株式会社リカレント の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ＫＭユナイテッド 技術サポート事務／年休123日／定時退社／時短勤務可 【求人要約】 ◎家庭との両立◎時短勤務は制限なし ◎働きやすさ◎年休123日・残業月平均1.5h ◎キャリア◎8種以上の研修・随時昇格制度・資格支援 【仕事内容】 【定時退社OK】駅チカオフィスから書類業務をリモート対応！建設業界の裏側を支えるポジションです♪ 【具体的な仕事内容】 実は、現場監督の仕事はおよそ半数が書類業務。 「それならリモートでの対応もできるのでは？」 と始まったサービスが《建設アシスト》です。 アンケートでは87％の現場監督に 「残業が減った」と回答してもらえるほど、 業界の改革

仕事内容【完全反響型営業職・完全週休2日制】ニーズ増のリカレント教育/カウンセラーを養成する学校でのお仕事です！＜残業月10時間＞ ▼仕事内容 スクールを検討している方へのコンサルティング営業やスクールの運営を行っていただきます。 【仕事詳細】 ・お客様へのコンサルティング営業（反響営業） ・受講検討者への問い合わせ対応・集客業務 ・スクールの運営業務 【業務の流れ・体制】 営業、集客業務、受講生対応業務、受付業務などを行います。 キャリアの相談や学習に関する悩みを聞き、多くの方が 国家資格キャリアコンサルタントやメンタルヘルスカウンセラーになれるよう支援していきます。 入社後には多くの研修制度

仕事内容株式会社リカレント 【福岡／未経験OK】反響営業＜社会人向け教育｜商材◎資格取得まで伴走支援＞残業10H程◆年休121日 【仕事内容】 【福岡／未経験OK】反響営業＜社会人向け教育｜商材◎資格取得まで伴走支援＞残業10H程◆年休121日 【具体的な仕事内容】 【異業界出身者活躍中／国家資格キャリアコンサルタントの資格取得を後押し／月・四半期単位のミニ賞与制度あり／月1～2回土日休みも可能です◎】 ■業務内容 ・HPより資料請求を頂いた個人のお客様に御礼のお電話やメール送付 ・当社の「キャリアコンサルタント養成講座」等の講座をご案内 ・講座について詳細説明、お客様からいただいた質問への回

仕事内容株式会社リカレント 【新宿】キャリア等の研修営業◆リカレント教育で人生の選択肢を増やす◆残業25h程◆土日祝休 【仕事内容】 【新宿】キャリア等の研修営業◆リカレント教育で人生の選択肢を増やす◆残業25h程◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 ＜法人向け研修サービスの反響営業／販売サービス業からのキャリアチェンジ歓迎／残業25時間程度／30年以上にわたる社会人教育専門企業＞ ■業務内容 ・法人企業対する研修サービスの提案 ・既に当社と取引のある大手企業へのニーズの掘り起こしや新規顧客獲得 ■担当商材 ・キャリアコンサルタント養成講習 ・EAPメンタルヘルスカウンセラー養成講習 ・キャリア

仕事内容【アピールポイント】 【 急募：35歳以下（例外事由3号のイ：若年層の長期キャリア形成を図るため）】未経験歓迎/急募/交通費支給東京都新宿区 【仕事内容】 【仕事詳細】 キャリアコンサルタントやメンタルヘルスカウンセラー資格に興味を持ち、資料請求頂いた個人のお客様に養成講座の提案をする業務をお任せします。 ・お客様へのコンサルティング営業（反響営業） ・受講検討者への問い合わせ対応 ・スクールの運営サポート 【業務の流れ・体制】 マーケティングに注力している為、セールスをするお客様は既に興味があり問合わせ頂いた方のみ。 未経験でも決断の後押しをしやすく、押し売り不要で相手に合った提案が可能

仕事内容株式会社リカレント 【名古屋／未経験活躍中】反響営業＜社会人向け教育｜商材◎資格取得まで伴走支援＞残業10H◆年休121 【仕事内容】 【名古屋／未経験活躍中】反響営業＜社会人向け教育｜商材◎資格取得まで伴走支援＞残業10H◆年休121 【具体的な仕事内容】 ＼おすすめポイント／ ◎業界未経験活躍中！国家資格キャリアコンサルタントの資格取得を後押し ◎キャリアコンサルタント養成講座は合格者数/合格率共に日本トップクラス ◎月・四半期単位のミニ賞与制度あり／月1-2回土日休みも可能／若手活躍中 ■業務内容 ・HPより資料請求を頂いた個人のお客様に御礼のお電話やメール送付 ・当社の「キャリ

仕事内容【アピールポイント】 【◆急募：35歳以下（例外事由3号のイ：若年層の長期キャリア形成を図るため）】未経験歓迎！急募！神奈川県横浜市西区 【仕事内容】 【仕事詳細】 キャリアコンサルタントやメンタルヘルスカウンセラー資格に興味を持ち、資料請求頂いた個人のお客様に養成講座の提案をする業務をお任せします。 ・お客様へのコンサルティング営業（反響営業） ・受講検討者への問い合わせ対応 ・スクールの運営サポート 【業務の流れ・体制】 マーケティングに注力している為、セールスをするお客様は既に興味があり問合わせ頂いた方のみ。 未経験でも決断の後押しをしやすく、押し売り不要で相手に合った提案が可能です

仕事内容株式会社エイエイエスケータリング 【関西空港】機内食メニューの考案／開発担当◆機内食を通して日本食の魅力を発信◆フレックス／転勤無 【仕事内容】 【関西空港】機内食メニューの考案／開発担当◆機内食を通して日本食の魅力を発信◆フレックス／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～手厚いフォロー体制で安心の環境／長期就業社員多数／機内食を通して、機内食を通し、あなたの考案した食事が乗客に旅の楽しみを提供します～ ■業務内容： 関西空港の機内食メーカーである当社にて、航空会社へ提案する和食メニューの考案／開発業務を担当していただきます。 ■具体的には： ・取引のある航空会社様の機内にて提供される、機

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給24.4万円～ 年休123日/土日祝休み！完全週休2日制/未経験可/教育制度充実/10か所以上の療育施設を展開する法人◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 244,180円～291,500円 【月給】244,180円～291,500円 <内訳> 基本給 180,000円～221,000円 固定残業代 29,180円～35,500円(20時間分/超過分は別途支給) 住宅手当 20,000円 特例手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 送迎手当 300円/日(実績に応じて支給)

仕事内容[仕事内容] 自動検査装置組立機オペレーター ・専用の製造機械オペレート ・製造機械のセッティング ・製造機械のメンテナンス 等 初心者でも歓迎です。丁寧に作業指導を行います。 製造機械オペレーターのスキルが身に付くまで、しっかりと育成教育をおこないます。 ※仕事内容に関して、ご不明な点や確認したいこと等がありましたら、 電話にてお問い合わせください。詳しく説明させていただきます。 TEL: 0596-52-5281 製造・技術（電気・電子・機械） ＞ 品質・生産管理（電気・電子・機械） [勤務地] 【本社工場】 ・三重県多気郡明和町蓑村 ・マイカー通勤可能です。 [特徴] 未

勤務時間【勤務時間】 [1] 9：00～16：00 実働6時間 [2] 9：00～17：00 実働7時間 [3] 上記以外に希望があれば応相談 休憩時間は、「午前休憩10：00～10：10」「お昼休憩12：10～12：50」「午後休憩15：00～15：10」

仕事内容[仕事内容] 省人化装置や自動化装置をつくる技術者をサポートする仕事です。 先輩技術者のサポート業務 ・簡単な組立作業補助（配線作業など） ・機械メンテナンス ・部材の手配 ・在庫管理 ・進捗管理 ・システム入力作業 など ※仕事内容に関して、ご不明な点や確認したいこと等がありましたら、 電話にてお問い合わせください。詳しく説明させていただきます。 TEL: 0596-52-5281 製造・技術（電気・電子・機械） ＞ その他（電気・電子・機械） [勤務地] 【三重電子 本社工場】 ・三重県多気郡明和町蓑村1168 ・マイカー通勤可能です。 [雇用形態] アルバイト・パート

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※業務の関係で勤務時間を変更する日があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他業務の関係で土・日・祝に勤務の可能性もあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容『ＹＣＵ医療経営・政策プログラム』運営業務、会議資料作成・運 営業務、教員との調整、みなとみらいサテライトキャンパスに於け るリカレント教育事務補助、キャンパス窓口業務等 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社ＮＩＴＴＡＮ 【神奈川県秦野市】人事メンバークラス◇ 東証上場 ／自動車業界部品メーカー 【仕事内容】 【神奈川県秦野市】人事メンバークラス◇ 東証上場 ／自動車業界部品メーカー 【具体的な仕事内容】 【人事企画・施策をかたちにできます／東証スタンダード上場企業／年休123日／在宅勤務可能】 ■職務内容： ・弊社は、「多様な技術を駆使し、脱炭素化社会の実現に貢献する」というパーパスのもと、人事制度改革／人材育成を加速しています。人事戦略推進に向け、人事企画および運用業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・人事制度の企画／運用（評価／報酬制度の見直し） ・採用戦略の立案／実

仕事内容株式会社ＫＭユナイテッド 建設アシスト／未経験歓迎／基本定時退社／年間休日123日 【求人要約】 年間休日123日｜土日祝休み＆残業ほぼなし 産育休復帰率100％｜男女ともに育休取得実績あり 正当評価が魅力｜時短勤務中の昇給・昇格実績あり 【仕事内容】 〈基本定時退社〉駅チカオフィスからリモート対応！専門知識不要、書類業務がメイン！建設業界のサポート職 【具体的な仕事内容】 現場で動き回るイメージが強い現場監督。 しかし、その実情は仕事の半数が書類業務です。 「それならリモートでの対応もできるのでは？」 と始まったサービスが《建設アシスト》です。 実際に現場監督にアンケートをとっ

勤務時間11:00～17:00／10:30～16:30／10:00～16:00 週勤務日数：2日~None日

仕事内容給与： 時給1500~2000円 仕事内容： ※ご応募の際は、履歴書・職務経歴書を忘れずにアップロードの上、ご応募ください※☆★業務拡大のため税務会計アシスタントを募集します！★☆ 四谷・神楽坂・神田・横浜にオフィスを置く、会計士・税理士・労務士・行政書士等、約７０名からなる< 士業コンサルティンググループです。< しゅふJOB入社スタッフも、四谷オフィスでイキイキと活躍中です！【税務会計・アシスタント業務】< 《仕事の内容》< ・会計入力、決算・申告書作成補助< ・決算レポート、事業計画書などの作成補助< < 今回採用時は、"弥生会計マネーフォワード"経験者を《即戦力採用》にて優遇いたし

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25.9万円～/年休123日 日祝休み！完全週休2日制/未経験可/教育制度充実/10か所以上の療育施設を展開する法人◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 259,720円～307,500円 【月給】259,720円～307,500円 <内訳> 基本給 180,000円～221,000円 固定残業代 34,720円～41,500円(20時間分/超過分は別途支給) 住宅手当 20,000円 特例手当 15,000円 処遇改善手当 10,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 送迎手当 300

仕事内容IT人材コーディネーター／新規事業の立ち上げメンバ 土日祝休み 賞与年2回 大手で安定した環境 【この求人のポイント】 新規IT教育事業の立ち上げメンバー！ 20代～30代活躍中！ 既卒・第2新卒歓迎 土日祝休／長期休暇あり！ 賞与年2回／残業代全額支給 【仕事内容】 企業の採用課題と、 エンジニアのキャリアをつなぐ 人材コンサルティングのポジションです。 企業が求める人材像をヒアリングし、 最適なエンジニア人材の紹介を行い、 求職者のキャリア形成もサポートします。 ＜法人向けソリューション営業＞ ・企業の採用ニーズのヒアリング ・採用課題に合わせた人材提案 ・エンジニア

勤務時間9：00～16：00 6時間勤務 勤務時間に関する希望等がありましたら応相談 ※繁忙期に限っては、上記と異なるシフト勤務となる場合があります。 ※将来的には、繁忙期にシフト勤務（夜勤）をお願いする場合があります。

仕事内容[仕事内容] チップマウンターを使用した電子基板の製造 チップマウンターのセッティング、オペレート、メンテナンス 等 ＊経験者優遇 チップマウンターオペレーターのスキルが身に付くまで、しっかりと育成教育をおこないます。 ※仕事内容に関して、ご不明な点や確認したいこと等がありましたら、 電話にてお問い合わせください。詳しく説明させていただきます。 TEL: 0596-52-5281 製造・技術（電気・電子・機械） ＞ その他（電気・電子・機械） [勤務地] 【小俣工場】 ・三重県伊勢市伊勢市小俣町 ・マイカー通勤可能です。 [特徴] 未経験者活躍 第2新卒活躍 育児・介護休暇あり

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ＊いずれか必須 ・営業または人事・プロジェクト担当等の対外的な折衝経験がある方 ・行政・NPO等のソーシャルセクターに所属していた経験があり、 株式会社で社会課題解決に取り組みたい方 【職種名】 【東京】公共事業の事業運営担当/500～650万円/ポテンシャル採用/大手人材会社 【仕事内容】 世界60ヶ国と地域で事業展開する人財サービスのグローバルリーダー。 働く全ての人々のキャリア形成を支援すると同時に人財派遣・人財紹介、 アウトソーシング等のサービスで企業を支援しています。 ■公共事業の事業運営担当 国内でも有数の人材サービス会社である同社。 同社

仕事内容「頑張っても報われないつらさ」から卒業！残業平均月１時間・直近入職も歓迎♪ 募集職種: 保育士 仕事内容: 定員60名の認可保育園での保育業務全般をお願いいたします。 子ども一人ひとりと寄り添う保育を実現していきます。 お友だちや保育士との関わりのなかで、一緒に泣いたり笑ったり、 色んな経験を積み重ねてコミュニケーションをはかる力を育み、 一人ひとりとの密な関わりを大切にしています。 「全員に目の行き届く環境で丁寧な保育がしたい」そんな想いを叶える場所がここにあります。 子供の生きる力を育む保育を一緒にしませんか？ 研修制度も充実しており、オリジナルマニュアルも整備しています。 また、世