カウンターセールス フレックスタイム制 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

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内勤営業・インサイドセールス・カウンターセールス

にじいろ紹介合同会社

  • 千代田区 神田佐久間町 / 秋葉原駅 徒歩約2分

  • 月給25万円〜27万円

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • BtoB
  • 上場企業
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 社員旅行あり
  • スキルアップ

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【総合職】内勤部門を中心とした募集/今後の拠点展開にあたっての役職候補を募集、各部のスペシャリストを育成します。 業務内容(詳細) 内勤部門を中心とした募集となります。 今後の拠点展開にあたっての役職候補を募集、各部のスペシャリストを育成します。 【営業管理部】 営業における契約や施工完了までの工程を多方面から管理・サポートします。 チームメンバーや営業社員をはじめ、エンドユーザーのお客様、自治体、取引先(メーカー/施工店/ビルダー)など多くの関係者と連携をとりながら業務を進めるのが特徴です。 【コーポレート部】 人事総務・経理・経営企画などのコーポレート部

かんたん応募

法律事務所での法務

森・濱田松本法律事務所外国法共同事業

  • 千代田区

  • 月給42万円

  • 正社員

  • フレックスタイム制
  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 駅チカ
  • 東証一部上場企業
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • スキルアップ
  • 職場見学OK

仕事内容<20代~40代活躍中!>東京駅/森・濱田松本法律事務所外国法共同事業 新規ポジション【正社員×法務事務】時差出勤可/海外拠点もある国内屈指の法律事務所 同所は国内外問わず拠点を構え、800名以上もの弁護士が所属する国内屈指の大手法律事務所です。 本ポジションでは法務事務スタッフとして業務をお任せ致します。 【業務内容詳細】 ▼レギュラーワーク ・契約書管理(締結・更新手続の管理を含む) ・契約書・利用規約等のリーガルチェック ・書式・所内規程等の作成・アップデート ・コンプライアンスにかかわる所内研修関連業務 ・その他法務部機能を担う弁護士の業務の補助業務 【体制】 3名体制の部署に

人気かんたん応募登録エントリー

人事戦略企画・推進/「Jリーグ」運営法人人事制度・採用・教育など年休127日フレックス

公益社団法人日本プロサッカーリーグ

  • 千代田区

  • 年収358万円〜800万円

  • 正社員

  • フレックスタイム制
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 年俸制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容公益社団法人日本プロサッカーリーグ 【人事戦略企画・推進】「Jリーグ」運営法人◆人事制度・採用・教育など◆年休127日◆フレックス 【仕事内容】 【人事戦略企画・推進】「Jリーグ」運営法人◆人事制度・採用・教育など◆年休127日◆フレックス 【具体的な仕事内容】 【スポーツの可能性を信じ、組織づくりの力でJリーグの進化を支える人事担当】 ■業務概要: 採用から育成、人事制度まで幅広く関わりながら、組織力の向上と社員のキャリア成長を支えいただきます。 Jリーグの長期的なビジョンと成長戦略に基づいた人事施策の実行により、日本のスポーツ界の未来を築くことに貢献することを期待します。 ■業務

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