スカウト - 東京都昭島市 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 6：45～20：00(実働8時間、週5日勤務) 休憩時間60分

仕事内容2022年3月昭島市大神町に開園した「ひかりの森保育園」です♪ 現在、保育士(パートスタッフ)として活躍いただける方を募集しています。 当園は定員50名の企業主導型保育園です。今回は、園児数増員によるスタッフ追加募集となります！ ご自身の経験や特技を生かして、一緒に素敵な園を作り上げていきましょう♪ ●保育業務全般 クラス運営、保護者対応など 担任業務もお任せする予定です。担任は2名ずつ配置していますので、ブランクがある方もご安心ください。 【休日・休暇】シフト制/週休2日 有給休暇 （入社６か月後発生） 産休・育児休暇 介護休暇 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人

勤務時間18時まで 8:00～18:00 ※上記時間の間で平日1日5時間～OK 勤務時間お気軽にご相談ください。 ◆週3日～OK

仕事内容◆施設紹介◆ ◇研修制度充実◇ 経験年数や目的に合わせた研修を 体系的に取り入れています。 入社研修を始めとし、入社後はベテランの 看護師によるサポート体制も整え、 経験の浅い方も安心してスタートできます。 ◇私生活も充実◇ 保育園での看護師業務には、 夜勤や土日出勤がありません。 そのため、安定したライフワークバランスで 充実した私生活も送ることが出来ます。 また、福利厚生としてある 「グループ園へのお子様お預かり優遇制度」 があります。 制度を活用して仕事も育児も一生懸命 取り組んでいるスタッフがたくさんいます。 子どもたちが、元気に楽しく保育園で 過ごせるようサポートをお願いします！

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 求職者・就活生の将来を担うキャリアアドバイザー ＜具体的には＞ ・新卒・中途の人材紹介(キャリアコーディネート面談) ・大手求人サイトデータベースを活用した新卒・中途人材のスカウト業務 ・クライアント企業様への取材・ヒアリング ・面談実施進捗管理 ・求人票やスカウト文面の制作 ・企業説明会運営 ・面接代行 …etc 【特徴・メリット】 PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/社員割引あり/在宅ワーク/交通費支給/昇給あり

仕事内容【仕事内容】 ・SNS企画の考案から運営 ∟データやインフルエンサーの強みを活かした効果的な企画提案、実施 ・各案件のフロント進行やスケジュール管理 ∟各案件の優先度を見極め、効果的なスケジューリングや進行 ・撮影やイベントの同行 ・イベント運営 ・新規インフルエンサーのスカウト ・アーティスト、タレントYouTubeチャンネルの運営 ・商品企画・開発 【特徴・メリット】 PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/昇給あり

勤務時間交替制（シフト制） 7:00～20:00の間で5時間以上 休憩60分 残業ほぼなし ※週2日以上

仕事内容●こどもの森について こどもの森グループは、東京近郊で200以上の事業所を運営しています。「自分の子どもを入れたい保育園」を目指して、保護者・子ども・働く先生など、すべての人が安心できる園づくりに力を入れてきました。 ●働きやすい職場づくりを大切にしています こどもの森では、人生のたくさんの時間を過ごす職場が働きやすい場所であってほしいと考えています。人間関係に悩んで職場を離れてしまう先生が多いからこそ、一人で抱え込まず相談できるシステムをご用意。現在では先生の定着率9割を実現しています。 ●「Nicot拝島」で保育士さんを募集中です -これまでの経験やブランクは問いません◎長く安心して働ける

勤務時間残業なし ・８時半～１６時 ・８時半～１７時半など

仕事内容ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし ０歳～５歳児クラスのいづれかの保育補助をお願いします！ 穏やかな雰囲気でお仕事していただけます♪ 職員同士の仲もよくチームワーク抜群！ 外遊びやお散歩などたくさん取り入れており 楽しみながら保育を行っています♪ 保育士さんが初めての方も安心！ しっかりサポートしますので安心してお仕事していただけます ・クラス活動の補助 ・お散歩の付き添い ・給食、おやつの補助 ・遊びの見守り ・環境整備など 【休日・休暇】土日祝休み 月１回土曜日出勤あり 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施

勤務時間残業なし/短時間（４時間以内） 15:00～19:00 のお仕事です ・土曜は出られる方は歓迎です＊

仕事内容豊かな自然にかこまれた環境の中で0歳～5歳児のお子さんをお預かりしています！ 安心して遊んだり、日常の生活習慣を成長と共にしっかり身に着け心身ともに豊かな子どもに育つよう 職員が協力しながら日々保育をしています 体操・英語・食育など様々な体験を通して、子どもたちの「できた」や「成功体験」を積み重ねます 午後のパートさんとして一緒に働いてみませんか()/ 午後の見守りの時間のお仕事です 担任などはないのでブランクがある方でも歓迎です ・おやつの補助 ・清掃 ・見守り ・降園時の対応など 正社員の先生、他のパートさんと一緒にお仕事できる方の募集です！ 【休日・休暇】シフト制/土日祝休み/

勤務時間短時間（３時間以内）/短時間（４時間以内）/短時間（５時間以内）/短時間（６時間以内） シフト制 平日 10:00～19:00 学校休業日 8:30～17:30 の間で1時間からご相談できます

仕事内容POINTー ◆職員さんは性別・年齢問わず活躍中！ ◆学生アルバイトも歓迎します ◆扶養内OK！週1日～勤務できます ー ◆ピースマイル 昭島福島町教室◆ 療育は運動遊びを中心に、 フラッシュカードやプログラミングなど 静かな活動も取り入れています。 《アクセス》 JR中央線「東中神」駅より徒歩18分 または「立川」駅よりバス15分 主なお仕事内容 ・子どもたちの見守り ・学習サポート ・運動サポート ・送迎 など 運動や学習プログラム、文化的活動は 職員一人ひとりが自分の得意を活かしつつ サポートしています☆ 【休日・休暇】日祝休み 週1日～勤務可能 ご希望の日数をお聞かせくだ

仕事内容詳細情報は以下からもご覧いただけます★ httpwww.tns.or.jp/tama/ 職員研修が充実しており、キャリアアップが行いやすい職場です。 産休・育休・時短など働きやすい環境づくりに力を入れています。 子どもたちの成長を間近で見ることができ、やり甲斐を常に感じることができます。 個々を大切に明るくのびのびと教育保育を行っています。ぜひご応募お待ちしております。 社会福祉法人の認可保育園または幼保連携型認定こども園でのお仕事です。 クラス担任またはフリーとして保育をお願いします。 勤務地： 【幼保連携型認定こども園 ミナパもくせいのもり】東京都昭島市もくせいの杜1-2-25 JR

仕事内容主任候補/複数担任 neiroは、昭島市内に3カ所で、それぞれ特色を持った放課後等デイサービスを運営しています。普段なかなかできない体験を通じて心の成長を育み、個人の横や縦の繋がりに重点を置きながら、チームで個人を支援します。その活動の中から、楽しみながら継続できる療育を モットーに支援を行い、将来の為に必要な力を育みます。 ・学校や自宅までの送迎。・音楽活動、創作活動、運動活動、調理活動、野外活動による子供達の支援。・おやつ、食事時のサポート。・トイレ支援。・子供達普段の会話や様子から必要な支援を職員間で共有します。定期的にご家族と面談やご連絡対応。主にlineでのやり取りになります。等

勤務時間短時間（３時間以内）/短時間（４時間以内）/短時間（５時間以内）/短時間（６時間以内） シフト制 平日 10:00～19:00 学校休業日 8:30～17:30 の間で1時間からご相談できます

仕事内容POINTー ◆職員さんは性別・年齢問わず活躍中！ ◆学生アルバイトも歓迎します ◆扶養内OK！週1日～勤務できます ピースマイル 中神教室 療育は運動遊びを中心に、 フラッシュカードやプログラミングなど 静かな活動も取り入れています。 《定員》10名 《アクセス》 JR中央線「中神」駅より徒歩1分 駅チカの施設です♪ 主なお仕事内容 ・子どもたちの見守り ・学習サポート ・運動サポート ・送迎 など 運動や学習プログラム、文化的活動は 職員一人ひとりが自分の得意を活かしつつ サポートしています☆ 【休日・休暇】日祝休み 週1日～勤務可能 ご希望の日数をお聞かせください 【保育士

仕事内容★ひかりの森保育園について★ 定員50名の企業主導型保育園です。 保育園のコンセプトは、子どもはもちろん保護者も働くスタッフもみんなが『毎日行きたくなる保育園』です。 自社菜園で採れた新鮮な野菜を使用したこだわりの給食や、苗植え・収穫体験などの食育活動に力をいれて取り組んでいます！ ご自身の経験やスキルを生かして、一緒に素敵な保育園を作っていきましょう♪ ブランクがある方もしっかりサポートいたします。 お気軽にお問合せください。 ◇・◆・◇・◆・◇・◆・◇・◆・◇・◆・◇・◆・◇・◆・◇・◆・◇・◆・◇・◆・◇・◆・◇・◆・◇ 昭島駅徒歩14分の新しい綺麗な園舎です。 0歳児：8名 1歳

仕事内容複数担任/ピアノなし/持ち帰りなし わかくさ保育園では一斉保育ではなく、縦割りクラスで個別保育を行っています。子どもが自分の力で色々なことができる環境を整えることで「やってみよう！」という意欲が引き出され、満足感や達成感を味わえます。 そんな環境づくりを複数担任制のチームで取り組んでいます。困ったり悩んだときは先輩がアドバイスをくれるので大丈夫！一緒に子ども一人ひとりに向き合った保育を作り上げていきましょう。 また当園では様々な保育手法を取り入れており、モンテッソーリもその一つです。より良い保育を目指して共に学び合える方をお待ちしております！ 一緒に子ども一人一人に向き合った保育を作り上げて

仕事内容ピースマイル 中神教室 療育は運動遊びを中心に、 フラッシュカードやプログラミングなど 静かな活動も取り入れています。 《定員》10名 《アクセス》 JR中央線「中神」駅より徒歩1分 駅チカの施設です♪ 放課後等デイサービスで働く 正社員スタッフを募集します 【 主なお仕事内容 】 ・送迎 ・学習サポート ・運動サポート ・書類作成 ・保護者対応 など 発達障がいや発達遅延のある お子さん（2～15歳）が対象の 放課後等デイサービスです。 【休日・休暇】日祝休み 日曜・祝日は施設休業日です 土曜日出勤ができない方も ご相談可能♪ ・有給休暇 ・年末年始休業 ・育休産休制度あり 【

仕事内容複数担任/持ち帰りなし 社会福祉法人 多磨育成会 福島保育園は、昭和４７年開園、創立５０周年を迎えた歴史のある保育園です。保育理念は、健康な子、一人一人の個性を大切に育み、地域に根ざした保育園、そして、保育方針は、子どもの主体性を尊重し、豊かな人間性を養うということを方針としております。子ども一人一人の個性を伸ばし、職員一同それぞれの発達に応じた丁寧な保育を心がけています。現在、福島保育園で働く職員は、お互いに思いやり、支えあい、風通しのよく、コミュニケーションのとれた人間関係が強みです。よりよい保育ができるように子どもの育ちを支えあい、私たちと一緒に働いてみませんか。 保育業務全般（保育に関

仕事内容●こどもの森について こどもの森グループは、東京近郊で200以上の事業所を直営で運営しています。 「自分の子どもを入れたい保育園」を目指して、保護者・子ども・働く先生など、すべての人が「ほっ」とできる園づくりに力を入れてきました。 ●働きやすい職場づくりを大切にしています 「保育園は先生たちにとっても人生の多くの時間を過ごす場所。だからこそ働きやすく、やりがいを感じられる場所であってほしい！」と考えています。 保育業界は「子どもは好きだけど先生同士がうまくいかない」など、人間関係に悩んで職場を離れてしまう先生が多いと言われています。 だからこそこどもの森では、一人で抱え込まず相談できるシステ

仕事内容資格が活かせる保育のお仕事◎ 離職率1割以下！人間関係が良好なだけでなく「無駄な仕事は無くそう」という考えで、書類や作り物等を大幅に削減・簡易化して負担の軽減に努めています。 ※勤務地は相性・希望等を考慮 こども/保護者/先生たち皆が「よかった」と思える園でありたい！ ■不要で負担になる業務はしない 書類、行事の作り物の簡略化や壁面装飾はしない など、効率化を図り保育に集中できるように 業務を改善しています。 また、職員全員で残業時間の削減や 持ち帰り仕事をしないなど精神的な負担が 発生しないように取り組んでいます。 ■気持ちよく働ける環境 悩みや相談、その日あったことの共有等も しやす

仕事内容◆ピースマイル 昭島福島町教室◆ 療育は運動遊びを中心に、 フラッシュカードやプログラミングなど 静かな活動も取り入れています。 《アクセス》 JR中央線「東中神」駅より徒歩18分 または「立川」駅よりバス15分 放課後等デイサービスで働く 正社員スタッフを募集します 【 主なお仕事内容 】 ・送迎 ・学習サポート ・運動サポート ・書類作成 ・保護者対応 など 発達障がいや発達遅延のある お子さん（2～15歳）が対象の 放課後等デイサービスです。 【休日・休暇】日祝休み 日曜・祝日は施設休業日です 土曜日出勤ができない方も ご応募可能♪ ・有給休暇 ・年末年始休業 ・育休産休制

仕事内容人材コーディネーター／昭島市 人材業界コンサル営業 幹部候補募集 29 【企業側、求職者側の双方を担当します】 企業と求職者双方の躍進に貢献し、相互Win、相互満足を実現するのが重要なミッション企業と求職者双方にコンサルティング・営業を行い、ご入社後のフォローに至るまでの一連のサポートが業務内容になります。 ・求人開拓(新規・既存企業)、求人要項ヒアリング、人材提案、既存企業とのリレーション構築 ・求職者新規スカウト、面談、求人紹介、面接、入社前後フォロー、長期サポートによるコネクション構築 ・各種コンサルティング(人事・採用コンサルティング、キャリアコンサルティング等)、交渉、他 ※クライ

仕事内容webマーケティング／昭島市 Webマ ケティングコンサルティング 35 採用をメインに、社内イベント企画立案運営、広報などの総務関係のこともお任せ致します。採用は中途・新卒どちらもご担当いただきます。 【業務詳細】 ◆採用面談・採用イベントの運営 →中途・新卒との面談や、会社説明会の開催・運営 →現場マネージャーとの⽇程調整など ◆採用目標達成に向けた母集団形成 →エージェント選定／契約／進捗数管理改善 →スカウト媒体選定／契約／運用／改善、その他新規の採用手法の企画／立案 ◆進捗管理 →採用ツールの更新：HRMOS、スプレッドシート等 →課題に対する改善策立案：内定承諾率の向上、辞退率