ハローワーク ホームヘルパー - 茨城県石岡市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容隣接するケアハウス及び、周辺地域在住の在宅の要支援・要介護者 に対し、必要に応じた介護サービスを提供します ＊訪問は１日平均４件程度（主に石岡市） ＊就業時間については、相談に応じます。 ＊社用車使用 （１）従事すべき業務の変更の範囲：変更なし （２）就業場所の変更の範囲：変更なし （３）有期労働契約を更新する場合の基準：更新回数４回まで

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：実働７時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日その他 週休二日制：毎週その他土曜日、日曜日、平日１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇（当社）有料老人ホーム 百百花での利用者のお世話などの業務 を行います ＊利用者１６人程度 ＊介護員としての仕事をしていただきます ＊週３回の勤務です（土日及び平日１日） ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日数や曜日はご相談に応じますので、プライベートと両立しな がら勤務可能です。

仕事内容３人１組で、訪問入浴車に乗ってお客様のお宅を１日６～８件ほど ご訪問。お体が不自由になっても、お客様が安心してご入浴頂ける ようサポートします。 お仕事内容は、訪問入浴車の運転、入浴備品の搬入出、簡単な入浴 介助など。 介護の資格が無い方・経験の無い方でも必ず３人体制で伺うので心 配ありません。 介護の経験を積んで行きたい方も歓迎です。 ※変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は10時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他毎月の勤務表による（希望曜日相談可） ※フルタイム勤務の場合は、週休２日制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◇特別養護老人ホームにおいて、利用者の介護業務を担当して いただきます １．食事、入浴、排泄の介助 ２．レクレーション援助 ３．その他付随業務 （洗濯、ベッドメイキング等生活環境を整える業務） ＊ユニット型８０床（短期入所１０床含む） ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時00分〜19時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談、扶養内の勤務も可能です。 １時間単位で勤務の調整が可能で、中抜け勤務なども可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日については応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容登録ヘルパーとしてご利用者が在宅のまま不自由のない生活を送れ るよう、暮らしのサポートをするお仕事です。 ＜家事援助＞＜複合介護＞＜身体介護＞のサービスをお願いします ★将来的には、サービス提供責任者を目指して頂きます。 ＜家事援助＞ 料理、洗濯、清掃、買物、ゴミ出し、衣類の整理、薬の受取など ＜複合介護＞ 料理、洗濯、清掃、買物、排泄・食事、着替えの介助、清拭など ＜身体介護＞ 入浴・排泄・食事・着替え・体位変換、移動・外出・服薬の介助 、清拭身体整容など （変更範囲：変更なし）

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休暇：年次有給休暇、夏期休暇 等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問介護サービスのお仕事です。在宅にお住いのお客様を訪問して 、食事や着替え、排泄などの介護や、生活全般にわたるサポートを 行います。未経験の方にも丁寧に指導いたします。 訪問介護ヘルパー 身体介護・生活援助 ・食事介助、排拙介助、入浴介助等の身体介護 ・洗濯、買い物、お部屋の掃除、食事の用意などの生活援助 ・介護保険外サービス（家事代行サービス） ◎年齢に関係なく幅広い世代の方が活躍されています ◎研修や会議を毎月開催し、ヘルパーさん同士で交流が図れる機会 があります。 業務内容の変更は原則ありません。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談、扶養内の勤務も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ご利用者が在宅のまま不自由のない生活を送れるよう、暮らしのサ ポートをするお仕事です。 ＜家事援助＞＜複合介護＞＜身体介護＞のサービスをお願いしま す。 ＜家事援助＞ 料理、洗濯、清掃、買物、ゴミ出し、衣類の整理、薬の受取など ＜複合介護＞ 料理、洗濯、清掃、買物、排泄・食事、着替えの介助、清拭など ＜身体介護＞ 入浴・排泄・食事・着替え・体位変換、移動・外出・服薬の介助 、清拭身体整容など （変更範囲：変更なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１５：３０～翌９：３０ 休憩１２０分 （１）～（４）シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによるシフト制（希望休考慮） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容同じ施設で同じスタッフがお客様一人一人に合わせた「通い・泊り ・訪問」の３つのサービスを２４時間３６５日体制で提供します。 食事・入浴・トイレ介助、レクリエーション補助、送迎等のデイ サービス業務、訪問介護・宿泊業務などを行っていただきます。 （最初は同行し丁寧にサポートしますので安心です） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休暇：年次有給休暇、夏期休暇 等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【サービス提供責任者業務および介護業務】 ケアマネジャーやご利用者、ヘルパーを繋ぐコーディネート業務全 般をお任せします。 ・ご利用者、ご家族との面談、契約手続き ・訪問介護計画書の作成、変更手続き ・ケアマネジャーとの連絡調整、担当者会議への出席 ・ヘルパーのシフト管理、指導、育成 ・新規ご利用者の初回訪問（同行訪問） ・訪問介護サービス（身体介護・生活援助） ◎サ責未経験の方も、先輩サ責が業務の流れを丁寧に教えます。 業務内容の変更は原則ありません