株式会社さくら経営 の求人・仕事・採用

仕事内容【経験者優遇☆彡】月8～9休/マイカー通勤OK賞与3ヵ月残業なしでプライベート充実特別養護老人ホームにて言語聴覚士さん募集中★ ●特別養護老人ホームにて言語聴覚士として機能訓練指導をお任せします。 ●マイカー通勤OK！手当も支給され、毎日の通勤ストレスも少ないです ●17:30終業、残業なし！終業後のお出かけやお買い物も可能！プライベートとの両立を目指す方にお勧めです★ アドバイザーより タムスさくらの杜見沼は、社会福祉法人 桐和会が運営しており、経営基盤が安定しています。「安心・安全」をモットーに、皆様のニーズにお答えできるよう日々業務に取り組んでいます。 ご経験者大歓迎！お持ちのス

仕事内容《こだわりポイント》 賞与あり｜未経験OK｜充実の手当｜駅近or送迎バスあり｜60歳以上相談可能｜ブランクありOK｜交通費支給｜定年65歳以上｜再雇用制度あり｜ ー 《施設名》 株式会社東日本福祉経営サービス 介護付有料老人ホームル・レーヴ狭山さくら館 ー 《仕事内容》 有料老人ホームの入居者様に対し、介護サービスの提供をお願いします。 ★お食事の配膳、下膳 ★食事・入浴・排泄介助 ★着替えのお手伝い ★就寝・起床の介助 ★服薬介助 ★シーツ交換、居室清掃 ★日常生活の相談 ★介護記録 など ー 《職場PR》 ル・レーヴ狭山さくら館は株式会社東日本福祉経営サービスが運営する全54室、平成27

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 山口県光市に位置する障害者福祉事業所で生活支援員の募集です。 賞与4.40ヶ月分（過去実績）に加え、住宅手当・扶養手当・子育手当・資格手当など手厚いサポートが用意されています。また、やまぐち健康経営認定企業として、働く職員の健康や働きやすさにも積極的に取り組んでいる点も魅力です。年間休日126日と休暇制度もしっかり確保されています。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。 【職種】 介護職・ヘルパー 【仕事内容】 【仕事内容】 ■障害者福祉事業における生活支援員業務全般 ・男性身体

仕事内容《こだわりポイント》 賞与あり｜未経験OK｜充実の手当｜駅近or送迎バスあり｜交通費支給｜定年65歳以上｜再雇用制度あり｜女性活躍学歴不問 ー 《施設名》 介護付有料老人ホームル・レーヴ南浦和さくら館 ー 《仕事内容》 介護付有料老人ホームにおける入居者様への生活支援全般を担当します。 ■身体介護：食事・入浴・排泄の介助。 ■生活支援：居室の清掃、洗濯のサポート、食事の配膳など。 ■レクリエーション：入居者様向けのイベント企画・実施。 ■その他：機能訓練の補助や、看護スタッフと連携した健康管理。 ～オススメポイント～ ☆安心の夜勤体制: 夜勤は5人体制を導入しており、スタッフ一人ひとりの負

仕事内容病院における臨床検査技師業務全般【病床数：48床】 ・生理検査 ・血液検査 ・超音波検査 など 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職種手当：45,000円／月 その他諸手当 時間外手当 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続2年以上）、財形貯蓄制度、産休・育休後の勤務形態相談可能、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 完全週休二日,シフト制,水,日 休暇 年間休日113日 就業形態 日勤のみ 救急指定 二次救急 職員数 108人 病床数 病床数合計（48床）：一般

仕事内容病院における医師の事務作業補助全般【病床数：48床】 ・書類作成 等 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職種手当：20,000円／月 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続2年以上）、財形貯蓄制度、産休・育休後の勤務形態相談可能、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 完全週休二日,シフト制,水,日 休暇 年間休日113日 就業形態 日勤のみ 救急指定 二次救急 職員数 108人 病床数 病床数合計（48床）：一般病床（48床） 看護基準 10：1 記録方法

仕事内容《こだわりポイント》 賞与あり｜未経験OK｜無資格OK｜充実の手当｜駅近or送迎バスあり｜60歳以上相談可能｜ブランクありOK｜交通費支給｜定年65歳以上｜再雇用制度あり｜ ー 《施設名》 株式会社東日本福祉経営サービス 介護付有料老人ホームル・レーヴ狭山さくら館 ー 《仕事内容》 有料老人ホームの入居者様に対し、介護サービスの提供をお願いします。 ★お食事の配膳、下膳 ★食事・入浴・排泄介助 ★着替えのお手伝い ★就寝・起床の介助 ★服薬介助 ★シーツ交換、居室清掃 ★日常生活の相談 ★介護記録 など ー 《職場PR》 ル・レーヴ狭山さくら館は株式会社東日本福祉経営サービスが運営する全54

仕事内容病院の地域連携室における医療ソーシャルワーカー（MSW）業務全般 ・患者様やそのご家族に対する相談業務 （入院の受け入れから入院中および退院後に向けての様々な相談に応じます） ※患者様のご自宅に訪問する場合もあります（社用車使用） 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：10,000円／月 資格手当：20,000円／月 その他諸手当 時間外手当 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続2年以上）、財形貯蓄制度、産休・育休後の勤務形態相談可能、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 完全週

仕事内容◆月給27万円以上◆残業なし◆駅チカ徒歩4分◆3路線利用可能◆集団療育と個別療育を組み合わせた手厚い支援◆送迎業務は相談可能◆大手ブランドの安心感◆お子様の成長を支えるやりがいのある職場です。 【おすすめポイント】 経営が安定している/4週8休以上シフト制/未経験歓迎/公共交通機関の便が良い/産休育休が取得可能/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 全国展開している大手ブランド「こぱんはうすさくら」を運営し、安定した経営基盤を持つ法人様です。基本は集団療育ですが、リハビリ職による専門的な支援へのニーズが高く、集団の中から個別に関わる取り出し療育の時間もしっかりと設けています

仕事内容《こだわりポイント》 資格問わず正社員｜賞与あり｜未経験OK｜無資格OK｜充実の手当｜駅近or送迎バスあり｜資格取得支援あり｜定年65歳以上｜女性活躍学歴不問 ー 《施設名》 介護付有料老人ホームル・レーヴ南浦和さくら館 ー 《仕事内容》 介護付有料老人ホームにおける入居者様への生活支援全般を担当します。 ■身体介護：食事・入浴・排泄の介助。 ■生活支援：居室の清掃、洗濯のサポート、食事の配膳など。 ■レクリエーション：入居者様向けのイベント企画・実施。 ■その他：機能訓練の補助や、看護スタッフと連携した健康管理。 ～オススメポイント～ ☆安心の夜勤体制: 夜勤は5人体制を導入しており、ス

仕事内容【薬剤師/正社員求人】年間休日126日相当時間・産育休取得率100％の働きやすい環境 全国833店舗の調剤薬局を展開。業界トップクラスの福利厚生と独自の過誤防止システムで安心の勤務。充実の研修で成長も期待 薬剤師として調剤薬局での服薬指導や調剤業務を行っていただきます。薬剤師免許をお持ちなら経験は不問！第二新卒やブランクからのお仕事復帰も大歓迎です。在宅医療にも力を入れており患者様の目線に立って地域医療に貢献できるやりがいのあるお仕事です。年代も幅広い層が活躍中。 【人が良く働きやすい雰囲気】 患者さまの命を守るためにも連携が大切です。さくら薬局は働くスタッフは人柄が良く、雰囲気の良い職

仕事内容急性期一般病院における薬剤師業務全般【病床数：48床】 ・調剤業務 ・服薬指導など 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：66,000円～186,000円／月 その他諸手当 住宅手当：賃貸家賃20％ 残業手当 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続2年以上）、財形貯蓄制度、産休・育休後の勤務形態相談可能、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 完全週休二日,シフト制,水,日 休暇 年間休日113日 就業形態 日勤のみ 救急指定 二次救急 職員数 108人 病床数

仕事内容病院での管理栄養士業務全般【病床数：48床】 ・栄養管理、栄養指導 ・入院患者と職員の給食管理、発注 など 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 資格手当：80,000円／月 その他諸手当 住宅手当：賃貸家賃20％ 時間外手当 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続2年以上）、財形貯蓄制度、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 完全週休二日,シフト制 休暇 年間休日113日 就業形態 日勤のみ 救急指定 二次救急 職員数 108人 病床数 病床数合計（48床）：一般病

仕事内容病院外来における看護業務全般 ※心臓疾患が専門ですが、内科・外科・健康診断など幅広い診療科を持つ病院です ※救急当番日あり ※2025年7月から病院名が変わりました 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ その他諸手当 深夜手当：5,000円／回 準夜手当：4,500円／回 ※救急当番日 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続2年以上）、財形貯蓄制度、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 完全週休二日,シフト制,日 休暇 年間休日113日 就業形態 日勤のみ 救急指定 二次救急 職員数 108人 病床数