支配人 旅館 - 三重県 の求人・仕事・採用

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三重/いなべ市/製造設備の改善計画立案/品質管理/省人化を推進中!/新たなことに挑戦したい方歓迎

SWCC株式会社

  • いなべ市

  • 年収450万円〜670万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 土日祝のみOK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK

仕事内容SWCC株式会社 【三重/いなべ市】製造設備の改善計画立案、品質管理《省人化を推進中!》新たなことに挑戦したい方歓迎◎ 【仕事内容】 【三重/いなべ市】製造設備の改善計画立案、品質管理《省人化を推進中!》新たなことに挑戦したい方歓迎◎ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容: 製造設備改善及び管理、品質管理業務をお任せします。 ※本ポジションは入社後、SWCC株式会社からSFCC株式会社に出向いただきます。 <SFCC株式会社> 事業内容 ・建設・電販市場向け各種電線・ケーブルの製造・販売 ・電線・ケーブル付属品、関連資材の販売 ■具体的な業務内容: ・製造設備改善及び管理(生産性向上に向け

登録エントリー

東横インのホテルマネージャー(サービス業・マネジメントの経験大歓迎) 中抜け・土日祝休み可/夜勤なし

株式会社東横イン 本社

  • 三重県

  • 月給35万円〜40万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 夜勤なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • マネージャー採用

仕事内容『東横INN』の一棟を運営するホテルマネージャーとして、経営戦略や経理、採用等をまるごと担っていただきます。9割が未経験スタートで約1年の研修もあるので、初めての方もご安心を! <仕事のポイント> ◎家事や育児の経験が活かせます! 清掃スタッフとお風呂や壁、床の掃除に使えるテクニックを共有し合ったり。朝食スタッフと客層に合うメニューを実現するための仕入れについて話したり。家事や育児の学びが活きる場面がたくさんあります。 <具体的な業務> ◆建物・設備・客室のチェック・清掃 客室や館内設備チェックの他、我が家の掃除同様「My雑巾」を手にホテルをピカピカの状態に保ちます。 ◆スタッフマネジメ

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