支配人 旅館 - 山口県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・旅館、シティホテルまたはリゾートホテル等の総支配人職のご経験がある方（3年以上） ・リーダーシップを持って施設全体の舵取りを行える方 ・目標達成のための課題を抽出し、分析・改善・実行・報告相談を継続的に実践できる方 ・チームを動かし課題解決できる方 ・PCスキル（Excel・他)をお持ちの方 ・全国転勤可能な方（総合職） ・全国出張の予定あり 【募集年齢（年齢制限理由）】 59歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 「フルサービスホテル・リゾートホテル」など、大型ホテル・旅館の 総支配人・支配人。年収700万円～ 【仕事内容】 「フルサービスホテ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・シティホテルまたはリゾートホテルでの総支配人、またはそれに準ずる管理職経験 ・フルサービスホテルにおける、 宿泊・ 料飲・ 宴会・宿泊セールスの統括経験 ・売上・利益・KPIなどの数値管理に強い方 ・財務・経理に関する基礎的な知識 ・自ら営業を牽引し、成果を出してきた経験 【フィットする人物像】 【経営・マネジメント視点（重要）】 ・経営管理（数字）と組織強化（人材育成・体制構築）の両立経験 ・KPIに対して精密な数値管理・説明ができる方 ・経営会議・定例ミーティングでの報告・議論経験 【海外経験・語学力】 ・海外勤務経験、または外資系ホテル・グローバル環境での

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会時経験をお持ちの方であれば前職の経験職種は問いません。 ・接客に抵抗のない方。 様々な年齢層の方と共に働いて頂きますので、人を育てていく事に苦手意識のない方 支配人としての採用になりますので経営者としてのマインドをお持ちの方 【職種名】 支配人募集。全国にホテルを展開する大手企業。年収420万円～。転勤・深夜勤務なし。 【仕事内容】 国内・海外で300ホテル以上を展開する当社にて女将としてホテル全体をマネジメント頂ける 支配人を募集致します。 ※これまでのご経験は不問です。接客・販売のご経験をおもちの方はもちろん、 事務など管理部門の経験をおもちの方も活躍さ

仕事内容【応募資格】 [必須] ホテル支配人or副支配人経験 または 2店舗以上(ホテル・宿泊・飲食)を統括した経験 [歓迎] ・新規開業ホテルの立ち上げ経験 ・ホテルオペレーション経験+本部運営経験 【職種名】 Operations & Facilities(支配人/ホテルエリアマネージャー) 【仕事内容】 【支配人候補】 ・ホテル運営業務全般 ・スタッフ採用・教育・シフト管理 ・宿泊部門・料飲部門の統括マネジメント ・収支・KPI管理(RevPAR・GOP・ADR等) ・サービス品質・CS向上の推進 ・地域との関係構築・ブランディング活動 【エリアマネージャー候補】 ・複数ホテルの運営サポート・収

仕事内容【スーパーホテル支配人・副支配人】4年で2,000万円近くの貯金も可能！初期費用ナシで始められる！ 業務委託契約による「ホテル1棟の運営」 【具体的には】 ■電話などでの予約受付・チェックイン応対・朝食サービス ■アルバイトスタッフの採用・指導・マネジメント ■簡単な経理業務 ◆業務の特徴◆ ・シフト自由 ・教育充実・研修充実 ・高収入（ペアで年収1150万円以上） ・若手活躍中／20代活躍中／30代活躍中 ・語学力が活かせる（もちろんなくてもOK！） ・英語が活かせる ・学歴不問 ・職歴不問 ・スキルアップ（接遇力・マネージメント力アップ） ・インセンティブあり ・制服貸与 ・第二新卒歓

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・宿泊施設の総支配人・副総支配人経験必須 ・特にホテル現場の状況を理解できる方、自ら体を動かすことを厭わない方 ・経営数字に明るく（営業目標に対する強い意識があり）現場の改善など積極的に行える方 【求める人物像】 ・日々のオペレーションの統括、収益改善を実行するだけでなく、 積極的にお客さま・地域と関わり、新しいことにチャレンジしていきたいという方 ・上位方針を行動レベルに翻訳し、全従業員が共感できるビジョンを明示し、 リーダーシップを発揮できる方。 ・ホテルスタッフが能力を最大限発揮できる環境づくり、お客さまに 「また行きたい、と思っていただける場所。

仕事内容【人柄採用】正社員/ホテルの副支配人業務/管理業務/月給35.9万円〜/賞与年2回/寮完備/萩小町 ▼仕事内容 当社はコロナ禍においても業績を維持し、人員整理を一切行っていません。 財務面でも金融機関から高い評価を受けており、 安心して長く働ける安定した環境が整っています。 UIJターン・移住希望の方も歓迎し、 住まいや働き方の相談にも柔軟に対応しています。 萩一輪は、単なる「働く場所」ではありません。 美しい景色の中で、人と人とのつながりを大切にしながら、 自分自身の成長とやりがいを実感できる場所です！ 「宵待ちの宿 萩一輪」にて、 支配人を補佐しながら、 旅館運営全体を支える副支配人

仕事内容【仕事内容】 ホテルの副支配人として、ホテル運営全般のサポートをお任せします。 支配人と連携し、各現場で陣頭指揮をとりながら、スタッフのマネジメン・施設の運営管理・顧客対応などを担当していただきます。 その他、経営戦略の実施や改善提案などもお任せします。 ＜副支配人としての役割＞ ●支配人の補佐、業務全体の進捗管理 ●スタッフの指導・教育、シフト管理 ●部門間の調整業務（フロント、レストラン、清掃など） ●顧客対応、クレーム処理、サービス向上のための提案 ●施設内の衛生管理、設備のメンテナンスチェック ●売上やコストの管理、予算達成に向けた施策の実行 —————— 【この求人のポイント】

勤務時間17:00～21:30 ※お客様の予約に合わせてシフト決定いたします ※かけもち勤務可！

仕事内容旅館割烹の店内接客 料理の配膳などの接客業務 落ち着いた接客をお願いします。 焦らずゆっくり丁寧にしていただければ大丈夫！ ※着物でのお仕事になります （会社より貸与いたします） ※階段での昇り降り業務あり

仕事内容フロント業務、店舗の売上管理等、ホテル経営に関する業務全般。 ・スタッフマネジメント、採用、育成 ・シフト管理 ・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理 （クレジット決済や仕入れ額などの計算） ・建物や施設内設備の管理、修繕計画 ・収益の計算、原価の計算 その他月次業務 業務内容の変更範囲：変更なし 【キャリアステップ】 まずはフロント接客や客室清掃など、現場の仕事を知ることから。 徐々にホテル運営に関する支配人業務を覚えていきます。

仕事内容・予約受付、運営、管理業務・接客業務 ・チェックイン・チェックアウト等の接客業務 ・自社ホームページ更新 ・WEBを使用しての予約管理・請求書発行等 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） 【有期労働契約を更新する場合

仕事内容旅館における調理業務及び付帯業務。 ・館内のレストランにてお客様へ提供する調理業務全般。 ・宴会やパーティー等の対応。 COZ-3938(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高齢者施設・児童施設での調理経験者 ホテル・飲食店での調理経験者 調理師での勤務経験者優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 調理師としてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 ＼以下での勤務経験者は優遇いたします／ 総合病院 ケアミックス病院 療養型病院 特別養護老人ホーム

仕事内容■ユニフォーム貸与 ■評価制度（明確な職級・評定） ■フィードバック面談 ■グループ施設割引宿泊制度 温泉旅館のご宿泊者様にご提供する和食を中心とした会席料理の調理全般を担当していただきます。 ・新メニューや会席コースの造成 ・調理全般（仕込み・味付け・食器出し・盛り付け等） ・在庫管理、原価管理、発注業務 ・食材の買い出し ＜こんな方にオススメ＞ Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 調理師としてスキルアップ・キャリアアップしたい方 ＜下記での勤務経験を活かせます＞ 病院 特別養護老人ホーム(特養) 介護老人保健施設(老健) 有料老人

仕事内容◇ホテル全般にかかわる業務の管理 ・ホテルフロント接客業務の管理 ・ホテルレストラン、宴会接客業務 （一部簡単な調理補助作業を含む） ・数値管理等、ホテル運営全般の管理 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 レジャーホテルの管理のお仕事をお任せします。 ≪具体的には…≫ ◆フロント ◆客室の清掃 ◆調理 上記の基本的な業務から ◆スタッフの採用、教育、管理 ◆商品発注、在庫管理 ◆予算、売上、経費管理 ◆営業戦略、販促企画の立案、実践 ◆施設内の設備の点検、管理 しっかりとした研修からスタートしますので、 未経験の方もご安心ください！ できることから少しずつお任せしていきます。 わからないことがあったら、 周りの先輩スタッフにすぐに確認できる環境です。 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容【応募資格】 [必須] ―基本的なPCスキル必須（Word、Excel、入力、メール） [歓迎] ※当てはまらなくてもOK ・業界問わず、営業、小売、マネジメント、 接客(サービス業)の経験がおありの方 ・携帯販売・家電量販店・デパート百貨店・アパレル ホテル・飲食・SV・ブライダル・ジュエリー販売 などでのご経験がおありの方 ・法人営業・提案営業・ルート営業などの営業経験、 リゾートホテル・ビジネスホテル・シティホテルなど、 ホテル業界でのご経験がおありの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 当該年齢層の採用強化 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィット

仕事内容株式会社女将塾 【山口市】温泉旅館・ホテルの支配人候補／2030年度に70施設運営を目指す急成長企業 【仕事内容】 【山口市】温泉旅館・ホテルの支配人候補／2030年度に70施設運営を目指す急成長企業 【具体的な仕事内容】 当社の支配人は、旅館・ホテル運営のすべてを司るリーダーです。 現場のメンバーと密に連携し、一人で抱え込むのではなく「チームの力」を最大化させるマネジメントをお任せします。 当社は日本全国に多彩な施設を展開しており、規模や客層、抱える課題もさまざま。 日本各地の異なる環境で圧倒的な経験値を積み、空いたポストへ次々と挑戦できるのがこのポジションの醍醐味です。 最短半年

仕事内容接客サービス係／未経験OK 旅館での接客・おもてなしのお仕事です。 松田屋ホテルでの接客・おもてなしの仕事です。主な仕事内容は次のとおりです。 ・お客様のお迎え時のおもてなし お抹茶とお菓子のおもてなしや客室への案内・客室設備等の説明 ・料理の提供補助 夕食・朝食の準備および配膳 お客様への料理の説明 ・客室の片付けと準備 布団敷（布団上げ）や客室の片付け・整理整頓、アメニティの補充 これらの仕事を通して、お客様に快適に過ごしていただけるように務めます。 ◇接客のポイント ・おもてなしを愉しむ心を持つ ・自らに厳しく、他社には優しく行動する ・お客様とのコミュニケーションを大切にす

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時30分〜9時30分 就業時間２：10時30分〜15時30分 就業時間３：15時30分〜21時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）～（３）どれかのみの出勤も可。ご相談ください。 ＊（２）（３）出勤可能な方歓迎 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊休みの曜日はシフトによる 年末年始（１２／２８～１／３） ＊年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容こんこんパーク内の温浴施設にて、受付・接客のお仕事です。 ・脱衣所のロッカーキーの受け渡し ・お客様の対応（発券機の使い方を教えるなど） ・施設内の簡単な清掃 等 ＊タブレット、バーコードリーダーを操作します。 《シニア世代歓迎求人》 《仕事と子育てが両立しやすい求人》 ＊業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際には、ハローワークの紹介状が必要となります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜21時00分又は17時00分〜21時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊時間帯は１７～２１時のうち３Ｈ以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容『まちごと旅館』の受付業務・洗濯業務を担当していただきます。 「まちごと旅館」に来られたお客様の対応、お部屋までのご案内、 予約や問合せについての対応、決済業務、洗濯業務（シーツ・タオ ル・浴衣等）その他接客サービスについて担当していただきます。 ＊業務内容の変更範囲；変更なし ■金・土・日のうち週１以上出勤いただける方 時間帯は１７～２１時のうち３Ｈ以上