QAエンジニア の求人・転職・中途採用正社員, 年収1,000万円〜

仕事内容【応募資格】 [必須] ・開発経験 または テスト設計・QA経験 【歓迎】 ・チームリーダー／サブリーダー／PMO等のPJリード経験 【職種名】 PMO（SCSKグループ／リモート可／金融・【SIサービスSIer・商社向け） 【仕事内容】 ＜ミッション＞ プロジェクトで定められた品質基準・納期・コストを満たすよう、 全体進捗および課題やリスクを可視化し、関係者と連携しながらプロジェクトを成功に導く。 ＜具体的な業務内容＞ 品質管理計画やテスト計画の策定、品質指標の設定・進捗モニタリング、ステークホルダーへの報告資料作成および会議運営、課題やリスクの可視化と管理手法の策定と運用、発生した問題を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・Webシステム開発の実務経験（3年以上） ・プロジェクト管理や品質管理（進捗・リスク・品質評価）の基礎知識と実務経験 ・ウォーターフォールやアジャイルなどの開発プロセスに関する理解と実務経験 ・関係者との合意形成や交渉など、コミュニケーション力を活かした業務経験 【歓迎】 ・大規模Webサービスの開発・運用プロジェクト管理・品質管理経験 ・ITサービス管理（ITIL等）のフレームワークを用いた業務改善の経験 ・標準化・プロセス改善の推進実績（ルール策定・導入、ナレッジ共有など） ・アジャイルコーチやスクラムマスターとしての導入支援・チームビルディング経験

仕事内容【開発部長@東京】東証スタンダード上場グループ／90％プライム案件／自社内開発／リモート可／フレックス／toCシステム 株式会社クロス・コミュニケーション - ・90%以上プライム案件/自社内開発・スマホアプリ/Webシステムの受託開発を中心に、お客様のビジネス課題を根本から解決 仕事内容 ・業務概要 入社後はまずスマートフォンアプリやWebアプリケーションの受託開発を手掛ける部門の部長としてエンジニア組織の統括をお任せします。 【主な業務内容】 ・開発組織の統括、品質強化 ・グループ配下のプロジェクトの進捗管理、課題管理、品質管理、コスト管理 ・技術スキルや開発ノウハウなどのナレッジ共

仕事内容当社で働く魅力・メッセージ あなたの知見×当社のアセットで、業界にこれまでにないインパクトを   「大規模プロジェクトの最前線でPDCAを回し、複雑なステークホルダーを牽引してこられたご経験」あるいは、「特定ソリューションの導入を通じて顧客のビジネス変革に深く切り込んできた知見」。私たちが「第二の創業」のコアメンバーとして迎え入れたいのは、まさにあなたが培ってきたその「確かな推進力と課題解決力」です。    当社は創業以来20年以上黒字経営を続け、強固な顧客基盤を有しています。現在、独自の診断ツールを起点とする「Gatewayモデル」により安定した案件創出の仕組みを持ち、社内にはクラウド・Q

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・大卒以上 ・管理職経験3年以上 ・社員数1,000名規模以上の企業で人事評価の運用に関わったご経験 ・人事業務経験5年以上（人事コンサルまたは事業会社の規模は社員数1,000名以上） ◎必須ではありませんが、コンサルあるいは事業会社での人事評価の企画経験や経営層とともに人事課題に取り組んだ経験、エンゲージメント改善に関する経験（人事データアナリティクス）、労務経験（人事でのトラブルシューティング）、M&Aにおける人事DD/PMI経験、MBA資格がある方はなお歓迎です！ ■たとえばこんな方にぴったりです！ ・経営に近しい立場で、経営視点での意思決定に携わ

仕事内容【応募資格】 [必須] いずれか必須 ・社員数300名規模以上の企業で人事評価の運用に関わったご経験 ・人事コンサルまたは事業会社での人事業務経験5年以上 【職種名】 人事課長/成長フェーズの組織の制度設計に携わる 【仕事内容】 人事課長として、会社の人と組織がより力を発揮できる状態をつくるために、人事制度や仕組みを設計・改善し、現場に根付かせていく役割をお任せします。 【主な業務内容】 人事課題の分析と改善施策の立案 ・組織診断・キャリアアンケート結果の分析 ・抽出された重要課題に対する改善施策の企画・実行 ・キャリア感を高める制度・施策の設計・運用 評価制度の設計・運用・改善 ・評価制

仕事内容自社クラウドサービス群（リクオプ、ハイソルシフト、シフトワークス等）を含む全社レベルの統制・リスクマネジメント戦略を策定・推進し、認証統括、リスク管理、内部監査体制を横断的にリードするポジションです。情報セキュリティ、法令遵守、品質保証、内部統制の各観点から、「信頼性と説明責任を両立するSaaS運営体制」を確立し、継続的な改善と組織成熟を牽引します。 ■統制・リスクマネジメント戦略の策定・推進 ・全社統制／リスク管理方針および実行計画の立案 ・経営層・法務・開発・運用部門を巻き込んだ管理体制の構築 ・組織横断的な統制指標・KPI設計とモニタリングの整備 ■認証・監査体制の統括 ・IS

仕事内容求人詳細 /ご紹介する企業 テクノロジーとデータでビジネスの未来を創造する革新的なグローバルカンパニー。最先端のAI・CRMソリューションで顧客の成功を支援し、多様な働き方が可能な環境で成長できます。 /ポジション概要 日本のシニアアーキテクトと緊密なペアを組み、プロジェクトのタスクやプロセスの意図を正しく理解し、グローバルセンターへ正確かつ効率的に伝える実行支援を担います。 ・日本側Architectとのペアリング遂行: 国内のシニアアーキテクトと常に連携し、案件の背景、個別の支援タスク、業務プロセス、および期待されるアウトプットの定義を深く理解する。 ・技術的コンテキストの橋渡し:

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ◆プロジェクト概要 大手小売業向け店舗基盤システム のアプリケーションを、Agile/DevOps手法でモダナイズします 。 モダナイズにおいては顧客チームと密に連携し、追加要件の分析から技術検証、アーキテクチャ設計、開発までを推進。スクラムマスターとしてスクラムイベントのファシリテーション 、進捗報告、スクラムチームの課題、リスクとタスク管理。AIツールを活用した自動化・効率化により、品質とスピードを

仕事内容バルテス株式会社 【大阪】【PM/PMO】大手アパレルECサイト品質向上PJT◆役職定年無/品質保証専門企業 【仕事内容】 【大阪】【PM/PMO】大手アパレルECサイト品質向上PJT◆役職定年無/品質保証専門企業 【具体的な仕事内容】 役職定年無し/品質特化のPM・PMOをお任せ/ユーザー体験を引き上げる/14期連続成長の品質保証専門企業/ホワイト企業認定/フレックス ◆再雇用制度で65歳まで就業可能/役職定年無し ◆創業一年目から続く、互いに「学ぶ」「活かす」カルチャー ◆プロジェクトでの成功/失敗事例や業務に活かせるノウハウ/ナレッジを社員同士共有する文化 ■概要 現在進行中の大

仕事内容【応募資格】 [必須] ・チームより大きな組織に影響する技術的意思決定および推進をリードしたご経験 ・チームのプロセス改善、イネーブルメント、各種自動化など、チームの生産性を上げるための取り組みをされてきたご経験 ・Webアプリケーションのサーバーサイド開発のご経験（目安5年以上、言語不問） ・テスト設計・テストコードを書いたご経験（目安3年以上） ・レガシー・大規模システムのリファクタリングまたはリアーキテクチャのご経験（例: 10年運用されている100万ユーザーが利用するシステムのリアーキテクチャ） ・アジャイルな開発プロセス（顧客志向、小さなリリース、経験学習、自己組織化）の経験 [歓迎

仕事内容【応募資格】 [必須] ・統制・リスク・情報セキュリティ・品質保証領域での実務経験（5年以上） ・ISO27001等の認証管理または監査対応経験 ・内部統制・リスク評価・改善計画立案の実務経験 ・関連法令（個人情報保護法、GDPR等）および監査基準への理解 ・経営層および複数部門との折衝・推進力 [歓迎] ・ISMAPまたは複数ISOスキーム（27017／27018／27701／20000等）の統合管理経験 ・システム開発・運用プロセス（DevSecOps／品質保証）に関する理解 ・内部監査の計画策定・監査報告書作成経験 ・情報処理安全確保支援士、CISA、CISM 等の資格保有者 ・英語によ

仕事内容■仕事内容 ＜ミッション＞ プロジェクトで定められた品質基準・納期・コストを満たすよう、 全体進捗および課題やリスクを可視化し、関係者と連携しながらプロジェクトを成功に導く。 ＜具体的な業務内容＞ 品質管理計画やテスト計画の策定、品質指標の設定・進捗モニタリング、ステークホルダーへの報告資料作成および会議運営、課題やリスクの可視化と管理手法の策定と運用、発生した問題を分析し改善提案と実行のフォロー。 金融／SIer／商社／社会インフラ系システム等の多様な案件で、PMOとしてクライアントと一体となり自ら課題発見し、能動的に解決提案を行う。 ※より詳細は以下をURLをご確認ください。 httpsw

仕事内容【応募資格】 [必須] Python, Goでの開発経験 1年以上 【職種名】 機械学習エンジニア(MLエンジニア)/インターネット/Webサービス・ASP/1000万目指せる 【仕事内容】 人間らしい「何か」と高度なテクノロジーが共存した「データドリブンな新しいライフスタイルをつくる」ことをミッションとしています。 【仕事内容】 弊社既存プロダクト、既存サービス、もしくは新規事業においての機械学習の調査、研究、および実装・運用を担当して頂きます。 【具体的な業務内容】 分析基盤の構築をおこない、アナリストやR&Dの活動促進 分析環境の共通化により、分析サイクルの高速化 サービスで活用される

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営戦略・事業戦略に基づいて品質戦略を検討、立案した経験 ・QAに関連して複数プロダクトに影響する技術的意思決定および推進をリードした経験 ・事業会社におけるWebアプリケーションのテスト分析設計から実施までの経験 ・アジャイル開発を採用しているチームにおけるQA経験 ・開発チームのプロセス改善やテスト自動化など、チームの生産性を上げるための取り組みをされてきたご経験 ・個別プロダクトの品質向上を担うQA活動と組織横断の品質改善活動を両立させるQA組織運営を設計、運用した経験 ・ソフトウェア品質における開発ガイドラインやガバナンスの整備を行った経験 ・E2E自動テスト

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 当社は、日本の通信事業者やデータセンター、超大手メーカーのネットワークインフラを支える、純国産の「RADIUS/DHCP/DNSサーバーソフトウェア」を展開する技術集団です。 2023年の「XACK RADIUS All-in-One」リリース、2024年の「XACK DDR Director」導入など、常に技術の最先端を走り続けています。今後、さらなるエンタープライズ市場への浸透と、製品価値のグランドデザインを再定義するにあたり、フルスクラッチ開発の根幹を担い、経営課題と直結する製品戦略を技術面から牽引していただけるシニアエンジニアを招聘します。 【職務内容】 自

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記複数満たす方 ・3年以上のWebアプリケーション開発経験（静的型付け言語） ・5名以上のチームマネジメント／プロジェクトマネジメント経験 ・開発組織の採用・評価制度設計経験 ・アジャイル（スクラム）開発のリード経験 ・品質保証（QA）やセキュリティーを含むソフトウエアライフサイクルの知見 【職種名】 エンジニアリングマネジャー［Contract One］ 【仕事内容】 「Contract One」の成長を支えるため、開発組織の成果最大化を目指し、以下の業務を担います。 【具体的には】 ■開発組織・プロセスの設計と継続的改善 ・AI?Driven開発を前提としたプロジ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・SaaSのプロダクトマネジメント経験 ・10名以上の開発組織のマネジメント経験 ・多様なステークホルダーを巻き込んだ企画の推進経験 【歓迎】 ・10億円以上のSaaSのプロダクトマネジメント経験 ・大規模で長期に渡って運用がされているWebアプリケーションの開発経験 ・アジャイル開発・スクラム開発の経験 ・大学の情報学部レベルのコンピューターサイエンスの知識（学位は必須ではない） ・操作性を高めるためのUI・UXの設計知識 ・大企業のコーポレート部門や現場の業務知識や経験 【職種名】 【リモート可／フレックス】プロダクトマネージャー（ハイクラス／エンタープライズ向け

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ ゲーム開発に対する知識や経験 ・ Git/Subversion/Perforceいずれかのバージョン管理ツールの利用経験 ・ Jenkins/GitHubActions/UnrealHordeいずれかのCI/CD環境またはワークフローの構築経験 ・ UnrealEngine/Unity/内製エンジンいずれかでの処理の自動化対応やCI環境への組み込み対応経験 ・ CCPython/Java等2つ以上のプログラミング言語の知識と経験 ・ 開発チームをクオリティエンジニアリングに関わる技術で支えていくことに対する意欲 【歓迎】 ・ 中規模以上のゲーム開発経験 ・ コンソー

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須スキル・経験＞ コンサルファーム/SIerでのコンサルタントとしてのPJアサイン、チームリード、提案の豊富な経験 ～以下いずれかの経験をお持ちの方～ ・プロジェクト獲得のための受注活動経験（ニーズの掘り起こし、コンペへの参加、RFP提案など） ・PM経験（要件定義、基本/詳細設計、開発、UT、ST、UAT、運用保守など） ※特に要件定義の“落とし込み（業務要件からの実装）”の経験者は歓迎 ※カスタムメイドの構築経験（手組み経験）の経験者は歓迎（規模は不問） ※年齢は不問（40代、50代のメンバーも活躍中） [歓迎] ・数十名規模の体制、数億円規模のプロジェクトの