大阪府堺市南区の人材営業の求人・転職・中途採用

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり5時間 シフト平日17:00～22:00前後 ・週1日～勤務OK ・土日休み ・副業・WワークOK 経営者交流会・ビジネス交流会の開催日に合わせた勤務となります。 勤務日・勤務時間は相談のうえ決定します。 ※交流会の開催時間により、勤務時間が多少前後する場合があります。

仕事内容大阪府、兵庫県内で開催される経営者交流会・ビジネス交流会に参加し、経営者や企業担当者の方とコミュニケーションを取りながら、当社サービスに興味を持っていただける企業との「商談のきっかけ」をつくるお仕事です。 【主なお仕事内容】 ・交流会への参加、参加者へのお声がけ ・経営者、企業担当者とのコミュニケーション ・採用や営業に関する課題・ニーズのヒアリング ・当社サービスの簡単なご紹介 ・商談のご案内、日程調整 ・交流会後のお礼、確認連絡 ・営業担当者への情報共有、引き継ぎ 大阪府、兵庫県では主に、 ・20代向け採用イベント ・プレゼン代行サービス をご案内します。 詳しいサービス説明・提案・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・SES営業またはIT人材営業経験10年以上 ・新規開拓営業経験 ・複数顧客との継続取引実績 【尚可】 ・営業マネジメント経験 ・SIer、メーカー、ユーザー企業との豊富なネットワーク ・営業組織立ち上げ経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・既存顧客だけに依存せず、新規開拓を得意とする方 ・人脈を活かして案件創出ができる方 ・営業活動を仕組み化できる方 ・自身の経験を組織へ還元できる方 【職種名】 【大阪】営業マネージャー ※年間休日120日以上 【仕事内容】 営業手法の仕組み化や組織の基盤

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/09（金） 株式会社パリエ 【新卒採用】人材コーディネーター｜求職者の募集・面談《中央区北浜》 正社員 人と接することが好きな方、誰かの仕事探しをサポートしたい方に向いているお仕事です。 パリエは、ユニテックスグループの人材派遣会社です。 一般労働者派遣事業を通じて、さまざまな業界・職種のお仕事を紹介し、企業と求職者をつなぐ人材サービスを提供しています。 コーディネーターとして、仕事を探している方の希望や経験を丁寧にヒアリングし、一人ひとりに合ったお仕事をご紹介していただきます。 「人と関わる仕事がしたい」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「人材業

仕事内容＜業務内容に関する備考＞ 職種の変更の範囲（会社の定める職種／出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種） ※ご入社時の研修を東京本社で実施する可能性がございます。（交通費・宿泊費同社負担） ＜仕事についての詳細＞ スキマ時間を登録すると一日単位のお仕事に出会えるサービス『シェアフル』の法人営業です。 これまで関東エリア中心に展開していましたが、サービス拡大に伴い全国の地元企業様へよりシェアフルを活用いただくべく、関西拠点の立ち上げメンバーを募集します！ ■このポジションの醍醐味 現在、関西拠点は垂直立ち上げの真っ只中。決まった勝ち筋はありません。 ターゲット選定から、関西特有

仕事内容■業務内容 ┗特定技能人材を求めている企業さまの新規開拓営業や、求職者さまのフォローアップなどをお任せ。 ■具体的には ┗介護・建設・飲食・自動車整備・宿泊・自動車運送業を中心にお取引を行っています。 「特定技能人材を採用したい」という企業さまを開拓し、人材を斡旋するまでの一連をお任せします。 ■業務の流れ ┗▼アポイントの取得（テレアポ、ネットなど） ▼商談の日程調整 ▼訪問、オンラインによる商談 ▼成約 ▼人材の募集 ▼紹介 ▼斡旋 ■やりがい ┗自分頑張りがそのまま収入に反映され、顧客からの「ありがとう」をダイレクトにもらえる！ 人手不足に悩む

仕事内容大丸心斎橋店／アイテム未経験OKの販売／高級時計／昇給、賞与あり ブランド時計の販売スタッフ。 ・商品の管理 ・ショーケースの商品設置 ・接客、販売 ・受付 ・金銭授受 ・ラッピング 仕事NO_ahkkp125-a ※応募先は株式会社ワコールキャリアサービス、雇用先は紹介を予定している企業となります。 この求人のおススメポイント ・アイテム未経験OK ・手厚い福利厚生あり ・駅チカ 百貨店を中心に店舗を構え、時計・宝飾の小売を行う企業。 全国にショップ展開しています。 今回は販売スタッフを募集。 何らかの接客や営業経験のある方なら、 すぐに馴染んでいただけます。 実際にアパレル・雑貨

仕事内容【事務デビューでも安⼼のサポート体制◎】 健康管理システム×BPOサービスを取り扱っている当社で、 下記の業務をお任せできる人を募集しております。 具体的には、 ＜健康診断の予約代⾏＞ ■病院への予約・受け⼊れ確認 ■従業員の希望⽇ヒアリング・⽇程調整 ■受診状況の進捗管理 ※電話・メールでのやり取りが中⼼ 担当いただくのは、『けんさぽ』をはじめとする⾃社で展開する健康サポートサービス。 お客様の業務負担を減らし、効率的な運⽤を⽀える⼈気のあるサービスです◎ 「健康診断の予約代⾏」や「データ⼊⼒」などの事務のお仕事を通じて、⼈の役に⽴つ喜びややりがいを⽇々実感できます♪ ＼入社後の流れ

仕事内容 ?仕事概要? 求職者へのキャリアアドバイスと、企業の採用支援の両面を担当する「両面型エージェント」として活躍いただきます。 単なる「相談役」ではなく、数字目標にコミットし、求職者と企業の最適なマッチングを創出するコンサルティング営業です。 ?業務詳細? ▼求職者対応 面談によるニーズの深掘り、キャリアプランの提案、履歴書添削、面接対策、内定後のフォロー。 ▼企業対応 新規・既存企業へのヒアリング、求人票の作成、候補者の推薦、選考プロセスの管理。 ▼マッチング業務 双方のニーズを繋ぎ、入社までを伴走。現在10名のチームで、20代の若手が切磋琢磨しながら成果を追っています。

仕事内容自社ＩＴエンジニアの法人営業です。 ＜主な業務＞ ・既存顧客への営業・訪問 ・企業のＩＴ人材ニーズをヒアリング ・適したエンジニアを企業へ提案 ・企業とエンジニアの面談調整 ・配属後のエンジニアフォロー ・見積書・契約書等の書類作成 ・面接調整などの採用関連業務 ・新規顧客の開拓 （＊業務の変更範囲：会社の定める範囲） 既存顧客を中心とした営業活動からスタートしていただき、慣れて きた後は新規顧客の開拓にも取り組んでいただきます。

仕事内容【仕事内容】 住宅リフォーム会社で、採用活動を支える人事アシスタントのお仕事です！ 応募者対応や面接準備、求人管理、SNS運用など、採用に関わる幅広い業務をお任せします◎ 簡単な業務からスタートできるので、経験を活かして人事に挑戦したい方にもピッタリです♪ 【主な業務内容】 ◎応募者への連絡・面接日程の調整 ◎面接準備・応募者の受付対応 ◎求人原稿の更新・管理 ◎応募者データの入力・管理 ◎採用に関する資料作成・事務作業 ◎会社SNSの投稿作成・情報更新 ◎新人研修の準備・社内サポート 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎応募者とのやり取りを通じたコミュニケーション力 ◎採用活動を進

仕事内容【仕事内容】 キャリアアップやキャリアチェンジにも◎ ・企業の経営者/人事担当者への採用課題ヒアリング ・課題解決に向けた最適な採用戦略の立案・提案 ・新規顧客の開拓および商談（全業界・全国アプローチ可） ・社内キャリアカウンセラーと連携した人材紹介・選考管理 ・採用成功に向けた長期的な伴走サポート…など 新卒・既卒・中途の就職支援サービスを展開する 成長企業《株式会社ジールコミュニケーションズ》で クライアントの採用支援を行う法人営業職の募集です。 配属拠点に関わらず、全業界・職種の企業へ 自由にアプローチが出来るため 若いうちから幅広いビジネス知見と 高い折衝力を身につけることがで

仕事内容【仕事内容】 ■サービス概要 「Bizlinkプロシェアリング」 (通称：ビズプロ)は中小、老舗、地方企業様を中心にDX化を実現するため、DX推進可能なプロ人材（専門家）をご予算に応じ、必要な期間・頻度・タイミングで活用頂けるサービスを提供しております。 コロナ禍においてDX化を推進しようと考える企業様は増えているものの、中小、老舗、地方企業様は社内にDXに詳しい人材が不在のため、DX化に遅れをとっているのが現状です。 DX人材を正社員といった雇用のリスク伴う活用の仕方ではなく。週1~5日、業務委託契約にてDX人材をフレキシブルに活用できるといった新しい人材の活用の仕方となります。 同契約形態

仕事内容株式会社スリー・イー 【大阪】IT人材営業◆IT企業の課題を人材で解決！＜社員の多くが未経験から活躍中/平均残業20h＞ 【仕事内容】 【大阪】IT人材営業◆IT企業の課題を人材で解決！＜社員の多くが未経験から活躍中/平均残業20h＞ 【具体的な仕事内容】 ～企業のIT課題をエンジニアの力で解決！営業力/課題解決能力/マネジメント能力が身につく業務です～ ●創業から成長をし続け、現在では従業員1000名を超える規模に成長 ●営業職未経験・IT未経験者を歓迎！長らく「未経験採用」を続けてきた当社だからこその研修制度と、「育てる社風」が根付いております ●自社のIT人材と大手IT顧客のマッチ

仕事内容・進捗管理 ・スケジュール管理 ・資料作成 ・データ入力 ・申請書作成 ・見積書作成 ・報告書作成 ・書類不備のチェック ・受発注業務 など 資料の作成など各種サポートからスタートし、お仕事をお任せします！

仕事内容「稼ぎたい」を本気で応援します。 「年収1,000万円を目指したい」 「頑張った分だけ収入を増やしたい」 「営業は不安だけど、人と話す仕事に挑戦したい」 そんな方を歓迎します 【応募要件】 ・学歴不問 ・経験不問 ️社会人デビュー歓迎 ️人と話すことが好きな方 ️とにかく稼ぎたい方 ️成果を正当に評価されたい方 【仕事内容】 コールセンターにて、お客様へサービスのご案内を行うお仕事です。 マニュアルやトークスクリプトを完備しているため、未経験の方でも安心。 入社後は研修からスタートし、先輩社員が丁寧にサポートします。 【給与】 ・「月給25万円以上」＋「インセンティブ」

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 当社は人材不足に悩む企業様に対し、ベトナム人スタッフを中心とした 外国人スタッフを派遣することで改善する業務内容のご提案を行っています。 採用活動を行っているものの、人材確保が間に合っていない企業様へ 外国人スタッフを派遣することで可能になる業務改善例など 企業様の未来を一緒に考え、提案する「新規開拓営業」をお任せします。 ※2025年10月始動の福岡支店は、まだ立ち上げ期。 だからこそ、支店の中核メンバーとして拠点を作り上げていく面白さがあります。 大阪本社で実証済みの『売れる仕組み』をそのまま活用できるので、 未経験でも早期に成果を出しやすい環境です。

仕事内容人材育成、組織開発、人事制度構築などの提案を行います。顧客の課題をヒアリングし、社内外の専門家と連携しながら最適な解決策を企画・提案するコンサルティング営業です。 ■具体的には 〇既存顧客への深耕営業およびフォロー 〇新規顧客への提案営業（マーケティングチームが獲得した見込み顧客への商談が中心） 〇提案内容の企画、プロジェクト推進 〇研修講師やコンサルタントとの連携 〇新サービスや営業施策の企画 ■仕事の特徴 パッケージ化された商材を提案するだけではなく、顧客の課題に応じて研修、人事制度構築、組織開発、経営支援などを組み合わせて提案します。提案から導入・運用まで一貫して関わり、顧客の成長に

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかの経験必須 ・人材紹介会社での法人営業（RA）経験 ・事業会社における中途採用の実務経験 [歓迎] ・研修業務経験 ・新卒採用経験 ・採用管理ツールや研修システムの操作に苦手意識がない方 【職種名】 【人事＜採用・研修＞】国内ニッチトップ×東証スタンダード上場企業■福利厚生◎×働きやすい環境■転勤無 【仕事内容】 同社人事部にて、中途採用を中心に、新卒採用や社員研修・教育まで幅広く担当いただきます。 ＜入社後お任せする業務＞ 中途採用を軸に、人材確保と育成面から支えていただきます。 ・各部門責任者との採用要件ヒアリング ・求人票の作成、募集内容のブラッシュ

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【企業の“売れる仕組み”を創る仕事】 ただ売るだけじゃない。 企業の広告戦略を設計し、“売れる仕組み”をつくる営業です。 当社が扱うのは、 デジタルコミック広告・Webサイト・動画などの “反響を生むコンテンツ”。 あなたには、企業の課題をヒアリングし、 最適なマーケティング戦略を提案していただきます。 【営業の流れ】 ▼ニーズ・課題のヒアリング ▼解決策の提案 ▼ご契約 ▼アフターフォロー ＜取り扱い商材＞ ・デジタルコミック ・LP広告（ランディングページ） ・WEBサイト制作

仕事内容ー ■2027年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専いずれかを卒業される方 ー 建設業界やメーカーなど、大手企業を中心とした顧客が抱える人材の課題やニーズに対して、最適な解決策を提案する仕事です。 単に人材を紹介するだけでなく、企業の事業戦略を理解し、求職者であるエンジニアのキャリアプランを把握した上で、「最高のマッチング」を実現させるコンサルタントとしての役割を担います。 【具体的な仕事内容】 ・大手建設企業やメーカーへの訪問、オンライン商談を通じた人材ニーズや経営課題のヒアリング ・企業の抱える課題に対し、最適なエンジニアリングソリューションを提案 ・配属されたエンジニアに対する定