店長 - 宮城県仙台市 の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 店長 【勤務地】 S-PAL仙台 【イチオシポイント】 ・経験が浅くても安心！バックアップ体制あり ・スキルを活かして店長候補として活躍！ ・勤務時の服装は全身制服あり！ 【仕事内容】 店長として下記業務をお任せ予定です。 店舗運営における全般業務をお任せいたします。 《主な業務》 ・接客/レジ/パン陳列/サンドウィッチ製造/製造補助、などのオペレーション業務 ・売上管理、コスト管理 ・在庫管理、発注業務 ・シフト管理 ・スタッフの採用、育成 ・商品提案、イベント企画 など ※現場オペレーションに入り、日々の課題発見、問題解決に取り組んでいただきます 【交通費】 ・時間外手

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 店長候補：グルメ杵屋レストランが経営する各店舗での店長候補として運営業務をお願いします。 業務内容(詳細) 【具体的には】 ◆店舗スタッフとして以下のような業務をお任せします。 ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・レジでのお会計 ・店内の清掃、整理整頓 ・新店のオープン準備 など。 ◆慣れてくれば少しずつ店舗運営に関わる業務 （在庫管理・発注、スタッフ管理、売上管理）などもお任せしていきます。 ◆1つのブランドでずっと働き続ける道もありますが、将来的には他業態へのキャリアチェンジも可能です。 ＜「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入！＞ お店

仕事内容飲食業界未経験歓迎 くいもの屋わんをはじめとする、店舗経営業務。 主には、売上管理、在庫管理、衛生管理、販促企画の立案、おすすめメニューの開発、 アルバイトの採用・教育など、早い段階より経営者としての精神を必要とされます。 「くいもの屋わん」を中心に展開する当社は、チェーン店でありながら、自由度のある店舗づくりが強みです。 これは社長の大泉が店長職を経験しているからこその経営方針と云えます。 その地域のことを一番よく知るのは、店舗の従業員であるため、 従業員の意見を大切にし、其れが主体性を引き出すことになり、モチベーションの源泉に 繋がると考えています。 また、300店舗以上

仕事内容「麺屋 政宗」での店長補佐業務となります。 ・飲食店においてのホール接客及びキッチン調理業務。 ・売上管理やスタッフの育成など店舗全体に関わる業務をお願いし ます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容企業や病院の食堂で“食”を支えるお仕事。 残業月10h以下、年間休日110日以上！ 新規オープニング店舗拡大中♪ ジャパンウェルネスのコントラクトフードサービスは、 お客様一人ひとりのニーズに寄り添い、社員食堂・病院・福祉施設・学食など、 多様な現場で心からご満足いただける“食の空間”をプロデュース、提供を続けています。 現在30代〜50代のスタッフが多数活躍中。 現場経験を積みながらキャリアを伸ばせる環境が整っており、 入社2〜3年で店長（事業所の責任者）へ昇格する流れが中心です。 中には入社1年で昇格した実績もあり、スピード感のあるキャリアアップも可能です。 新規オープニングも拡大し

仕事内容店長・店長候補 【未経験歓迎】経験問わず。私たちと共に挑戦を楽しみと感じれる方を募集してます 急成長のハウスクリーニング市場で一緒に成長しませんか？おそうじの事は勿論ですが、店舗運営等、将来的には経営に関する事もお任せしたいです。地元で働きたい方大歓迎です。 【仕事内容】 お客様へのサービス提供・お客様対応・顧客管理・アフターフォロー・施設営業等、おそうじ本舗の接客・運営業務全般をお願い致します。 ①お部屋掃除やエアコンクリーニング、水回り、賃貸物件の退出ご清掃をはじめ家事代行業務などの作業も有ります。 ②クロス貼替などの内装工事 作業は清掃以外にも色々ありますが、最初は簡単な事からス

仕事内容<仕事内容> 【買取大吉（転勤あり）】店長候補店舗スタッフ 【買取大吉】の店長候補として接客対応をご担当いただきます ～・～アピールポイント～・～ ・安定した固定給にプラス高いインセンティブでしっかり稼げます ・店舗内スタッフは1~3名ほどで、先輩社員が全面サポートします ・買取査定の知識はなくてもOK！営業・販売経験があるとGood！ ～・～・～・～・～・～・～・～ 当社は全国1,654店舗展開中の【買取大吉】のFC運営を行っております 業界随一の買取り品目で様々な商材のお買取りをさせていただいており 『少しでも高く買取ってほしい』 『安心した店舗で売却したい』 『査定だけでもしてほし

仕事内容<仕事内容> スシローの店長候補◎約3年6ヶ月後、経営者に◎裁量を持って店舗運営可◎20代活躍中◎平均年収696万 ◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やス

仕事内容 ︎他業種から転職歓迎｜ ︎飲食未験者歓迎｜ ︎完全週休2日制｜ ︎新規出店続々！経験を活かして更なるキャリアUP｜ ︎経営者として新たなキャリアを築ける ーKIDS HOLDINGSってどんな会社？ー 国内・海外にイタリアン・和食・居酒屋・バール・ビアホールなど幅広い業態の飲食店を展開する急成長中の企業です。100年続く飲食店経営を目指し、新ブランドや新業態を積極的に展開し、メディアでも多数取り上げられています。 現在は、国内外合わせて150店舗(海外11店舗)、28業態を展開しています。さらに、毎年20店舗の新規出店を計画し、2024年度の売上見込みは100億円です。 「挑戦」を

仕事内容◆グラニフ エスパル仙台 店での販売スタッフ◆ グラフィックアイテム（アパレル・雑貨）の接客販売、商品陳列、在庫管理などの店舗業務をお任せします。 具体的なお仕事 ■接客・販売 ・レジ応対、商品ご案内、ラッピングなど。 ■商品管理 ・荷受け、商品陳列、品出し、売場作成、棚卸など。 ■後方業務 ・バックルーム整理、清掃、売上管理、経費精算など。 ・スタッフ育成・シフト管理など 変更の範囲 ・上記に加え、販売戦略立案、人材の指導・育成 ★当社はグラフィック体験をお伝えするお客様との接点として、店舗を重要な場所と捉えています。 そして、接客は、「お客様にとって心地いい」空間（＝店舗）づくりに必

仕事内容＜ノルマに追われないから、クルーやお客様に向き合える＞ 『やよい軒』の店舗責任者として運営全般をお任せします。売上は後からついてくるという考えがあるので、クルーの成長やお客様満足度向上に専念。中途入社者専用の研修もあり、安心して店長になれます。 ▼仕事の9割は、クルーとの対話です。 最も大切なのは、ともに働くクルー（主婦さん・学生さん等）との関係づくり。店舗を引っ張る指揮官として、以下のような役割を期待しています。 ＜クルーの採用・育成＞ Web面接などを通じて、お店の仲間となるクルーの採用から携わります。入社後は、1人ひとりの個性に合わせて声をかけ、成長をサポート。動画マニュアルも活用

仕事内容飲食店店長候補 当店では、料理・サービス・店舗運営のすべてを学びながら、 店長としての力を身につけられる「店長候補」を募集しています。 「お客様に喜ばれるお店をつくりたい」 「スタッフをまとめ、チームを成長させたい」 そんな想いを持つ方にこそ、ぴったりのポジションです。 【仕事内容】 アピールポイント キャリアアップが描けるポジション 店長候補はマネジメント力を身につけられる役割で、 現場⇒リーダー⇒将来的な本採用店長へのステップアップが可能です。 自分の考えを反映できる仕事 メニュー改善提案、サービス向上策、 キャンペーン企画など、自由度のある取り組みが歓迎されます。 現場＋

仕事内容<仕事内容> 月給40万円も可◎ 話題のキッチンカーで起業・独立したい人必見！キッチンカー店長候補 店舗業務からスタートして頂き、 店長業務を通して独立へのノウハウを学んでいきましょう！ カレーやアップルパイ、利府とのコラボ商品を主に販売します！ ＜具体的な仕事内容＞ ・イベント会場でのキッチンカー運営 ・会計業務 ・簡単な調理業務 ・準備、片付け等 ・仕込み まずはレジや会計などの簡単な業務からスタート！ それぞれの成長速度に合わせて先輩スタッフが教えていきます。 自分のペースで成長していける環境です◎ ＜お店の雰囲気＞ お店のスタッフは世代関係なく仲良く、 プライベートから仕事の話

仕事内容当社のアニマルカフェ・動物園は、お客様に感動体験を届ける仕事です。動物の飼育管理・接客・イベント企画などを幅広く担当いただきます。 「動物との接点」が生まれる店舗 ～～～～～～～～～～～～～～～ 多種多様な小動物とふれあえるアニマルカフェか、人懐っこいネコが集まるネコカフェでの勤務です。アニマルカフェはファミリー層が多く、ネコカフェは主婦層が中心。商業施設を中心に出店し、普段は動物との接点がない方々にも来店いただいています。 「動物のプロ」としての店舗運営 ～～～～～～～～～～～～～～～ ◆動物の飼育管理 餌やり・掃除・健康状態のチェックなど。不安な症状があれば、当社の獣医や提携病院に相談

仕事内容仕事内容：■仕事内容 ・予約対応 ・テーブルのセッティング ・お客様の案内 ・注文の聞き取り ・料理の配膳 ・レジでの会計 ・お客様のお見送り ・テーブルの片付け ・ホール・調理場の清掃 ・他店や厨房のヘルプ ■必須スキル・経験 ・清潔さと安全性への配慮 ・コミュニケーション能力 ■歓迎スキル・経験 ・衛生法に関する知識 ・飲食店での勤務経験 ・飲食店での接客経験 ・レジ業務経験 PR：私たちはWIDEFOOD DINING株式会社です！ 宮城県で飲食業をやっています！ ■私たちのビジョン・目指しているもの 「食を通じて人を笑顔にする」食から始まる豊かな生活の実現に向けた社会貢献を目

仕事内容【仕事内容】 【店長候補】の募集！ 将来的に店舗の中核を担っていただくポジションです。 ≪まずは…≫ ◆接客等のお客様対応 ◆調理、食材管理、衛生管理 などお店に慣れることから少しずつ！ ≪ゆくゆくは…≫ ◆店舗運営・管理 ◆スタッフの採用・育成・管理 ◆売上管理 などの店舗マネジメントまでお任せします。 ＜飲食店での勤務経験は問いません！＞ 前職・経歴に関係なく、 意欲次第で店長を目指せる環境です！ ＼もちろん！／ 飲食店経験者は即戦力として大歓迎！（ジャンル問わず） キャリアアップ先としてもピッタリの環境です。 【特徴・メリット】 体を動かす仕事 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あ

仕事内容<仕事内容> 店長候補募集！需要があってやりがいも大、スキルや資格も取得可能！リユース品の片付け回収運搬：若林区 ＼仙台市に2026年5月OPEN予定！／ 一緒に働く仲間を募集◎ ◆やりがいのある仕事 ・「ありがとう」や「たすかった」など本当に感謝されます。 ・体力づくりにもなるお仕事 ◆業務内容 ・お家やマンションにある不用品のお片付けになります。 ◆業務イメージ ・引っ越し屋さんをイメージしてもらえますと、イメージしやすいです。 ◆仕事のサイクル ・一軒の現場を1日～5日間程度でお片付けを行う。 <給与> 日給15,000円～18,000円 <勤務時間> 固定時間

仕事内容店長候補・店舗管理（ブランド品査定/買取） お客様対応から査定、買取業務、 店舗管理まで幅広い業務に携わることができるため、接客スキルや商品知識、 マネジメント力などさまざまなスキルを身につけることができます。 「ブランドが好き」「接客が好き」「人と話すことが好き」という方であれば、 未経験からでも活躍できる環境です。 入社後は査定の基礎知識や商品知識、接客方法などを丁寧に学べる研修制度があるため、 安心してスタートできます。 【仕事内容】 キャリアについて ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 経験を積みながら、さまざまなキャリアアップが可能です。 ・査定スタッフとしてスキルを

仕事内容―☆ 心弾むエンタメアイテムが勢ぞろい ☆― 漫画や書籍、ゲーム、音楽CD、映画DVD、トレカやアニメグッズ・フィギュアなどを扱うリユースショップ『古本市場』『ふるいち』。あなたには店舗運営業務を幅広くお任せします。 ▼まずは、店舗運営業務からお任せ！ ■接客・レジ対応 ■商品の検品・値札付け ■商品の査定・買取り・売値付け など ＞査定に関する知識は一切不要 専用のシステムやマニュアルが完備されているので、未経験の方もスムーズに対応可能です。レアな商品については本部に相談しながら査定するため、専門知識がなくてもご安心ください！ ▼業務に慣れたら、店長業務に挑戦！ ■売場づくり、レイ

仕事内容仕事内容：ココイチの仕事はオールランドマネージャーの仕事です。パートアルバイトさんと同じ制服を着用し、明るく元気の良く愛想の良い接客をします。カレーの調理はふっくら柔らかいライス盛りつけ方を身につけ、カレーの掛け方、揚げ物、サラダの仕込み、開店準備、閉店作業など多岐に渡ります。調理経験も接客も覚えお客様も顔も覚えられるようになりましたら、今度は次のステップ従業員の育成に関わります。人間関係でうまくいかずパートさんアルバイトさんが辞めることもあります。しかし振り返り何が悪かったのが原因を探し次のステップへと謙虚に失敗から学びます。文章で表せば簡単そうですが、実はそう簡単ではありません。温めてお客