株式会社プラスクラス の求人・仕事・採用

仕事内容あの名店「よこ田」が新たな仲間を募集！ 天ぷら・鮨・鉄板焼の3ジャンルで採用強化 前職給与保証＋3万円│手取り50万以上可 あの名店「よこ田」が、さらなる挑戦へ。 次のステージを、一緒に形にしていきませんか？ 東京・神奈川・大阪・名古屋・札幌へと展開を広げる「よこ田グループ」。事業拡大に伴い、各業態で新しい仲間を積極採用しています。鮨・天ぷら・鉄板焼での経験者はもちろん、これから学びたい未経験の方まで幅広く歓迎します。 ＼給与ダウンの不安はゼロ！前職給与＋3万円を保証／ 飲食業界でも珍しい“前職より必ずプラス”の待遇を用意。責任者クラスでは【月収50万円以上】、2番手クラスでも【45万円

仕事内容あの名店「よこ田」が新たな仲間を募集！ 天ぷら・鮨・鉄板焼の3ジャンルで採用強化 前職給与保証＋3万円│手取り50万以上可 あの名店「よこ田」が、さらなる挑戦へ。 次のステージを、一緒に形にしていきませんか？ 東京・神奈川・大阪・名古屋・札幌へと展開を広げる「よこ田グループ」。事業拡大に伴い、各業態で新しい仲間を積極採用しています。鮨・天ぷら・鉄板焼での経験者はもちろん、これから学びたい未経験の方まで幅広く歓迎します。 ＼給与ダウンの不安はゼロ！前職給与＋3万円を保証／ 飲食業界でも珍しい“前職より必ずプラス”の待遇を用意。責任者クラスでは【月収50万円以上】、2番手クラスでも【45万円

仕事内容個別指導教室の教室長／個別指導まなび・岸和田教室の教室長 南大阪を中心に生徒数 名・ 教室を展開する安定成長企業 講師1人が生徒2名を指導する『個別指導まなび』での講師業務と教室運営を行なう教室長業務をお任せします。 ◆『個別指導まなび』について 「学校の成績を確実に上げる」ことが目的として責任を持って指導してください。講師1人に対して生徒2人までという少人数なので、生徒とコミュニケーションをとりながら、確実に成績を上げる指導をしていけます。授業時間以外にも休憩時間には友達やテレビの話で盛り上がることも。また「宿題をやってこない」「集中力が続かない」といった生徒には勉強の取り組み方から丁寧

勤務時間勤務形態: 固定時間制 ※週5日間勤務(月～金) ①7:15～10:15 ②14:30～18:30

仕事内容朝・夕専門パート 【短時間／扶養内歓迎／駅チカ】 募集職種: 保育士 仕事内容: ☆早朝保育の受け入れ対応（登園対応・健康観察・自由遊びの見守り） ☆夕方保育の見守り（降園準備・遊びのサポート） ☆複数名体制で安心して働ける環境 資格: 保育士 経験・ブランク不問 新卒採用可 勤務時間: 勤務形態: 固定時間制 ※週5日間勤務(月～金) ①7:15～10:15 ②14:30～18:30 休日・休暇: 土・日・祝 ※但し土曜日に行事がある場合は出勤をお願いしています。 年3回程度 福利厚生: ★社会保険完備 ★自転車・バイク通勤OK ★副業・WワークOK ★即日勤務OK ★パー

仕事内容江戸川区【登録販売者/正社員】アポプラスキャリアからの入社実績も多数！店長クラスも休みが取りやすく働きやすいという声をいただいています！ 医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務 ・売り場作り ・日用品雑貨等 販売業務 ・店舗管理 ・品出し業務 ・レジ業務 ・スタッフ管理 ・一般医薬品の説明や販売・相談業務 ・チラシ・POP作成 ・売上管理 ・発注・在庫管理 おすすめポイント 販売職だとノルマが心配 年齢的にキャリアップが実現するのかな… 【丁寧な研修で安心】 経験のある中途採用の方でも、基礎研修や専門研修、 社費留学の制度など、おひとりお一人に丁寧な 研修プログラムが用意されてま

仕事内容株式会社ヤマダホームズ（ヤマダホールディングスグループ） 未経験から始められる注文住宅プランナー／20～50代活躍中 【求人要約】 ★ヤマダデンキから生まれた急成長・総合住宅メーカー ★豊富な商品力・ヤマダの資本力・圧倒的保証力が強み ★業界TOPクラスの会社をつくっていく面白さ 【仕事内容】 ★未経験者はアシスタントからスタート★グループの資本力と商品力・保証力で年収1000万円以上も 【具体的な仕事内容】 【ヤマダホールディングスの総合住宅メーカー】 ◆2018年に誕生した住宅メーカー・ヤマダホームズ。注文住宅から始まり、新築分譲、中古住宅の買取り再販、リフォームなどの新規事業

仕事内容個別指導教室の教室長／個別指導まなび・富田林教室の教室長 南大阪を中心に生徒数 名 教室を展開する安定成長企業 講師1人が生徒2名を指導する『個別指導まなび』での講師業務と教室運営を行なう教室長業務をお任せします。 ◆『個別指導まなび』について 「学校の成績を確実に上げる」ことが目的として責任を持って指導してください。講師1人に対して生徒2人までという少人数なので、生徒とコミュニケーションをとりながら、確実に成績を上げる指導をしていけます。授業時間以外にも休憩時間には友達やテレビの話で盛り上がることも。また「宿題をやってこない」「集中力が続かない」といった生徒には勉強の取り組み方から丁寧に

仕事内容個別指導教室の教室長／個別指導まなび・光明池教室の教室長 南大阪を中心に生徒数 名・ 教室を展開する安定成長企業 講師1人が生徒2名を指導する『個別指導まなび』での講師業務と教室運営を行なう教室長業務をお任せします。 ◆『個別指導まなび』について 「学校の成績を確実に上げる」ことが目的として責任を持って指導してください。講師1人に対して生徒2人までという少人数なので、生徒とコミュニケーションをとりながら、確実に成績を上げる指導をしていけます。授業時間以外にも休憩時間には友達やテレビの話で盛り上がることも。また「宿題をやってこない」「集中力が続かない」といった生徒には勉強の取り組み方から丁寧

仕事内容あの名店「よこ田」が新たな仲間を募集！ 天ぷら・鮨・鉄板焼の3ジャンルで採用強化 前職給与保証＋3万円│手取り50万以上可 あの名店「よこ田」が、さらなる挑戦へ。 次のステージを、一緒に形にしていきませんか？ 東京・神奈川・大阪・名古屋・札幌へと展開を広げる「よこ田グループ」。事業拡大に伴い、各業態で新しい仲間を積極採用しています。鮨・天ぷら・鉄板焼での経験者はもちろん、これから学びたい未経験の方まで幅広く歓迎します。 ＼給与ダウンの不安はゼロ！前職給与＋3万円を保証／ 飲食業界でも珍しい“前職より必ずプラス”の待遇を用意。責任者クラスでは【月収50万円以上】、2番手クラスでも【45万円

仕事内容アポプラスステーション株式会社 未経験から営業【MR】へ★月給42.4万円～甲信越・北陸・東海限定 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【3カ月間の基礎研修あり／直行直帰OK】担当エリアの医療機関に訪問し、医薬品の情報提供や収集を行います。《MR認定試験合格率90％以上キープ》当社の正社員として雇用し、3カ月の研修後、取引先製薬メーカーにてMR活動をお任せします。 MRとは 医療機関に医薬品を売る仕事ではなく、医療従事者に対し医薬品の有効性や安全性に関する情報収集や情報提供を行う仕事です。 医

仕事内容個別指導教室の教室長／個別指導まなび・泉南教室の教室長 南大阪を中心に生徒数 名・ 教室を展開する安定成長企業 講師1人が生徒2名を指導する『個別指導まなび』での講師業務と教室運営を行なう教室長業務をお任せします。 ◆『個別指導まなび』について 「学校の成績を確実に上げる」ことが目的として責任を持って指導してください。講師1人に対して生徒2人までという少人数なので、生徒とコミュニケーションをとりながら、確実に成績を上げる指導をしていけます。授業時間以外にも休憩時間には友達やテレビの話で盛り上がることも。また「宿題をやってこない」「集中力が続かない」といった生徒には勉強の取り組み方から丁寧に

仕事内容◆希望ヶ丘駅徒歩8分◆小規模認可◆保育士正職員◆土曜の出勤は年に数回程度！年休120日 保育士のお仕事☆社員雇用でスタートできます◎人を思いやるあたたかい心が重要POINT！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～260,000円 月給20万円～26万円 基本給＋手当 短大卒)192,000円～ プラス経験加算 四大卒)202,000円～ プラス経験加算 クラス担任手当：10,000円 資格手当：2,000円 バス乗車手当1,000円 〇賞与：賞与:年2回(7月と12月) ・初年度：基本給の2.5カ月分／4年目以降：年4.5カ月分(査定あり) 【モ

仕事内容個別指導教室の教室長／個別指導まなび・宇治小倉教室の教室長 大阪を中心に生徒数 名 教室を展開する安定成長企業 講師1人が生徒2名を指導する『個別指導まなび』での講師業務と教室運営を行なう教室長業務をお任せします。 ◆『個別指導まなび』について 「学校の成績を確実に上げる」ことが目的として責任を持って指導してください。講師1人に対して生徒2人までという少人数なので、生徒とコミュニケーションをとりながら、確実に成績を上げる指導をしていけます。授業時間以外にも休憩時間には友達やテレビの話で盛り上がることも。また「宿題をやってこない」「集中力が続かない」といった生徒には勉強の取り組み方から丁寧に

仕事内容個別指導教室の教室長／個別指導まなび・和泉大宮教室の教室長 南大阪を中心に生徒数 名 教室を展開する安定成長企業 講師1人が生徒2名を指導する『個別指導まなび』での講師業務と教室運営を行なう教室長業務をお任せします。 ◆『個別指導まなび』について 「学校の成績を確実に上げる」ことが目的として責任を持って指導してください。講師1人に対して生徒2人までという少人数なので、生徒とコミュニケーションをとりながら、確実に成績を上げる指導をしていけます。授業時間以外にも休憩時間には友達やテレビの話で盛り上がることも。また「宿題をやってこない」「集中力が続かない」といった生徒には勉強の取り組み方から丁寧

仕事内容個別指導教室の教室長／個別指導まなび・初芝駅前教室の教室長 大阪を中心に生徒数 名 教室を展開する安定成長企業 講師1人が生徒2名を指導する『個別指導まなび』での講師業務と教室運営を行なう教室長業務をお任せします。 ◆『個別指導まなび』について 「学校の成績を確実に上げる」ことが目的として責任を持って指導してください。講師1人に対して生徒2人までという少人数なので、生徒とコミュニケーションをとりながら、確実に成績を上げる指導をしていけます。授業時間以外にも休憩時間には友達やテレビの話で盛り上がることも。また「宿題をやってこない」「集中力が続かない」といった生徒には勉強の取り組み方から丁寧に

仕事内容個別指導教室の教室長／個別指導まなび・鶴原教室の教室長 南大阪を中心に生徒数 名・ 教室を展開する安定成長企業 講師1人が生徒2名を指導する『個別指導まなび』での講師業務と教室運営を行なう教室長業務をお任せします。 ◆『個別指導まなび』について 「学校の成績を確実に上げる」ことが目的として責任を持って指導してください。講師1人に対して生徒2人までという少人数なので、生徒とコミュニケーションをとりながら、確実に成績を上げる指導をしていけます。授業時間以外にも休憩時間には友達やテレビの話で盛り上がることも。また「宿題をやってこない」「集中力が続かない」といった生徒には勉強の取り組み方から丁寧に

仕事内容【契約期間】 期間の定めなし 具体的な仕事内容 ◆営業方法◆ 「営業エリア」 東京23区内、三鷹市、武蔵野市 お客様はGOアプリ＆無線配車の予約のみ！ 流しの営業は一切行いません。テレビCMでお馴染み2,000万ダウンロードの配車アプリ「GO」と、都内№1の無線配車数を誇る日本交通グループの無線対応です。お仕事は全てお客様から依頼の入る予約のみ！流し営業や駅等での待機営業を行うことなく働けます！ （※最初の1カ月～3ヶ月程（個人差あり）はお仕事に慣れていただくという意味で流し営業を含めた通常の働き方となり、それ以降は予約仕事のみになります） 【流し営業無しでも収入は安定！】 配車アプリ「GO」

仕事内容個別指導教室の教室長／個別指導まなび・泉大津教室の教室長 南大阪を中心に生徒数 名・ 教室を展開する安定成長企業 講師1人が生徒2名を指導する『個別指導まなび』での講師業務と教室運営を行なう教室長業務をお任せします。 ◆『個別指導まなび』について 「学校の成績を確実に上げる」ことが目的として責任を持って指導してください。講師1人に対して生徒2人までという少人数なので、生徒とコミュニケーションをとりながら、確実に成績を上げる指導をしていけます。授業時間以外にも休憩時間には友達やテレビの話で盛り上がることも。また「宿題をやってこない」「集中力が続かない」といった生徒には勉強の取り組み方から丁寧

勤務時間13:00～18:00 14:00～18:00

仕事内容【土日休み・週1日以上・午後のみOK！】未経験可◎研修・資格取得支援充実◇車通勤可○定員10名にスタッフ5名程度の少人数型です！ 募集職種: 保育士 仕事内容: 障がいのある子どもたちに対して、課題や遊びを通して、生活習慣の獲得や集団生活への適応力を促すよう支援します。 ・支援計画作成のプロセスに参加 ・個別活動、集団活動などの支援 資格: 〇保育士（経験不問） 勤務時間: 13:00～18:00 14:00～18:00 休日・休暇: 土・日 ※週1日から勤務日応相談 福利厚生: 社会保険完備（加入保険は法定通り） バイク通勤可、マイカー通勤可（駐車場有無料＋燃料費支給） 制服貸与 研修

仕事内容個別指導教室の教室長／個別指導まなび・忠岡教室の教室長 南大阪を中心に生徒数 名・ 教室を展開する安定成長企業 講師1人が生徒2名を指導する『個別指導まなび』での講師業務と教室運営を行なう教室長業務をお任せします。 ◆『個別指導まなび』について 「学校の成績を確実に上げる」ことが目的として責任を持って指導してください。講師1人に対して生徒2人までという少人数なので、生徒とコミュニケーションをとりながら、確実に成績を上げる指導をしていけます。授業時間以外にも休憩時間には友達やテレビの話で盛り上がることも。また「宿題をやってこない」「集中力が続かない」といった生徒には勉強の取り組み方から丁寧に