鳥取県の管理業務主任の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・分譲マンション管理業務の経験 ・管理業務主任者の資格 [歓迎] ・宅地建物取引士 ・不動産系資格をお持ちの方 【職種名】 【マンション管理フロント】土日祝休み・年間休日121日◆福利厚生充実◆財閥系不動産管理会社＜関西＞ 【仕事内容】 同社が管理受託するマンション管理組合の理事会や総会の運営サポートなど、管理運営のコンサルティング業務を中心に担当頂きます。 同社が管理受託するマンション管理組合の理事会や総会の運営サポートなど、管理運営のコンサルティング業務を中心に担当頂きます。 ・管理組合の理事会や総会の運営サポート ・中長期的な修繕、改修の企画、提案 ・管理員の労

仕事内容ビルの設備管理業務全般（テナントビル、マンション等） ・マンション管理（２～３程度） ・ビルの設備管理、マンション管理に伴う業務全般 ・客先との打ち合わせ、折衝 ・社員の労務管理全般 ※試用期間中は、現場での研修があります。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容野村不動産パートナーズ株式会社 ＜広島／管理業務主任者資格者歓迎！＞マンション管理／福利厚生オリコン顧客満足度 総合評価1位 【仕事内容】 ＜広島／管理業務主任者資格者歓迎！＞マンション管理／福利厚生オリコン顧客満足度 総合評価1位 【具体的な仕事内容】 【年休123日・月残業20～30h／夜間や休日の呼び出しはほぼなし／住宅手当や退職金制度など充実の福利厚生／野村不動産Gで安定性◎】 ■職務概要： 野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。新築マンションの組合立上から携わる事も

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会人経験3年以上、Word・Excelの基本操作 【具体的には】 □接客、営業職の経験がある □不動産業界経験者、建築業界経験者 【必須資格】 管理業務主任者・マンション管理士・マンション維持修繕技術者など ★「管理業務主任者」は業務上必要不可欠な資格です。 未取得者については必ず取得をして頂きます。 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 お客様に提供するサービスをさらに質の高いもの

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要スキル／双方満たす方】 ・管理業務主任者資格をお持ちの方 ・マンション管理のご経験をお持ちの方 【職種名】 【マンション管理】管理組合の運営管理サポート/修繕計画の提案/業界TOPの満足度/転勤なし/神戸市 【仕事内容】 【おすすめポイント】 東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。 経験・資格を活かし、より良い職場環境・キャリアを目指したい方にオススメです！ 野村不動産のマンションを中心に、 マンションマネージャーとして、 マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどを ご提供いただきます

仕事内容マンション管理組合に対する企画・立案・折衝等のコンサルティン グ業務です。 ・総会、理事会の運営支援 ・長期修繕計画の提案、説明 等 ※安心して始められるよう、研修制度や資格取得支援を充実させて います。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■マンション管理組合の会計業務 ・管理費、修繕積立金の収納 ・管理組合の経費等の支払業務 ・専用会計ソフトウェアによる会計処理 ・貸借対照表、収支報告書等の決算書類の作成 ・銀行窓口及びＡＴＭでの入出金支払い業務 ・電話対応 ■会計チームのリーダー業務、担当課長補佐 変更範囲：会社の指定した範囲

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験が概ね2年以上 [歓迎] ・管理業務主任者資格 ・住宅・不動産・建築関連業界での勤務経験 ・BtoC営業経験 【フィットする人物像】 ・日本を代表する大規模マンションのフロントとして好待遇で末永く働きたい方 【職種名】 マンション管理フロント（未経験 第二新卒歓迎 最大手でキャリアアップのチャンス）〔兵庫〕 【仕事内容】 管理組合をサポートするフロントとして、自社グループが分譲した大規模・超高層タワー型物件を中心に8棟程度を受け持つフロント担当者です。未経験・第二新卒の方にご応募いただけます。 当社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理会社での勤務経験3年以上 ・管理業務主任者資格 [歓迎] ・宅建 ・マンション管理フロント経験 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・マンション管理士 ・マンション維持修繕技術者 など 【フィットする人物像】 ・日本を代表する大規模マンションのフロントとして好待遇で末永く働きたい方 【職種名】 マンション管理フロント（管理職候補 業界トップクラスの待遇基準）〔兵庫〕 【仕事内容】 管理組合をサポートするフロントとして、自社グループが分譲した大規模・超高層タワー型物件を中心に8棟程度を受け持つフロント担当者です。3年程度管理職へのステップアップを目指していただ

仕事内容※本求人はマンション管理（フロント）経験者向けです※ マンションの居住者様が快適かつ安心して暮らせるように、 管理組合の運営サポート役を担っていただきます。 ・担当物件の巡回及び管理員の業務状況確認 ・管理組合会計（出納関係）の書類作成、チェック、報告 ・理事会や総会の議事進行（司会等）など マネジメント等、主任候補として即戦力な方を希望しています。 ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊自家用車使用（ガソリン代支給）

仕事内容日本管財株式会社（日本管財ホールディングスグループ） ビルマネージャー（法人向け）／年休124日／土日祝休／残業少 【求人要約】 【安定基盤】プライム上場G／創業以来黒字経営 【働きやすさ】リモート併用／年休124日／土日祝休 【将来性】建物がある限り必要とされ続けるビル管理 【仕事内容】 【未経験から建物管理のプロへ】営業担当が受託した建物の幅広い管理業務をお任せします／ノルマなし 【具体的な仕事内容】 当社が管理するオフィスビルや公共施設、大型商業施設等の各種管理業務をお任せします。 ▼お客さま先への訪問 施設オーナー様へ改修・保全工事等の提案・営業、立会いなどの業務も行いま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・Word、Excelの使用 ・普通自動車運転免許（AT可） [歓迎] 【あればより良い経験】 ・営業経験 ・サービス業の経験 ・賃貸不動産管理業経験 【あればより良い資格】 ・管理業務主任者 ・マンション管理士 ・簿記検定 ・ファイナンシャルプランナー ・賃貸不動産経営管理士 ・宅地建物取引業主任者 【職種名】 【広島市】地域密着/広島の総合不動産企業グループ/マンションのフロントマネージャー業務 【仕事内容】 同社が管理する分譲マンションのフロントマネジャーとして管理業務全般に携わって頂きます。（1人10棟程度） ・理事会、総会の運営支援業務（基本的に年

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要経験】 不動産・建築業界での実務経験がある方 【必要資格】 管理業務主任者をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～39歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・困難な課題にも前向きに解決策を考えられる ・自分で考え実行する事ができる ・接客、営業職の経験がある ・不動産業界経験者、建築業界経験者 ・管理業務主任者資格取得者、宅地建物取引主任者 ※上記に一つでも当てはまるものがあれば歓迎！ 【職種名】 【フロント】完全週休2日制（土日）/年間休日120日/直行直帰可能/夜間対応なし/中途社員率90％ 【仕

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇何かしらの営業経験者 [歓迎] 〇不動産業界での実務経験者 〇管理業務主任者の資格保持者 【職種名】 【フレックスタイム制で残業を抑える】分譲マンションフロント 年収500万円～（大手デベロッパー系列） 【仕事内容】 大手デベロッパー系列のマンション管理会社で、マンションフロント1名を増員します。 昨今、売上・戸数拡大に伴う増員募集です。 マンションフロントとして、マンション管理全般をお願いします。 担当物件は約８件～１０件程度もち、担当物件の管理をお願いします。 〇理事会や総会の運営 〇修繕計画の提案 〇定期巡回 〇管理員の労務管理、教育 〇提案資料、議案書、議事

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint） 普通自動車免許（業務で車を使用します） 管理業務主任者 マンション管理業界経験者（フロント経験者） 【歓迎】 マネジメント経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～ 45歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 「成約がゴール」「数字主義」の業績を追い求めるタイプではなく、お客様と長く良好な関係を築ける方 【職種名】 分譲マンションの管理（岡山）★安定した経営基盤／年収550万円以上／資格手当あり★ 【仕事内容】 年間休日120日以上／土日祝休み／

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンションフロント営業経験者 ・管理業務主任者資格 ・普通自動車免許（業務で運転をしていただきます。） ・基本PCスキル（Word、Excel、PPT） ※業務に必要な不動産関連資格取得のバックアップ体制は整っています。 [歓迎] ・宅地建物取引士 ・マンション管理士 ・マネジメント経験のある方 【フィットする人物像】 ・「成約がゴール」「数字主義」の業績を追い求めるタイプではなく、お客様と長く良好な関係を築ける方を望んでいます。 ・プレゼンテーション経験者や会議の進行役経験者は歓迎です 【職種名】 マンション管理フロント営業職（主任候補 経験者 成長中の大手グルー

仕事内容女性スタッフ多数活躍中♪月給28万円以上×残業月10h程度◎未経験から安定企業の事務ワーク 「人を支える仕事がしたい」 「事務＋コミュニケーションの仕事がしたい」 そんな20代～40代女性が活躍している職場です。 株式会社日本エコテックは、 神戸に根ざした 分譲マンション総合管理会社。 今回募集するのは、 管理スタッフを支える “営業サポート事務”。 データ入力だけではなく、 社内外とのやり取りもあるため、 「人と関わることが好き」 そんな方にピッタリのお仕事です。 現在は女性スタッフも多数活躍中。 未経験スタートの先輩も多く、 不動産知識ゼロから始めた方も たくさん在籍しています。

仕事内容【応募資格】 [必須] なし [歓迎] ・営業職や販売職、その他お客様とお話する機会の多いお仕事の経験 ・マンションフロントの業務経験 ・管理業務主任者 【職種名】 【兵庫】未経験OK＆充実研修！マンション管理サポート｜年休120日＆転勤ほぼなし 【仕事内容】 不動産関連業務をお任せします 【仕事内容】分譲マンションの管理組合を総合的にサポートするマンション管理フロントスタッフとして、住環境の快適性を維持する業務全般をお任せします。理事会や総会の運営補助を軸に、建物の資産価値を守るための修繕提案、管理員や清掃スタッフのマネジメントを行い、マンションの「暮らしのパートナー」として組合運営をリード

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 400～580万円 仕事内容 同社で管理しているマンションの運営管理をお任せします。 ■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務（12棟前後担当） （担当物件巡回、管理人/業者折衝、管理組合理事会/総会の運営、防火管理/消防計画作成、駐車場契約/解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援） ■会計マメジメント業務（未収納金督促、収納/支払業務、予決算報告業務） ■建物/住環境改善提案（照明、オートロック、宅配ボックス、災害対応等） マンションへの巡回は社用車（レンタカー含む）使用が多い

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理フロントの経験 ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳程度（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【マンション管理フロント】大手ディベロッパー系マンション管理会社【業界大手】 【仕事内容】 グループ会社が開発したブランドマンションを中心に管理組合の運営サポートをお任せいたします。 担当エリアは、同じ沿線など比較的エリアがまとまっているため、効率良く業務を進められます。 同社のグループ企業が分譲したブランドマンションの管理組合運営のサポートをお任せいたします。 具体的には下記の通りです。 【