東京都台東区の医療ソーシャルワーカーの求人・仕事・採用

仕事内容日祝休み◎2027年4月から年間休日125日に変更！敷金なし・家賃半額補助の単身寮完備☆回復期～慢性期を担う145床のリハビリ病院です♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 回復期～慢性期を担う病院（145床）での医療ソーシャルワーカー業務 【業務内容】 入退院に関する手続きや支援 他病院からの転院相談、受け入れ支援 協力機関との連携、調整業務 患者および家族に対する相談業務 社会保険制度等の説明や利用支援 など 【病棟情報】 1）療養病棟：54床 2）回復期リハビリテーション病棟：53床

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 就労継続支援Ｂ型のサービス管理責任者業務全般 【給与】 月収 206000~246000円 賞与：年2回（6ヶ月） 【住所】 東京都板橋区坂下1-34-25 【アクセス】 都営三田線志村三丁目 / 志村坂上 / 蓮根 / 西台 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日123日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当

仕事内容■おすすめポイント 【東京都板橋区】医療ソーシャルワーカー◇多職種連携の中心で専門性を高める！◎年間休日124日＆各種休暇充実 ■お仕事内容 地域連携業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 多職種連携の中心で活躍医師、看護師、リハビリ職、ケアマネジャーなど、多職種と連携しながら支援を進めます。 調整力、相談援助力、制度理解など、MSWとしての専門性を高められる環境です。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ■居宅介護支援事業所での業務 ご利用者様、その家族の方の介護相談 ケアプラン作成 お客様宅への訪問業務（モニタリング） 社内、社外研修会の出席・講師 要介護認定の書類作成代行 その他ケアマネジャーとしての必要業務 【給与】 月収 255000~325000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都北区豊島5-4-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】

仕事内容あなたには、『居宅介護支援事業所 星の砂』にて、主任ケアマネージャーのお仕事をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■ケアプラン作成 ■介護サービス調整、管理業務 ■地域包括支援センターとの連携 ※女性スタッフ２名、男性スタッフ１名が働いています。 ＜仕事のポイント＞ ◎法人グループ内に、外来・デイケア・在宅診療などライフスタイルに応じた医療機関があります。細かな連絡が取りやすく、幅広く患者さまに提案できる環境が強みです。在宅診療室に、医療相談員もいますので、連携も取りやすく幅広く学ぶことができる環境です。若いケアマネも活躍し、働きやすい職場を目指しています。 ◎主任ケアマネージャーの

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 グループホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 232000~282000円 【住所】 東京都板橋区南常盤台1-20-14 【アクセス】 東武東上線ときわ台 / 中板橋 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 夜勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務手当： あり (詳細

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 〇地域包括相談業務、ケアマネージメント業務。 【給与】 月収 227800~267800円 賞与：年2回（25ヶ月） 給与その他： 業務手当 43000円〜68000円 その他の手当 訪問実績手当（月８０００円～１５０００円） 所定勤務報酬（月７５２５円） 居住支援特別手当（月１００００円） 想定年収 ３６０万円～４３０万円程度 【住所】 東京都板橋区若木1-21-3 【アクセス】 東武東上線上板橋 / 東武練馬 【必須資格】 ケアマネジャ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 335000~400000円 【住所】 東京都板橋区成増1-20-12 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャー業務全般。 【給与】 月収 451000~451000円 賞与：3ヶ月回 【住所】 東京都板橋区上板橋2丁目5-3 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 三園地域包括支援センターケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 205000~230000円 賞与：年2回（8ヶ月） 【住所】 東京都板橋区成増5-6-3 【アクセス】 東京メトロ有楽町線 / 東武東上線地下鉄成増 / 成増 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日118日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域包括支援センターのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 229000~263000円 賞与：年2回（4.6ヶ月） 【住所】 東京都板橋区舟渡3-4-8 【アクセス】 JR埼京線 / 都営三田線浮間舟渡 / 蓮根 / 西台 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日118日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 オンコール手当 / 住宅手当 / 扶養手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 利用者様の状態・ご家族の要望を伺いケアプラン作成 事業所選定業務 ケアプラン変更時の調整業務 その他付随する業務 ※テレワーク一部導入 ※未経験の方は通常業務 【給与】 月収 258000~350000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 東京都練馬区大泉学園町4丁目22番4号パールハイツ大塚201号室 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あ

仕事内容お仕事は赤羽岩渕病院、地域包括ケア病棟（病床数50床）、在宅診療部・通所リハビリテーションに関するソーシャルワーク業務をお任せします。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容■おすすめポイント 【豊島区】病院での医療ソーシャルワーカー（社会福祉士）の募集◎年間休日120日以上・日祝休み！最寄り駅から徒歩10分 ■お仕事内容 地域連携業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・入退院に係る患者様やご家族、医師、関係機関との連絡調整 ・療養上の問題調整（各種申請等） ・電子カルテ入力、資料作成等の事務作業 ・渉外活動、連携先訪問、月に1度の連携の会（19時～）への出席 ・施設基準に係る算定や訪問 ・PC（Excel・Word等）の操作

仕事内容【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【資格】 児童指導員任用資格 【施設形態】 児童発達支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 237000~276000円 【住所】 東京都練馬区光が丘2丁目6番1号 【アクセス】 西武池袋線中村橋 / 富士見台 【必須資格】 児童指導員任用資格 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲

勤務時間9:00～17:30 ※休憩60分 ※週4日から勤務OK 残業ほぼ無し

仕事内容週4日から勤務OK！9:00～17:30のお仕事♪時給1645円以上☆医療ソーシャルワーカーのお仕事です◎経験は問いません。【北区･赤羽駅、病院/地域連携室、社会福祉主事任用、日勤パート】※採用強化中 病院の地域連携室で医療ソーシャルワーカー（社会福祉主事任用、社会福祉士、精神保健福祉士のいずれかの有資格者）を募集しております！お気軽にエントリーください◎ ◆職種 相談員（地域連携室） ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1645円以上 ※時給にベア手当45円を含みます ※経験・能力により異なります ◆勤務地 東京都北区赤羽2-5-12 ◆勤務時間 9

仕事内容土日祝休み！年間休日120日以上◎東京メトロ南北線「赤羽岩淵駅」より徒歩2分！医療ソーシャルワーカーの募集です◇ ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/残業少なめ 【仕事内容】 【具体的な仕事内容】 訪問診療をご希望される患者さん・ご家族のサポートおよび、 地域医療・介護機関との連携業務をお任せします。 在宅医療導入に関する調整 新規患者のご自宅や施設への訪問、事前契約・ヒアリング 在宅診療に関する患者さんの課題解決、相談 地域医療・介護事業者との連絡調整、関係構築 社外向け勉強会の企画・開催・運営 他院や地域で開催される勉強会への参

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 228500~299650円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都板橋区徳丸3-32-28 【アクセス】 東武東上線東武練馬 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日124日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 バラエティに富んだ食事を提供。栄養面でもしっかりサポート 特別養

仕事内容医療ソーシャルワーカーとして、病院内外のコミュニケーションをお任せします。 業務例：地域医療機関・介護施設・行政機関との連携・調整（地域連携）、ベッドコントロールへの参画、入院前から退院後を一貫してサポートする入退院支援、患者・ご家族への療養・生活・経済的問題に関する相談援助、院内多職種チーム（医師・看護師・リハ等）との協働。 （変更の範囲：なし） 掲載元：天職みつかーる

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 205000~264000円 賞与：年2回（8ヶ月） 【住所】 東京都板橋区成増5-6-3 【アクセス】 東京メトロ有楽町線 / 東武東上線地下鉄成増 / 成増 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日118日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり