福井県の人事 資格取得支援制度の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ◎第一種運転免許普通自動車 ◎キャリア採用を中心とした採用業務経験3年以上 [歓迎] 【優遇】 ◎人材業界経験者 ◎人事業務全般の経験者 【職種名】 人事 【仕事内容】 同社にて、主にキャリア採用をメインとした人事業務（採用、制度企画・運用）をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◎キャリア採用業務全般（求人票作成、媒体選定、応募者対応、面接調整、内定手続き） ◎採用計画の立案・進捗管理 ◎人材紹介会社や求人媒体との折衝・関係構築 ◎入社後フォロー（オンボーディング支援） ◎採用関連データの分析・改善提案 その他将来的には以下の業務も担当いただきます。 ◎人

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎人事業務経験不問 【必須要件】 ◎普通自動車第一種運転免許 【以下いずれか必須】 ◎情報系学科の卒業者 ◎基本情報技術者資格保有者 ◎ITエンジニアとしての実務経験 【職種名】 人事 【仕事内容】 グループ主要4社（計約250名）を取りまとめる同社のDX推進・人事業務を担っていただきます。 同社は、RPAやノーコードツール、データベースを活用して、人事業務の効率化に注力しており、 人事業務と共にDX推進にも積極的に携わっていただける方を募集しています。 ＜キャリアアップ＞ ◎入社初期： ・中途・新卒採用業務（求人管理、面接調整、紹介会社対応 等） ・給与計算、勤

仕事内容もくもく作業の工場業務！ 未経験歓迎の軽作業ワークです♪ ＜業務の内容例＞ ◯ドラックストア商品の仕分け 商品（目薬や綿棒など）をリストの内容通りに仕分ける業務です。 作業が完了したらリストの数と相違がないかチェックして作業完了です。 シンプルで分かりやすく、未経験の方でも覚えやすいお仕事です。 こつこつ業務のルーティンワークに就きたい方にオススメです！ 未経験スタートから活躍し続けているスタッフが多数在籍しています♪ お気軽にお問合せ、ご応募ください！ 応募後、採用担当者からお電話またはメールにてご連絡させていただきます。 ＜就業開始までの流れ＞ 1.応募フォームから応募 2.電

仕事内容【期待する役割】 社会インフラを支える製品を製造・販売する同社にて、人事・労務・総務を中心とした管理部門業務を幅広く担っていただきます。 現担当者から業務を引き継ぎ、日々の管理業務を安定的に運営し、社員が働きやすい環境づくりと組織体制の強化を推進するポジションです。 少人数の組織のため、採用活動から労務管理、総務、SNSを活用した情報発信まで、幅広い業務に携われることが特徴です。決められた業務を遂行するだけでなく、自ら課題を見つけ、業務の進め方や社内の仕組みを改善していくことが期待されます。 公共工事を中心とした安定した事業基盤を持ちながら、新規分野や海外展開も視野に入れる同社において、管理部

勤務時間8：00〜17：00（休憩60分） ＊現場により時間変動の可能性あり ◎週1日〜OK ◎曜日固定可 ＊会社に集合してから現場までの時間もしっかり手当がつきます！ ＊早く終わっても日給保証あり （時間外労働） あり（月間1時間～5時間程度）

仕事内容施設の駐車場などで交通整理をお願いします。 ＜現場一例＞※受注状況などにより変動あり ・サンドーム福井：コンサート駐車場及び周辺の見回り ・鯖江市文化センター：コンサート駐車場及び周辺迷惑駐車の見回り （追加・変更の可能性） 追加・変更の可能性あり 休日・休暇 シフトによる 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇格あり 各種手当あり※社内規定による 業務災害総合保険（労災上乗） 見舞金制度（入院・手術給付金）※業務外の病気やケガも対象 車通勤可（無料駐車場あり） スタッフ用休憩室あり 研修あり 社用車あり 資格取得支援制度あり

仕事内容人気のお仕事☆急募！ お仕事内容：読者の「早く読みたい！」を叶えるブック・コンシェルジュ 真新しいマンガの単行本や、話題の小説などをピシッと揃え、配送用の箱に丁寧に収めていくお仕事です。 ■ 具体的にお任せする3つのステップ ①「帯・角」のパーフェクト確認（状態チェック！） └本の命とも言える「角の潰れ」や「表紙カバーのズレ」「帯の破れ」がないかを確認します。 └「AI外観スキャナー」の下に本をサッと通すだけで、肉眼では見落としがちな微細な折れも一瞬で検知。あなたは画面の「OK」サインを見ながら、安心して作業を進められます。 ②テトリスのような快感（スマート梱包！） └複数冊の本

仕事内容下記のような警備員のお仕事をお願いします。 １）交通誘導警備・雑踏警備 工事現場の安全確保、交通整理や、展覧会や祭り、屋外イベント等が開催されているその場所やその近隣での人員整理や誘導、案内などを行います。 ２）列車見張り業務（経験者優遇） 鉄道工事現場などで列車の接近を監視し、作業員に退避を促して接触事故を防ぎ、列車の正常な運行と工事関係者、乗客の安全を確保します。 ◎事務所へ出勤後、チームで現場へ向かいます。 ◎必要な用品は貸与あり ・制服貸与あり ・防寒着、手袋、無線貸与あり ・ヘルメット、カッパ貸与あり ・夏場の空調ベスト貸与あり ※長靴、安全靴のみご自身で準備お願いします。 （追加・

仕事内容【アピールポイント】 眼鏡業界初のチタン製フレーム開発に成功した先進メーカー 英語力を活かせるグローバル企業（従業員の約半数が海外出身者） マネージャー候補として管理部門を統括 【仕事内容】 ・100%MadeinJapanに こだわり業界屈指の評価 を獲得 ・眼鏡業界初のチタン製 フレーム開発に成功した 先進メーカー ・従業員の約半数が海外 出身者のグローバル企業 ・社員食堂やコーヒーサーバー 完備で快適に働ける 【具体的な業務内容】 管理部全体を広く見ながら 周囲と協働し、幅広い業務に携わります。 ・総務：株主業務（自社株 購入制度の案内・管理）、 ファシリティ管

仕事内容福井県商工会連合会 年休124日/土日祝休み【商工会職員】未経験歓迎★賞与4.63か月分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《いずれかを担当します》事業者様の経営課題の解決を手伝う【経営支援／事業推進・運営】もしくは記帳や確定申告を支える【事務】＜事業者様の経営課題をサポートします＞ 【1】経営支援 中・小事業者様のさまざまな経営課題を解決へ導きます。 ＼例えば、こんな悩みが…／ 「新しい販路を開拓したい」 「事業拡大のために融資を受けたい」 「従業員を雇うときの手続きについて教えてほしい

仕事内容ニホン・ドレン株式会社 【人事・総務】＊経験を活かせる＊残業月10h＊福井市勤務 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人事・労務・総務など、会社運営を支える管理部門業務をお任せします。 ■人事（採用・勤怠・給与・社保関連） ■総務（備品・設備・契約書管理など） 経理・人事・総務など、会社運営を支える管理部門業務を幅広く担当します。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給：20.5万円～25.5万円（一律役職手当込み、残業代別） 想定年収：307万円～3

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜15時30分 就業時間３：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：子育て支援 勤務日・勤務時間は相談させていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・夏季休暇（お盆） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊企業の人事・労務管理の相談やパソコンを使用しての手続き業務 をお願いします。 ＊業種を問わず数多くの企業との関りがあるため、幅広く経験する ことができます。 ＊資格取得奨励制度あり、教育訓練制度が整っています。 ≪急募≫ ＜主な担当業務＞ ・人事、労務管理に関する相談対応 ・社会保険や労働保険に関する手続き ・データ入力、給与計算代行 ・電話応対、来客応対 （変更範囲：変更なし）

仕事内容【アピールポイント】 世界トップクラスレベルの樹脂成形技術を有する開発型グローバルメーカー IATF16949認証取得プロジェクトを推進するスペシャリストポジション 自己資本比率72.6%・平均勤続年数19.4年の安定企業 【仕事内容】 ・世界トップクラスレベルの 樹脂成形技術を有する 開発型グローバルメーカー ・自己資本比率72.6%・ 平均勤続年数19.4年 ・スペシャリストポジションで マネジメント業務は不要 ・段階的・体系的な教育研修 制度を完備 【具体的な業務内容】 「IATF16949」の認証取得（2028 年目標）に向けたプロジェクト 推進、および取得後の品質 マ

仕事内容株式会社オープンアップコンストラクション 私生活の充実が叶う！【事務総合職(事務作業等)】月収37万可/o ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【先輩の90％以上は未経験！PCスキルがなくても入社後に学べる♪】建設プロジェクトの進捗管理や各種事務作業など幅広くお任せします。担当プロジェクトの進捗管理 スタッフやスケジュールの管理 データ入力など事務作業 など 当社で働くPOINT ★管理業務が中心です！ ★全国各地にプロジェクトがあり、好きな場所で働けます♪ ★頑張りに応じてキャリアアップも

仕事内容【仕入れ受付事務】福井／未経験OK／選考1回／制服あり／★SDGsも推進 ▼仕事内容 工場に持ち込まれる金属類の受け入れ業務となります。持ち込まれた方が計測をされますので、計測数値をもとに買取内容・金額を専用端末に入力・伝票処理→現金精算をし、支払いという流れとなります。 持ち込まれるのは建設現場や製造工場などから出る金属類となりますが、直接触ったり運んだりということは行いません。 判断に困ったり相談したいときには、工場にいるメンバーにすぐ相談できます。 社員が仕事の流れを丁寧に教えますのでご安心ください。 事務所内にデスクがあり、持ち込みをされる方が事務所に来られて対応する形になります

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK 生活・工業・農業用水設備で地域のライフラインを支える企業 2010年代から「完全週休2日制」「残業時間ゼロ」を推進 年間休日128日＋計画有給5日で働きやすい 【仕事内容】 生活・工業・農業用水 設備で地域のライフラインを 支える企業 未経験OK！社外折衝経験を 活かして人事職に挑戦できる 2010年代から「完全週休2日 制」「残業時間ゼロ」を推進 年間休日128日＋計画有給 5日で働きやすい 【具体的な業務内容】 採用人事アシスタントとして、新卒採用を中心とした採用 業務全般を担当します。事業 成長に伴い採用体制を強化 しており

仕事内容【仕事内容】 採用活動や労務管理、人事制度の運用を担当していただきます。新卒・中途採用の企画・運営から、従業員の勤怠管理や各種手続き対応、法改正に伴う制度対応、社内規程の整備まで幅広く携わり、社員が安心して働ける環境づくりを支援する仕事です。 【具体的には】 ・労務対応 ・給与計算 ・採用活動 など お任せする業務については、ご本人のこれまでの経歴や適正を鑑みて判断させて頂きます。 【評価制度】 《業績評価制度》上司の主観に左右される判断基準や査定内容が曖昧な評価を排除。実績・実力に応じて適正に評価されています。 《人事評価制度》数字だけでなく、リーダーシップや高い目標に向かってチャレン

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし エル・ローズグループの一員で安定性抜群 年齢や社歴問わず活躍できる評価制度 メーカー研修で専門スキルを伸ばせる 【仕事内容】 エル・ローズグループの 一員で安定性抜群 意欲と実力を適性に評価、 年齢や社歴問わず活躍できる メーカー研修や社内研修で 専門スキルを伸ばせる 改善提案を推奨する風通し の良い社風 【具体的な業務内容】 総務・人事に関する事務業務を中心に担当します。 ◎社内文書・書類の作成 ◎採用活動 ◎人事評価制度の運用・見直し ◎社内行事の補助 ◎健康診断・予防接種の手配 ◎制服や備品の管理・発注 本人のやる気と能力次第で

仕事内容株式会社伊藤電機 【福井市】人事総務（労務・教育・評価制度）◆土日祝休み・年休124日◆残業平均15h／創業100年超 【仕事内容】 【福井市】人事総務（労務・教育・評価制度）◆土日祝休み・年休124日◆残業平均15h／創業100年超 【具体的な仕事内容】 ～福井県内トップレベルの施工実績を持つ安定企業／転勤・出張なしで福井県に腰を据えて働く／ワークライフバランスが整う／福利厚生、資格支援制度充実～ ■業務概要 当社の人事総務担当として、幅広い業務をお任せします。主に社内人事を担い、全社的な採用や教育体制の構築・改善に携わり、社員が安心して働ける環境づくりをリードする重要なポジションで

仕事内容自分に合った「事務」のお仕事で、ワークライフバランスを保ちながらスキルアップしませんか？ 「誰かの役に立ちたい！」「人をサポートしたい！」と思える人にぴったりのお仕事です！ ＼ あなたに合う「事務職」はどれ？ ／（例） ◆ 一般事務 データ入力、資料の編集・作成、ファイリング ◆ 営業事務 受発注、納期調整、見積書・請求書作成 ◆ 経理事務 仕訳、入出金管理、P/L・B/S作成、月次・年次決算 ◆ 総務人事 給与計算・社会保険手続き、採用補助、勤怠管理 ◆ 英文事務 外国人上司のスケジュール管理、英文メール対応 自分の希望や適性に応じた「事務職」で、憧れのオフィスワークデビュー！

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 自社も含め、グループ会社主要4社（250名程度）の人事業務を3名体制で行っており、 課員の定年退職者等、将来的なことを見据えての増員募集です。 課内の方針として、定例業務の効率化及び自動化・平準化を推進し、 採用、定着率向上、人事制度の改善等、企画系業務により注力できる体制づくりを構築予定です。 現体制下で給与事務や労務関係業務等の定例業務に関しては、 管理者を除く、2名で回せる業務体制を構築しておりますので、急な休みや家庭の事情により、 欠員が出ても課内のメンバーで補い合う環境が整っています。 当面お任せする業務については、ご経験や能力に応じて判断いたします