三重県の賃貸管理の求人・仕事・採用

仕事内容 雇用形態 正社員    無期雇用 募集職種 賃貸管理スタッフ 仕事内容 グループ内の賃貸物件の管理業務全般となります。 建物巡回、家主提案、入居者サポートなどをお任せします。 応募資格 年齢・経験不問、高卒以上、要普免(AT限定可) 給与 月給270,000円～300,000円＋諸手当 ※賃貸不動産経営管理士は優遇します。 勤務時間 9:30～18:30(休憩60分) 休日・休暇 週休2日制(当社ローテーション制) ※土日も応相談 休暇／GW、夏期、年末年始、特別休暇、誕生日休暇、有給休暇有 待遇・福利厚生 ◇社会保険完備 ◇昇給年1回

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車第一種運転免許 【尚可】 経験：不動産仲介営業の経験／建物管理の経験 資格：宅地建物取引士／賃貸不動産経営管理士 ★充実の福利厚生★※福利厚生欄にも別途記載あり 9連休休日制度（取得率100％、カレンダー上の連休と別で、好きな時期に取得可能）／出産祝い金（第1子20万円、第2子50万円、第3子100万円、第4子以降300万円）／社員旅行（24年韓国、23年沖縄、22年北海道、コロナ以前は毎年海外）／社員持家制度（自社で家を建てる場合の値引・ローン補填）／建労保険組合加入（同一医療機関での月内3000円以上の支払い分・入院費の全額還付など）／資

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】運転免許 【歓迎】不動産仲介営業の経験者、建物管理の経験者、宅建、賃貸不動産経営管理士をお持ちの方 【求める人物像】チームワークを大切にできる方、定量的にPDCAサイクルを回すことが得意な方、意欲的に行動出来る方 [歓迎] 不動産仲介営業の経験者、建物管理の経験者、宅建、賃貸不動産経営管理士をお持ちの方 【職種名】 不動産管理/運用 不動産プロパティマネージャー（賃貸管理部） 【仕事内容】 当社の賃貸管理部において、賃貸物件の管理業務及びオーナー様へのリフォーム工事提案を行っていただきます。 反響営業、カウンター営業ではなく、既存のオーナー様を回り、関係を深め、

勤務時間又は9時45分〜18時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情（遅延、逼迫等）が生じた場合、臨時的に限度時間を越 えて労働をさせることができる。年６３０時間まで、年６回まで 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日カレンダーに準じます。 ※有給休暇は比例付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容アパート・賃貸マンション等の仲介管理業務 ・入居希望者への物件紹介 ・賃貸物件への案内 ・物件仕入 ・賃貸物件管理業務 等 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容●賃貸物件の経営サポートをエリア毎にチームで担当していただ きます。 具体的には １．建物管理 ２．オーナー訪問 ３．リフォーム提案 ４．入居者対応 ５．保険業務 ・未経験者でもご安心ください（研修制度あり） 【トライアル雇用併用求人】 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容大東建託が建築した建物を主として、賃貸建物の管理業務をお任せ します。オーナー様の代わりに入居者様の安心・安全・快適な暮ら しを支えていきます。 具体的には・・・ ◇建物管理 建物の定期巡回、点検や改修工事の提案 ◇家賃管理 毎月の家賃の管理 ◇契約管理 更新・家賃改定・退去等の管理 入居者様との交渉やお問い合わせ対応 など 「働き方改革関連認定企業」 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容 雇用形態 正社員    無期雇用 募集職種 賃貸建物の管理スタッフ 仕事内容 定期巡回､退去時の立ち会いなどのお仕事 ※入居者さまへの営業活動はありません 応募資格 要普通免許(AT限定可)、年齢・学歴不問、専門知識不要 給与 月給250,000円～300,000円(経験･能力考慮) 勤務時間 9:00～18:00(休憩60分) ※基本残業なし 休日・休暇 ■日曜、他(シフト制) ■GW ■夏期 ■年末年始 ※年間休日115日以上 待遇・福利厚生 ■社会保険完備 ■業績により昇給･賞与あり ■通勤手当 ■食事補助あり ■資格取得支援 ■車通

仕事内容▼ほぼ定時帰り！繁忙期を除くと、残業時間は忙し店舗でも1日最長1時間ほどです ▼ほとんどの先輩社員も未経験からのスタート。「人と関わる仕事がしたい」気持ちがあればOK！ ▼賃貸物件を「管理」する仕事。オーナー様から直接感謝され、やりがいを感じる機会が多いです ▼頑張りはしっかり評価！担当物件で新しい入居が決まった分だけインセンティブとして賞与へ反映 ＜仕事内容＞ ▼ミッションは、賃貸物件をお持ちのオーナー様の家賃収入増やすこと。 入居率を上げるため、リフォームや新しい設備の導入などをアドバイスしてください。また入居者様に住み続けてもらえるよう、設備の修繕などもお任せします。 ＜具体的には＞

仕事内容アパート、賃貸マンション等の賃貸管理業務とリフォーム提案業務 ※アパート、賃貸マンション等の建物管理、入居者管理、オーナー 様訪問・報告、及び管理物件・一般物件のリフォーム提案など） 「働き方改革関連認定企業」 （変更範囲：原則なし）

仕事内容 雇用形態 正社員    無期雇用 募集職種 賃貸管理スタッフ 仕事内容 グループ内の賃貸物件の管理業務全般となります。 建物巡回、家主提案、入居者サポートなどをお任せします。 応募資格 年齢・経験不問、高卒以上、要普免(AT限定可) 給与 月給270,000円～300,000円＋諸手当 ※賃貸不動産経営管理士は優遇します。 勤務時間 9:30～18:30(休憩60分) 休日・休暇 週休2日制(当社ローテーション制) ※土日も応相談 休暇／GW、夏期、年末年始、特別休暇、誕生日休暇、有給休暇有 待遇・福利厚生 ◇社会保険完備 ◇昇給年1回

仕事内容 雇用形態 正社員    無期雇用 募集職種 賃貸管理スタッフ 仕事内容 グループ内の賃貸物件の管理業務全般となります。 建物巡回､家主提案､入居者サポートなどをお任せします。 応募資格 年齢・経験不問、高卒以上、要普免(AT限定可) 給与 月給270,000円～300,000円＋諸手当 ※賃貸不動産経営管理士は優遇します。 勤務時間 9:30～18:30(休憩60分) 休日・休暇 週休2日制(当社ローテーション制) ※土日も応相談 休暇／GW、夏期、年末年始、特別休暇、誕生日休暇、有給休暇有 待遇・福利厚生 ◇社会保険完備 ◇昇給年1回

勤務時間就業時間１：9時45分〜18時45分又は9時45分〜18時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情（遅延、逼迫等）が生じた場合、臨時的に限度時間を越 えて労働をさせることができる。年６３０時間まで、年６回まで 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日カレンダーに準じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容アパート、賃貸マンション等の賃貸管理業務 ※建物保守点検、空室点検、簡易な物件清掃、物件ＰＲ（のぼり・ 横幕等の設置・撤去）、軽微な作業、賃貸借契約更新、事務作業な ど 「働き方改革関連認定企業」 （変更範囲：原則なし）

仕事内容＊書類作成、整理等の事務処理 ＊電話、来客対応等 ＊簡単なパソコン入力業務

仕事内容 雇用形態 正社員    無期雇用 募集職種 賃貸管理スタッフ 仕事内容 グループ内の賃貸物件の管理業務全般となります。 建物巡回､家主提案､入居者サポートなどをお任せします。 応募資格 年齢・経験不問、高卒以上、要普免(AT限定可) 給与 月給270,000円以上＋諸手当 ※賃貸不動産経営管理士は優遇します。 勤務時間 9:30～18:30(休憩60分) 休日・休暇 週休2日制(当社ローテーション制) 休暇／GW、夏期、年末年始、特別休暇、誕生日休暇、有給休暇有 待遇・福利厚生 ◇社会保険完備 ◇昇給年1回 ◇賞与年2回 ◇通勤費支給

勤務時間又は9時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容当社が保有する約２０件程の賃貸物件（マンション・借家・貸コン テナ・駐車場・看板など）の管理・運営をお任せします。主な業務 は以下の通りです。 賃貸会社とのやり取り（入居者募集の依頼、条件交渉など） 家賃設定・リフォーム計画の検討 自社での入居者募集・賃貸借契約の対応 未活用土地の活用方法を企画し、収益化を目指す業務 「業務の変更：なし」

仕事内容 雇用形態 正社員    無期雇用 募集職種 賃貸管理スタッフ 仕事内容 グループ内の賃貸物件の管理業務全般となります。 建物巡回､家主提案､入居者サポートなどをお任せします。 応募資格 年齢・経験不問、高卒以上、要普免(AT限定可) 給与 月給270,000円～300,000円＋諸手当 ※賃貸不動産経営管理士は優遇します。 勤務時間 9:30～18:30(休憩60分) 休日・休暇 週休2日制(当社ローテーション制) ※土日も応相談 休暇／GW、夏期、年末年始、特別休暇、誕生日休暇、有給休暇 待遇・福利厚生 ◇社会保険完備 ◇昇給年1回 ◇

仕事内容【応募資格】 [必須] ・最終学歴 ：高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・住宅、建築業界での経験や知見をお持ちの方 [歓迎] 住宅の施工管理、賃貸管理、新築住宅営業 アフターメンテナンス経験者 【職種名】 【静岡・愛知・岐阜・三重】高級住宅のアフターメンテナンス◆年間休日123日／福利厚生充実企業 【仕事内容】 定期的または臨時的な巡回・点検を通してお客様の快適な暮らしのサポートをおこないます。 ■業務内容： 「住友林業の家」のアフターメンテナンスを担当していただきます。 ・お引渡し後の定期点検（外壁、屋根、屋内の設備や建具など全体の点検） ・急な不具合への対応（訪問、補修の実施

仕事内容カフェの店舗スタッフ／賞与2回／残業なし／月9日休 株式会社オフィスK2 カフェ,喫茶店 《 新着レア求人 》 平均年齢30歳★髪色自由 基本＜残業なし＞でホワイトに働けます！ ［ 人柄重視＆正社員募集 ］ ◍面接確約でスムーズ転職！ ◍深夜勤務なし ｜毎日の生活リズムも安定◎ ◍年2回賞与（年間3.5～4ヵ月分程） ◍月のインセンティブ ｜売上に応じて月1万円ほど支給 ◍マイカー通勤OK（駐車場あり） 仕事内容 ＼ 経験者、必見 ／ 店長昇格後＜月給30万円以上＞ アイデアが活きる自由なお店づくり！ ✦年収500万円稼いでいる店長も♪ ✦年2回のボーナスあり ｜MAX年間8

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 週労働３～５日の間で勤務 土曜日曜祝日は基本的にお休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容賃貸管理物件の美化、除草、管理業務全般 建築関係の現場確認とフォロー 不動産営業（宅地建物取引士）のアシスタント ＊６０歳以上の方歓迎（雇い止め規定あり） 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容賃貸マンション・アパートを経営するオーナー様のサポート全般を お任せします。 〈具体的な仕事内容〉 ・オーナー様への対応：定期訪問（月１回程度）、契約内容の見直 し等 ・入退去時の対応：立会いおよび手続きのサポート、改修工事の提 案等 ・建物管理業務：設備点検、維持管理および入居促進に向けたグレ ードアップ提案等 ・入居者様の対応：設備不具合に対する初期対応等 変更範囲：会社の定める全ての業務