株式会社ライアス の求人・仕事・採用

仕事内容ミライアス株式会社 【渋谷/在宅可】買取再販営業◆経験者歓迎／土日休み可／直行直帰可／小～大の多様な案件 【仕事内容】 【渋谷/在宅可】買取再販営業◆経験者歓迎／土日休み可／直行直帰可／小～大の多様な案件 【具体的な仕事内容】 【リモート勤務可／年間休日120日／残業24ｈ以内／顧客満足度97.6％！分業制により事務作業削減】 ～急な休み・午後休の取得など柔軟な働き方戸建て～マンションなど不動産案件の取り扱いも幅広く、スキルアップできる/差異化されたサービス「スマート仲介」で成約率高いため高インセンティブで年収1000万円も◎～ ■職務内容： 買取再販のエージェントとして、下記のよう

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・採用に関わる業務経験（人事、求人広告企業の営業アシスタント、人材紹介事業のアシスタントなど） 【職種名】 採用サポート事務（リーダー候補）【内勤×週2在宅／求人原稿の運用サポート／年収450万～】 【仕事内容】 顧客の採用活動を支援するサポート事務のリーダー候補として、チームを牽引する役割を担います。求人媒体の知見やExcelスキルを活かし、事業成長に貢献できるポジションです。 【おすすめポイント】 ●indeed・求人媒体の知見を活かす ●裁量権を持って業務改善や組織作りに挑戦 ●クライアントの採用成功に直接貢献できる 【具体的な仕事内容】 入社後

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 大きく３つの業務をお任せすることを想定しています。 ① チームメンバーのマネジメント 顧客の採用活動サポートのため、求人広告の作成・修正業務（企業担当者へのヒアリングを含む）や、 採用管理ツール・採用管理システムへの応募者情報の取り込み作業などを行うメンバーのマネジメントや育成をお願いします。 ② クライアントワーク（※営業行為はありません） メンバーのマネジメントだけでなく、クライアント向き合いの業務もお任せします。 ・求人広告の作成

仕事内容株式会社リライアス 【福岡／在宅可】求人広告の提案型営業 ◇転勤無／リーダー候補／顧客志向で幅広い媒体の提案ができる 【仕事内容】 【福岡／在宅可】求人広告の提案型営業 ◇転勤無／リーダー候補／顧客志向で幅広い媒体の提案ができる 【具体的な仕事内容】 ■業務概要 求人広告やWeb広告を基軸としたメディアプランニング・提案～運用ディレクション、振返りまでを一気通貫して行います。 ■業務詳細 ・クライアントの採用プロモーションにおける課題のヒアリング ・ニーズにあった求人広告やWEB広告媒体の提案 ・広告配信や広告掲載までのディレクション（運用実務は別担当が担います） ・配信結果を踏まえた

仕事内容【職種】コンサルタント＞組織・人事コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 社名の由来は、「Rely on us（私達を信頼してくれる）」という言葉からの造語です。顧客ファーストを唱えていると“きれい事”だと言われることもありますが、クライアントから信頼を得て、事業は拡大しており、結果が伴うことにより、私達の考えは間違っていないと自信を深めています。そして顧客満足度が上がれば上がるほど、弊社の売り上げも上がるという"ロマン"と"ソロバン"をこの先も両立させている会社でありた

仕事内容経営企画｜コンサルティング×マーケティングで本質的な課題解決に向き合う急成長企業 仕事内容 経営チームと共に会社の成長について議論し、発生した課題についてPMOとして立ち回って頂きます。 お任せしていきたいと考えている具体的な業務は以下の通りです。 ・中期経営計画・年度予算策定の推進 ・事業計画の策定 ・予実管理およびモニタリング ・各種プロジェクトの推進 ・プロジェクト範囲、ゴール、成果物の定義 ・プロジェクトに最適なメンバーの選定 ・プロジェクト工程の具体化、スケジュール作成 ・ゴールに対するプロジェクトの進捗状況の管理 ・タスクやプロジェクトスコープ、期日等の再調整 具体

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・四大卒以上 ・WEB広告の運用経験1年以上 【尚可】 ・Indeedの運用経験 ・インターネット業界での勤務経験 ・マーケティングに関する実務経験 ・データ処理・分析・解析経験(業界不問) ・インターネット広告に関する知識・経験 ・企画や営業部門でのアシスタント業務経験(業界不問) ・Excelの利用頻度が高い仕事経験・基本操作スキル [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 【東京：リモート】広告運用 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 圧倒的顧客ファーストで組織の本

仕事内容HRアソシエイト／HRアソシエイト ■当社について 当社は大手クライアントを中心に急拡大中のHR・採用コンサルティング会社です。 サービスの主軸はコンサルティングとWEB広告運用ですが、現在は拡大フェーズに入り、新規事業として自社サービスの開発も視野に入れています。リクルート社出身のメンバーが多く、平均年齢は29歳です。 当社では、経営課題を採用側面から解決することをモットーに、顧客に寄り添うことを第一に考えています。 ■仕事内容 事業課題に直結する中途採用・アルバイト採用における課題抽出・施策提示等を実施するHRコンサルタントのサポート業務をお任せします。 【具体的には】 ・各種デー

仕事内容業務効率化担当／週2日在宅ワ クOK 業務効率化を推進する事務スタッフ 年休128日 副業OK 残業少なめ 顧客の採用活動をサポートする上で発生する社内業務を効率化・DX化するためのツール開発やメンテナンスをお任せします。 作成いただくツールのイメージは、以下の通りです。 ・媒体AからDLしたファイルを媒体Bの入稿形式に変換するツール ・WEB広告の効果レポートを生成するツール ・原稿内に特定の文言を含んでいる（含んでいない）事を確認するツール その他、求人原稿作成や、採用サポートに関連する事務作業をお任せする可能性がございます。 リライアスは、経営課題解決を目的とした 「HRコンサル

仕事内容仕事内容 事業課題に直結する中途採用・アルバイト採用における課題抽出・施策提示等を実施するHRコンサルタントのサポート業務をお任せします。 具体的には、 ・プロジェクトの進行管理 ・WBS作成、管理 ・各種MTGの運営（アジェンダ管理・ファシリテーション） ・Excelを使用したデータ分析 ・関係部署へのインタビュー調査 ・PowerPointを使用した資料作成 ■キャリアパス： 将来的にはHRマネージャーとしてプロジェクトをリードいただく他、 既存従業員のリテンション（離職防止）施策の検討・実行や、人事評価制度設計計援、研修構築支援など、クライアントの人事業務全般に携わっていただきます。 ■

仕事内容株式会社リライアス 【未経験歓迎】人材コンサルタント◆第二新卒歓迎／研修充実（座学～ケーススタディまで）／大手顧客多数 【仕事内容】 【未経験歓迎】人材コンサルタント◆第二新卒歓迎／研修充実（座学～ケーススタディまで）／大手顧客多数 【具体的な仕事内容】 ～未経験OK／座学～ケーススタディまで丁寧な入社後のフォローアップ体制／少数精鋭の裁量権を持って働けるベンチャー／成長中のHRコンサルファーム～ 【業務内容】 事業課題に直結する中途採用・アルバイト採用における課題抽出・施策提示等を実施するHRコンサルタントのサポート業務をお任せします。 ◆業務詳細 ・プロジェクトの進行管理 ・WB

仕事内容新卒採用支援コンサルタント／新卒採用支援コンサルタント丨顧客ファ ストに強みを持つ事業支援会社の事業成長をリ ドする人材を募集 ■当社について 当社は大手クライアントを中心に急拡大中のHR・採用コンサルティング会社です。 リクルート・マイナビ・ベイカレント・船井総合研究所・ファーストリテイリング など、様々なバックグラウンドを持った社員で構成されています。 サービスの主軸はコンサルティングとWEB広告運用ですが、現在は拡大フェーズに入り、新規事業として自社サービスの開発も視野に入れています。当社では、経営課題を採用側面から解決することをモットーに、顧客に寄り添うことを第一に考えています。

仕事内容アカウントプランナー／アカウントプランナ マ ケティング コンサルティングで顧客のHR課題を解決 ■当社について 当社は大手クライアントを中心に急拡大中のHR・採用コンサルティング会社です。 サービスの主軸はコンサルティングとWEB広告運用ですが、現在は拡大フェーズに入り、新規事業として自社サービスの開発も視野に入れています。リクルート社出身のメンバーが多く、平均年齢は29歳です。 当社では、経営課題を採用側面から解決することをモットーに、顧客に寄り添うことを第一に考えています。 ■仕事内容 Web広告を基軸とした採用マーケティング戦略の企画・提案～運用ディレクション、振返りまでを一気通貫

仕事内容株式会社リライアス HRコンサルタント ◇HR業界経験不問／プロマネからお任せ／大手の採用～リテンション・制度構築まで 【仕事内容】 HRコンサルタント ◇HR業界経験不問／プロマネからお任せ／大手の採用～リテンション・制度構築まで 【具体的な仕事内容】 ～採用から既存社員のリテンション・制度構築まで幅広く入り込める／少数精鋭の裁量権を持って働ける／成長中のHRベンチャー～ ■主な業務内容 事業課題に直結する中途採用・アルバイト採用における課題抽出・施策提示等を実施するHRコンサルタントのサポート業務をお任せします。 ■業務詳細 ・プロジェクトの進行管理 ・WBS作成、管理 ・各種MT

仕事内容仕事内容 事業課題に直結する中途採用・アルバイト採用における課題抽出・施策提示等を実施するHRコンサルタントのサポート業務をお任せします。 具体的には、 ・各種データの収集作業（効果データや出稿費用の取りまとめ等） ・Excelを使用したデータ分析 ・関係部署へのインタビュー調査 ・PowerPointを使用した資料作成 ・定例MTGへの参加、議事録の作成 ■キャリアパス： 将来的にはHRコンサルタントとしてプロジェクトをリードいただく他、 既存従業員のリテンション（離職防止）施策の検討・実行や、人事評価制度設計支援、研修構築支援など、クライアントの人事業務全般に携わっていただきます。 ■働く

仕事内容【職種】コンサルタント＞組織・人事コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 社名の由来は、「Rely on us（私達を信頼してくれる）」という言葉からの造語です。顧客ファーストを唱えていると“きれい事”だと言われることもありますが、クライアントから信頼を得て、事業は拡大しており、結果が伴うことにより、私達の考えは間違っていないと自信を深めています。そして顧客満足度が上がれば上がるほど、弊社の売り上げも上がるという"ロマン"と"ソロバン"をこの先も両立させている会社でありた

仕事内容仕事内容 求人広告やWeb広告を基軸としたメディアプランニング・提案～運用ディレクション、振返りまでを一気通貫して行います。 ・クライアントの採用プロモーションにおける課題のヒアリング ・ニーズにあった求人広告やWEB広告媒体の提案 ・広告配信や広告掲載までのディレクション（運用実務は別担当が担います） ・配信結果を踏まえた振り返り、効果改善施策の提案 ※月間運用予算は500万円〜1,000万円を想定 【活用メディア】 ・各種求人媒体 ・Indeed、スタンバイ、求人ボックス ・Google、Yahoo! ・LINE、Facebook、Instagram ・その他DSP等 求める人物像

仕事内容株式会社リライアス 【在宅可／マネージャー】HRコンサルタント ◇少数精鋭で裁量権大手の経営課題に向き合う／働き方◎ 【仕事内容】 【在宅可／マネージャー】HRコンサルタント ◇少数精鋭で裁量権大手の経営課題に向き合う／働き方◎ 【具体的な仕事内容】 ～採用から既存社員のリテンション・制度構築まで幅広く入り込める／少数精鋭の裁量権を持って働ける／ワークライフバランス成長中のHRベンチャー～ ■主な業務内容 事業課題に直結する中途採用・アルバイト採用における課題抽出・施策提示等を実施するHRパートナーやコンサルタントと共に、以下の業務に従事いただきます。 ■業務詳細 HRコンサルタントの

仕事内容WEBマーケター／WEB広告コンサルタント丨圧倒的顧客ファ ストで本質的課題解決ができます クライアントの採用計画に沿って、下記WEB広告運用をお任せします。 また、集客戦略の立案・実行・レポーティング効果分析などもお願いします。 慣れてきたら、メンバー育成もお任せしていきます。 ・Google（リスティング・ディスプレイ広告等） ・Yahoo（リスティング・ディスプレイ広告等） ・求人アグリゲーター（Indeed・求人ボックス・スタンバイ等） ・SNS（Twitter・Facebook・Instagram等） ・LINE ・各種DSP ・WEB広告媒体提案資料作成 ・振り返り資料作成 ・

仕事内容【職種】営業＞個人営業 【業種】不動産＞不動産仲介 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ●職務内容 売買仲介事業部のエージェントとして、お問い合わせをいただいたご依頼者の立場に立ってご売却・お住み替えのお手伝いを一貫してお任せします。 ※経験に応じて収益不動産の売買仲介業務やホールセールス・開発業務や不動産の仕入れ業務などに携われます。 ●配属予定部署 売買事業部に所属いただきます。売買事業部では20代を中心に在籍しています。社内の平均年齢は29歳です。 ミライアスのエージェントには第二新卒から業界歴10年以上のメンバーまで幅広く在籍し