東京都港区の障がい者グループホームの求人・仕事・採用

仕事内容【ここがポイント！】 東京23区内の事業所を統括するスケールの大きいマネジメントポジション 事業計画・予算策定から収支管理まで経営視点で携われる環境 現場巡回を通じて施設運営の改善・品質向上を直接リード 年間休日123日・週休2日制でメリハリある働き方が可能 プライベートと両立しながら長期的なキャリア形成ができる環境 福祉×ビジネスの両軸で社会貢献性の高い事業に関われる 無理なく働き続けられるワークライフバランス重視の勤務体系 【仕事内容】 障がい者グループホーム事業において、東京23区のエリアを統括するエリアマネージャーとして、複数施設の運営管理および事業推進を

仕事内容#私たちについて 弊社は全国で30箇所以上の障がい者グループホームの開業・運営のコンサルティングをしております。 一般的なフランチャイズとは異なり、コンサルティングとして全国にあるクライアントの事業運営のサポートをしています。 私たちのクライアントは、全員経営者です。それだけ、世の中に与える影響の範囲が広がります。クライアントである経営者はもちろん、事業所で働くスタッフの方、そしてたくさんの利用者さんとそのご家族、地域の方々に影響を与えます。福祉の経験を活かして、今後コンサルタントとしてより幅広く福祉に貢献していきたい方を募集しております！ #経営理念 「誰もが『理想の自分へチャレンジ』でき

仕事内容【ここがポイント！】 西東京エリア内の事業所を統括するスケールの大きいマネジメントポジション 事業計画・予算策定から収支管理まで経営視点で携われる環境 現場巡回を通じて施設運営の改善・品質向上を直接リード 年間休日123日・週休2日制でメリハリある働き方が可能 プライベートと両立しながら長期的なキャリア形成ができる環境 福祉×ビジネスの両軸で社会貢献性の高い事業に関われる 無理なく働き続けられるワークライフバランス重視の勤務体系 【仕事内容】 障がい者グループホーム事業において、西東京エリアを統括するエリアマネージャー候補として、複数施設の運営管理および事業推進を

仕事内容リネットジャパングループ株式会社 【東京】障がい者グループホーム・エリアマネージャー◆グロース上場企業◆年間休日123日／賞与年2回 【仕事内容】 【東京】障がい者グループホーム・エリアマネージャー◆グロース上場企業◆年間休日123日／賞与年2回 【具体的な仕事内容】 ＜【東京23区エリア】【西東京エリア】エリアマネージャー候補募集／社会貢献度の高いお仕事／ホスピタリティ活かせる／年間休日123日＞ ■業務概要： ◇東京23区エリアの障がい者グループホーム事業において、全4事業所のグループホームを運営しています。 ◇西東京エリアでは、全3事業所のグループホームを2027年春より開所予定

仕事内容リネットジャパングループ株式会社 【埼玉】障がい者グループホーム・エリアマネージャー◆グロース上場企業◆年間休日123日／賞与年2回 【仕事内容】 【埼玉】障がい者グループホーム・エリアマネージャー◆グロース上場企業◆年間休日123日／賞与年2回 【具体的な仕事内容】 ＜福祉業界未経験可／施設・店舗等のマネージメント経験が活かせる／社会貢献度の高いお仕事／ホスピタリティ活かせる／年間休日123日＞ ■業務概要： ◇埼玉エリアの障がい者グループホーム事業において、全5事業所のグループホームを運営しています。 ◇このエリアをマネージメントしていただくエリアマネージャーを募集しています。

仕事内容重度障害者向けグループホーム「LITALICOレジデンス」の拠点開発担当として、土地探しから施設開設までを一貫して推進します。社会課題の解決に直結する新規事業の中核として、地主様へのソリューション提案から関係各所との合意形成まで、幅広い裁量でプロジェクトを動かすやりがいがあります。 ＜おすすめポイント＞ ●社会課題を解決する新規事業 ●土地開発を一気通貫で担当 ●多様な関係者との合意形成 ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ 完全新築の重度障害者向け戸建てグループホーム「LITALICOレジデンス」。既存物件のリフォームではなく、地主様やハウスメーカー様と連携し、ゼロから建築・開発するスタイ

勤務時間9:00～17:00の間で、4～7時間の勤務が可能です。 ※短時間勤務もご相談ください。 ※実働6時間を超える場合は、1時間の休憩が必要です。

仕事内容【サービス管理責任者／障がい者グループホーム】アルバイト・パート｜★１日４時間～ＯＫ★週１日～ＯＫ★ＷワークＯＫ★髪色・ネイル自由★給与の前払いシステムあり ■ アピール 【ミナノワ株式会社について】 ミナノワ株式会社は、『輪』をつなぎ、『和』を貴ぶ。を理念に、障がいのある方が安心して暮らせる住まいづくりを行う福祉企業です。 2018年の設立以来、関東・北関東・東海・九州エリアでグループホームを中心とした障がい福祉サービスを展開し、一人ひとりの人生に寄り添う支援を行っています。 私たちは、ご利用者だけでなく、働く社員にとっても「人生は、選べていい。」と思える職場づくりを目指しています。

仕事内容精神障害のある方が地域で安心して暮らしながら、自立した生活を目指すための支援を行うグループホームでのお仕事です。 利用者は主に18歳～65歳の軽度の精神障害のある方で、「一人暮らしに不安がある」「将来的に自立したい」「就労しながら地域で暮らしたい」「施設や病院から地域生活へ移行したい」といった方々が入居されています。 主な業務は、食事準備、利用者との相談やコミュニケーション、記録作成、共有部の環境整備などです。 また、生活訓練の一環として、金銭管理、身だしなみ、掃除・洗濯などの家事、公共交通機関の利用や地域資源の活用方法など、地域で自立して生活するために必要な知識やスキルの習得を支援しま

仕事内容ＲＪソーシャルケア東京株式会社 【一都三県】障がい者向けグループホームのエリアマネージャー◆年収540万～／年休124日・残業なし 【仕事内容】 【一都三県】障がい者向けグループホームのエリアマネージャー◆年収540万～／年休124日・残業なし 【具体的な仕事内容】 ～社会貢献度の高いお仕事／ホスピタリティ活かせる～ ■業務内容： ◇当社が運営する障がい者グループホーム事業では、関東圏を東京・神奈川エリア、埼玉エリア、千葉エリアの3つエリアに分割し、全15事業所のグループホームを運営しています。 ◇この各エリアをマネージメントしていただくエリアマネージャーを募集しています。ご希望のエリ

仕事内容精神障害のある方が地域で安心して暮らしながら、自立した生活を目指すための支援を行うグループホームでのお仕事です。 利用者は主に18歳～65歳の軽度の精神障害のある方で、「一人暮らしに不安がある」「将来的に自立したい」「就労しながら地域で暮らしたい」「施設や病院から地域生活へ移行したい」といった方々が入居されています。 主な業務は、食事準備、利用者との相談やコミュニケーション、記録作成、共有部の環境整備などです。 また、生活訓練の一環として、金銭管理、身だしなみ、掃除・洗濯などの家事、公共交通機関の利用や地域資源の活用方法など、地域で自立して生活するために必要な知識やスキルの習得を支援しま

仕事内容グループホーム935ファミリー・ワンにてサービス管理責任者として、勤務頂きます。 現在23区内（港区、品川区、大田区）にて8施設を運営しており、今後も多数の新規事業所開設を予定しており、新規の事業拡大に携わることも可能です。 935ファミリー・ワンを希望される入居希望者に見学時にご本人の要望のヒアリング、935ファミリー・ワンの概要や理念を説明いただきます。 入居決定者は、利用者やご家族と定期面談し、現在の状況や相談の背景などを把握して目標を設定するアセスメントを行い、利用者の意向、要望を大切にした個別支援計画を作成いただきます。個別支援計画作成後は、利用者の支援状況を適宜把握をした上で、必

仕事内容精神障害のある方が地域で安心して暮らしながら、自立した生活を目指すための支援を行うグループホームでのお仕事です。 利用者は主に18歳～65歳の軽度の精神障害のある方で、「一人暮らしに不安がある」「将来的に自立したい」「就労しながら地域で暮らしたい」「施設や病院から地域生活へ移行したい」といった方々が入居されています。 主な業務は、食事準備、利用者との相談やコミュニケーション、記録作成、共有部の環境整備などです。 また、生活訓練の一環として、金銭管理、身だしなみ、掃除・洗濯などの家事、公共交通機関の利用や地域資源の活用方法など、地域で自立して生活するために必要な知識やスキルの習得を支援しま

仕事内容【管理者／障がい者グループホーム】正社員ヘアカラー自由◎ネイルＯＫ◎無資格ＯＫ◎未経験ＯＫ◎前払い制度あり◎学歴不問 ■ アピール 【ミナノワ株式会社について】 ミナノワ株式会社は、『輪』をつなぎ、『和』を貴ぶ。を理念に、障がいのある方が安心して暮らせる住まいづくりを行う福祉企業です。 2018年の設立以来、関東・北関東・東海・九州エリアでグループホームを中心とした障がい福祉サービスを展開し、一人ひとりの人生に寄り添う支援を行っています。 私たちは、ご利用者だけでなく、働く社員にとっても「人生は、選べていい。」と思える職場づくりを目指しています。 【あなたらしさを大切にできる職場です】

仕事内容【サービス管理責任者／障がい者グループホーム】正社員｜★希望休ＯＫ★髪色・ネイル自由★給与の前払いシステムあり★賞与年２回 ■ アピール 【ミナノワ株式会社について】 ミナノワ株式会社は、『輪』をつなぎ、『和』を貴ぶ。を理念に、障がいのある方が安心して暮らせる住まいづくりを行う福祉企業です。 2018年の設立以来、関東・北関東・東海・九州エリアでグループホームを中心とした障がい福祉サービスを展開し、一人ひとりの人生に寄り添う支援を行っています。 私たちは、ご利用者だけでなく、働く社員にとっても「人生は、選べていい。」と思える職場づくりを目指しています。 【あなたらしさを大切にできる職場

仕事内容障害者支援施設の事務員を募集します 保険請求（請求ソフトワイズマンの操作） 利用料請求 施設経理事務 施設事務（職員対応、利用者家族対応） その他事務業務全般 〈変更範囲：会社の定める業務〉 障害者支援施設 新橋はつらつ太陽のご紹介 「新橋はつらつ太陽」は、平成18年に知的障害者支援施設として開設され、現在では施設入所支援、生活介護、短期入所、相談支援、重症心身障害者通所事業、グループホームを運営しています。 今回は、施設内の「障害者支援施設 新橋はつらつ太陽」で勤務いただく正職員を募集します。 基本、土曜・日曜・祝日お休み（日直体制の関係で、勤務の場合あり） -住宅手当や家族手当など、

勤務時間7：00～20：00の間で1日4時間から応相談。 残業や持ち帰り仕事はありません。 勤務は週2日から、ご希望の日程の中で働けます。 労働時間制度 シフト制

仕事内容0～2歳児の担当◎保育補助感覚でブランク克服！時短で週2日からOK！土日休み可！お子様連れ勤務◎ tenのあれこれ☆ ●社員比率が高い職場です。社員は7割を超えています。 ●職員は20代から70代まで在籍。保護者の方からも様々な世代の方の保育が受けられると評判です。(平均年齢40.8歳の職場です) 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,248円～1,322円 ※早遅番勤務：時給1316円 ※フルタイム勤務：時給1322円 【勤務地】 東京都港区六本木1丁目3-41 アークヒルズサイド 募集情報 ten way -tenの行動指針ー 【思いやる】

勤務時間9：00～17：00（休憩60分）実働7時間

仕事内容障がい者グループホームにて、生活支援員としての業務をお任せします。 ・介護が必要な利用者様への食事、入浴、排泄等の介助 ・食事、清掃などの生活援助 ・通院、買い物同行 ・利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 ・関係機関とのやり取り ・支援員会議への参加 など ＊食事は毎食分の材料とレシピが届くため、献立を考える必要はありません。 【ミナノワ株式会社について】 ミナノワ株式会社は、『輪』をつなぎ、『和』を貴ぶ。を理念に、障がいのある方が安心して暮らせる住まいづくりを行う福祉企業です。 2018年の設立以来、関東・北関東・東海・九州エリアでグループホームを中心と

仕事内容介護・福祉業界のDXソリューションを軸に新規顧客開拓業務をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ・介護・福祉系企業へ向けた総合業務支援DXソフト「ケア・オールシリーズ」のDX提案 ・開発チーム、CSチームとの連携にて新規開拓をお任せします ・競合商材/顧客要望の収集・分析およびプロダクト開発へのフィードバック ・競合調査/分析からの営業施策、マーケティング施策の立案と実行 ・展示会、オンラインセミナーの企画と実行 【働きがい】 ・立ち上げ期ならではのエキサイティングな事業展開を経験できます。 ・年功序列ではなく、出した結果に応じて評価や給与、役職が上がる制度になっています。 ・既存事業の

仕事内容【仕事内容】 【福祉Tech事業部】 2024年1月にサービスをローンチをした、重度知的障がい者グループホーム向け業務支援アプリ「ケア・オール」。 httpscare-all.jp/ ニュースリリースや展示会出展などを経て、目標を大幅に超える成約数で順調な推移を辿っています。 新機能として「らくらくシフト」もリリース。次なるプロダクトもリリース予定。 スピード感ある成長事業で、一緒に経験を積んでスキルアップしたいという熱意のある方の応募をお待ちしております。 新規部署のため、メンバーはほぼ横並びのスタート。 いち早く結果を出して早期にキャリアアップを目指すことも可能です。 【具体的な仕事

仕事内容【本社】新規SaaS商材のマーケティング担当者募集！／反響多数につき大幅増員！福祉Techプロダクト＜業界未経験・第二新卒歓迎＞ ▼仕事内容 福祉系企業へ向けた「ケア・オール」シリーズのマーケティング担当 ・営業施策の企画/実行/分析/改善 ・リード獲得施策の企画/実行/分析/改善（アナログ施策からWEBマーケティング施策含む） ・展示会、セミナー、ウェビナー等のイベントの企画/実行/分析/改善 ・ファンマーケティング施策の企画/実行/分析/改善 ・営業資料等のブラッシュアップ 2024年1月にサービスをローンチをした、重度知的障がい者グループホーム向け業務支援アプリ「ケア・オール」。ニュ