三重県の広告代理店 総務の求人・転職・中途採用

仕事内容 【土日祝休み・年間休日123日・残業月平均2時間】 松阪市で、介護・福祉・学童保育などの業務を支える正社員事務を募集します。月給18万3,000円～24万円、賞与2回。現在の経験だけでなく、正確性、行動力、新しいことを学ぶ姿勢を重視します。 【この求人のポイント】 ・土日祝休み・年間休日123日（2026年暦年基準） ・月平均残業2時間。仕事と生活の両立がしやすい勤務環境 ・月給183,000円～240,000円／賞与年2回・前年度実績計2.17か月 ・8:30～17:30の日勤／マイカー通勤可・無料駐車場あり ・事務未経験の方も応募可能。一般事務等の経験者は優遇 ・AIやMicros

勤務時間【時間】08:25 ～ 17:15（休憩60分） 【残業】5時間程度

仕事内容【残業ほぼナシ】総務・人事業務全般の事務サポート/746619 仕事内容： 【総務人事業務全般、庶務業務全般】 ・総務・人事・勤労・厚生・採用に関するあらゆる業務に従事する可能性あり ・給与計算、勤怠管理、厚生業務補助 (インプット、照会窓口業務) ・人事実務(人事担当者の補助業務、システムへのインプット等)、転勤手続き 【担当製品】化学プラント 給与： 時給 1,400円～ 交通費別途支給 【月収例】21万8400円＝時給1400円×156時間（残業代別途） 職種： 【その他】その他 使用するツール： Excel、Word、PowerPoint 契約期間： 長期 派遣先： 大手化

仕事内容■事務スタッフ 総務、経理、購買、生産管理、品質管理、生産技術等の担当者 として各部署との折衝や電話対応、会議資料の作成などの業務 を担当いただきます。 ■技術関連スタッフ ＣＡＤを使用した業務のご経験がある方の場合、技術関連スタ ッフとして機械設計を行う部門への配属を検討致します。 ＊未経験の方も丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる総務・庶務スタッフ募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■ 年間

仕事内容社会福祉法人の本部事務および保育園の運営を支える事務業務を担 当していただきます。法人全体の管理業務と、保育現場のサポート 業務の両方に携わるお仕事です。 残業はありませんので、定時退社可能です。 具体的には ・会計データ入力補助、請求書処理 ・給与計算補助・勤怠データ管理 ・行政提出書類の作成 ・園児情報の入力・管理 ・来客・保護者対応（電話・来客） ・書類作成・ファイリング・備品管理・発注等 ・その他現場サポート業務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容[募集背景増員強化 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務全般と人事全般の業務を行っていただきます 。電話や来客の対応も含まれます 【具体的には…】 ・総務、人事全般の業務 ・電話応対来客対応 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 18歳～49歳の方が活躍中！ JOBID：77781

仕事内容労務管理や各種手続き等、総務業務全般をお願いします。 ・社内文書作成（報告書、会議資料） ・備品管理 ・福利厚生対応 ・労務管理、勤怠管理 ・社会保険関係手続き ・安全衛生管理 ・車両管理 ・社宅管理 ・ISO など ※雇用は株式会社鈴鹿ですが、グループ持株会社である株式会社鈴鹿グループへの出向となります。 ※出向時の雇用条件は、当該求人募集要項と同じです。

仕事内容◆購買事務 材料・副資材・消耗品の注文書発行及び入出庫管理、経費管理等 ◆総務事務 安全衛生活動にかかる事務、産業廃棄物処理の手配及び事務 定期健康診断の手配及び事務、貯蔵品管理、 社員の資格及び教育管理等 ◆その他 ワード・エクセルの基本操作及び経理ソフトへの入力作業 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容年俸制400万～外資系・グローバル拠点／TOEIC700点～／完全週休2日（土日祝）＆年休120日 【正社員】英語が活かせる総務労務/オーストラリア大手企業♪年俸制400万～外資系・グローバル拠点／TOEIC700点～／完全週休2日（土日祝）＆年休120日＜東海中四国エリア限定＞お友達紹介キャンペーン 新しい一歩を踏み出すあの人を、一緒に応援！ 大切な人へ安心のバトンを。 【実施期間】8月17日(月)～11月16日(月) 週30時間以上、2ヶ月以上の勤務が2026年内に可能な お友達をご紹介、登録していただくと ご登録者さんにも紹介者さんにも クオカードPay2,000円分をプレゼント★

仕事内容営業拠点の総務事務員として、本社総務部と連携しながら、 一般的な事務業務と、管理業務に携わってい頂きます。 ＜業務の一例＞ ・電話応対、受付対応 ・伝票入力、請求業務 ・社内行事の準備、運営（健康診断、年末調整など） ・社員の入退社手続きなど、労務関係 ・備品、掲示物等の管理 ・施設の清掃、衛生管理 ・採用関連業務 変更範囲：有（会社の指定する範囲）

仕事内容各種書類の作成や仕訳、請求書・伝票の作成 台帳入力、ファイリング、備品整理、来客対応 電話、メール対応他、総務・経理のサポート業務をお願いします。 ＊事務未経験の方の応募可です 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる総務・庶務スタッフ募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■ 年間

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：１日６～８時間時間、週５日勤務 １日８時間勤務、週４日勤務 いずれかの勤務を想定しています 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特に納期が逼迫したときは、年６回を限度として１カ月７５時間、 １年間７００時間までできる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる完全週休２日（土曜日は年２日のみ出勤日あ り）、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当社の総務および人事業務における事務的な仕事を中心に 携わっていただきます。具体的な内容としては、社内会議 資料の作成、求人情報の作成、各種法改正の分析、メール 対応、社内連絡の配信、アンケート調査の作成等、一言で 事務と言っても多岐に渡ります。総務部門には５名の正社員 と１名の嘱託社員がおります。管理職および各担当と連携 して、当該職務を担当いただきます。 ＡＩや各種ＩＴシステム等、事務を効率化させるための手段、 および業務を改革するためのツールはたくさんありますので、 社員からの指導および研修を通じてそれらを積極的に学び 活用しながら、ご自身のスキルアップと総務部門の業務価値 を高めていけ

勤務時間◆８：００～１７：００（実働８時間、休憩１時間） 【休憩】 ◆昼休憩６０分 ・休憩時時間以外でも、水分補給やお手洗いは自由にできます 【残業】 ◆原則定時のお仕事です

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【総務事務・社内ITサポートのお仕事】 社内の総務事務を中心に、PCやサーバーに関する業務にも携わっていただきます 事務処理だけでなく、社内のIT環境にも関わる、幅広い業務を担当するお仕事です ◆総務事務 ・各種書類の作成や整理、管理 ・PCを使用したデータ入力 ・社内で必要な資料の作成 ・その他、総務に関する事務業務 ◆PC・社内IT関連業務 ・社内PCやサーバーに関する業務 ・社内システムに関する確認や対応 ・その他、社内IT環境に関する付随業務 ※サーバー関連業務の具体的な担当範囲は、職場見学や面談時に確認いただけます 【お仕事

仕事内容会社全体の運営を支える総務業務を中心に、教育・採用・広報など多様な 領域に関わります。社内制度や業務フローの設計、研修の企画運営、採用活 動のサポート、広報物の作成など、会社の基盤づくりに携わる仕事です。社 員が働きやすい環境を整えながら、組織全体を俯瞰して課題を見つけ、改善 につなげる力を磨けるポジションです。 「変更範囲：なし」

仕事内容アサヒグローバルホーム株式会社 【三重県／四日市】総務（部長クラス）｜年休125日／土日祝休｜地域密着型の成長ビルダー 【仕事内容】 【三重県／四日市】総務（部長クラス）｜年休125日／土日祝休｜地域密着型の成長ビルダー 【具体的な仕事内容】 ～今後の事業拡大を見据えた組織強化のための募集／メリハリをつけてしっかり働ける環境◎～ ■当社について： 当社は三重県・愛知県を中心に、注文住宅・建売住宅の販売から設計・施工までを一貫して手掛けています。 家族構成やライフスタイルに合わせた複数のモデルハウスを集約した、独自の「集合型モデルハウス」を展開。 また、地域住民を巻き込んだイベントを積極

仕事内容[募集背景戦略総務への変化の途中にあり、自ら考え動ける人材が必要と判断し新たな人材を採用したい。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務課のプレイングマネージャーとして、マネジメントおよび実務を担当いただきます。 【具体的には…】 ・経理、財務全般 ・労務:就業規則に則り、提携社労士と連携を取りながら作業、判断 ・人事:現状の人事制度の改訂や採用戦略の立案 等 【HUREX担当コメント】 自動車、航空機、建機部品などの製造に欠かせない切削工具で世界シェアトップクラスの 製品を供給しています。最新の設備も導入しており、高品質の製品を提供しています。 ※詳細は面談時にお伝えします [こ

仕事内容【共通】 ・売上集計業務をしていただきます。 ・売掛金の管理をしていただきます。 ・帳簿の作成や会計システムへの入力をしていただきます。 ・その他事務作業をしていただきます。 【一般採用】 ・月次・年次決算補助をしていただきます。 ・総務業務全般についての補助をしていただきます。 【主任採用】 ・月次・年次決算をしていただきます。 ・総務業務（契約書作成他）をしていただきます。

仕事内容人事総務業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・採用戦略：必要な人材像を定義し、採用計画を立案する。新卒・中途採用のバランス、採用チャネルの選定。 ・人材育成・研修計画：スキルアップやキャリア形成のための教育制度。次世代リーダーの育成。 ・評価賃金制度：公平で納得感のある評価基準。成果に応じた賃金体系。 ・労務管理・働き方改革：法令遵守、労働環境改善。働き方の柔軟性（リモート・フレックスなど）。 ・組織開発：社内コミュニケーションの活性化。企業文化の醸成。 など ＜組織について＞ 配属先の人事総務部には3名が在籍しています。経営層に近い立場で業務を行い、将来の幹部候補として期待します。

仕事内容ホテルアザリアにて、総務業務全般をお任せいたします。 【従業員寮】 独身寮あり 【選考フロー】 まずはおもてなしHRからご登録ください 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）】 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新