サービス提供責任者 - 兵庫県姫路市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容学研ココファン／介護施設のサービス提供責任者（正社員）求人 充実した研修制度のほか、予防接種や人間ドックの利用補助など、自分の健康面も大切にしながら、無理なく働けるのが魅力です。 サービス提供責任者として、ご入居者さま・ご家族の相談窓口や相談を受けてのサービス計画作成、スタッフの育成・管理・教育研修、訪問介護計画書の作成・モニタリング、ケアマネやご家族のほか関係機関との連絡調整などをお願いします。介護福祉士／の資格を生かせるお仕事です。 【ケアのスキルアップが可能】 サービス提供責任者のお仕事では、訪問介護計画書を作成して、利用者さんが適切な訪問介護サービスを受けられるようにサポートしま

仕事内容サービス提供責任者 正社員 訪問介護のサービス提供責任者 姫路駅近/訪問S責/在宅介護の現場を支えるやりがい満点の仕事です！転職をお考えの方も必見！月給者は正社員採用です。入社お祝い金（最大3万円）支給あり！ ＜勤務先＞ニチイケアセンター姫路 ＜給与＞月給：243,390円～264,890（ケアマネジャー保有の場合） ≪各種手当あり≫ ＊資格手当：介護福祉士 ＋8,000/月 ＊スマホ手当（通信手当）1,500/月 ＊時間帯別手当：6時～8時・18時～22時150円/時間、22時～翌6時250円/時間 ＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 在籍1年以上 2,000円/月～ 以降、

仕事内容【サービス提供責任者／兵庫県姫路市】正社員｜訪問介護｜万全のサポート体制で安心スタート ■ アピール ◆ニチイの介護で働こう◆ 大手ならではの全国展開(約1,900拠点)、約35,000人ものスタッフが活躍しています。将来、お住まいが変わっても最寄りの事業所で継続して働き続けることができます。 ＼幅広い世代が活躍中／ 利用者様もスタッフも笑顔で“あったかい”家庭的な雰囲気の職場で、子育て中の方でも無理なくお仕事と両立することが可能です。 ◎ニチイで働くメリット◎ ・一人ひとりに合わせたきめ細やかな研修 ・資格取得に向けた支援制度 ・継続的に活躍するためのサポート体制 ・頑張りが評価さ

仕事内容【サービス提供責任者／兵庫県姫路市】正社員｜訪問介護｜万全のサポート体制で安心スタート ■ アピール ◆ニチイの介護で働こう◆ 大手ならではの全国展開(約1,900拠点)、約35,000人ものスタッフが活躍しています。将来、お住まいが変わっても最寄りの事業所で継続して働き続けることができます。 ＼幅広い世代が活躍中／ 利用者様もスタッフも笑顔で“あったかい”家庭的な雰囲気の職場で、子育て中の方でも無理なくお仕事と両立することが可能です。 ◎ニチイで働くメリット◎ ・一人ひとりに合わせたきめ細やかな研修 ・資格取得に向けた支援制度 ・継続的に活躍するためのサポート体制 ・頑張りが評価さ

仕事内容【サービス提供責任者／兵庫県姫路市】正社員｜訪問介護｜万全のサポート体制で安心スタート ■ アピール ◆ニチイの介護で働こう◆ 大手ならではの全国展開(約1,900拠点)、約35,000人ものスタッフが活躍しています。将来、お住まいが変わっても最寄りの事業所で継続して働き続けることができます。 ＼幅広い世代が活躍中／ 利用者様もスタッフも笑顔で“あったかい”家庭的な雰囲気の職場で、子育て中の方でも無理なくお仕事と両立することが可能です。 ◎ニチイで働くメリット◎ ・一人ひとりに合わせたきめ細やかな研修 ・資格取得に向けた支援制度 ・継続的に活躍するためのサポート体制 ・頑張りが評価さ

仕事内容【サービス提供責任者／兵庫県姫路市】正社員｜訪問介護｜万全のサポート体制で安心スタート ■ アピール ◆ニチイの介護で働こう◆ 大手ならではの全国展開(約1,900拠点)、約35,000人ものスタッフが活躍しています。将来、お住まいが変わっても最寄りの事業所で継続して働き続けることができます。 ＼幅広い世代が活躍中／ 利用者様もスタッフも笑顔で“あったかい”家庭的な雰囲気の職場で、子育て中の方でも無理なくお仕事と両立することが可能です。 ◎ニチイで働くメリット◎ ・一人ひとりに合わせたきめ細やかな研修 ・資格取得に向けた支援制度 ・継続的に活躍するためのサポート体制 ・頑張りが評価さ

仕事内容「サービス提供責任者候補」重度訪問介護／無資格でも最短半年でキャリアアップ／介護職員 職種 サービス提供責任者候補 サービス／施設 重度訪問介護 所属事業所 ユースタイルケア 兵庫 重度訪問介護 お仕事内容 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 211820~275370円 賞与：年3回（3ヶ月） 【住所】 兵庫県姫路市網干区垣内北町1597 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日101日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示) 住宅手当： あり

仕事内容・在宅の高齢者、障害者の方や併設の高齢者住宅の方へのホームヘ ルプサービス。（基本的には特定の高齢者有料老人ホームに訪問す ることになります） ・サービス提供責任者が必ず初回同行しますので、経験のない方も 安心してお仕事ができます ・自家用車での訪問となりますが、ガソリン代として１キロにつき ２２円支給します。（非課税での支給になります）※社用車の使用 は要相談 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 クリニック(診療所) 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 川崎医院介護業務全般 【給与】 月収 220000~260000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 兵庫県姫路市北条口5-81 【アクセス】 JR播但線京口 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あ

仕事内容サービス提供責任者／資格必須 ケア21 姫路駅前 訪問介護 正社員 サ ビス提供責任者 628 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め

仕事内容サービス提供責任者／資格必須 ケア21 姫路野里 訪問介護 正社員 サ ビス提供責任者 829 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め

仕事内容【4月～6月限定：入社祝い金支給！】 社員10万円、パート5万円の入社祝い金を支給いたします。 ※2026年4月～6月の当ＨＰからの応募者限定。 ※入社日から１年間勤務後に支給。 ※介護職に関しては、資格証保持が必須。 株式会社 優空 訪問介護事業所サービス提供責任者の求人となります。 グループ会社 株式会社エメラルドの郷が運営する介護施設にて、訪問介護 サービスを行う管理を行っていただきます。 ・介護業務：必要に応じて各種介助業務 ・事務業務：訪問介護サービス作成、ヘルパー指導、介護売上請求 担当者会議、ケアマネジャー・医療機関との連携 など 職場環境をより詳しく知りたい方向けに優空ブログを

仕事内容訪問介護 訪問介護は、施設勤務とは異なり、 利用者様ごとに訪問スケジュールが決まっているため、 比較的柔軟な働き方が可能です。 直行直帰ができる場合もあり、 家庭やプライベートと両立しやすい環境が整っています。 ライフスタイルに合わせて無理なく働きながら、長く続けられる仕事です 【仕事内容】 【ポイント】 ◆未経験・無資格からスタート可能 ◆資格取得支援制度ありでスキルアップできる ◆利用者様と1対1でじっくり向き合える仕事 ◆「ありがとう」と直接感謝されるやりがい ◆ライフスタイルに合わせた働き方が可能 ◆ブランクがあっても安心して復帰できる環境 ◆介護福祉士・サービス提供責任者など

仕事内容サービス提供責任者／資格必須 ケア21 姫路英賀保 訪問介護 正社員 サ ビス提供責任者 787 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認

仕事内容・在宅の高齢者、障害者の方や併設の高齢者住宅の方へのホームヘ ルプサービス。（週４日勤務） ・基本的には特定の高齢者有料老人ホームに訪問することになりま す。 ・サービス提供責任者が必ず初回同行しますので、経験のない方も 安心してお仕事ができます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 クリニック(診療所) 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 川崎医院ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 230000~230000円 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 兵庫県姫路市北条口5-81 【アクセス】 JR播但線京口 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日119日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 皆勤手当 / 職務手当/夏季休暇 / 有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 皆勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務手当：

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス付き高齢者向け住宅「アンジェス姫路」内の訪問介護事業所にて、介護サービスの提供、管理業務等をしていただきます。サ高住併設の訪問介護事業所のため、ヘルパーからの報告ですぐに利用者様の状態確認や対応ができます。 お客様の心に寄り添い介護を行うことで、安心してゆっくり過ごしていただける環境を提供できるよう、生活全般の介護サービスを提供しています。「愛ある日々のお手伝い」の理念に沿って判断、指示をするのがサービス提供責任者の役割です。 【給与】 月収 3

仕事内容サービス提供責任者 正社員 訪問介護のサービス提供責任者 姫路市飾磨区/S責/在宅介護の現場を支えるやりがい満点の仕事です！転職をお考えの方も必見！月給者は正社員採用です。 ＜勤務先＞ニチイケアセンター飾磨 ＜給与＞月給：243,390円～264,890（ケアマネジャー保有の場合） ≪各種手当あり≫ ＊資格手当：介護福祉士 ＋8,000/月 ＊スマホ手当（通信手当）1,500/月 ＊時間帯別手当：6時～8時・18時～22時150円/時間、22時～翌6時250円/時間 ＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 在籍1年以上 2,000円/月～ 以降、在籍5年以上（18,000円/月）ま

仕事内容【姫路市白浜町】サービス提供責任者の募集！資格・スキルを活かして活躍★全国に約1,900拠点！業界最大手「ニチイ学館」で安定したお仕事の継続が可能◎頑張りに応じて手当を支給！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 サービス提供責任者業務 訪問介護事業所の運営を担う管理者の補佐業務 【主な仕事内容例】※詳細は店舗による 在宅での生活を支えるために必要な生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） 身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等）サービスの提供及びそれに伴う管理業務 具体的には… 管理者の指示の