福井県の人事 資格取得支援制度の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 アドバンスジャパンの人事を募集中！ 中途・新卒の面接対応を中心に求人媒体の応募精査や面接設定、 求職者とのメッセージのやり取りなど幅広くお任せ！ 「会社の魅力を伝える」会社の顔となるポジションです。 ▼具体的には… ・新卒・中途の採用面談の実施 ・採用計画の立案 など ▼こんな方にお勧め！ ・人と話すことが好き ・チームで何かを進めるのが好き ・面倒見が良いと言われる ▼充実した研修やスキルアップ制度あり！ ・営業研修、外部研修 ・eラーニング ・資格取得支援制度 【給与】 月給24万円～50万円＋交通費全額支給（※固定残業代含む） ◆昇給あり ＜給与詳細＞ ー ▼

仕事内容【業務内容】 自社も含め、グループ会社主要4社（250名程度）の人事業務を3名体制で行っており、 課員の定年退職者等、将来的なことを見据えての増員募集です。 課内の方針として、定例業務の効率化及び自動化・平準化を推進し、 採用、定着率向上、人事制度の改善等、企画系業務により注力できる体制づくりを構築予定です。 現体制下で給与事務や労務関係業務等の定例業務に関しては、 管理者を除く、2名で回せる業務体制を構築しておりますので、急な休みや家庭の事情により、 欠員が出ても課内のメンバーで補い合う環境が整っています。 当面お任せする業務については、ご経験や能力に応じて判断いたしますが、 最終的に

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎大卒以上 ◎人事（採用・労務・給与・社保 等）の実務経験 ◎ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC600点程度） ◎普通自動車運転免許 [歓迎] ◎優遇要件 ・製造業での新卒採用経験をお持ちの方 ・総務や人事の部署でのマネジメント経験をお持ちの方 【職種名】 総務・人事 【仕事内容】 管理部全体を広く見ていただき 周囲と協働しながら幅広い業務に 携わっていただきます。 ◎総務 ・株主業務：自社株の購入制度に関する社内への案内、管理 等 ・ファシリティ管理：什器・備品の購入・修繕 等 ・庶務：食堂の業務を請け負っている外注業者との折衝、 給食委員会との

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ◎普通自動車運転免許 ◎事業会社にて人事・労務のご経験をお持ちの方 【優遇】 ◎人材業界経験 ◎社会保険労務士資格保有者 【職種名】 人事労務コンサルタント 【仕事内容】 県内の大・中小企業の人事労務、評価賃金全般のコンサルティング業務をお任せします。 企業の業績向上や公共団体の発展を通じて、地域経済の活性化を直接実感することができる お仕事です。 > 人事制度： ◎経営戦略と教育課題に応じた、人事制度設計・運用、人事制度運用適正化、法令対応支援、賃金規程改訂 ◎人事制度の運用適正化（制度上の課題抽出と改善） ◎人事制度改定に伴う関連規程の作成・改訂、適法化・

仕事内容吉水建機株式会社 【福井市】人事（新卒採用）／年休126日（土日祝）／働き方を改善したい方へ／創業1956年で安定性◎ 【仕事内容】 【福井市】人事（新卒採用）／年休126日（土日祝）／働き方を改善したい方へ／創業1956年で安定性◎ 【具体的な仕事内容】 ＼採用経験者歓迎／学生対応が中心／年休126日／土日祝休／転勤なし／ ■求人概要 新卒採用中心の人事アシスタント ■業務の特徴 新卒採用が中心で、応募者とのやり取りやイベント運営など「対人コミュニケーション」が業務の大半を占めます。採用方法はスカウト媒体やSNSを活用し、学生との接点づくりが重要です。結果は応募数や面談数などで把握

仕事内容人気のお仕事☆急募！ お仕事内容：読者の「早く読みたい！」を叶えるブック・コンシェルジュ 真新しいマンガの単行本や、話題の小説などをピシッと揃え、配送用の箱に丁寧に収めていくお仕事です。 ■ 具体的にお任せする3つのステップ ①「帯・角」のパーフェクト確認（状態チェック！） └本の命とも言える「角の潰れ」や「表紙カバーのズレ」「帯の破れ」がないかを確認します。 └「AI外観スキャナー」の下に本をサッと通すだけで、肉眼では見落としがちな微細な折れも一瞬で検知。あなたは画面の「OK」サインを見ながら、安心して作業を進められます。 ②テトリスのような快感（スマート梱包！） └複数冊の本

仕事内容「人材コンサルティング」と「デザイン」という2つの事業を展開する当社。あなたには人事として、採用活動全般からバックオフィス業務まで、幅広く担っていただきます。 ＜お任せする仕事内容＞ ▼求人媒体の選定・企画立案 どの媒体を使用するかなど、採用における戦略立案の段階から携わります。 ▼面接の実施 面接はすべてWeb（Zoom等）で完結するため、地方への出張などはありません。面接件数の目安は1日1件程度です。 ▼応募者対応、内定後のオファーレター作成など 採用の全工程を一貫して担当。オファーレターは決められたフォーマットをベースに、自分の言葉でメッセージを添えてお送りします。 ▼管理ツール

仕事内容【ポジション概要】 社長の右腕として、人財に関わる業務全般の統括、計画立案、実行、管理などをお任せします。 プレイングマネージャーとしての働きに近いポジションです。 その他、健康経営、ウェルビーイングの実現に向けて2024年7月にオープンした福利厚生棟の営利事業化や、 女性活躍推進を推し進めていただきたいと思っています。 また、障がい者雇用率の向上に向けた取り組みにも参画いただき、 会社をより良くしていく取り組みを積極的に取り入れていただきたいと思います。 【具体的な業務】 ・人事 ・採用 ・労務 ・研修 ・福利厚生 ・エンゲージメント向上 ・組織文化（企業文化）の構築 等の統括、計画立

仕事内容同社の総務チームにて人事労務を担っていただきます。 【具体的には】 ・勤怠データの確認、入力、出勤簿の作成 ・給与・賞与計算 ・雇用保険、社会保険、労働保険等の各種手続き・申請 ・採用業務（求人票作成、応募者対応、面接調整等） ・入退社に伴う各種手続きおよび社員情報管理 ・人事制度・研修運営等の人事業務全般

仕事内容【ポジション概要】 CHRO候補の補佐として、人財周りに関わる業務をお任せします。 【具体的な業務】 ・採用 ・労務 ・研修 ・人事 ・福利厚生管理 ・エンゲージメント向上施策の提案、実施 採用がメインですが、CHRO候補の元、どんどん仕事を巻き取ってください。 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須】 ・採用経験３年以上 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]

仕事内容【仕事内容】 採用活動や労務管理、人事制度の運用を担当していただきます。新卒・中途採用の企画・運営から、従業員の勤怠管理や各種手続き対応、法改正に伴う制度対応、社内規程の整備まで幅広く携わり、社員が安心して働ける環境づくりを支援する仕事です。 【具体的には】 ・労務対応 ・給与計算 ・採用活動 など お任せする業務については、ご本人のこれまでの経歴や適正を鑑みて判断させて頂きます。 【評価制度】 《業績評価制度》上司の主観に左右される判断基準や査定内容が曖昧な評価を排除。実績・実力に応じて適正に評価されています。 《人事評価制度》数字だけでなく、リーダーシップや高い目標に向かってチャレン

仕事内容2027年秋、福井県勝山市に新規施設「リゾナーレ福井」を開業します。 リゾナーレブランドは、その土地の特性を活かした空間デザインと豊富なアクティビティをそなえ、 地域や季節ならではの体験ができるリゾートホテルです。 当施設は、貴重な動植物が生息する長尾山の中に溶け込むように建設されます。 豊かな自然環境を活かして、四季折々の自然に包み込まれるような眺望や、 多様な屋外アクティビティを楽しむことができる計画としています。 かつやま恐竜の森園内という立地条件を活かし、福井県立恐竜博物館をはじめとした園内の多様なコンテンツと連携し、 想像を超えて記憶に残る体験を創出します。 星野リゾートのサービ

仕事内容【職種名】 人事・総務・労務・法務 【会社名】 me株式会社/43395 【勤務先名】 me株式会社/43395 【仕事内容】 前職でのご経験に合わせていずれかの業務をお任せしますが、教育制度も整っており、実務経験豊かな上司や先輩が、若手や後輩に知識やスキルを計画的にかつ実践的に教え引継ぎを行います。本社にて勤務する総務 部は4名であり、それぞれが一通りの事務業務を習得しているため、引 継ぎ後もサポート体制が整っております。 特に機械エンジニアリング事業は、特殊なニッチ分野で競合も少なく、引き 合い多数のため増員募集中です 【給与詳細】 年収想定：300～350万円 賞与あり

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし リモート週数回 東証PRM上場・地方創生を担う第一地銀 県内企業の人事労務コンサルティングで地域経済に貢献 育児休暇取得率100%・テレワーク導入済み 【仕事内容】 東証PRM上場・地方創生を 担う第一地銀 残業少なめ・連休制度で 挑戦しやすい働きやすさ 地域経済の活性化を直接 実感できる仕事 育児休暇取得率100%・ テレワーク導入済み 【具体的な業務内容】 県内の大・中小企業の人事 労務、評価賃金全般のコンサ ルティング業務を担当します。 企業の業績向上や公共団体の 発展を通じて、地域経済の 活性化を直接実感できる仕事 です。

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし 創業80年近いベンチャー精神旺盛な企業 人事×DX推進でIT業務効率化に携われる 残業月平均4時間・年間休日125日で働きやすい 【仕事内容】 創業80年近い歴史を持つ ベンチャー精神旺盛な企業 人事×DX推進でIT業務 効率化に携われる 人事業務未経験からでも スタートできる 残業月平均4時間・年間 休日125日で働きやすい 【具体的な業務内容】 グループ主要4社（計約250名） を取りまとめる同社のDX 推進・人事業務を担当します。 RPAやノーコードツール、 データベースを活用した 人事業務の効率化に注力 しています。 ◎入社

仕事内容【仕事内容】 【ポジション概要】 CHRO候補の補佐として、人財周りに関わる業務をお任せします。 【具体的な業務】 ・採用 ・労務 ・研修 ・人事 ・福利厚生管理 ・エンゲージメント向上施策の提案、実施 採用がメインですが、CHRO候補の元、どんどん仕事を巻き取ってください。 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

勤務時間9：00～18：00 ※残業は月２０時間程度と少なめ。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【職種】 データ入力・タイピング 【仕事内容】 １１月スタート！歴史のある企業さん☆ＴＶや雑誌などで取り上げられた有名店でのお仕事です！ 【お願いしたいお仕事の内容】商品の注文受付（メール・ＦＡＸ・電話）、伝票処理、発送準備（商品の整理やシールの貼り付けなど）、店舗でのお客様対応（商品のお渡し）などをお願いします。 ※木・金・土を除く曜日のお休みや勤務時間についての相談は可能です。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 10月・11月スタートもご相談ください♪ 【お仕事の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・未経験歓迎！（ご経歴は問いません） 前職はサービス業で完全未経験入社の社員も活躍しています。 必要な知識はしっかりとレクチャーするので安心してチャレンジできる環境です。 [歓迎] ・採用や広報等の業務経験がある方。 ・給与処理や保険関係業務（社保・労保）のご経験がある方（年末調整や労働保険年度更新・算定基礎等の業務経験があれば尚良し） ・労働基準法等、関係法令に関する知識のある方（一般常識レベルでOKです） ・access等データベースを用いた業務経験がある方（一部業務においてクエリを利用しデータ結合を行います） 【フィットする人物像】 ・新しいことに挑戦したい方

仕事内容【ポジション概要】 社長の右腕として、人財に関わる業務全般の統括、計画立案、実行、管理などをお任せします。 プレイングマネージャーとしての働きに近いポジションです。 その他、健康経営、ウェルビーイングの実現に向けて2024年7月にオープンした福利厚生棟の営利事業化や、 女性活躍推進を推し進めていただきたいと思っています。 また、障がい者雇用率の向上に向けた取り組みにも参画いただき、 会社をより良くしていく取り組みを積極的に取り入れていただきたいと思います。 【具体的な業務】 ・人事 ・採用 ・労務 ・研修 ・福利厚生 ・エンゲージメント向上 ・組織文化（企業文化）の構築 等の統括、計画立

仕事内容【仕事内容】 同社の総務チームにて人事労務を担っていただきます。 【具体的には】 ・勤怠データの確認、入力、出勤簿の作成 ・給与・賞与計算 ・雇用保険、社会保険、労働保険等の各種手続き・申請 ・採用業務（求人票作成、応募者対応、面接調整等） ・入退社に伴う各種手続きおよび社員情報管理 ・人事制度・研修運営等の人事業務全般 【給与詳細】 【年収】 300～400万円 基本給：178,000円～240,000円 職能手当：27,000円～48,000円 掲載企業名：株式会社エンリージョン 提供元：JOBOLE