保健師 - 奈良県御所市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分 就業時間３：15時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（２）のみ休憩６０分 シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 【仕事内容】 介護老人保健施設にて介護業務全般 入院・入所されている方の生活介護業務 ・日常生活動作の援助・リハビリテーション活動の援助 ・レクリエーション活動・各種イベントの援助 ※利用者の送迎業務に携わる可能性があります AT自動車の運転（普通自動車等） 【給与詳細】 給与 月給 218,610円〜 ・介護福祉士 【月給】218,610円- [内訳] ・基本給：162,610円-182,350円※経験年数により加算あり ・住宅手当：8,000円-10,000円 ・処遇改善手当：20,000円 ・夜勤手当：28,000円（7,000円/回※月4回にて計上）

仕事内容[PRポイント] アットホームな環境の施設です。月給20万円スタートで昇給・賞与もあり！完全週休2日制で、メリハリをつけてお勤めすることも可能ですよ。 [仕事内容] 児童指導員業務全般 ・児童の見守り ・レクリエーションの実施 ・社会適応能力向上のための教育 ・送迎 など [給与] 【正社員】 月給:200,000円〜250,000円 ※経験・能力に応じて決定 昇給:あり 賞与:あり 【パート・アルバイト】 時給:200,000円〜1,200円 ※経験・能力に応じて決定 昇給:あり 賞与:あり

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 【仕事内容】 介護老人保健施設にて介護業務全般 入院・入所されている方の生活介護業務 ・日常生活動作の援助・リハビリテーション活動の援助 ・レクリエーション活動・各種イベントの援助 ※利用者の送迎業務に携わる可能性があります AT自動車の運転（普通自動車等） 【給与詳細】 給与 月給 218,610円〜 ・介護福祉士 【月給】218,610円- [内訳] ・基本給：162,610円-182,350円※経験年数により加算あり ・住宅手当：8,000円-10,000円 ・処遇改善手当：20,000円 ・夜勤手当：28,000円（7,000円/回※月4回にて計上）

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 【仕事内容】 介護老人保健施設での介護業務全般及び身の回りのお世話全般 【入浴業務】 ・入浴人数:30名程度/日 ・介助人員:3‐4名体制 ・回数:ほぼ毎日 ・種類:一般浴（個浴有り）・リフト浴・機械浴 【その他業務】 看取り対応:なし 【記録業務】 パソコン・紙 【施設規模】 100名以上 【給与詳細】 給与 月給 218,610円〜 ■介護福祉士 【月給】218,610円- [内訳] ・基本給：162,610円-182,350円※経験年数により加算あり ・住宅手当： 8,000円-10,000円 ・処遇改善手当： 20,000円 ・夜勤手当：7000円/回

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設にて介護業務全般 ①入浴介助：入浴時における衣類の着脱支援、洗髪、洗顔、体洗いの補助を提供。 ②食事介助：食事摂取の支援、声掛け、見守り、食事の配膳などを行い、食事時間をサポート。 ③トイレ介助：トイレへの誘導、トイレでの見守り、必要に応じておむつの交換を行う。 ④服薬サポート：入居者が必要な薬物を適切に服用できるよう支援し、薬物管理を行う。 ⑤入居者とのコミュニケーション：会話や聴き手としての役割を果たし、入居者との信頼関係を築く。 ⑥環境整備：居室内の清掃や共用スペースの整備、安全な環境を維持。 ⑦介護記録の記入と報告：入居者の健康状態や日常の出来事を記録し

勤務時間シフト制

仕事内容【22社500以上事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集！★【グループホームRASIEL御所】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ◆５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ◆連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ◆稼働・人員配置・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ◆イノベーテ

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 【仕事内容】 介護老人保健施設にて介護業務全般 入院・入所されている方の生活介護業務 ・日常生活動作の援助・リハビリテーション活動の援助 ・レクリエーション活動・各種イベントの援助 ※利用者の送迎業務に携わる可能性があります AT自動車の運転（普通自動車等） 【給与詳細】 給与 月給 218,610円〜 ・介護福祉士 【月給】218,610円- [内訳] ・基本給：162,610円-182,350円※経験年数により加算あり ・住宅手当：8,000円-10,000円 ・処遇改善手当：20,000円 ・夜勤手当：28,000円（7,000円/回※月4回にて計上）

勤務時間シフト制

仕事内容【タイトル】 医療法人 鴻池会正看護師 【仕事内容】 ◆精神科（急性期・一般・認知症）病棟での看護業務全般 ・バイタル測定、服薬管理、心身の状況や要望について把握 ・看護記録作成、ご家族等への情報提供の事務作業 ・電子カルテ導入 ★職務経験少ない方、ブランクのある方も丁寧に指導いたします ※就職支度金 最大２０万円支給！詳細は面接時に説明 【変更範囲】変更なし ★認定看護師等、キャリアアップ可能です。 ※パートもしくは准看護師での勤務も相談可能です。 ★面接／相談会直前開催！「ＤＶＤで観る介護のお仕事」説明会★ ３月２５日（火）１０：００１１：４５ 【事業所名】 医療法人 鴻池会

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 【仕事内容】 介護老人保健施設での介護業務全般及び身の回りのお世話全般 【入浴業務】 ・入浴人数:30名程度/日 ・介助人員:3‐4名体制 ・回数:ほぼ毎日 ・種類:一般浴（個浴有り）・リフト浴・機械浴 【その他業務】 看取り対応:なし 【記録業務】 パソコン・紙 【施設規模】 100名以上 【給与詳細】 給与 月給 218,610円〜 ■介護福祉士 【月給】218,610円- [内訳] ・基本給：162,610円-182,350円※経験年数により加算あり ・住宅手当： 8,000円-10,000円 ・処遇改善手当： 20,000円 ・夜勤手当：7000円/回

仕事内容【特徴・メリット】 経験者優遇 有資格者歓迎 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 調理師 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 173,000円〜246,000円 月給 173,000円〜246,000円 ＜その他手当＞ ・管理栄養士手当30,000円 ・栄養士手当5,000円 ・調理師手当5,000円 ・衛生管理者手当5,000円 ・リーダー手当4,000円 ・チーフ手当15,000円〜30,000円 ・セカンドチーフ手当10,000円 ・配偶者手当5,000円（世帯主に限る） ・扶養手当3,000円 ・通勤手当2km以上は全額支給 ・正月手当（最大4,000円/

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【エリアマネージャー以上のキャリアへ】あなたの戦略で、「自分らしく生きる」を支える事業を加速！頑張りを評価する安定のビオネストグループで、飛躍しませんか？年4回の5連休あり◎マイカー通勤・施設見学OK♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ■エリアマネージャー ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの

仕事内容<仕事内容> 院内附属保育所での保育士業務/パート/週2回から相談可/託児所完備/無料駐車場あり/00055 〇院内保育所の保育業務 職員の乳幼児・児童の保育業務 対象年齢0歳～6歳 小学4年生までの学童保育 ※子どもの急な発熱等の病気になったときは、保護者と帰宅していただくので、病児保育はありません。 宿直は保育業務に慣れてからの開始になります。 <給与> 時給1,040円～1,040円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> <勤務地> 奈良県御所市池之内1064 JR玉手駅 徒歩１５分、近鉄橿原神宮前駅 無料シャトルバス運行 <福利厚生> ◇ 交通費支給あり ◇ 育児支援・

仕事内容【仕事内容】 ■介護業務全般 《給与詳細》 年収 324万円～程度※初任給モデル 月収 19万円～程度※初任給モデル ＜紹介先企業＞介護老人保健施設 鴻池荘 サテライト蜻蛉 ＜採用窓口＞株式会社リーチング この求人は、株式会社リーチングの紹介求人です。 【御所市】正社員☆ 20代30代40代活躍★

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利 用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネ ジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓 を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの 経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利 用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネ ジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓 を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの 経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利 用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネ ジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓 を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの 経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【

勤務時間シフト制