本田技研工業株式会社 - 栃木県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれも必須 ・製造業における技術系職種（開発/設計/品質/生産技術等）における業務経験 ・普通自動車運転免許 ※不具合検証をする際に、実際に車を走行させることがあります。 【職種名】 市場不具合解析・対策推進（車体・シャシー領域）◆Hondaの安定基盤／お客様の安全に直結する仕事 【仕事内容】 グローバル市場で発生する車両の品質不具合に対し、原因究明から市場対応の意思決定までを担っていただきます。 車体やシャシーといった基幹部分から、ADAS・IVIなどの先進技術まで、幅広い領域の品質改善をリードします。 ■業務内容 ・不具合の分析・原因究明 -車両データ・テ

仕事内容本田技研工業株式会社 【熱意ある未経験歓迎】新法規対応・社内統制企画◇フレックス／業界未経験歓迎／20～30代活躍中 【仕事内容】 【熱意ある未経験歓迎】新法規対応・社内統制企画◇フレックス／業界未経験歓迎／20～30代活躍中 【具体的な仕事内容】 Hondaのグローバル事業に関わる法規制に対し、法規情報の収集・分析・周知・渉外を一貫してリードするポジションです。特に、EVを中心とした技術の進化、グリーンディールをはじめとする環境政策の加速、そしてグローバリゼーションの進展に伴い、従来の安全・環境法規にとどまらず、法規業務のカバレッジをより広範囲に拡大する必要があります。 本ポジション

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 ●製造業における材料購買調達のご経験 ●アルミや鉄など何らかの材料に関わる業務のご経験 【歓迎する経験・スキル】 ●一連のモノづくり（素材から実際にモノを作るまでの流れ）の理解 ●環境改善（資源循環、CO2削減）に取り組んだご経験 ●関係者との調整、ディレクション業務のご経験 【求める人物像】 ●Hondaのフィロソフィーに共感いただける方 ●課題を抽出し、解決まで行動する主体性をお持ちの方 ●自分の考えを積極的に発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる方 ●世の中の動きに常にアンテナを張ることができる方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 ●営業企画・事業企画・戦略企画・事業推進いずれかの経験3年以上（※業界製品不問） ●ビジネスレベルの英語力（TOEIC 650点目安） 【ご応募おすすめ情報】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ー 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ー」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の 3

仕事内容【応募資格】 [必須] 製造業における工程設計または生産技術開発の実務経験をお持ちの方 【職種名】 次世代モビリティの製造ライン設計【芳賀郡】◆Hondaの安定基盤／上流工程から関与／福利厚生◎ 【仕事内容】 商品開発部門と連携し、製品の「造りやすさ」を起点に、次世代商品の製造ラインをゼロから企画・設計する仕事です。 高品質・高効率・高競争力を備えたモノづくりを実現する、技術者としての醍醐味が凝縮されたポジションです。 ■業務内容 ・商品開発と連携した製品構造の提案 商品開発部門から提供される製品データを基に、効率的な造りを実現する商品設計への構造変更提案をするとともに仕事量を定義 ・工程

仕事内容求人詳細 ご経験に合わせ各部門における専門業務、企画業務等をお任せ致します。 配属予定部署としては以下のような部門を想定しております。 （例） ・完成車開発統括部 車両開発一部 生産製造技術課 ・生産技術統括部 車体生産技術部 デジタル技術課 ・パワーユニット開発統括部 パワーユニット開発1部 開発管理課 【契約更新の有無】 更新する場合があり得る 【契約更新の判断基準】 業務の繁忙状況、業務成績、勤務態度、勤務等に応じて判断する 【契約更新上限の有無】 なし 【業務内容の変更範囲】 会社の定める業務全般 【就業場所の変更範囲】 転勤の可能性あり（会社が定める事業所への異動を命じる場

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ●OEMまたはサプライヤーでの電気・電装部品の品質管理経験 ●開発プロセス評価、監査、改善活動の経験 【ご応募おすすめ情報】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ー 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ー」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の 3

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 ●製造業における営業・生産管理・購買・調達など、サプライチェーンに関わる業務経験 【ご応募おすすめ情報】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ー 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ー」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の 3 つの視点で、取り組みの方向性を定めました。まず、「喜びの

仕事内容求人詳細 各管理間接部門における専門業務、企画業務等。 【契約更新の有無】 更新する場合があり得る 【契約更新の判断基準】 業務の繁忙状況、業務成績、勤務態度、勤務等に応じて判断する 【契約更新上限の有無】 なし 【業務内容の変更範囲】 会社の定める業務全般 【就業場所の変更範囲】 転勤の可能性あり（会社が定める事業所への異動を命じる場合がある） 選考フロー：書類選考⇒一次面接⇒SPI適性検査⇒最終面接⇒内定 こんな方を求めています 経験・スキル 募集職種に対する専門性、業務経験を有する方。 学歴 不問 募集要項 職種 総務 給与 年収 370 〜 480 万円 月給214,16

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・製造業における購買・調達業務の経験 ・原価低減／コスト分析／価格交渉に関わる業務経験 ・OEM向け営業経験（※原価構造を理解し、価格提案・交渉を行っていた方） 【職種名】 四輪車体部品購買（バイヤー)・調達戦略【芳賀郡】◆会社の収益や競争力に直結／Hondaの安定基盤 【仕事内容】 四輪車体部品（内外装、電装、ボディ骨格、視界関連部品など）におけるQCDD（品質・コスト・納期・開発）管理と新機種目標コストの達成を中心に、調達戦略の立案・実行、取引先選定、原価改善活動を推進いただきます。 ■業務内容 単なる価格交渉に留まらず、取引先と

仕事内容本田技研工業株式会社 【栃木/宇都宮】<グローバル品質標準・QMS教育企画>Honda品質マネジメントシステム改革推進 【仕事内容】 【栃木/宇都宮】<グローバル品質標準・QMS教育企画>Honda品質マネジメントシステム改革推進 【具体的な仕事内容】 ◇フレックス／福利厚生売上20兆円超企業◇ ■業務内容 グローバルHondaの品質マネジメントシステム（QMS）の管理責任部門において、全社の基盤となる「品質標準の策定・管理」および「QMS教育体系の構築・展開」をリードしていただきます。 現在、世界各拠点への品質標準（QS）の展開と体制管理を進めていますが、データベースによる管理運営の

仕事内容保険の継続・新規・変更を一元対応。Hondaの安心基盤を支える保険サービススタッフ 本田技研工業をはじめ、ホンダグループ従業員・OB向けの保険に関する電話受付業務・対面窓口の受付業務を担当頂きます。 ※組織構成等の情報は「備考欄」をご確認ください。 ※適性を見て下記配属先を決定します。ご希望の職種がある場合は履歴書等に記載ください。 ■ 求める人物像 保険未経験でも歓迎 周囲との調和を大切にできる方 ホンダスピリットにならい、お客様へ丁寧に寄り添える方 ■ 業務内容 【コールセンター】 ご契約いただいているお客様(Honda従業員やOB)からの電話応対 →自動車・火災保険の継続手続き受付

仕事内容【具体的には】 本ポジションでは、商品開発部門から提供される製品データを基に、効率的な造りを実現する商品設計への構造変更提案をするとともに仕事量を定義し、各領域のKPI（品質率、可動率、要員数、投資等）目標値を実現可能な工程企画を担当していただきます。 ●商品開発と連携した製品構造の提案 ・商品開発部門から提供される製品データを基に、効率的な造りを実現する商品設計への構造変更提案をするとともに仕事量を定義 ●KPI目標の達成を目指す工程設計・計画 ・「仕事量の定義」から始まり、各領域のKPI目標値から各工程のKPI目標値を設定 ・製造ラインの各領域において、品質率、可動率、要員数、投資

仕事内容【職種】管理＞購買・資材調達 【業種】メーカー＞自動車・自動車部品 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 半導体は自動車業界のみならずAI・データセンターなど他業界との競争が激化しており、安定供給は経営上の重要課題となっています。 本ポジションは、半導体そのものを調達・購買する役割ではなく、Tier1サプライヤーを中心とした供給状況の管理やグローバルでの供給オペレーション構築、供給リスクマネジメントを担うポジションです。 短期から中長期まで一貫した供給リスクセンシングを行い、外部環境の変化を捉えながら、サプライヤーとの共存共栄を前提とし

仕事内容社宅手配・契約管理・入退去対応を一元サポート。Hondaグループの住まいの安心を支える社宅手配業務 本田技研工業をはじめとするHondaグループ従業員の皆さまが、安心して新生活をスタートできるようサポートするお仕事です。 転勤されるHonda従業員を対象に、社宅の手配から契約管理、入退去に伴う各種手続きまでを一貫して担当していただきます。 お客様の新たな生活のスタートを支える、やりがいのある業務です。 ■ 社宅・賃貸物件の手配 ・入居スケジュールの管理 ・提携不動産会社との調整 ■ 契約管理業務 ・賃貸借契約に関する手続き ・契約書類の作成・管理 ・更新契約の手続き ・社内システムへの

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造業における技術系職種（開発・設計・生産技術・品質など）のご経験をお持ちの方 【職種名】 SDV向けOTA認証戦略企画担当【芳賀郡】ソフト更新時代の新認証を創る 【仕事内容】 「常に進化し続けるクルマ」を実現するため、OTAに関わる法規認証戦略をゼロから立案・実行する役割です。 ・次世代SDVを見据えたOTA関連の認証戦略企画 ・国内外法規（UNECE等）の調査・制度差分析 ・ソフトウェア更新時の安全性検証方法の企画（HIL／シミュレーション活用） ・開発部門・関連部署を巻き込んだプロジェクト推進 ・国内外規制当局との交渉・認可申請対応 ・社内認証プロセス・開発体制

仕事内容【職種】機械＞品質管理 【業種】メーカー＞自動車・自動車部品 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります グローバルHondaの品質マネジメントシステム（QMS）の管理責任部門として、標準化、教育、監視・監査、改善活動など品質システム全体の設計・運営を担っています。 世界各国の拠点に展開するグローバル品質体制において、各拠点のQMS運用状況のモニタリングや監査、リコール等の市場措置に関する支援を行い、Honda全体の品質向上を推進しています。 現在、品質領域における「部門統制体制の確立」と「データドリブンな品質監理サイクルの定着」を重点課

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・製造業における品質管理・品質保証経験 ・購買・調達業務・生産管理経験 ・原材料の受入れおよび品質管理経験 ※異業種からのチャレンジも大歓迎です。 ※入社後はOJTや社内勉強会でしっかりサポートします。 【職種名】 次世代モビリティ向けバッテリー品質保証・調達【芳賀郡】Honda電動化戦略を支える中核ポジション 【仕事内容】 Hondaの電動化を支えるバッテリーに関する品質保証・調達業務を担当いただきます。品質領域、調達領域、材料領域のいずれかを中心に担当し、開発段階から量産立ち上げまで一貫して携わります。 ■主な業務内容 ＜品質領域

仕事内容【応募資格】 [必須] リチウムイオンバッテリーにおける、品質関連業務経験もしくは設備立ち上げ経験をお持ちの方 【職種名】 生産企画・生産準備（次世代リチウムイオンバッテリー）【芳賀郡】◆世界に挑む次世代技術／安定基盤◎ 【仕事内容】 次世代リチウムイオンバッテリーの技術開発と連携し、量産化を見据えた生産システムの企画・構築を担当いただきます。 コスト・品質・生産性・環境対応など多面的な視点から、競争力のある製造ラインの実現をリードし、技術革新を支える基盤づくりを推進していただきます。 ■業務内容 開発部門・生産技術部門・協業メーカーと連携しながら、次世代リチウムイオンバッテリーの量産に向け

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ●OEMまたはサプライヤーでの開発経験 ※ハードウェア・ソフトウェア問わず、システム開発や機能開発に携わった経験 ●開発プロセス改善や設計レビューなど品質向上に関わる経験 【ご応募おすすめ情報】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ー 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ー」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方