福祉 - 茨城県下妻市 の求人・仕事・採用

仕事内容月収28万円◎未経験OKの福祉用品を扱う営業・事務サポート｜17時15分退社×土日祝休み なぜこの会社を選んだのか？そのポイントとは？ ●「子育てを優先しながら、誰かの役に立ちたい」 17時15分退社＆残業ほぼなし。外回りが中心なので、利用者様からの「あなたに提案してもらって本当に助かったよ」という感謝の言葉が直接聞ける、やりがい十分の環境です◎ ●「正社員として、長く安定して働きたい」 景気に左右されにくい福祉業界。産休・育休の取得実績はもちろん、「時短勤務OK（※入社1年後～）」など、お子さんの成長やライフステージに合わせた柔軟な働き方を応援します ●「接客経験を活かして、しっか

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホーム加養の里併設のデイサービス相談員業務 【給与】 月収 200000~250000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 茨城県下妻市加養493 【アクセス】 関東鉄道常総線下妻 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報

仕事内容心温まる介護の現場で、あなたの力を活かしませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給211,000〜220,000円 ≪基本給≫ 147,000〜156,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:18,500円 特殊業務手当:15,000円 処遇改善手当:20,000円 夜勤手当:6,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.1ヶ月分過去支給実績 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するならリンクフォース株式会社！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼リンクフォース株式会社のいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【介護福祉士歓迎☆彡】賞与は嬉しい4.5ヶ月分☆マイカー通勤OK！駐車場完備◎福利厚生充実！育児休業取得実績あり♪ 【介護福祉士を

仕事内容〇デイサービスセンターの生活相談員（介護兼務）になります。 《相談援助業務・介護業務》 ・利用申込から契約までご利用者・ご家族を支援していただきます ・サービス開始後も生活上お困りのことをお聞きし、支援していた だきます。 ・デイサービスご利用者の食事・入浴・排泄介助業務全般。 《広報活動、連携業務》 ・施設のサービス内容や空き情報を発信し、サービスが必要な方が いる場合は速やかにサービス開始に繋がるよう関係各所と連携を図 っていただきます。 ※変更範囲：事業所の定めるすべての業務に配置転換の可能性あり

仕事内容★車通勤OK★茨城県下妻市にある、特別養護老人ホームです。茨城県下妻市にある特別養護老人ホームです。 週休2日以上慶弔休暇あり ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士 ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パート ┃業務内容 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ┃サービス形態 特別養護老人ホーム（ユニット） ┃勤務地 下妻市 ┃給与 介護福祉士[月給]：236,160円~ 〈介護福祉士〉 [基本給]140,000円～200,456円 [職務手当]18,000円～30,892円 [資格手当]10,000円 [処遇改善手当]28,160円～28,160円 [皆勤手当]10,000円 [

仕事内容・賃金支払い日は当月の末日 ・資格手当：社会福祉士は１０，０００円／月になります。 ・資格手当：社会福祉主事は３，０００円／月になります。 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 17,500円 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり300円～500円（前年度実績） 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 年2回 賞与金額 計 2.30ヶ月分（前年度実績） 退職金制度 あり 勤続年数 3年以上 定年制 あり 一律 60歳 再雇用制度 あり 上限 65歳まで 利用可能託児施設 あり 湖南病院隣接 休日・休暇 年間休日数 114日 週休二日制 毎週 夏季４

仕事内容・賃金支払い日は当月の末日 ・資格手当：社会福祉士は１０，０００円／月になります。 ・資格手当：社会福祉主事は３，０００円／月になります。 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 17,500円 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり300円～500円（前年度実績） 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 年2回 賞与金額 計 2.30ヶ月分（前年度実績） 退職金制度 あり 勤続年数 3年以上 定年制 あり 一律 60歳 再雇用制度 あり 上限 65歳まで 利用可能託児施設 あり 湖南病院隣接 休日・休暇 年間休日数 117日 週休二日制 毎週 夏季４

仕事内容◇社会的養護を必要とする児童への心理療法などをする仕事です。 ・虐待に対するトラウマや児童の非定型特性に対する専門的なケア ・心理相談 ・遊戯療法やカウンセリングなどの心理療法 ・生活場面での児童との関わり ・心理検査や心理判定 ・直接処遇職員との協働と職員へのサポート ・関係機関と連携した専門的な支援 ・退所した児童へのアフターケア ※変更範囲：変更なし

仕事内容福祉スタッフ下妻市／ 無資格未経験可 日常生活アシスタント週3日／夜勤2日／勤務の正職員／女性活躍中 *夜勤もできる方限定です。 24時間介護が必要な男性ALS患者1名のパーソナルアシスタントの募集 利用者自宅において行う訪問介護の長時間滞在型(日勤も夜勤も両方の勤務必須) ・女性のみ募集(男女雇用機会均等法適用除外。利用者(ALS)の同居家族が女性と子供のため、利用者の希望による) ・猫アレルギーがあるため、飼っている方は仕事前に毛を落とすなど清潔にできる方 ・小さいお子さんがいます。子ども好きな方、賑やかな感じが好きな方 ・お仕事の特性上急な時間変更が難しいため曜日や時間の制約が少ない

仕事内容＜★積極採用中★＞【サ高住・介護スタッフ（介護福祉士）】正社員／研修制度充実／マイカー通勤OK・無料駐車場あり／子育て支援企業／未経験・ブランクあり歓迎 ■ アピール 《いつも 一つの心 いっしん》 株式会社いっしんは、茨城県を中心に関東(および沖縄県)でグループホーム・介護付有料老人ホームなど様々な介護事業を展開しています。 ◆子育て支援企業◆ 産休取得率98%・育休取得率95% 子育て中の方も安心して働ける環境をご用意しております。 ・資格取得支援制度が充実 ・定期的な社内研修あり ・キャリアアップ可能 ・選択残業制でワークライフバランス◎ ↓こんな方にオススメ↓ ☆仕事とプ

仕事内容【下妻市／生活支援員】正社員｜グループホーム｜介護経験１年以上の方（無資格可）｜福利厚生充実｜車通勤OK ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環境 ◎給与は業界水準以上 ◎年間休日114日 ☆

仕事内容一緒に笑顔を増やす介護職・ヘルパー、社会福祉法人砂沼会の正社員募集です！幅広い研修制度もあるので未経験でも大丈夫！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給165,300〜205,000円 ≪基本給≫ 139,300〜179,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 特殊業務手当:11,000円 処遇改善手当:10,000円 ペア手当:5,000円 資格手当:介護支援専門員・社会福祉士：10,000円 介護福

仕事内容【仕事内容】 施設における生活相談員としての業務 ◆施設運営サポート（見学対応や新入居者のフォロー） ◆入居者／利用者様との対話から要望を引き出し、個別サービスの実施 ◆ご家族対応・外部ボランティアの受け入れ ◆支援プログラムの計画立案および実行 ◆介護予防ケアマネジメント事業に係る業務 など 【給与詳細】 給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容年間休日114日・残業ほぼなし☆育児休暇の取得実績あり☆働きやすさの整った施設でプライベートも両立しながら働きませんか。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給211,860〜256,216円 ≪基本給≫ 156,100〜200,456円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:17,500円 ベア支援手当:5,200円 資格手当:3,000〜10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.1ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫

仕事内容【仕事内容】 ホテルや福祉施設内の厨房にて、使用済みの食器や調理器具の洗浄をお願いします！ 作業は食洗機がメインなので、難しい操作はなく誰でもすぐに慣れていただけます！ ■具体的には… ・食器の下洗い（軽く汚れを落とす程度） ・食洗機に並べてセット → 洗浄 → 片付け ・必要に応じて簡単な拭き上げや整理整頓 ・厨房内の清掃 ・お皿のキズや汚れのチェック 1つの作業に集中できるモクモク系のお仕事♪ 特別な経験や資格は不要！未経験からスタートOKです() 【特徴・メリット】 高収入・高時給/日払い/週払い/体を動かす仕事/大量募集（10名以上）/PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：早朝勤務（７：３０～８：３０）及び夜間勤務（１７：００～２１ ：００）については応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◇在宅で支援を必要とする高齢者や障害のある方へ、家事・介護の サービスを行います。 ※変更範囲：変更なし ＊応募の際は、ハローワーク紹介状の交付を受けてください。

仕事内容◎未経験歓迎！土日祝休み＆夜勤なし＆年間休日１２５日以上 ◎生活困窮者向け宿泊施設での勤務です。生活困窮という状況から その人らしい生活を取り戻すためのサポート支援業務。 〈日々の業務例〉 ・利用者との何気ない会話から始まる関係づくり ・一人では病院に行けない方への通院同行 ・福祉事務所との連携による生活再建支援 ・個別支援計画の立案・実行 ・施設内行事の企画・運営 ・施設利用契約に基づく利用料の集金・管理業務等 ※職種・業界未経験の方歓迎 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 利用者さまの送迎・食事・入浴等の介助、レクリエーション等の実施を通し生活をサポートする 【残業時間について】 残業少なめ(月20時間未満) 【社員登用】 なし 【採用予定人数】 若干名 【対象となる方】 【必須資格】 ・介護福祉士 経験は問いません ・運転免許 元気に働ける方歓迎！協力して働ける職場です！ 【給与】 月給

仕事内容20代・30代のスタッフ活躍中☆【定員50名】小規模特養施設で介護スタッフを募集しています◎年間休日114日・賞与3.1ヶ月分☆ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務 ※ブランクのある方、経験の浅い方も歓迎しています。 【主な業務内容】 入所者の食事・入浴・排泄などの介助 移動時の付き添いや支援 レクリエーションなどの企画・運営など ◎入所定員：50名/短期入所：10名 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給218,000円～250,000円 特殊業務手当：15