～20,000円 資格手当15,000円～30,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ・精勤手当： ４，０００円 ・日祝手当： ８００円／回 ・家

仕事内容ケアマネジャー【正社員】│そよ風公式あなたらしさを尊重／株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1★ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ケアマネジャー業務 【主な業務】 高齢者向け介護施設で管理者兼計画作成担当を担当。 スタッフのシフト調整や育成 介護計画の立案、作成、実施、見直し業務 ご家族や病院の報告、連絡、相談 入退去や介護保険認定の手続き等 入浴、排泄など身体介助、レクリエーション実施、介護記録記入 PC

仕事内容賞与年間2.3ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日112日で無理なく長期勤務が可能！ 特別養護老人ホームでの施設ケアマネジャーのお仕事です。 要介護高齢者の長期入所施設として、ご入居者様一人ひとりの状態変化やご希望に応じたケアプラン作成・更新を行っていただきます。 介護職員・看護師・機能訓練指導員・栄養士など多職種と連携し、サービス担当者会議や日々のモニタリングを通して、より良いケア提供をサポートしていただきます。 また、ご家族様対応や各種書類作成、認定調査の立ち会いなど、施設ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CMZ-1867(ケア

仕事内容■勤務地 熊本県熊本市東区月出4-4-31 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護保険制度を活用し、利用者様が居宅での生活を継続できるようサポートする重要な役割を担います。介護サービス計画の作成から実施まで、トータルでサポートしていきます。 《具体的な内容》 ・介護保険に基づいた介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ・利用者様のニーズ把握と生活課題の分析 ・介護サービス事業者との調整および連携 ・利用者様の生活状況の定期的な確認と計画の見直し ・関係機関との連絡調整を通じた包括的なサポート ■募集情報 介護の現場で「利用者様の生活をどう支援すればよいか」「サービス調整が難しい」「やりがいを

仕事内容【仕事内容】 ◎ケアプラン点検業務 市町村からの委託を受け、ケアプランの書類点検や、ケアマネと の面談などにより、よりよいケアの方法を一緒に考えるお仕事です ケアマネの資質向上に貢献したい想いを持った仲間と一緒に、あ なたのキャリアを生かしてください。 ※ケアプラン作成業務はありません！ ※研修制度があり、わからない事は気兼ねなく、点検スタッフに相 談出来ます。 ※月に１度点検スタッフ（６～８名）で、研修会を実施しています 変更範囲：なし 【給与詳細】 月給：227,000円～257,000円 基本給（ａ）167,000円～170,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当10,

仕事内容■勤務地 熊本県熊本市北区植木町正清888 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 利用者様の生活をサポートするケアマネジャーとして、介護サービスの計画立案と調整を担当します。利用者様やご家族のご希望をお聞きしながら、最適な介護サービスの提供を実現するやりがいのあるお仕事です。 《具体的な内容》 ・利用者様の状態把握と介護ニーズの聞き取り ・ケアプランの作成・更新・管理 ・介護サービス提供事業所との調整と連携 ・利用者様やご家族への相談対応とサポート ・介護保険関連の書類作成と手続き業務 ■募集情報 利用者様の生活を支える介護の仕事に関心があるけれど、「未経験で大丈夫かな」「資格がないと難しい」

仕事内容グループホーム勤務の准看護師☆未経験の方も歓迎☆契約社員の求人 ◆募集職種 准看護師 契約社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添う准看護師として、グループホームで活躍しませんか？ ◆ 仕事内容 ・グループホームで暮らす入居者様に寄り添う准看護師業務 ・日々の生活を支えながら、入居者様の安心につながる看護を担います ◆ 働く魅力 ・入居者様一人ひとりと向き合い、身近な存在として関われる環境 ・介護職員などと連携しながら、チームで入居者様の暮らしを支えます ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給170,000〜250,000円 ◆資格 資格必須：准看護師 ◆アクセス 自転車通勤可、

仕事内容★4週8休制◎育休あり！マイカー通勤OK★熊本県熊本市中央区にあるグループホームです。 ・4週8休制の無理なく仕事に取り組める環境です。自分の時間を大切にしながら勤務できますよ。 ・育児休業の取得実績があり、ライフワークに合わせて長く勤務できますよ。 ・マイカー通勤が可能なので雨の日の通勤もラクラクですね。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／夜勤専従 ┃業務内容 グループホームにおける介護業務全般 ┃サービス形態 グループホーム ┃勤務地 熊本市中央区 ┃給与 介護職員初任者研修・実務者研修／ホームヘルパー[月給]：191,000円~

仕事内容【仕事内容】 介護保険の申請 相談・サービスの調整 ケアプランの作成 居宅におけるケアマネジメント業務全般 【変更の範囲：法人の定める業務】 【給与詳細】 月給：197,700円～253,700円 ■基本給：176,700円～232,700円 ■定額的に支払われる手当 資格手当15,000円～15,000円 ベースアップ手当6,000円～6,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 住宅手当：５，０００円／月（世帯主に限る） 当番手当：５００円／回 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容ケアマネジャーとして地域の高齢者支援に尽力しませんか？是非、私たちと共に働きましょう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 地域の高齢者を支えるケアマネジャー業務！日勤専従で活躍できる地域包括支援センターのお仕事 ◆ 仕事内容 地域包括支援センターにて、ケアマネジャーとして地域の高齢者支援に携わっていただきます。 ◇ 利用者様やご家族に寄り添った相談支援 ◇ 介護や生活に関する支援の調整 ◇ ケアマネジャーとしての専門性を活かした対応 ◇ 地域に根ざした高齢者支援 一人ひとりの状況や希望を大切にしながら、安心した生活につながる

仕事内容グループホーム（現在：５名）および障がい者就労支援Ｂ型施設で の利用者支援および付帯業務 ・調理や雑貨制作に関する指示や確認 ・日報等の入力、利用者さんの送迎など その他 付随する業務 【業務の変更範囲：会社の定める業務】 ～担当者からのメッセージ～ 障がい者継続就労支援やりがいのあるお仕事です 気さくなスタッフと一緒に頑張りましょう ＊資格不問／未経験可のお仕事です

仕事内容【仕事内容】 主任ケアマネジャーとして、 ご利用者様が安心して在宅生活を送れるよう、 ケアマネジメント業務全般をお任せします。 「資格や経験を活かしたい」 「もっと利用者様に寄り添った支援がしたい」 そんな方にぴったりの環境です◎ 【主なお仕事内容】 ◎利用者様・ご家族との相談対応 ◎アセスメントの実施 ◎ケアプラン作成 ◎モニタリング・定期訪問 ◎給付管理業務 ◎医療機関・介護事業所との連携 ◎地域のケアマネジャーへの助言・支援 ＼働きやすさのポイント／ ◆フレックス制導入 訪問予定や業務状況に合わせて スケジュール調整が可能です！ ◆リモート勤務可能 iPad・携帯電話を支給して

仕事内容一緒に新しい未来を築く！『グループホーム ひばり』で管理職として活躍しませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、生活援助、介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給222,500〜302,500円 ≪基本給≫ 181,200〜228,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 調整手当:40,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.2ヶ月分 ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 認知症介護3年以上の経験者 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車

仕事内容管理職兼計画作成担当者/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》利便性にも優れた好立地！社員同士の協力体制も◎連携力のある働きやすい環境です☆彡 高齢者向け介護施設で管理者兼計画作成担当を担当。 ・スタッフのシフト調整や育成 ・介護計画の立案、作成、実施、見直し業務 ・ご家族や病院の報告、連絡、相談 ・入退去や介護保険認定の手続き等 ・入浴、排泄など身体介助、レクリエーション実施、介護記録記入 PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な