ハローワーク 支援センターの求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：ご希望の時間を教えてください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 月に一回土曜に支援センター開所日があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆こども園の中にある、子育て支援センターでの勤務となります。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：週２０時間未満で火曜日から金曜日で指定する日（託児の利用予約 がある日） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日から翌年１月３日）

仕事内容サンサンランド子育て支援センター ・パパママリフレッシュ託児事業のスタッフ （未就園児の一時預かり、子育て等に関する相談及び援助、地域の 子育て関連情報の提供、託児室の環境整備、託児事業事務） 応募期限：令和８年９月１１日（金）午後４時４５分まで 選考日時：令和８年９月１５日（火）午前１０時 「従事する業務の変更範囲：無」

仕事内容◎令和８年１０月より戸田市から受託予定の子育て支援センターに おいて、地域の子育て家庭を支援する業務です。 【主な業務内容】 ・親子交流広場の運営・利用者の受付・案内・親子の見守り、遊び の援助・子育て相談の対応・育児講座や季節行事等の企画・運営・ 一時預かり業務・施設内の環境整備・安全管理・簡単な事務作業（ 利用記録、パソコン入力等）・ＳＮＳやおたより作成（担当制） オープニングスタッフとして、利用者が安心して過ごせる施設づく りに携わっていただきます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：８時３０分～１７時１５分までの間の７時間３０分 週３日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容子ども発達支援センターでの子どもの発達相談及び発達支援に係る 事務、窓口対応等。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容支援入居者の賃貸契約手続き及び家賃の精算業務を行う仕事です。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：・就業時間の相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる 就業曜日の相談：可 年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊保育士としての専門的知識を活かし、郡山市の子育て支援センタ ーにて子育てに関するイベント、相談、見守り等、子育て世代の支 援に関する業務に従事するお仕事です。 ＊経験不問、ブランクある方も歓迎 （変更範囲：変更なし） 【委託業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：休館日（毎月第４日曜日）を除いて、土・日・祝を含むシフト制。 週２０時間未満（扶養内）の勤務です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休館日（毎月第４日曜日）を含む週休２日制 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆子育て支援センター業務を行っていただきます。 明るく清潔な施設で子育て中のご家庭をサポートする仕事です。 ・プレイルームの運営・子ども図書コーナーの運営・子育て相談 ・子育て講義、イベントの開催 等 ＊業務請負 求人内容について請負契約書にて確認済 ＊働き方改革関連認定企業 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分又は8時45分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：一日の勤務を分割して合計６時間の就労も可能です。時間帯によっ ては４時間の勤務でも可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊子育て支援センター「つぼみ」でのお仕事です。 遊びに来た未就園のお子さんとおうちの方と共に過ごします。 一時預かり保育や子育て相談、イベントの企画運営、環境整備、見 守りが中心のお仕事です。 ※【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日木曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週に３日程度の休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容子育て支援センターにおける保育の業務 親子の交流の場とあそび場の提供、行事の企画（製作あそびなど） 、見守り、相談業務など ※月１７日勤務。職員４人でシフトを組みます。土日については、 月の３分の１程度が出勤となります。 ＊採用日：Ｒ８年９月１日以降で応相談 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分又は11時00分〜19時00分の時間の間の7時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月曜日から土曜日までの間で５日間勤務とし、週休２日。

仕事内容【会計年度任用職員】 市民総合センター内の子ども家庭支援センターにおける地域の子育 て支援の情報提供や児童虐待の予防と早期発見等の業務 ・児童（１８歳未満）と家庭等の相談支援（面接・訪問） ・児童虐待の対応（虐待家庭の支援、相談見守り） ・要保護児童対策地域協議会等の会議への出席 ・保健、医療、福祉、教育等関係機関とのネットワークの構築、連 携、調整 ・子育てサービスの申請受付、情報提供、相談、調整、研修の企画 ・子育てひろば（交流の場）の提供と交流の促進等 ※虐待コーディネーターの場合は、ケースの進行管理、支援方針 の検討等 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜15時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊上記の時間で６時間以内 （週２０時間未満の勤務です） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊基本は学校のある日の勤務となります。 ＊有給休暇：採用時に付与（詳細は面接時等に説明）

仕事内容◎不登校児童生徒への学習の補充指導及び学校との 連携に関すること ◆年９９０時間以内とする。 原則１日６時間以内（学校のある日）、月１５日程度の勤務です 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ＊第３土曜日・日曜日は休館日 ＊年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容こども総合支援センター（ニコニコこども館）内、子育て図書館に て、本の貸出しや受付業務・室内の装飾・読み聞かせ・各種イベン ト等を行う業務です。 ＊未経験、資格等がない方でも就労可能です。 子育て支援員・保育士資格取得の補助も致します。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：介護予防給付事務のため、１日１５時間、６回限度で月６０時間、 年４５０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○分室における介護予防マネジメントに関する事務の取りまとめ ・介護報酬の請求事務 ・給付管理の事務補助。 ・必要なデータの取りまとめ、管理サポート。 ○いきいき支援センター（地域包括支援センター）運営補助 ・業務事務補助（職員の事務サポート） ・データの入力、保存文書等の管理 ・窓口受付、電話の取次ぎ対応 ・金融機関への外出 等 （変更範囲：原則なし）

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は〜の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。 土曜勤務の場合あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容東松島市から委託を受けて運営している子育て支援センターです。 地域の子育て家庭が安心して過ごせる場所づくりを一緒に行ってい ただきます。 主な業務は、子育て中の保護者に寄り添いながらお話を伺ったり、 親子で楽しめるイベント・季節行事を企画・運営することです。 「子どもが好き」「地域の役に立ちたい」「保護者の気持ちに寄り 添いたい」 そんな思いを活かせるお仕事です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容座間市新田宿地域包括支援センターでの勤務です。 ・介護予防支援業務・総合相談業務・訪問業務 ・その他社内業務 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容＊支要援者の介護予防マネジメント （介護予防者の選定、ケアプラン作成及び評価等） ＊総合相談 ＊認知症総合支援事業に関する業務 ＊健康教室開催 ＊地域への出張相談、地域診断 ＊関係機関とのネットワーク作り ＊地域機関やケアマネジャーとの連携、調整 ＊地域ケア会議開催 ＊地域包括支援センターにおける業務全般 【エリア：厚木市相川・南毛利南地域】【車種：軽ＡＴ車】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・地域包括支援センター業務 （高齢者の介護予防マネジメントに関する業務、総合相談支援業務 など） ・障がい者相談支援センター業務（障がい福祉サービスの利用援助 など） ※所有車（ＡＴ）あるが、マイカー使用となる場合も有り （ガソリン代支給） ※随時募集 雇用開始日は要相談 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時15分 就業時間２：10時30分〜17時15分又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１、２の交代勤務可能 週３日以上勤務可能な方 （２）又は６時間を超える就業時間の休憩時間は４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇１２／２９～１／３日 有給は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容子育て支援センター・子育て憩いの広場で実施しています利用者支 援事業のスタッフを担当していただきます。 子育て中の保護者からの育児相談に対応していただいたり、子育て に関する講座を開いたり、子育て情報の収集・提供、関係機関との 連携作りなどを、他のスタッフと一緒に取り組んでいただきます。 保育士・幼稚園教諭・保健師などの有資格の方、または子育て支援 の活動に従事された経験のある方を募集しています。 ※詳しい内容は、面接時にご説明いたします。 ご応募お待ちしています。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：17時00分〜21時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○当法人において、下記業務を行っていただきます。 ・施設受付、電話対応 ・データ入力（施設・相談等の予約など） ・起業イベント開催準備・企画補助業務 ・ＳＮＳ等を活用した広報業務 ・総務、経理補助業務 ※応募前の職場見学可能です（ハローワークで相談後） ※Ｕ・Ｉターンの方の応募も歓迎します。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト外の曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容住宅に関する消費者等からの電話相談に対する助言、情報提供等 の対応及び相談対応の記録（記録システムへの入力作業） （主な相談内容） ・新築住宅やリフォーム後の不具合や契約等に関するトラブル相談 ・住宅の取得やリフォーム工事に関する建築技術、法令、制度、 税制等に関する相談 ・賃貸住宅の契約等に関する相談 ・マンション大規模改修、建替え等に関する相談 ・消費者から送付されたリフォーム工事の見積書、図面等の チェックと助言 ・全国の弁護士会で行う対面相談や住宅紛争処理の案内 等 ※変更範囲：変更なし