セブンイレブン 店長 - 群馬県 の求人・仕事・採用

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営業(店長候補) 入社祝金50万円!/月給30万円以上/最短1年で店長昇格可/残業月平均14.5時間

株式会社IDOM(ガリバー/東証プライム上場)

  • 群馬県

  • 月給30万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • エリア社員
  • インセンティブあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 社割あり
  • 赴任旅費支給
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • AT限定OK

仕事内容【圧倒的な「場数」と「責任」が、あなたを経営者へと鍛え上げます】 ◆ミッション:店舗という事業の「全責任」を負う 中古車を扱うガリバーの店舗にて、販売をメインに担当いただきます。この仕事の本質は、単なる販売ではなく、P/L管理に繋がる経営の根幹を担うことです。成約率は50%と成果を出しやすい環境で、ノウハウはチーム全体で共有。内勤がメインのため、効率的に業務に取り組めます。 ◆配属先の店舗について:若手が経営視点を磨く組織 各店舗、アルバイトスタッフを含め5~20名が在籍し、6~7割が20代です。個人ノルマはなく、店舗全体で売上アップを目指すため、意見交換は活発に行われます。 また、新

関東/店長・店長候補エキナカフードビジネスJR東日本グループ/安定基盤/年間休日122日

株式会社JR東日本クロスステーション

  • 群馬県

  • 年収410万円〜590万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備

仕事内容株式会社JR東日本クロスステーション 【関東】店長・店長候補◆エキナカフードビジネス◆JR東日本グループ/安定基盤/年間休日122日 【仕事内容】 【関東】店長・店長候補◆エキナカフードビジネス◆JR東日本グループ/安定基盤/年間休日122日 【具体的な仕事内容】 <JR東日本グループ/エキナカ事業会社の店長候補募集/安定基盤/年間休日122日> ■業務内容: 店舗運営・営業のプロとして、マネジメント業務全般(ヒト、モノ、カネ)に従事頂きます。 ■業務詳細: <店舗マネジメント業務全般の習得> ◇ヒト:部下・PAの教育と評価、勤怠管理、店内組織構築等 ◇モノ:在庫管理、機器管理等 ◇

登録エントリー

ゴルフショップの販売スタッフ/店長候補

株式会社ゴルフパートナー

  • 高崎市 緑町 / 高崎問屋町駅 徒歩約14分

  • 月給23万円〜35万円

  • 契約社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 寮完備
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • ピアス・ネイルOK
  • 髪型髪色自由
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • 教育充実

仕事内容[仕事内容] ゼビオグループの店長候補として、 店舗運営と地域とのつながりを広げるための お仕事をお任せします。 【お仕事内容】 ●接客販売、買取業務 ●お店の売上管理、集計、分析と売上予測 ●販売計画の立案、買取品の選定、在庫管理 ●店舗スタッフのシフト管理、育成 ●店舗レイアウトの設計、販促企画の立案 など 【入社後の大まかな流れ】 ・座学研修 (会社やゴルフ業界、接客の基礎を学びます) ↓ ・配属店舗にてOJT研修 ↓ ・副店長就任(接客・販売・売り場づくり等 現場の仕事を把握、店舗運営のノウハウを 習得) ↓ ・店長就任 【おススメポイント】 ●頑張りがしっかり反映される会社

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