兵庫県姫路市のサービス提供責任者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【月給25.4万円～27.6万円】◎4週6休以上◎退職金制度あり◎サービス提供責任者積極採用中 ケアプランに沿った訪問介護サービスを適切にお客様に提供できるよう、お客様・ご家族・ケアマネジャーと連携を図りながら行うやりがいのあるお仕事です！ 【主な仕事内容】 ＊ケアプランに基づいた介護計画作成・説明・同意・交付 ＊モニタリングの実施、お客様の状況確認 ＊スタッフの育成、業務指導、勤務調整等 ＊お客様宅でのサービス提供（身体介護・生活支援） ＊その他事務業務有り（簡単なＰＣ入力等有り） ★研修制度有り！丁寧に指導致します★ ≪サービスの概要≫ ■一人で複数のお客様を担当します。 ■

仕事内容資格を生かしませんか？学研ココファン／介護施設の管理者兼サービス提供責任者（正社員）求人 入社後は充実した研修とフォロー体制でサポートするので経験が浅い方も歓迎しています。研修など福利厚生も充実。 管理者兼サービス提供責任者として、スタッフの研修や育成、シフト作成、訪問介護計画の作成、ケアマネとの連携など、訪問介護の運営とサービス付き高齢者向け住宅の管理をお願いします。介護福祉士資格が必須のお仕事です。まずはお気軽にご応募ください。 【ケアのスキルアップが可能】 サービス提供責任者のお仕事では、訪問介護計画書を作成して、利用者さんが適切な訪問介護サービスを受けられるようにサポートします。

仕事内容★年収500万円以上可/有給取得率74％/東証上場グループ★ 兵庫エリアにて訪問介護を担当する企業のグループ長兼サービス提供責任者 ■株式会社優空のおすすめポイント！ 1. 有給取得率74％（業界平均56％） 2. 平均有給取得日数９日（業界平均7日）！スタッフ同士で協力しながら急な休みでもそうでない休みでも取りやすい職場環境を整えております。 3. 残業5時間/月未満でプライベート充実 ■働きやすい環境が整っています 1. 週2日休みなので自分の時間をしっかり確保できます。ご家庭のある方も無理なく働ける職場環境です。 2. 手厚い教育制度と資格取得制度を用意しております。また、各施設ごとに研

仕事内容株式会社 優空 訪問介護事業所サービス提供責任者の求人となります。 グループ会社 株式会社エメラルドの郷が運営する介護施設にて、訪問介護 サービスを行う管理を行っていただきます。 ・介護業務：必要に応じて各種介助業務 ・事務業務：訪問介護サービス作成、ヘルパー指導、介護売上請求 担当者会議、ケアマネジャー・医療機関との連携 など 職場環境をより詳しく知りたい方向けに優空ブログをはじめました。 httpsemerald-sato.jp/news/yuusora/ 休日・休暇 週休二日制（毎週） シフト制 年次有給休暇（6ヶ月経過後10日） 慶弔休暇

仕事内容【月給25.4万円～】＆4週6休以上＆長く働ける退職金制度＆制服貸与あり＆サービス提供責任者募集中！ ケアプランに沿った訪問介護サービスを適切にお客様に提供できるよう、お客様・ご家族・ケアマネジャーと連携を図りながら行うやりがいのあるお仕事です！ 【主な仕事内容】 ＊ケアプランに基づいた介護計画作成・説明・同意・交付 ＊モニタリングの実施、お客様の状況確認 ＊スタッフの育成、業務指導、勤務調整等 ＊お客様宅でのサービス提供（身体介護・生活支援） ＊その他事務業務有り（簡単なＰＣ入力等有り） ★研修制度有り！丁寧に指導致します★ ≪サービスの概要≫ ■一人で複数のお客様を担当します。

仕事内容【4月～6月限定：入社祝い金支給！】 社員10万円、パート5万円の入社祝い金を支給いたします。 ※2026年4月～6月の当ＨＰからの応募者限定。 ※入社日から１年間勤務後に支給。 ※介護職に関しては、資格証保持が必須。 株式会社 優空 訪問介護事業所サービス提供責任者の求人となります。 グループ会社 株式会社エメラルドの郷が運営する介護施設にて、訪問介護 サービスを行う管理を行っていただきます。 ・介護業務：必要に応じて各種介助業務 ・事務業務：訪問介護サービス作成、ヘルパー指導、介護売上請求 担当者会議、ケアマネジャー・医療機関との連携 など 職場環境をより詳しく知りたい方向けに優空ブログを

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 233500~285000円 賞与：年2回（6ヶ月） 【住所】 兵庫県姫路市大塩町汐咲1-8-1 【アクセス】 山陽電鉄本線大塩 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日114日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 皆勤手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 皆勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務手当： あり (詳細は

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社アクアコーポレーション！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社アクアコーポレーションのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【姫路市／ひめじ別所駅】＼サービス提供責任者☆彡／最寄り駅から徒歩1分◎賞与3.00ヶ月分♪経験を活かして働いてみません

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 241000~265000円 賞与：年2回（4ヶ月） 給与その他： 資格手当：８，０００円〜１２，０００円 扶養手当：配偶者１０，０００円 その他 ５，０００円 住宅手当：１０，０００円まで。 【住所】 兵庫県姫路市林田町久保161-2 【アクセス】 JR神戸線(神戸～姫路)姫路神姫バス(林田経由山崎行き)林田停留所下車徒歩10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します /

仕事内容【求人概要】 （姫路/生活支援員/臨時職員）未経験者の方も歓迎いたします！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 障がい者施設での生活支援員・臨時職員の求人です。 【おすすめポイント】 ・夜勤のみや短時間勤務もOKです。 ・残業も少なめでプライベート充実します！ ・無料駐車場があるのでマイカー通勤も可能です。 ・正社員登用制度もあるので正社員を目指す方も歓迎いたします！ 【施設概要】 開院：

仕事内容■お仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅でのサービス提供責任者業務全般 ・介護業務（必要に応じて各種介助業務） ・事務業務：訪問介護サービス作成、ヘルパー指導、介護売上請求、担当者会議、ケアマネジャー・医療機関との連携 など

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 250000~300000円 【住所】 兵庫県姫路市西今宿2-2-38 【アクセス】 JR姫新線(姫路～佐用)播磨高岡 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 入居者さまを個別にサポート！医療・福祉サービスを行っているのが魅力です 入居者さまへの個別ケアを実施することによって、自立をサポートしている介護付き有料老人ホームアーバンリビング今宿。看取りに

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 ケアミックス 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域連携室及びその他病院業務 【給与】 月収 200000~280000円 賞与：年 2回 給与その他： 基本給：180000円～260000円 資格手当：20000円 【住所】 兵庫県姫路市書写717 【アクセス】 JR神戸線(神戸～姫路)姫路バスで20分と徒歩5分 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 年間休日96日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/

仕事内容サービス提供責任者及びヘルパー業務など付随する業務を していただきます。 管理者経験など経験者優遇！ 具体的な業務内容 ・ルート（ヘルパーのスケジュール）作成 ・訪問介護計画書・モニタリング作成 ・担当者会議（退院前カンファレンス等含） ・ヘルパー教育 ・他サ責との連携、関係各所との連絡調整など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＜シニア雇用促進求人＞平均介護度低め！月10回～11回の夜勤◇夜勤専従常勤募集！2025年1月OPEN◆定年65歳、福利厚生充実★駅徒歩圏内【姫路市、網干駅、住宅型有料、介護職（シニア）、夜勤専従常勤】 研修制度があるので、ブランクのある方もご安心ください☆人気求人ですので、ぜひお早めにエントリーください★2025年1月OPENの住宅型有料で、夜勤専従常勤を募集中♪ ◆職種 介護職/夜勤専従常勤/シニア ◆雇用形態 正社員（夜勤専従常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収29万円（月給22万円＋夜勤手当7万円/10回） 月収29万7000円（月給22万円＋夜勤手当7万7000

仕事内容【主任候補】定年なし！東証スタンダード上場の安定企業で施設運営を学ぶ◎キャリアUP応援いきなり管理者は不安という方へ。まずは副主任として現場と運営を両立！定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。東証スタンダード上場企業◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 訪問介護事業所にて、介護スタッフとしての業務と、 管理者のサポート業務を並行して行います。 ご利用者様宅での身体介護・生活援助 サービス提供責任者業務のサポート スタッフのシフト管理、育成・指導の補助 売上管理、居宅支援事業者等への営業活動の同行など 【応募要件】

仕事内容広畑区東新町の「ニチイケアセンター夢前川」での訪問介護のサービス提供責任者のお仕事です。 【計画作成】訪問介護計画書の作成・説明・交付 【調整業務】利用申し込みの受付、ご家族やケアマネジャーとの連絡調整 【スタッフ支援】ヘルパーのシフト調整、同行訪問での指導・フォロー 【訪問】ご自身も訪問に入り、現場を支えます 【1日の流れ(例)】 9:00 朝礼・ヘルパーさんのシフト確認 10:00 訪問(同行訪問・サービス提供) 13:00 休憩 14:00 計画書の作成・関係機関との連絡調整 17:00 記録・翌日の準備 【お仕事のポイント】 ケアプランに沿った訪問介護サービスを適切にお客様に提供

仕事内容大塩町の「ニチイケアセンター大塩」での訪問介護のサービス提供責任者のお仕事です。 【計画作成】訪問介護計画書の作成・説明・交付 【調整業務】利用申し込みの受付、ご家族やケアマネジャーとの連絡調整 【スタッフ支援】ヘルパーのシフト調整、同行訪問での指導・フォロー 【訪問】ご自身も訪問に入り、現場を支えます 【1日の流れ(例)】 9:00 朝礼・ヘルパーさんのシフト確認 10:00 訪問(同行訪問・サービス提供) 13:00 休憩 14:00 計画書の作成・関係機関との連絡調整 17:00 記録・翌日の準備 【お仕事のポイント】 ケアプランに沿った訪問介護サービスを適切にお客様に提供できるよ

仕事内容支配人／サービス付き高齢者向け住宅 ＼給与アップしました／現場から管理職へキャリアアップ 最新AIが学べる環境です 【株式会社やさしい手】 本ページをご覧頂き、誠にありがとうございます。 この度、株式会社やさしい手は事業拡大の為、支配人を積極採用致します。 【求める人材】 ・男性女性は問いません。 ・介護経験者 ※経験・スキルを考慮して、支配人としての採用となります。 ※マネジメント経験があれば尚可。 ・介護福祉士、実務者研修、初任者研修資格をお持ちの方。 ・介護の業界でキャリアアップをしていきたい方。 【やさしい手で働くメリット】 ・年間休日124日＋有給休暇 ・多数のセグメントがあ

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 障害者支援施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 RASIEL白浜町サービス管理責任者業務全般 【給与】 月収 347350~450000円 給与その他： 基本給：182890円 資格手当：20000円 職務手当：82220円（固定時間外43時間分82220円含む） 処遇改善手当：44240円 特定処遇改善手当：15000円 地域手当：3000円 事業所責任者（管理者）を兼務となった場合は397360円～ 管理者 兼 サービス管理責任者：397360円～ 基本給：183310円 資格手当：