障害児施設 - 兵庫県加古川市 の求人・仕事・採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/週休2日制/年休115日◎ 研修制度が充実！/運動療育を取り入れ、からだの発達や社会性・感情面の成長を支援月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ ※上記には資格手当10,000円を含む ※他、資格・経験に応じて給与アップの条件あり(保育士20,000円、社会福祉士15,000円など) <別途支給手当> 通勤手当 上限45,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり <モデル年収> 児童発達支援管理責任者(経験1年)/入職2年目/年収3,800,00

仕事内容【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/正社員/資格必須/月給37.5万円～ 日勤のみ年間休日110日/保護犬・猫と訪問看護のある障がい者専門グループホームです♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 375,000円～ 【月給】375,000円～ ※固定残業代30,000円含む(18時間分/超過分は別途支給) ※年俸4,500,000円～5,500,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 職務手当 資格手当 世帯主手当 昇給あり 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古

仕事内容【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/正社員/資格必須/月給37.5万円～ 日勤のみ年間休日110日/保護犬・猫と訪問看護のある障がい者専門グループホームです♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 375,000円～ 【月給】375,000円～ ※固定残業代30,000円含む(18時間分/超過分は別途支給) ※年俸4,500,000円～5,500,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 職務手当 資格手当 世帯主手当 昇給あり 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古

仕事内容【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/正社員/資格必須/月給37.5万円～ 日勤のみ年間休日110日/保護犬・猫と訪問看護のある障がい者専門グループホームです♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 375,000円～ 【月給】375,000円～ ※固定残業代30,000円含む(18時間分/超過分は別途支給) ※年俸4,500,000円～5,500,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 職務手当 資格手当 世帯主手当 昇給あり 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古

仕事内容【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/正社員/資格必須/月給37.5万円～ 日勤のみ年間休日110日/保護犬・猫と訪問看護のある障がい者専門グループホームです♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 375,000円～ 【月給】375,000円～ ※固定残業代30,000円含む(18時間分/超過分は別途支給) ※年俸4,500,000円～5,500,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 職務手当 資格手当 世帯主手当 昇給あり 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～/年休120日/未経験可 残業ほぼなし/手作りの教材で子どもたち一人ひとりにあったオーダーメイドの療育◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ <内訳> 基本給 190,000円～ 資格手当 10,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回※業績に応じて) 賞与あり(年2回※業績に応じて) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 西神吉町岸167-6 募集情報 ◆モットーは、「ほめて育

仕事内容【仕事内容】 20～40代活躍中！ブランクOK 【資格を活かせる療育スタッフ】 業界高水準の給与で安定した毎日を！ 【求人のPOINT】 賞与年2回（昨年実績は計給与4ヶ月分） 完全週休2日制でプライベートも充実♪ 残業月平均20h以下＆持ち帰り仕事なし！ 資格取得支援でスキルアップも実現〇 書類選考なし！応募者全員と面接！ 【仕事内容】 未就学児や小学校低学年のお子様を中心に 児童発達支援・放課後デイサービスで 子ども達の療育サポートをお任せします 個別・集団療育の企画・実施: お子さま一人ひとりの成長を促すための療育プログラムを、職員間で協力しながら立案し、実行しま

仕事内容【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/正社員/資格必須/月給37.5万円～ 日勤のみ年間休日110日/保護犬・猫と訪問看護のある障がい者専門グループホームです♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 375,000円～ 【月給】375,000円～ ※固定残業代30,000円含む(18時間分/超過分は別途支給) ※年俸4,500,000円～5,500,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 職務手当 資格手当 世帯主手当 昇給あり 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古

仕事内容【仕事内容】 20～40代活躍中！ブランクOK 【資格を活かせるリハビリスタッフ】 業界高水準の給与で安定した毎日を！ 【求人のPOINT】 賞与年2回（昨年実績は計給与4ヶ月分） 完全週休2日制でプライベートも充実♪ 残業月平均20h以下＆持ち帰り仕事なし！ 資格取得支援でスキルアップも実現〇 書類選考なし！応募者全員と面接！ 【仕事内容】 未就学児や小学校低学年のお子様を中心に 児童発達支援・放課後デイサービスで 子ども達の療育サポートをお任せします 個別・集団療育の企画・実施: お子さま一人ひとりの成長を促すための療育プログラムを、職員間で協力しながら立案し、実

仕事内容【保育士】多機能型施設/年間休日127日/完全週休2日制残業ほぼなし 月給27万円/医療的ケア＆よろこびを引き出す療育活動で、子どもたちの成長をサポート！/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ 【月給】270,000円 <内訳> 基本給 235,000円 処遇改善手当 35,000円(変動する場合あり) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限500円/日 昇給あり 賞与あり(年2回：計3か月分※過去実績) ■試用期間6か月/期間中は下記条件 【時給】経験者1,400円～、未経験者1,300円～ 【勤務地】

仕事内容【仕事内容】 20～40代活躍中！ブランクOK 【資格を活かせる療育スタッフ】 業界高水準の給与で安定した毎日を！ 【求人のPOINT】 賞与年2回（昨年実績は計給与4ヶ月分） 完全週休2日制でプライベートも充実♪ 残業月平均20h以下＆持ち帰り仕事なし！ 資格取得支援でスキルアップも実現〇 書類選考なし！応募者全員と面接！ 【仕事内容】 未就学児や小学校低学年のお子様を中心に 児童発達支援・放課後デイサービスで 子ども達の療育サポートをお任せします 個別・集団療育の企画・実施: お子さま一人ひとりの成長を促すための療育プログラムを、職員間で協力しながら立案し、実行しま

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給19万円～/未経験可 自主性を尊重した支援全国300か所を展開する業界大手のフランチャイズ施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,000円～ 【月給】190,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 資格手当 10,000円～40,000円 処遇改善加算手当 評価手当 残業手当(固定残業代なし) 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 加古川町河原199-9 ベルコート加古川2階 募集情報 ◆子どもたちが自発的に活動できる支

仕事内容【保育士】多機能型施設/年休127日/完全週休2日制 残業ほぼなし/医療的ケア＆よろこびを引き出す療育活動で、子どもたちの成長をサポート！/月給23.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円～ 【月給】235,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限500円/日 処遇改善手当 35,000円(変動する場合あり) 昇給あり 賞与あり(年2回：計3か月分※過去実績) ■試用期間6か月/期間中は下記条件 【時給】経験者1,300円～、未経験者1,200円～ 【勤務地】 兵庫県加古川市 東神吉西井ノ口

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/年休127日/完全週休2日制 残業ほぼなし/医療的ケア＆よろこびを引き出す療育活動で、子どもたちの成長をサポート！/月給21.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円～ 【月給】215,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限500円/日 処遇改善手当 35,000円(変動する場合あり) 昇給あり 賞与あり(年2回：計3か月分※過去実績) ■試用期間6か月/期間中は下記条件 【時給】経験者1,300円～、未経験者1,200円～ 【勤務地】 兵庫県加古川市 東神吉西井

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/年休127日/完全週休2日制残業ほぼなし 月給27万円～/医療的ケア＆よろこびを引き出す療育活動で、子どもたちの成長をサポート！/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ 【月給】270,000円 <内訳> 基本給 235,000円 処遇改善手当 35,000円(変動する場合あり) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限500円/日 昇給あり 賞与あり(年2回：計3か月分※過去実績) ■試用期間6か月/期間中は下記条件 【時給】経験者1,400円～、未経験者1,300円～ 【勤務地】

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型 日祝休み＆残業ほぼなしさをり織りとサンドイッチの調理・販売などの作業をメインにした就労支援施設月給27万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～350,000円 【月給】270,000円～350,000円 <内訳> 基本給 232,000円～ 固定残業代 38,000円(10時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限2,000円/日 住宅手当 5,000円 昇給あり 賞与あり(年2回、実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 加古川町木村70

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～/年休120日/未経験可 残業ほぼなし/手作りの教材で子どもたち一人ひとりにあったオーダーメイドの療育◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ <内訳> 基本給 190,000円～ 資格手当 10,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回※業績に応じて) 賞与あり(年2回※業績に応じて) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 西神吉町岸167-6 募集情報 ◆モットーは、「ほめて育てる

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給23万円～31万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>経験による<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>・基本給:165,000円-210,000円 ・職能手当:30,000円-50,000円 ・職務手当:25,000円-40,000円 ・調整手当:10,000円 【業務内容】 障がい児（者）の通所施設における看護・介護業務全般 【施設形態】 その他 【休日・休暇】 年間

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給19万円～/未経験可 自主性を尊重した支援全国300か所を展開する業界大手のフランチャイズ施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,000円～ 【月給】190,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 資格手当 10,000円～40,000円 処遇改善加算手当 評価手当 残業手当(固定残業代なし) 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 加古川町河原199-9 ベルコート加古川2階 募集情報 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を