株式会社スズキ の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【仕事内容】 部門のミッション ・工場の安全衛生活動を統括・牽引し、一人一人の従業員が安全で、安心して、健康で活き活きと働くことができる職場環境を整えること。 ・「安全はすべてに優先する」というスズキの安全基本理念に基づき、工場の安全衛生活動を推進していく。 業務の概要 従業員が安全で快適に働ける職場環境を作るため、関係部門や他工場、製造工程と連携しながら、主体的に工場の安全衛生管理に取り組んでいただきます。 【具体的な業務】 ・安全衛生活動の企画、立案、安全衛生委員会等の運営･事務局業務 ・リスクアセスメント活動の推進、有害業務、化学物質の管理、公官庁への届け出等々 ・業務の効率化

仕事内容【仕事内容】 【部門のミッション】 「消費者(お客様)の立場になって価値ある製品を作ろう」の会社精神に則り、安心・安全・高品質な製品をお客様にお届けすることを使命とする。 そのためには、部品・ユニット開発にとどまらず、自ら車に乗り、車両がどうあるべきかを考え、全体最適を考慮しながら、自ら動くことを旨とする。 電気自動車・ハイブリッド車のパワートレイン心臓部となるトランスアクスルに組み込む電動車駆動用機能・信頼性評価業務に当たって頂きます。 【具体的な業務内容】 ・モータを含む電動車(EV・HEV)用トランスアクスルの構造やコンセプトから信頼性評価項目を決定 ・目的に合わせた電動車用トランス

仕事内容【仕事内容】 業務の概要 お取引先様を管理する調達部門の中核スタッフとして、サプライチェーンにおけるＥＳＧ活動の推進に向けた施策の立案、調査・分析及びお取引先様エンゲージメントを実施頂きます。 【具体的な業務内容】 ・ＥＳＧ、特に人権関連法規に基づくサプライチェーンの影響調査・分析 ・法規に対応したお取引先様へのデュー・ディリジェンス（リスク評価・是正依頼・啓発）の実施 ・経営企画・広報を始めとする社内関係部門と共同で企業価値向上に向けた方針・ガイドライン・デュー・ディリジェンスレポートの作成 採用背景 消費者や株主の人権・環境意識の高まりを受け、企業におけるＥＳＧ対応は欠くことの

仕事内容【仕事内容】 電装部品の品質確認と改善指導に携わって頂きます。 【具体的には】 スピードメータ、電動モーター、ワイヤーハーネス、操作スイッチ等の品質確認と改善指導 【採用背景】 今後、開発導入されていく先進安全技術やＣＳ/ＳＵ等の法規への対応で、自動車部品は、ますます複雑となっていきます。 これに対し、納入される部品を正しく評価し、取引先へ品質指導できる専門知識を持つ人材を求めています。 【部門のミッション】 車両の電子制御化・電動化が推進されている現況において、電装部品の品質管理強化が急務となっています。その為に電装部品の知見者のある人材を求めています。 【入社後の教育体制】 入社時

仕事内容【仕事内容】 海外から受け入れた研修生、出向者、出張者の受入、送り出しに関する各種手続きや社内調整、滞在時の不具合対応を主に行っていただきます。 【具体的には】 ・海外子会社の研修生、出向者、出張者の出入国に関わる業務を担当する。 ・日本で生活するにあたり必要となる日本文化や考え方の違いに関する教育を担当する。 ・研修生、出向者、出張者及びそれに帯同する家族の病気や怪我その他不具合に関する支援を担当する。 ・英語に関する通訳業務 ・研修生、出向者、出張者が働きやすい環境を構築するための日本人教育の企画・実施を担当する。 ＜採用背景＞ 業務のグローバル化が加速しており、それに対応するため海外

仕事内容【仕事内容】 【部門のミッション、ビジョン】 より良い製品を造るために私達ベンチマーク業務は存在し、性能やコスト面で「製品に役立つ情報をタイムリーに展開・共有する」、「全ての設計者に直接部品を触れてもらい、感じてもらう」をモットーに業務に取組んでいます。 電動・電気・電子部品の性能、コストを中心に他の完成車メーカーの部品のベンチマークを実施、ベンチマーク結果を機種開発へフィードバックしていただきます。商品力のある車両づくり、部品の性能向上、部品のコスト低減によるお客様に価値ある製品を提供することに役立てていきます。 【具体的業務】 車載高電圧バッテリー、モータ、インバータ、充電器、DCDC

仕事内容【仕事内容】 四輪･二輪車（セニアカーも対象）の完成検査工程において、新機種・新工場・法規対応、工程改善、 自動化による品質保証と効率化を目的に、検査設備や検査システムを導入する業務です。 【具体的には】 国内及び海外工場における、完成車の検査設備に関する 下記の業務（経験・能力を考慮した上で(1)(2)のいずれか）に携わっていただきます。 (1)検査設備の仕様作成、導入、工事管理、立上げ管理 具体的には、検査用テスタ、ADAS検査設備、排ガス分析計、車両通信による車両制御などが対象です。 (2)検査の自動化に向けた新技術開発 具体的には、人協働ロボット、画像処理技術、AIを活用した検査

仕事内容【仕事内容】 内燃機関車、ハイブリッド車の開発における燃費・動力性能のシミュレーション・解析業務に携わっていただきます。 【具体的には】 シミュレーションモデルを使用した燃費・動力性能予測、エネルギー解析 エンジン、トランスミッション、モータ等のパワートレイン部品の諸元検討 制御モデルの改修、制御パラメータの最適化 ＜入社後の教育体制＞ OJTで業務の立ち上がりをサポートします。 各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。 その他、以下のような研修・教育があります。 ・全社教育：役職者研修、部門別研修 等 ・自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング、業務で必

仕事内容【仕事内容】 【部門のミッション、ビジョン】 現場・現物・現実に基づいて、各市場に合わせたコストパフォーマンスの高い防錆性能の車体を設計し、お客様に喜んで使ってもらえる商品を開発する。 車両開発設計時の車体の防錆設計チェックや開発時問題の対策、市場の腐食問題の対策、耐食性評価試験、腐食の予測技術の開発等に携わっていただきます。 【具体的業務】 四輪車の車体を主とした以下の業務 ・設計3D段階で防錆ルールを守り、防錆性能を満足させる車体構造、施工、材料となっているかのチェック ・市場及び開発機種の錆問題の原因究明及び対策検討、耐食テストによる評価 ・車両耐食性評価および各種腐食状況に適した評

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし／土日休み／フレックス／20～30代活躍／技能職採用 【仕事内容】 自動二輪車・四輪自動車の車体部品、およびエンジン・トランスミッション部品の製造で使用する金型のメンテナンス方法の業務改善を通した、金型技能者の育成業務です。 ※配属部門：生産本部 ものづくり推進部 《具体的な業務内容》 ・金型技能者の育成 ・鋳造金型のメンテナンス方法の改善と、金型構造への提案 ・品質向上対策テスト型のトライ立ち合いと、改善に向けたアイデア出し 《採用背景》 金型技能者の育成に取り組んでいます。 鋳造部品の安全・品質を向上させるため、鋳造金型の精度向上、メンテナンス方法の業務

仕事内容【仕事内容】 スズキでは、全世界のお客様が安心して整備を任せられるサービス網を築くため、海外サービススタッフ向けの技術研修を海外子会社に対し展開しています。新技術の整備知識、整備技能を指導するための研修マニュアル作成業務に携わっていただきます。 【具体的には】 新型車や、車両に搭載される最新の機能やシステム等の新技術に関する研修マニュアルの作成にあたり、パワーポイントや動画の作成・編集を行っていただきます。また、作業実演の動画撮影のため、実際に自動車の点検・整備作業を行っていただく場合もあります。 【採用背景】 ハイブリッドシステムや先進安全技術の搭載車の拡大、EVやサイバーセキュリティ法

仕事内容【仕事内容】 製造部門におけるカーボンニュートラル推進に関する、以下の業務に携わっていただきます。 ・国内・海外工場生産設備の省エネ推進、とりまとめ ・バイオガスの導入に係る各種エネルギー需給システムの構築 ・省エネ推進、再エネ導入のための規程・ルールづくり ・エネルギー見える化導入・推進 ・生産工程でのカーボンニュートラル推進に伴う業務全般 【具体的には】 ・上記業務のための各事業所エネルギーデータ、CO2排出量データ収集、分析 ・省エネ設備、再エネ（太陽光発電、風力発電等）設備導入、及びそのための情報収集、設計仕様検討 ・エネルギー見える化導入・推進のため社外、社内関係者との調整、効果

仕事内容【仕事内容】 自動車の製品ライフサイクル全体におけるカーボンニュートラルの達成に向けて、社内関係部門や取引先と連携して、CO2削減の推進に取り組んでいただきます。 【具体的には】 ・製品ライフサイクルでのCO2排出量の現状/課題の把握と分析、 削減手法の立案と実行、推進 ・国内外のカーボンニュートラル関連法規動向調査 ・CO2排出量等の環境情報管理システムの構築、運用 【部門のミッション、PR】 取組みの体制を整えるために会社全体を動かし、 カーボンニュートラルを加速かつ軌道に乗せることが求められています。そのために、従来の常識や価値観に捕らわれず、自ら新たな価値創出を目指すチャレンジマ

仕事内容◇スズキのディーラーにおいて、電話対応、来客対応、 各書類作成等 ※変更範囲：変更なし ＊オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状不要です。

仕事内容【仕事内容】 車載の情報表示機器(メータ・オーディオ・ナビ・HUDなど)のプラットフォーム開発を担当して頂きます。 アーキテクチャの設計、システムの設計などを先行開発から量産開発まで幅広く担当して頂きます。 情報情報機器は、今後ますます重要な役割を担うため、関連する開発を自前で開発できるエンジニアも必要としています。 車載情報系プラットフォームの新しい技術にチャレンジできる業務です。 【期待するポジション・役割】 以下のをいずれかの想定してます ●開発エンジニアとして設計業務を担当し、2-4名のチームで連携して業務を担当 ●開発エンジニアとして業務を担当し、2-4名のチームを率いてい開発

仕事内容株式会社スズキ自販熊本 スズキ車の【法人営業】★経験者歓迎★残業月20h★フレックス制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 自動車整備工場などの販売店に対し、スズキ車の提案営業をお任せします！★販売だけでなく、店舗運営や経営に関するアドバイスも担当新車・中古車の提案 販売促進に関する企画・提案 店舗運営や経営に関するコンサルティング 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 【給与】 月給18万3,000円～25万3,000円 ※能力や経験に基づいて優遇します。 ※試用期間3

仕事内容【仕事内容】 部門のミッション DtoCプロジェクトミッション： お客様の期待を超える価値を提供し続け、スズキをもっと好きになって頂く（スズキが生活になくてはならない存在へ） 所属する部門ミッション ：当社ＩＴ本部では、ソフトウェア開発の内製化に取り組んでいます。企画・開発・リリース後の改善から開発プロセスや利用技術の見直しを考えるところまで、常により良いやり方を考えて進めています。 業務の概要 お客様向けファンコミュニティのネイティブアプリケーション（DtoCプロジェクト）を開発します。 アプリ上でのお客様の想い・熱量をデータという形で抽出・加工、解析・分析、を行います。 お客様が

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下のいずれかの業務を3年以上経験されている方 ・生産技術 ・設備/デジタル技術開発 ・ソフトウェア開発 ■普通自動車運転免許証 AT限定OK ■高専卒以上 [歓迎] ■プログラミング（Python/CC#など） ■画像処理（HALCONなど） ■アプリ・システム開発スキル ■計測ソフトウェア（Polyworks,ZEISSなど） ■計測業務経験 ■新規取り組みを実運用にした経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 スズキスマートファクトリー実現に向けた品質技術開発と導入（年収510万円～1000万円） 【仕事内容】 創立100年以上『小

仕事内容【仕事内容】 電動二輪車用のシステム、制御、部品の開発を担当いただきます。 具体的には ・EVシステムの企画、設計 ・車両制御設計、適合、評価 ・バッテリパック、DCDCコンバータ、充電器の技術開発 採用背景 世界的にカーボンニュートラルが叫ばれ、電動化へのシフトが加速しており、スズキはEVの開発を強化しています。一緒に二輪車の電動化を推進できる仲間、新しい人材を求めています。 部門のミッション 「お客様の立場になって価値ある製品を作ろう」を理念とし、お客様第一のモノづくりを形にしたEVをつくり、CO2排出量削減に取り組む事が私たちのミッションです。 配属部署 ・配属さ

仕事内容【仕事内容】 業務の概要 スズキグループのお客様情報を管理するシステム、およびその周辺システムの企画・開発・システムの維持運用を担当していただきます。スズキにおけるお客様体験の向上にＤＸ視点から大きく寄与する業務で、成果を目の当たりにすることができる仕事です。 入社者が担当する具体的な業務 お客様情報を統合管理するシステム、およびのその周辺システム、環境を整えることにより、お客様体験の向上、店舗スタッフの業務改善などＤＸを基軸にした企画、開発 ＜具体的には＞ ・顧客情報管理の基盤となるシステム及び、お客様向けや店頭スタッフ向けシステムに関し、ビジネス側からの要求によりシステムの構築、