株式会社メディウェルズ の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】マーケティング＞広報・PR・広告宣伝 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 現場の想いを次の仲間へと届ける広報のお仕事です。 当社は、訪問看護事業・通所介護事業・有料老人ホーム事業を展開する医療介護領域の成長企業です。 現在は25事業所・年商約25億円規模まで拡大しており、今後は1年後に年商35億円・30事業所体制、さらに5年以内に年商100億円・100事業所体制を目指しています。 その成長を実現するうえで、最重要テーマのひとつが「採用」です。 特に医療・介護業界では、看護師・リハビリ職・介護職などの

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 弊社は訪問看護事業等を30拠点以上展開しており、今後の事業拡大に伴い、新規事業所の開設数増加を見込んでいます。 新規開設にあたっては、申請書類準備、備品手配、スケジュール調整、関係者連携、進捗確認など、本部で担う実務が多く発生します。 これらを安定して進めるため、今回、開設準備を本部から支えるサポート担当を募集します。 単なる庶務ではなく、決められたフローに沿って、関係者とやり取りしながら開設準備を前に進めていくポジションです。 【仕事内

仕事内容【職種】営業＞営業事務・アシスタント 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 弊社では訪問看護事業を中心に30事業所以上の展開を進めており、各事業所に営業活動や地域連携を任せきるのではなく、本部主導で紹介導線と営業活動の標準化を進めています。 今回募集するのは、その中核を担う「地域連携・営業推進 企画／推進担当」です。 【ポジションの役割】 地域の居宅介護支援事業所や医療連携室への営業活動、営業実績の可視化、資料作成、症例別訴求の整理、事業所支援等を通じて、地域連携の再現性を高めていただきます。

仕事内容【職種】経営＞CFO 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 募集背景 株式会社メディウェルズは、訪問看護事業を中心に、医療・介護分野における社会貢献性の高い事業を展開しています。 弊社は将来的に100億円規模の企業成長を目指しており、拠点運営、人員採用、サービス提供体制の強化などに関わる資金需要が高まっている今、金融機関との良好な関係構築、成長フェーズに応じた借入・融資対応、資金繰り管理、事業計画資料の高度化が欠かせません。 これまでは経営陣が中心となって金融機関対応や資金繰り管理を行ってきましたが、今後のさら

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 平日8:30～17:30の間で週３日以上、１日4時間以上を目安にしています （ご希望をお聞かせください）

仕事内容業務内容は訪問看護事業所内のバックオフィス業務でパートさんを募集します！ 一般企業で事務経験のベースがあれば十分に対応可能です。 看護管理者やスタッフが業務に当たりやすいよう、事務員としてサポートして頂きます。 ・簡単なパソコン入力 ・電話での初動の対応 ・利用者様や病院との連絡 ・備品管理その他etc

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 当社は、東京・埼玉エリアを中心に訪問看護事業を展開している成長企業です。 現在は15事業所・年商約25億円規模まで拡大しており、今後は1年後に年商35億円・30事業所体制、さらに数年後には年商100億円・100事業所体制を目指しています。 この成長を実現するうえで、最も重要な経営課題の一つが、看護師・療法士・管理者候補の採用です。 事業所を増やすだけでなく、各拠点で安定したサービス提供体制をつくるためには、採用を現場任せにせず、本部主導で

仕事内容株式会社メディウェルズ 採用戦略サポート／年間休日124日／完全週休二日制 【求人要約】 【経験を活かす】人材業界・採用経験者の方歓迎 【裁量大】新設部署で“採用の仕組みづくり”を担う 【働きやすさ】残業月10時間以下／年間休日124日 人材業界・採用業務の経験を、“仕組みをつくる側”へ 働き方を変えながら、拡大企業の採用基盤を支える仕事 「人材業界での営業・人材紹介の経験を、腰を据えて活かしたい」 「採用に携わった経験を、企画・仕組みづくりの側で深めたい」 ――そんな方にこそ届けたいポジションです。 訪問看護事業を中核に、年商25億円規模から35億円規模を見据えて事業拡大を加速

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社が運営する訪問看護事業所等、約30拠点の請求管理業務全般をご担当いただきます。 ＜業務内容＞ ◆助成金や補助金などの請求業務 ・請求書の作成： 患者に対して提供した医療サービスに基づき、正確かつ迅速に請求書を作成します。 ・保険請求業務：健康保険及び各種保険会社に対する医療費の請求を行い、必要な書類の準備や提出を担当します。 ・支払いの追跡と管理： 患者及び保険会社からの支払い状況を追跡し、未払いや遅延が発生した場合はフォローアップを行

仕事内容３０代の子育て中の方には最適の職場です。 急性期病院などで病棟に勤務していた方なら すぐにでもできるお仕事ですが、 利用者様別に手順書の準備を進めているため、 訪問看護の経験がなくてもすぐに慣れて いただくことが可能です。 リハビリスタッフが多く在籍している事業所のため、 不慣れなうちは同行訪問や、 他事業所での研修など、 ご経験に合わせたＯＪＴを用意しております。 業務の標準化に向けた準備を始めているため、 対応で困ることは少ないかと思います。 日勤に慣れてきて収入を上げていきたい方には、 オンコールなどを担当していただくことも可能です。 幅広く業務に取り組んでいただける場合は、 ５６０

仕事内容【職種】営業＞営業事務・アシスタント 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■ 募集背景 埼玉県と東京都を中心に、医療・介護サービスを展開する当社は、「社会課題の解決で地域の人々の幸せな未来を実現する」というミッションのもと、一緒に働く仲間を募集します。新たな業務システムの導入に伴い、バックオフィス業務を支える事務職を増員します。 ■ 業務内容 事務職では、以下の業務をお任せします。 ・各運営施設への情報連絡や進捗確認 ・法人全体に関する契約書類の整理・管理 ・経費計算や振込、入金業務 ・求人応募に対するメ

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■ポジションのミッション 株式会社メディウェルズは、企業理念「医療や介護の力で全ての人が自分らしく幸せな毎日を送れるように」のもと、超高齢社会を支える不可欠なインフラとして地域社会に貢献しています。 現在30拠点・従業員440名規模から、5年で100拠点体制への圧倒的な成長を目指す当社において、本ポジションは組織基盤を"事業の武器"として設計・構築する中枢を担います。単なる人事の枠を超え、事業成長の生命線である組織戦略の全責任を負い、会社の

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【企業概要】 訪問看護「きらめき訪問看護リハビリステーション」を東京・埼玉25拠点で展開する株式会社メディウェルズ（売上約25億円）。 この数年、新規出店とM&Aの両輪で拠点網を広げてきました。 直近もM&Aで仲間に加わった拠点があり、拡大は現在進行形です。 【募集背景】 M&A・出店はこれまで代表が自ら手がけ、実務は幹部が兼任してきました。 案件が続く今、統合と出店の実務を専任で担う人が必要になりました。 あなたが「一人目の経営企画」で

仕事内容【業務内容について】 訪問看護自体の業務ですと、 褥瘡の処置や点滴、服薬管理などから、 主治医との連携業務などがあります。 相談員やケアマネさんとの情報交換や、 ご家族へのアドバイスもあり幅広い業務です。 病棟で退院調整や退院時カンファレンスなどを経験してきた方 主任などの管理業務を経験してきた方でしたら、 その経験を活かせる内容です。 【仕事の流れ】 具体的な業務 ・訪問業務 ・スタッフ管理 ・営業管理（居宅あいさつ） ・新規依頼調整対応 ・オンコール対応 【訪問範囲】 事業所より3キロ程度 【移動方法】 電動自転車 ※通勤での利用が可能です。 【入社後の教育体制】 業務的

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 在籍人数が概ね数百名規模の組織での採用経験をお持ちのプロフェッショナルな方、ぜひお力をお貸しください！ 【業務内容】 採用、人事制度、研修・教育等、人事業務全般の企画立案等、人事業務を幅広くをお任せします。 【業務詳細】 ■採用 ・採用戦略、人員計画の立案 ・求人媒体の選定、実行 ・候補者のフォロー、面接対応 ■教育・研修 ・階層別研修の企画立案、実行 ■制度・評価 ・人事・評価制度の構築、運用、改善

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 成長中の訪問看護法人で採用担当募集。業種業界未経験でも採用のプロへ。 年収500～700万円。組織拡大の要となる「採用」を担うポジションです。 現在は15事業所・年商約25億円規模まで成長しており、今後は1年後に年商35億円・30事業所体制、さらに数年後には年商100億円・100事業所体制を目指しています。 まずは35億円規模への成長を見据え、組織拡大を支える採用体制の強化が重要なテーマとなっています。 本ポジションでは採用人事責任者の元、採用担当

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 業績拡大中の企業です！さらなる拡大に向けた施策として本社部門人材の拡充に取り組んでいます。 組織開発・制度開発の経験をお持ちの方、ぜひお力をお貸しください！ 【募集背景】 訪問看護サービスを中心に、デイサービス・住宅型有料老人ホームを東京と埼玉を中心に30拠点ほど運営しています。 今後5年程度で100拠点まで拡大することを目指しており、事業拡大に向けての組織構築いただける方を募集しています。 【業務内容】 管理などの責任者経験を基にした

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ◆募集背景◆ 株式会社メディウェルズは、訪問看護事業・通所介護事業・有料老人ホーム事業を展開する医療介護領域の成長企業です。 現在は25事業所・年商約25億円規模まで拡大しており、今後は1年後に年商35億円・30事業所体制、さらに5年以内に年商100億円・100事業所体制を目指しています。 今後の事業運営を支える本部体制を強化するため、顧客対応・事務処理・社内外の連絡調整を担当する内勤オペレーション職を募集します。 今回求めているのは、最初から業界経験

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 募集背景 弊社では事業拡大に伴い、請求業務をより安定的かつ効率的に運営するため、新たに【請求管理部】を立ち上げます。 今回募集するのは、その立ち上げフェーズにおいて、業務運営の中核を担っていただく「リーダー候補」です。 弊社は訪問看護事業を中核に、東京・埼玉エリアで医療・介護分野における社会的意義の高いサービスを展開しており、現在はさらなる事業拡大を進めている成長段階にあります。 今回新設する請求管理部も、そうした事業成長を支える重要な部門です。 入

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社は人材紹介事業を拡大しています。 グループ企業として、30拠点規模の訪問看護事業を展開する法人基盤を有しており、医療・介護の現場理解を強みとしています。 また、事務・集客・日程調整などを支える専任サポート体制があるため、キャリアアドバイザーは候補者支援やマッチングに集中しやすい環境です。 医療・介護領域に特化した人材紹介において、求職者支援を中心にご担当いただきます。 【主な業務】 ・求職者との面談、キャリア支援 ・求人提案、応募承諾の獲得 ・面接

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ミッション：成約以外のすべてを、組織が支える】 「エージェントとしてもっと成約に時間を使いたいが、事務やスカウトに追われている」 そんなジレンマを解消するため、弊社は徹底した分業制を敷いています。 30拠点の訪問看護事業を運営する医療グループの安定感と ベンチャーのようなスピード感を併せ持つ環境で事業成長をリードする核となる方を 募集します。 【仕事内容】 プレイングマネージャー候補として、医療・介護特化の人材紹介における 「決定」