ハローワーク 送迎 - 長崎県諫早市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜12時30分又は13時30分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間 週２０時間未満の就業 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊店舗と工場間のスタッフの移動の際の送迎 ＊カステラや菓子の配送業務 ＊出荷のための準備を含みます 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：7時30分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：１日の中で朝・夕送迎の時間帯による勤務 ＊（１）（２）両方の時間帯勤務または（１）（２）片方だけの勤 務可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション（相談に応じます） 盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＜居宅生活支援センターケイ．コム＞ 又は＜キッズポートケイ．コム＞のいずれか勤務 ○障害児・者の送迎、他 （軽自動車～ワンボックス車１０人乗りの運転、 １４人乗りの運転） ＊就業時間（１） ７：３０～１０：３０ （２）１５：３０～１８：３０ １日の中で朝・夕送迎時の５時間程度勤務 ＊就業時間（１）又は（２）のどちらか勤務でも可 ＊定年年齢以上の方も応募可（有期契約） ＊従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める全ての業務 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜23時00分 就業時間２：21時00分〜1時15分 就業時間に関する特記事項：月～金曜日勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，その他 ＧＷ、夏季休暇、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容マイクロバスで行う工場従業員様の出勤・退勤時の送迎業務です。 諫早市津久葉町内の駐車場に出勤頂き送迎車両に乗り換えし、 駐車場と津久葉町内の工場を往復して従業員の方の送迎を行って頂 きます。 毎日決まったルートを運行するため土地勘がない方も安心。 ・変更範囲：変更なし ◇応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。

仕事内容■放課後等デイサービスにおいて、小学生と遊んだり 集団活動や宿題・遊びの見守り ■発達障害児への療育支援、学校や自宅への送迎 （軽自動車 ＡＴ限定可） ★学校終わりや長期休みに軽度の発達障害をお持ちの児童をお預か りし、学校での困り感を軽減させるための療育活動を行います。 児童たちの送迎や集団活動や遊びの見守り、戸外活動で社会ルー ルやマナーを教えたりと学校の課外活動の延長のような活動をし ています♪（予算を決めてお買い物をしたり、交通機関を使った 課外活動など、企画も行っていただけます！） ◎面接の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容一般事務職として、内勤での業務がメインになります。 ＜具体的には＞ ・入退社の手続き対応 ・入社業務の対応（入社試験や面接等の準備・調整） ・勤怠管理・社員の公休等の取得状況管理 ・経費チェック ・技能実習生の生活サポート（病院などの送迎もあります） ・その他付随業務 【将来的な業務内容の変更の範囲】会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時45分〜10時00分 就業時間２：17時00分〜21時00分 就業時間３：17時00分〜23時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間４・・・１７：１５～２１：４５ 就業時間５・・・２１：００～０１：１５ （３）休憩４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ＧＷ、夏季休暇、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容マイクロバスで行う工場従業員様の出勤・退勤時の送迎業務です。 諫早市貝津町にある駐車場と諫早市津久葉町にある工場内の複数の 乗降場所を往復して送迎を行っていただきます。 毎日決まったルートを運行するため土地勘がない方も安心。 ・変更範囲：変更なし ◇応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。

仕事内容☆土日休みのリハビリデイサービス☆ ＡＩ、ＩＣＴ等最先端の機器を活用して、これからの新しい カタチのＫＡＩＧＯサービスを提供する事業所 介護サービス事業所とは思えない《お洒落な》空間デザイン の事業所です。 ○デイサービスにおける看護業務・リハビリ補助 バイタルチェック、看護的処置 利用者の送迎（普通ＡＴ車、軽ＡＴ車を使用） ＊看護師または准看護師の資格 ＊介護度が軽度の方が多く、腰痛などお持ちの方でも働けます。 ＊介護業界未経験の方も歓迎 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／３０～１／１） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■山茶花高原コミュニティバスさざんか号の運転業務 平日：決められたルートを時間通りに運行 土日祝：山茶花高原内の周遊や諫早市内のお客様の送迎 ＊運転業務で使用する車両はＡＴ車です。 「従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務」 ◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合は紹介状は不要）

仕事内容■障がいをお持ちの方の支援・介護・お世話全般 ・食事、トイレ、入浴介助 等 ・定員２０名 １日の利用者１５～１６名／職員１０名で支援 ○タブレットでの記録の入力 ○状況により送迎業務をしていただく場合があります（可能な方） ・ＡＴ軽自動車・普通自動車 ８人乗りあり ★未経験者も歓迎！職場のリーダーや介護・看護それぞれの責任者 から順を追って指導するので安心してご応募ください！ 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他基本土日、お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇主に、諌早市内のご利用者様（障害をお持ちのお子様）に対する 支援業務全般と送迎業務をご担当いただきます。 〇送迎業務 ・ご利用のお子様を、通われている園・学校と事業所（放課後等デ イサービス、児童発達支援など）の間で送迎します。 ・使用車両は１０人乗りＡＴワゴン車です。安全運転を最優先しま す。 〇療育支援サポート ・集団活動や個別活動のサポートをお願いします。 〇清掃業務 ・清掃、消毒作業、教材の準備や片付けなど、環境整備 ※他、法人・事業所の指定する業務

仕事内容○病院内施設管理（軽度な修理等） ○備品管理（車椅子の整備等） ○敷地内の除草作業等 ○透析や通所リハビリご利用者の送迎（ご自宅近隣） ・送迎車：ハイエース等 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）又は（２）、（１）（２）両方の勤務も可 ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ、お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○通所リハビリテーション利用者の送迎車両の運転 ＊送迎車：ハイエース、ノア（７・８人乗り） ＊利用者数：２０名～２５名（数名で送迎） ＊送迎エリア：高来町・小長井町・太良町 ○車いす利用者の介助や歩行介助あり ○送迎前後の車両の点検・清掃 ＊「従事すべき業務の変更の範囲：変更なし」 ＊定年年齢以上の方も応募可（面接時説明） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○特別な配慮を必要とする児童の療育に携わっていただきます。 のどかな環境のなかで、身辺自立や心身の発達を促すためのアプ ローチを１日の生活を通して行います。 運動プログラムもございます。 ＊送迎あり 諫早市内の学校・保育園・利用者宅等 （ＡＴ車／軽・普（１２人乗り）使用） ＊勤務時間・勤務日数などの労働条件等ご相談下さい。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：9時30分〜17時00分又は9時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※基本の就業時間は（１）です。学校の長期休暇（夏休みや冬休み 等や休校日は（２）の勤務になります。（２）休憩時間６０分 または学校の終了時間（終業式や始業式など）によって勤務時間 の変動があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 平日週２～３日勤務していただきます。 行事等で稀に土曜日が勤務になる場合もあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容☆保育士さん、児童指導員さん、社会福祉士さん大募集☆ ☆小学１年生からの障がいのある子ども達を療育する放課後等デイ サービスです☆ ○障がいのある小学１年生から高校３年生の子どもたちの特性に 合わせて、遊びや学習を通じ療育や支援を行います。 ・子ども達の苦手な部分や身体の使い方などを、遊びや学習を 通じてサポートします。 ・集団活動を通して、コミュニケーションをサポートします。 ・利用者の送迎（ＡＴ／軽・ワンボックスカー・車椅子用車両） ※１回目の更新後は年度毎の更新制となります。

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は４時間～８時間で相談可 休憩は、法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇１８名の入居者の介護業務（入浴・排泄介助・食事介助等） ※食事作りありません。 ○アットホームな施設ですので未経験の方も働きやすい環境です。 〇体調不良時の際は敷地内の唐比病院が対応しますので外部受診は 殆どありません。※送迎業務ありません。 ○ブランクがある方、初めて介護の仕事をする方に対しても親切丁 寧に対応いたします。 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ◇変更範囲：なし

仕事内容障がい者の社会復帰に向けての就労支援を行う。 ＊利用者は１０名程度、職員は平日４～５名、土日祝２～３名 ○お弁当の調理及び指導・食材等の買い物 〇パソコン操作入力業務 〇利用者の送迎（諫早・大村方面）：軽自動車ｏｒ８人乗り普通車 ○お弁当の配達 上記いずれかの業務 ※定年以上の方も応募可（１年毎の更新制になります） ※就業時間：７：００～１６：３０の間の４時間程度のパート勤務 も相談に応じます。（週５～６日・時給１１００円・その他の条 件については面接時に） ※初心者も可 従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日については、ローテーションにより決定 ＊お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容●高齢者デイサービス業務（定員１２名／職員７名程度でケア） ○入浴介助、排泄介助 ○食事介助（見守り） ○送迎（普通自動車、福祉車両、軽自動車／ＡＴ） ※運転業務の可否は相談可（介添のみも可） ☆職員はお互い協力し合いながら、業務に取り組んでいます。 応募前の職場見学が可能です！ 是非お気軽にお問い合わせください！ ☆お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ☆正社員登用の可能性あり ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については相談可 ＊週２０時間以上週３０時間未満で調整 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■デイサービスにおける看護・介護業務 ■送迎（普通車・軽自動車） ＊現在、利用者８名～１０名を４名で対応 （定員：１８名、看護師：２名、介護員：６名） ※就業時間及び就業日数について相談に応じます。 ・８：３０～１７：３０の間の実働６時間以上勤務 （短時間勤務希望の方も相談に応じます） ・週４日程度勤務（就業日数の相談可） 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによるローテーション勤務 ※年休は週の所定労働日数に関 わらず入職時５日、６ヶ月経過後分割付与する

仕事内容■デイサービスの非常勤職員 定員３０名／職員１２名程度でケア ・ご利用者様の生活支援（食事・入浴・排泄の介助） ・レクリエーションや体操等のサポート ・送迎の補助（乗り降りの介助など） ・記録業務（簡単な入力・記入） ※定年年齢以上の方も応募可（１年毎の更新制） ※お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ☆長崎県Ｎはーと認定企業 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：12時00分〜14時00分 就業時間２：14時00分〜17時00分 就業時間３：12時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間に就いて相談可です。 ＊支援の補助や午睡の補助です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○特別な配慮を必要とする児童の療育に携わっていただきます。 のどかな環境のなかで、身辺自立や心身の発達を促すためのアプ ローチを１日の生活を通して行います。 運動プログラムもございます。 ＊送迎あり 諫早市内の学校・保育園・利用者宅等 （ＡＴ車／軽・普（１２人乗り）使用） ＊勤務時間・勤務日数などの労働条件等ご相談下さい。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。