看護小規模多機能型居宅介護 - 大阪府大阪市生野区 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ケアマネジャー／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／日勤のみ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 小規模多機能型居宅介護でケアプラン作成と施設長の補佐業務 ＜具体的には＞ ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT 計画作成業務

仕事内容【企業名】 ヒューマンライフケア 株式会社 【勤務先】 ヒューマンライフケア生野の宿 【仕事内容】 ヒューマンライフケア生野の宿において、自宅での生活を維持するために必要な支援をお願いします★ 【具体的な仕事内容】 ・健康管理や服薬管理の提供 ・医療処置（点滴、胃ろう、褥瘡など）への対応 ・往診医との連携による医療サービス提供 ・通院時の付き添い支援サービス ・介護業務補助作業への対応 ・ご家族との相談窓口 ◆変更範囲： 変更なし 【お仕事の特徴】 ☆☆週3日～OK！◎シフト制で働きやすい☆☆ 【応募資格】 ■ 必要な経験等 経験者、大歓迎です！ ■必要な免許・資

仕事内容★昇給賞与あり！育休あり◎資格取得支援制度あり★大阪市生野区田島にある小規模多機能居宅です。同施設にはデイケアが併設されています。 ・頑張りは昇給や賞与にしっかりと反映されるので、モチベーション高く働けます。 ・育児休業の取得実績があり、ライフワークに合わせて長く勤務できますよ。 ・マイカー通勤が可能なので雨の日の通勤もラクラクですね。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり) ┃業務内容 小規模多機能型居宅介護における介護業務全般 ┃サービス形態 小規模多機能型施設 ┃勤務地 大阪市生野区 ┃給与 介護職員初任者研修・実務者研修／ホームヘ

仕事内容【入社お祝い】賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度♪全国で介護施設を多数運営するヒューマンライフケア◎ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ご利用者の生活支援、身体介護 夜間時の居室巡回 緊急時の対応や事故発生時の対応 フロア清掃や朝食準備 介護記録 など 【POINT】 ※宿泊定員は1日最大9名です ※夜間帯は1名の勤務体制ですが慣れるまでは先輩職員がOJTでサポートします ※困り事があった際は施設長へ連絡相談できる体制を整えています 【教育体制】 ※1年間を区切りとした一人ひとりに合わせた育成計画を

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 大阪市生野区の看護小規模多機能居宅介護で月給200000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 看護小規模多機能型居宅介護事業所における介護業務全般 令和6年7月開設する見込みの看護小規模多機能型居宅介護事業所での 通所・宿泊・訪問で利用者様のお世話（食事介助・入浴介助・排せつ介助）をするお仕事です。 ※開設までは開設準備を行っていただきます

勤務時間シフト制 [1] 07:00～16:00 [2] 09:00～18:00 [3] 10:00～19:00 [4] 11:00～20:00 [5] 16:00～翌10:00 ※9時～18時を基本としたシフト制。 日勤のみ、夜勤のみ、 日勤夜勤の組み合わせなど柔軟に対応します。 週4～5日勤務、夜勤できる方、歓迎。 希望休考慮します！

仕事内容【入社お祝い】賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度♪全国で介護施設を多数運営するヒューマンライフケア◎ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ご利用者の生活支援、身体介護 夜間時の居室巡回 緊急時の対応や事故発生時の対応 フロア清掃や朝食準備 介護記録 など 【POINT】 ※宿泊定員は1日最大9名です ※夜間帯は1名の勤務体制ですが慣れるまでは先輩職員がOJTでサポートします ※困り事があった際は施設長へ連絡相談できる体制を整えています 【教育体制】 ※1年間を区切りとした一人ひとりに合わせた育成計画を

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 看護師（准看護師または正看護師の資格をお持ちの方）夜勤なし／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／介護業界未経験OK 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 住み慣れたご自宅・環境での生活を続けていく為の支援事業所です。 ご利用者一人ひとりに寄り添い、ゆっくりと密に関わることができます。 ・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 ・往診医との連携 ・通院介助 ・介護業務の補助 ・ご利用者やご家族への相談援助 など ▼職場環

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 夜勤専従介護スタッフ（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）賞与年2回／退職金制度 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・夜間時の居室巡回 ・緊急時の対応や事故発生時の対応 ・フロア清掃や朝食準備 ・介護記録 など ▼POINT ※宿泊定員は1日最大9名です ※夜間帯は1名の勤務体制ですが慣れるまでは先輩職員がOJTでサポートします ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています ▼教育体制 ※1年間を区切りとした一人ひとりに合わせた育成計画を作成！計画内

勤務時間◆日勤専従 ①7:30〜16:30②10:00〜19:00（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:介護施設陽愛 【施設形態】:看護小規模多機能居宅介護 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 看護小規模多機能型居宅介護事業所における介護業務全般 令和6年7月開設する見込みの看護小規模多機能型居宅介護事業所での 通所・宿泊・訪問で利用者様のお世話（食事介助・入浴介助・排せつ介助）をするお仕事です。 ※開設までは開設準備を行っていただきます。 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する

仕事内容【企業名】 ヒューマンライフケア 株式会社 【勤務先】 ヒューマンライフケア生野の宿 【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護ヒューマンライフケア生野の宿において、ご利用者様の自立支援をお願いします。 【具体的な仕事内容】 ・日常生活のサポートと個別ケア ・アクティビティ企画と実施 ・ケア記録の管理と更新 ＊変更範囲： 変更なし スタッフ配置比率: 利用者3名につき1名です☆ 【お仕事の特徴】 ☆☆月収例27.9万円◎年間休日110日☆☆ 【応募資格】 ■ 必要な経験等 介護施設での経験者、大歓迎です♪ ◎ブランク歓迎♪久しぶりの仕事復帰でも安心して始められる制度が整ってい

勤務時間◆日勤専従 ①7:30〜16:30②10:00〜19:00週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:介護施設陽愛 【施設形態】:看護小規模多機能居宅介護 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 看護小規模多機能型居宅介護事業所における介護業務全般 令和6年7月開設する見込みの看護小規模多機能型居宅介護事業所での 通所・宿泊・訪問で利用者様のお世話（食事介助・入浴介助・排せつ介助）をするお仕事です。 ※開設までは開設準備を行っていただきます。 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する

仕事内容住み慣れたご自宅・環境での生活を続けていく為の支援事業所です ご利用者一人ひとりに寄り添い、ゆっくりと密に関わることができ ます ・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 ・傷や褥瘡（床ずれ）、インシュリン注射などの医療的処置 ・往診医との連携 ・通院介助 ・介護業務の補助 ・ご利用者やご家族への相談援助 など 変更範囲：変更なし

仕事内容【入社お祝い|介護福祉士限定★入社お祝い20万円支給！（規定あり）】賞与年2回／定年65歳・再雇用あり／退職金制度あり♪全国で介護施設を多数運営するヒューマンライフケア◎ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【職場環境】 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊（1日の利用者数は5～9名） 通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） 訪問（30分程度の対応が主） ご利用者様お一人ひとりに向き合ったケアが可能です。大型施設のよう

勤務時間8:30〜17:30 ※上記、勤務時間・曜日は相談可

勤務時間又は10時30分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 就業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年間総残業時間 ７２０時間で申請（４２ｈ×６ヶ月、７８ｈ×６ ヶ月） 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数・曜日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 副施設長（施設長補佐）賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／男性の育休取得実績多数 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。 求人I

勤務時間7:30～16:30、10:00～19:00 ※休憩時間は法定通り ※週3～5日勤務