賃貸管理 - 三重県 の求人・仕事・採用

仕事内容賃貸管理／転職したら毎日に余裕ができた／年休126日／土日OK／ほぼ毎日18時半退社／賃貸管理／津営業所 ▼ほぼ定時帰り！繁忙期を除くと、残業時間は忙し店舗でも1日最長1時間ほどです ▼ほとんどの先輩社員も未経験からのスタート。「人と関わる仕事がしたい」気持ちがあればOK！ ▼賃貸物件を「管理」する仕事。オーナー様から直接感謝され、やりがいを感じる機会が多いです ▼頑張りはしっかり評価！担当物件で新しい入居が決まった分だけインセンティブとして賞与へ反映 ＜仕事内容＞ ▼ミッションは、賃貸物件をお持ちのオーナー様の家賃収入増やすこと。 入居率を上げるため、リフォームや新しい設備の導入などをア

仕事内容未経験歓迎／賞与年2回／完全週休二日制／知らないことが多い。それ、伸びしろです 転職先を探す時、給与や休日はもちろん大切。 でも、実際にどんな環境で働くのかまでは、なかなか見えてこないもの。 入社してから「思っていた雰囲気と違った」と感じる方がいるのも、そうした理由かもしれません・・ クラストは1975年設立。管理戸数3万戸以上を誇る地域密着型の不動産会社です。 そんなクラストで働く社員からは、 上司や先輩に相談しやすい 協力し合う風土がある 自分の考えで仕事を進められる といった声が多く挙がっています！ 各支店は10名前後の少人数体制。 上司や先輩との距離も近く、分か

仕事内容賃貸管理／転職したら毎日に余裕ができた／年休126日／土日OK／ほぼ毎日18時半退社／賃貸管理／四日市支店 ▼ほぼ定時帰り！繁忙期を除くと、残業時間は忙し店舗でも1日最長1時間ほどです ▼ほとんどの先輩社員も未経験からのスタート。「人と関わる仕事がしたい」気持ちがあればOK！ ▼賃貸物件を「管理」する仕事。オーナー様から直接感謝され、やりがいを感じる機会が多いです ▼頑張りはしっかり評価！担当物件で新しい入居が決まった分だけインセンティブとして賞与へ反映 ＜仕事内容＞ ▼ミッションは、賃貸物件をお持ちのオーナー様の家賃収入増やすこと。 入居率を上げるため、リフォームや新しい設備の導入などを

仕事内容●賃貸物件の経営サポートをエリア毎にチームで担当していただ きます。 具体的には １．建物管理 ２．オーナー訪問 ３．リフォーム提案 ４．入居者対応 ５．保険業務 ・未経験者でもご安心ください（研修制度あり） 【トライアル雇用併用求人】 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容●賃貸物件の経営サポートをエリア毎にチームで担当していただ きます。 具体的には １．建物管理 ２．オーナー訪問 ３．リフォーム提案 ４．入居者対応 ５．保険業務 ・未経験者でもご安心ください（研修制度あり） 【トライアル雇用併用求人】 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容●賃貸物件の経営サポートをエリア毎にチームで担当していただ きます。 具体的には １．建物管理 ２．オーナー訪問 ３．リフォーム提案 ４．入居者対応 ５．保険業務 ・未経験者でもご安心ください（研修制度あり） 【トライアル雇用併用求人】 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容不動産管理／「津支店」賃貸物件の管理業務及びリフォーム提案 ●賃貸物件の経営サポートをエリア毎にチームで担当していただきます。 具体的には １．建物管理 ２．オーナー訪問 ３．リフォーム提案 ４．入居者対応 ５．保険業務 ・未経験者でもご安心ください（研修制度あり 「業務の変更範囲：会社の定める業務」 １不動産管理業務 ２賃貸経営のコンサルティング ３サブリース業務 ４リフォーム業務 ５賃貸経営セミナーの開催など 賃貸グループの賃貸管理会社です。現在桑名、四日市、鈴鹿、津、松阪、伊勢・伊賀名張にネットワーク展開中。建物、入居者、家賃等の管理代行会社です。不動産の成長分野で更なる業務拡大

仕事内容●賃貸物件の経営サポートをエリア毎にチームで担当していただ きます。 具体的には １．建物管理 ２．オーナー訪問 ３．リフォーム提案 ４．入居者対応 ５．保険業務 ・未経験者でもご安心ください（研修制度あり） 【トライアル雇用併用求人】 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容 雇用形態 正社員    無期雇用 募集職種 賃貸管理スタッフ 仕事内容 グループ内の賃貸物件の管理業務全般となります。 建物巡回､家主提案､入居者サポートなどをお任せします。 応募資格 年齢・経験不問、高卒以上、要普免(AT限定可) 給与 月給270,000円以上＋諸手当 ※賃貸不動産経営管理士は優遇します。 勤務時間 9:30～18:30(休憩60分) 休日・休暇 週休2日制(当社ローテーション制) 休暇／GW、夏期、年末年始、特別休暇、誕生日休暇、有給休暇 待遇・福利厚生 ◇社会保険完備 ◇昇給年1回 ◇賞与年2回 ◇通勤費支給 ◇社

仕事内容●賃貸物件の経営サポートをエリア毎にチームで担当していただ きます。 具体的には １．建物管理 ２．オーナー訪問 ３．リフォーム提案 ４．入居者対応 ５．保険業務 ・未経験者でもご安心ください（研修制度あり） 【トライアル雇用併用求人】 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容 雇用形態 正社員    無期雇用 募集職種 賃貸管理スタッフ 仕事内容 グループ内の賃貸物件の管理業務全般となります。 建物巡回､家主提案､入居者サポートなどをお任せします。 応募資格 年齢・経験不問、高卒以上、要普免(AT限定可) 給与 月給270,000円以上＋諸手当 ※賃貸不動産経営管理士は優遇します。 勤務時間 9:30～18:30(休憩60分) 休日・休暇 週休2日制(当社ローテーション制) 休暇／GW、夏期、年末年始、特別休暇、誕生日休暇、有給休暇有 待遇・福利厚生 ◇社会保険完備 ◇昇給年1回 ◇賞与年2回 ◇通勤費支給