ハローワーク 事務 - 北海道札幌市中央区 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時45分〜15時45分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は（１）（２）より選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容一般行政事務の補助業務 （電話応対、パソコン入力、書類チェック、文書整理、郵便物の発 送等） ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務日数・勤務時間は、扶養内で働けるよう本人の希望を考慮して 決定します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・来客・電話応対 ・名簿管理（エクセル） ・文書作成（ワード） ・ウェブ会議システムの操作 ・グループウェアシステムの操作 ・入出金管理 ・業務に必要な専門用語の習得 ・その他、一般事務や庶務業務全般 適性に応じて次の事務をお任せする場合があります。 ・アンケート集計作業（エクエル使用） ・成果品チェック作業 専門用語等の習得も必要なため、丁寧な引継ぎがあります。

仕事内容労働保険事務組合業務に係る事務 給与計算、ＰＣ入力 ハローワークへの書類作成と提出 電話及び対面での顧客対応（営業の業務ではありません） 書類のファイリング、整理、清掃 併設している社会保険労務士事務所（従業員１名）と一緒に就労し ていただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は面接時相談に応じます （本人希望を確認し、就業時間を決定します） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容パソコン（エクセル・ワード）を使って、データ入力を中心とした 事務業務を行って頂きます。 ＊能力に応じて一般事務全般のお仕事を行っていただきます。 ＊就業時間・日数は相談に応じます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間内で実働５から７時間で相談可能（扶養範囲内での勤務可 ） ＊就業時間・日数はご希望に合わせますのでお気軽にご相談くださ い。将来、お子様の成長に合わせて勤務時間の変更が可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他年末年始、＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容子育てママ活躍中完全土日祝休み１に子育て２に子育て３・４がな くてもに子育てで大丈夫です。お子様の病気や参観日等すべてお休 みＯＫです。有休全部消化できます。 前身の星田会計事務所から法人成しました。現在業績拡大中。 主に顧問先企業よりお預かりした資料を基に会計ソフトへの帳簿入 力・チェック作業をおねがいします。 その他付随する業務として、書類のスキャニング、ファイリング関 与先へ訪問して書類の受け取りなど。 まずは補助的な業務から担当していただきます。サポート体制は万 全ですので、未経験でも安心して応募してください。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容社会福祉協議会事業の企画、運営等の一般事務 ＊採用予定日 令和８年１０月１日～ ＊正職員採用試験募集案内、職員採用受験申込書は、 本会ホームページにアップされています。 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容在宅訪問診療中心のクリニックでの在宅関連および外来での 医療事務業務 ・レセプト業務 ・カルテデータ入力に関わるサポート ・受付事務 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容地域の保健・医療・福祉の充実・向上を目指し、道内の医師による職能団体の 事務局として、行政・関係団体等と連携を図りながら各種事業の企画運営に取 り組みます。 ［主な業務］＊業務の変更範囲：業務全般。 ・保健・医療・福祉等の施策にかかわる各種事業の企画・立案と会議の運営 ・会員および医療従事者等を対象とした研修会の企画・運営 ・地域医療を守るための医師確保対策をはじめ、救急・災害にかかわる医療提 供体制の推進に向けた関係団体との調整 ・医療政策に関する要望内容の立案、会員向け福利厚生事業の推進や広報活動

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時45分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 上記のほか、月曜日から金曜日までの５日間のうち所属長が定める ２日および１２月２９日から翌年１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・苦情申立てされた事案に関する調査 ・関係機関に対するヒアリング調査 ・調査に関する文書作成の補助 ・その他オンブズマンの職務遂行上必要とすること。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊９時～１８時の間で５時間程度～の就業でお願いします 勤務時間は相談可 ＊ご家族のご用事、病院等での遅出・早退等は柔軟に対応 いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・不動産会社での事務補助のお仕事です。（賞与あり） ・主に電話、メール、来客応対、 ＊ガス・水道の検針結果のデータ入力 パソコン基本操作（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ）、総務業務等。 ＊家賃等入金確認（銀行での通帳記帳） ＊今回の募集はスタッフの増員になります。 ＊不動産関連の事務経験者歓迎します。 ＊未経験の方も、知識や経験に不安があっても丁寧にサポート しますので、安心して働けます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容スクール受付業務全般 事務全般、電話対応、来客対応、予約受付、生徒様カリキュラム管 理、清掃など ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は10時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間・曜日相談可。 ＊週３日程度勤務可能な方。 ＊休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容賃貸管理業務のサポート全般をお願いします。 ・電話対応、来客対応 ・ＰＣへのデータ入力 ・書類整理、コピー、スキャン作業 ・業者や入居者様からの簡単な電話取次ぎ ・家賃督促等の一次対応 ・その他、管理業務の補助 未経験の方でも、基本的なＰＣ操作ができれば大丈夫です。 不動産業界経験者は優遇いたします。 将来的には正社員登用や管理業務へのステップアップも可能です。 単純作業だけではなく、状況を見ながら柔軟に対応できる方歓迎。

仕事内容会計（歯ブラシ等販売のレジ）・電話対応（予約）患者対応・カル テ印刷・保険請求・その他業務 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時45分 就業時間に関する特記事項：＊土曜日は（月１回程度勤務あり） ＊時間・曜日その他、相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始４日・夏期休暇（お盆）３日 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・手術室で使用する医療材料等の管理、手術前準備。 ・医療器具の洗浄、滅菌作業 ・洗濯作業 ・手術準備室の清掃等 ・事務補助作業等 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間・曜日は応相談（実働３時間～５時間） フルタイム勤務（８時間）の応募も可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 完全 週休二日制：／その他 年末年始、ＧＷ ＊年次有給休暇は所定の日数により変動 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容賃貸物件を管理する上での事務業務全般のお仕事です。 ・契約及び解約に関する事務業務 ・パソコン（ワード・エクセル）による入力作業 ・「賃貸革命」ソフトを使用しての管理業務 ・会計データ入力 ・入出金管理 ・電話応対及び来客応対 ・オーナー及び入居者の対応 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間内で実働５時間程度の勤務 ＊希望時間等、相談に応じます。 ＊実働６時間以上の場合は法定通り休憩有 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容自社で運営している保育園に係る事務業務を行っていただきます。 書類作成、勤怠管理、定型フォーマットへのパソコン入力作業等。 ＊扶養範囲内での勤務希望の方も相談に応じます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：13時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１３：００～２０：００（５）１３：００～２０：３０ （１）月・金 （２）火・土（第１・３）休憩なし （３）木（第１・３）休憩なし（４）（５）木（第２・４） ＊週２０時間未満の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 第２・４土曜日休み 年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・主に医師補助事務 その他、医師の指示による業務 ・レセプト請求 ・外来受付業務 ・電話応対 ・その他、病院内事務全般 ＊週２日程度、週２０時間以内の勤務です。 ＊就業時間、日数は面接時相談に応じます。 木曜夜間（２０：３０迄）・土曜の勤務可能な方歓迎 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月・火・水・木 （２）金 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容・申請書の内容確認、整理、入力 （書面、データ（ウェブブラウザ） ・データ加工（エクセル） ・その他補助業務 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（始業・終業時間、時間数等）は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容〈主な仕事〉建築工事の安全書類の手配・チェック・整理等の 主にパソコンを使用する事務作業および庶務等、 社員の補助的な一般事務をお願いいたします。 ＊建設業の事務経験者を歓迎しますが、 難しい仕事はありませんので未経験の方も安心です◎ ＊業務変更範囲 会社が定める業務

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日あたりの就業時間は４時間３０分となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週の労働日数は４日間であるため、 月曜日から金曜日における休日（曜日）は相談のうえ決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容総務課にて職員の健康管理に関する事務を担当して頂きます。 《主な担当業務》 ・災害補償に係るデータ入力、集計等 ・安全衛生事務等 ・現場業務の補助等に従事させる場合あり。 ＊業務については指導します。 ＊業務の変更範囲：管理局の定める業務