京都府京都市山科区の福祉用具の求人・仕事・採用

仕事内容【山科区】事務スタッフ募集／賞与年２回！／車通勤OK！／残業ほぼなし！／明るくキレイな施設です♪ 住宅型有料老人ホームでの介護事務業務全般 ・受付 ・電話応対 ・請求業務 ・イベントの手伝い等 事務スタッフ募集 2024年12月に京都市山科区にオープンした住宅型有料老人ホーム「はーとふる京都山科」にて、事務スタッフを募集しております。 ～働きやすいポイントがたくさん～ ★新しくキレイな施設 ★賞与年２回・昇給年１回と嬉しい待遇！ ★育休・産休の復職率も◎ ★希望休もとれプライベートも大切に♪ ★経験者の方は即戦力で活躍いただけます♪ ★未経験の方も先輩社員が丁寧に教えるので安心◎ ★い

仕事内容福祉用具レンタルのルート営業 【福祉用具の提案営業】既存90％のルート営業/年間休日120日/ノルマ無し/社会貢献性マイカー通勤OK ダスキンと言えば「お掃除」「モップ・マット」皆さんそんなイメージを持っていませんか？ 実は介護保険を利用した福祉用具（車椅子や介護ベッド）のレンタルを通して高齢者支援も行っているんです。 ◇押し売りなし あなたの提案が生活を支えます 介護保険の制度を利用して福祉用具をご利用いただくケースがほとんどです。 介護保険という社会保険制度の上でサービスを提供するため、本当に必要なものを提案し、お届けすることが重要です。 ◇未経験の方も安心の研修制度 「介護保険

仕事内容【京都・山科区】福祉用具専門相談員♪未経験者大歓迎♪車通勤OK！ 福祉用具レンタル（貸与）とは、居宅生活を送られている要介護者等に月単位で行われる居宅サービスのひとつです。 ケアプランの中で、他の在宅サービスと組み合わせて利用していただき、ケアマネジャーなどを通じて、都道府県の指定事業者から必要な福祉用具をレンタルします。レンタルの際に、事業所に常駐している福祉用具専門相談員と相談しながら選んでいただきます。 事業所に常駐している相談員として利用者様のお手伝いをしていただくお仕事です。 専門的な知識はなくても大丈夫です。入社後にじっくりと覚えていただく教育時間もありますので安心してください

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【山科区】ご利用者様の在宅生活を支える福祉用具の提案営業／完全週休2日制（土日祝休み）／年間休日120日／未経験からのスタートで活躍しているスタッフがほとんどです！／昇給＆賞与あり！日々の頑張りに応えます◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：福祉用具専門相談員 【業務内容】： ◇福祉用具レンタルのルート営業◇ 担当地域のケアマネジャーさんと関係性を構築し、 福祉用具を必要とされている方をご紹介頂き、 その方への福祉用具提案・アフターフォローを行って頂きます。 【ポイント】 ご担当させていただくケアマネジャーさんに信頼され、 「困ったら

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で１日２時間からＯＫ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 出勤曜日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容老人ホームでの介護のお仕事です。未経験歓迎します。 入社時はペースに合わせて同行研修を行うので安心です。 当社は社員を大事にする会社です。質の高いサービスは 社員の協力と支えがあってこそ可能だと考えるからです。 そのため、当社は他社にはない下記の強みがあります。 （１）出勤数が少なくても大丈夫。タブレット端末での 情報共有により、仕事の引継ぎが簡単にできます。 （２）上司と定期面談で、キャリア形成や働く意欲が向上できる （３）ランクアップ制度が充実◎入社後半年で昇格される方も。 サービス提供責任者、ケアマネジャー、福祉用具相談員等 （４）介護現場で起こりがちな、残業はありません。 【変更の範囲

仕事内容株式会社ダスキンユニオン 【京都市】福祉用具の営業/車いす・介護用ベッド等◆未経験歓迎◆需要拡大中◆残業20H/土日祝休 【仕事内容】 【京都市】福祉用具の営業/車いす・介護用ベッド等◆未経験歓迎◆需要拡大中◆残業20H/土日祝休 【具体的な仕事内容】 ■どんな会社？ 株式会社ダスキンユニオンは、1969年創業のダスキンフランチャイズ加盟企業です。クリーンケア事業（清掃用品レンタル・販売）とヘルスレント事業（福祉用具レンタル・販売）の2本柱で事業を展開。景気に左右されにくい安定した経営基盤を築いています。 なかでもヘルスレント事業は、高齢化による在宅介護需要の拡大を追い風に成長中。ダ

仕事内容介護施設未経験者歓迎/研修制度充実【ツクイのデイサービス/機能訓練指導員求人】 病院経験者も多数活躍中！全国に500か所以上のデイサービスを展開。リフレッシュ休暇や独自の福利厚生でプライベートも充実す。 ※個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ※集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ※他スタッフと連携してのケア業務全般 ※スタッフやご家族への動作介助の指導 ※送迎、添乗業務 ※福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導など 【＼サービス・職種の魅力／】 ノウハウが豊富なツクイだからこそ、お一人おひとりの生活場面を想定した機能訓練プログラムを実施しています。住宅環境の整備も含め、

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・送迎、添乗業務 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※介護施設の経験不問！病院などの経験をいかせます。 『働き方改革関連認定企業』

勤務時間シフト制 週3日～ ①シフト制/日勤/08:30～17:00(勤務時間により変動(6時間以上で60分)) 8：30～17：00の内4時間～相談可 ※週3日～相談可 平均残業時間なし

仕事内容【特別養護老人ホームヴィラ山科】京都市山科区での機能訓練指導員(パート)｜8：30～17：00の内4時間～ 週3日～相談可｜時給1,400円～｜未経験活躍 京都市山科区にある特別養護老人ホームヴィラ山科における 機能訓練指導員業務をお任せ致します。 【主な業務内容】 ●個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ●集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ●スタッフやご家族への動作介助の指導、 福祉用具の活用提案、使用方法の説明 など 京都市山科区にある特別養護老人ホームヴィラ山科にて 機能訓練指導員を募集中！ 【施設について】 ●入所定員80名、短期入所定員10名 ●1999年3月開設の

仕事内容[仕事内容] ※個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ※集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ※他スタッフと連携してのケア業務全般 ※スタッフやご家族への動作介助の指導 ※送迎、添乗業務 ※福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導など 【仕事の流れ】 09:00～ 出社 10:00～ 身体能力、生活能力(ADL)の評価・個別リハビリの実施 11:30～ 口腔体操などの訓練プログラムの実施 12:00～ 休憩 13:00～ 生活リハビリの実施や集団レクリエーションの実施、記録、申し送り 17:00～ 勤務終了 応募前見学OK！ 実際の職場を見てから安心して応募できます。 ●スマ

勤務時間シフト制 週3日～ ①シフト制/日勤/09:00～16:00(勤務時間により変動(6時間以上で60分)) 9：00～16：00の内4時間～相談可 ※週3日～相談可 平均残業時間なし

仕事内容【ヴィラ山科デイサービスセンター】京都市山科区での機能訓練指導員(パート)｜9：00～16：00の内4時間～ 週3日～相談可｜時給1,400円～｜未経験活躍 京都市山科区にあるヴィラ山科デイサービスセンターにおける 機能訓練指導員業務をお任せ致します。 【主な業務内容】 ●個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ●集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ●スタッフやご家族への動作介助の指導、 福祉用具の活用提案、使用方法の説明 など 京都市山科区にあるヴィラ山科デイサービスセンターにて 機能訓練指導員を募集中！ 【施設について】 ●定員40名 ●1999年3月開設のデイサービス ●少

仕事内容京都府京都市山科区の業界・職種未経験歓迎／介護用品のルート営業／山科区 (正社員) | 株式会社 ダスキンユニオン ▼仕事内容 担当地域のケアマネジャーと日々の連携を通じて関係性を構築し、福祉用具を必要とされているご利用者様の相談対応や、福祉用具の選定 ・提案、導入後のアフターフォローを行っていただきます。 ご担当いただくケアマネジャーから信頼され、「困ったときはさんに相談しよう」と思い出していただけるような継続的な関係性づくりが重要な役割となります。 営業活動の窓口はケアマネジャーですが、実際の提案や説明は高齢のご利用者様ご本人やご家族に行います。 福祉用具や制度については、入社後に丁寧な

仕事内容【タイトル】 レッツ倶楽部京都勧修寺 理学療法士（デイサービス（通所介護）、デイケア（通所リハ） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■デイサービスでのリハビリ業務全般 【事業所名】 レッツ倶楽部京都勧修寺 【応募資格】 ■理学療法士免許 【施設形態】 デイサービス（通所介護）、デイケア（通所リハ） 【法人名】 株式会社プライム 【勤務地】 京都府 京都市山科区 勧修寺福岡町304番 【アクセス】 京都市地下鉄東西線「小野(京都)駅」(徒歩10分) 【勤務時間】 残業少なめ 日勤 8時30分～17時30分（休憩60分） 【給与詳細】 【昇給】あり 【賞与】年2回・

勤務時間シフト制 週3日～5日 ①シフト制/早番/07:30～16:30(休憩60分) ②シフト制/日勤/08:45～17:45(休憩60分) ③シフト制/遅番/12:00～20:00(休憩60分) 週3日～勤務日数相談可能 平均残業時間なし

仕事内容【京都市山科区】時給1,122～1,178円/週3日～OK/介護職 週3日～勤務可│早番～遅番のみ│勤務シフト相談可｜マイカー通勤OK ＼未経験・無資格から、一生モノの『ありがとう』に出会えるお仕事／ 「介護のお仕事って、私にもできるかな…？」そんな不安をお持ちの方へ。 まずは【ご質問だけ】や【職場見学だけ】でも大歓迎です！ 実際の現場の雰囲気を感じてみませんか？ 皆さまからのご応募を心よりお待ちしております♪ 【おすすめポイント 】 [１] 未経験・無資格からプロを目指せる！ 特別な資格や経験は一切不要。最初は先輩と一緒に回りながら、ご利用者様のお名前や顔を覚えることからスタートします

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で１日２時間からＯＫ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 出勤曜日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容老人ホームでの介護のお仕事です。未経験歓迎します。 入社時はペースに合わせて同行研修を行うので安心です。 当社は社員を大事にする会社です。質の高いサービスは 社員の協力と支えがあってこそ可能だと考えるからです。 そのため、当社は他社にはない下記の強みがあります。 （１）出勤数が少なくても大丈夫。タブレット端末での 情報共有により、仕事の引継ぎが簡単にできます。 （２）上司と定期面談で、キャリア形成や働く意欲が向上できる （３）ランクアップ制度が充実◎入社後半年で昇格される方も。 サービス提供責任者、ケアマネジャー、福祉用具相談員等 （４）介護現場で起こりがちな、残業はありません。 【変更の範囲

仕事内容【介護業務全般】 ・利用者さまの食事・入浴・排せつの介助 ・レクリエーションの企画・運営、生活記録の作成など ※業務内容変更の範囲：変更なし ※職員の身体的負担を軽減する観点から「ノーリフトケア（＝抱え上げない介護）」を推進しています。 ※適切な福祉用具を活用し、移乗やそれ以外のケアでも身体的負担が軽減できるよう努めています。 ※希望者には腰の負担を軽減できる腰部サポートウェア「ラクニエ」の貸与や、一年に一度コルセットの配布も行っています。

仕事内容京都市山科区／従来型特別養護老人ホーム／正社員／リハビリー職／年間休日110日以上/6022_334354 特別養護老人ホームでのリハビリテーション業務 ・リハビリテーション計画書作成、実施、評価 ・身体機能の改善、能力維持・減退防止訓練 ・歩行練習、関節可動域訓練、筋力トレーニング ・マッサージ、パワーリハビリ ・福祉用具選定、車椅子・体位の調整 ・記録作成 ・介護スタッフへの介助方法指導 こちらは特別養護老人ホームのリハビリ専門職・正社員求人です。 【施設のおすすめポイント】 ・大手病院グループ！充実した福利厚生が整っています！ ・研修制度充実！経験の浅い方も安心の教育体制です！ ・

仕事内容【タイトル】 有限会社ハートフルケア ナーシングホーム はーとふる京都山科 理学療法士（住宅型有料老人ホーム、定期巡回） 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームにおける訪問リハビリ業務全般 ・運動機能、神経機能の評価や回復サポート など 【事業所名】 有限会社ハートフルケア ナーシングホーム はーとふる京都山科 【応募資格】 ■必須資格：理学療法士 ■必須経験：経験年数5年以上 【施設形態】 住宅型有料老人ホーム、定期巡回 【法人名】 【勤務地】 京都府 京都市山科区 西野山射庭ノ上町202-1 【アクセス】 【勤務時間】 9時00分～18時00分（休憩60分

仕事内容髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！【京都市山科区勧修寺泉玉町】ツクイ山科勧修寺(デイサービス)での機能訓練指導員(正職員)のお仕事です♪ 募集職種: 理学療法士 仕事内容: デイサービスでの機能訓練指導員業務(理学療法士) ＜業務概要＞ お一人おひとりの状態に合わせたプログラムを作成しています。 住み慣れたご自宅でいつまでも元気に過ごせるよう、機能訓練を通してサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・個別機能訓練・集団機能訓練の計画作成・実施・評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明・指導 ・他職種連携や共有 ・各種記録業務など ※従事すべき業務の変

仕事内容【職種】 看護師(正・准) オンコールなしの日勤正職員！マイカー通勤OK！残業ほぼナシ♪ 【ポイント】 ◆オンコールなし ♪ 夜間は専従の看護師さんがいるためワークライフバランスが保てます！ ◆令和6年にオープンした、きれいな施設です ♪ ◎車通勤可能で駐車場無料です ♪ ◎研修参加などに協力的な施設です！ ◎最新の福祉用具を活用されており、身体への負担軽減に取り組まれております！ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 福祉施設(特別養護老人ホーム) 社会福祉法人 すみれ厚生会 特別養護老人ホーム山科すみれ園 【仕事内容】 特別養護老人ホーム内での看護業務全般 【応募資格・条件】 看護