グループホーム ハローワーク - 群馬県館林市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：7時00分〜13時00分又は15時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 労働時間、週の労働日数については相談の上決定します。勤務日、 休日は概ね、ご本人の希望により決定します。

勤務時間又は9時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション制（会社カレンダー有り）＊休日は相談可能です ６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容・認知症があるお年寄りが暮らす、定員１８名の家庭的な施設です （９人×２ユニット） ・「たのしく、いっしょに、その人らしく」がモットー。 ・食事や入浴、トイレ介助、オムツ交換などの介護や、 食事作り、掃除、洗濯など、生活全般のサポートです。 ・無資格、未経験から初めたスタッフも多くいます。 技術を学びながら働けます。 ・入社祝い金支給あり。 『応募にはハローワーク紹介状が必要となります』 ・変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：16時30分〜8時45分 就業時間２：22時00分〜6時00分 就業時間３：20時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間、週の労働日数については相談の上決定します。勤務日、 休日は概ねご本人の希望により決定します。加入保険や有給日数は 法の定め通り対応します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 週の労働日数に対応した休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は法定通り付与

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：20時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：＊２２：００～６：００も可。ご相談下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００ー１７：００の間で、４ー７時間の勤務が可能です。 ＊短時間勤務もご相談ください。 ＊実働６時間を超える場合は、休憩１時間。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間交替制（シフト制）又は7時15分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※週１日４時間～勤務時間は応相談 ※本人の都合の良い時間で勤務可能です。 ※休憩時間は法定通り付与。（就業時間により異なる） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容障がい者グループホームでのサービス管理責任者のお仕事です。 ・個別支援計画の作成に関する業務 ・利用者様に対するアセスメント ・利用者様との面接 ・個別支援計画作成にかかわる会議の運営 ・利用者様の家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・定期的なモニタリング結果の記録 ・個別支援計画の変更（修正） ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者様への必要な援助等

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊週１日～ＯＫ。日数・時間は応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容グループホームや小規模多機能で料理作りなどの業務を行っていただきます。 日常生活支援業務（入浴・排泄・食事介助等）もしていただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※実働１３時間、休憩３時間です。 （深夜帯２２～５時の内、２時間は休憩とする） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。平日のみ・土日のみ相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・当施設において、認知症のある方や介護の必要がある方の介護業 務及び施設運営に関する全般事項のお仕事を担当して頂きます。 ＊資格がない方もご応募お待ちしています。 ＊勤務中の食事やおやつ、飲み物等（お茶・麦茶・紅茶・ コーヒー）提供します！ 変更範囲：変更なし 『応募にはハローワーク紹介状が必要となります』

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※実働１３時間、休憩３時間です。 （深夜帯２２－５時の内、２時間は休憩とする） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。平日のみ・土日のみ相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ビジュアルビジョンが運営する「けあビジョンホーム館林」の管理 者を募集します。 認知症の方を対象とした「グループホーム館林」の管理者としてご 利用者様が安心して生活できる場になるよう、サポートをします。 ご自宅の次に安心できる場所になるよう一緒に頑張っていただける 仲間を募集します。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週の労働時間は２０～４０時間です。 【勤務例】１日４時間ｘ週５日、１日７時間ｘ週３日、１日６時間 ｘ週５日など。 ※１日の労働時間が６時間未満は休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容認知症の方を対象とした「グループホーム」での介護職 そこでご利用者様のサポートをするのがお仕事です。 ☆未経験の方は・・・ ・洗濯、掃除、調理等の家事を一緒に行う ・お散歩の付き添いや夜間の見守りなどの生活援助からスタートできます。 ☆ご経験者や自信がついてきた方は・・・ 入浴、食事等の身体介助にも携わっていただきます。 ※転勤の可能性あり：転居を伴う場合あり 詳しくはＨＰをご覧ください。 ※仕事の内容：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週の労働時間は２０～４０時間です。 【勤務例】１日４時間ｘ週５日、１日７時間ｘ週３日、１日６時間 ｘ週５日など。 ※１日の労働時間が６時間未満は休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日