ハローワーク - 肥後高田駅 の求人・仕事・採用

仕事内容営業 建設会社・販売店・ハウスメーカー等のルート営業 ＊エリア：八代市及び熊本市周辺（社用車使用） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊本会が運営する「健診センター」における健康診断業務 ◆健診実施時に出勤 土曜は基本休み ただし健診実施で月１～２回出勤あり（振替休日あり） 「変更の範囲：医師会の定める業務」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊全国に２００店舗以上を展開している買取店「売るナビ」の 店舗スタッフ ・リニューアルオープンのオープニングスタッフ ・お客様の持ち込んだブランド品、貴金属の受付 ・カウンターにおける接客業務 ※既存スタッフが丁寧に指導いたしますので、 未経験者も安心してご応募ください。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：希望の働き方を教えてください。 ご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊障害者就労継続支援Ａ型事業所において 請負作業、販売、在宅就労支援 などの職業訓練に関して 支援や送迎、記録などをしていただくお仕事です。 （変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：19時00分〜4時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・トラックで運ばれてきた荷物の降ろし作業 ・荷物を行先別に振り分ける作業 ・その他付随する業務 ※就業時間等については相談可能。希望の働き方を相談ください。 振り分け作業になりますので、トラックの運転免許は不要です。 《働き方改革関連認定企業》 （変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要）

仕事内容＊ダンプカー（４ｔ～１０ｔ車）の運転業務 採石場より八代市内外一円の各工事現場へ 砕石等を運搬する作業 （業務変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容住宅および一般建築工事（リフォーム含む）の営業。 ・過去に受注をいただいたお客へ訪問。 ・設計事務所等関係所訪問。 ・官公庁への訪問 ・新規受注したお客との打合せ。等 ＊営業範囲：八代市内・熊本市内及び周辺地域（社用車使用） （変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：6時00分〜8時30分又は13時30分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・介護施設で料理を温めて提供するだけのお仕事です。 ２０食程度を１人で温めて配膳します。 その他ご飯を炊く、汁物をつくる程度です。 ◇土・日も勤務できる方（朝／２．５時間程度が月４回、夕方４・ ５時間が月８回から１０回程度の勤務です） ◇料理が好きな方、大歓迎です！ ＊業務の変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊新工場：高下西町に令和８年４月オープン予定 ＊高年齢者の応募も歓迎します ＊月に８日休み（年間９６日） ★全国売り上げナンバーワンの会社です！ （令和６年度全国ブリヂストン販売代理店「タイヤ館」における） ＊自動車の鈑金や塗装作業全般 自動車の車体のへこみ・キズを修理し、修復箇所を塗装する業務 となります。 「変更範囲：会社の定める業務」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊現場における重機全般 バックホウ・ブルドーザー等の運転 積込業務 （業務変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：7時30分〜15時00分 就業時間２：18時00分〜1時00分又は7時30分〜1時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）、（２）のいずれか又は、表記時間の３～６時間程度で ご相談に応じます。 ＊６時間を超えた場合、休憩４５分。 ＊休憩時間は、就業時間により法定通り付与します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊ファミリーレストランジョイフルでの接客 会計、デザート調理、清掃業を含みます。 ・研修期間がありますので、初めての方でも安心です。 （２週間～１ヵ月：研修期間中の賃金は同一） ＊就業時間、就業日数については相談可能です。 （業務変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊年間休日数１２８日 ＊年休取得率９０％以上 ＊就職支援制度あり（詳細はホームページに掲載） ＊急な休みにも対応可 ＊病棟における准看護師業務を行っていただきます。 ・精神科、内科の病棟業務で入院患者のケアが主体業務です。 （変更の範囲）事業所の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容・工場内での建築用鉄骨の施工、加工、組立ておよび溶接、製品の 細部を削って仕上げる作業になります。 ・７名～１０名程度のグループで建物の骨組み（柱、梁等）の製作 等を行います。 ・工場間の応援及び組立現場への出張。（社用車使用） ［業務の変更範囲：会社の定める業務］

仕事内容※未経験者大歓迎です。 ＊見学歓迎（要予約） やる気とコミュニケーション力さえあれば大丈夫です。 ※完全週休二日制を採用している会社です（年間休日数１２５日） ＊休日出勤ほとんどもありません（年に１回あるかどうか）ので、 仕事とプライベートを両立しやすい会社だと思います。 ※高性能林業機械の 整備、修理、検査などの業務を行って頂きます。 （変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：6時30分〜8時30分 就業時間２：16時30分〜19時30分 就業時間３：17時30分〜19時30分又は〜の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）・（２）・（３）のみ、（１）・（２）・（３）のいずれか 組み合わせでも可能です。（２）は３時間勤務となります。ご希望 の時間帯をご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による（希望休日、取得可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊１８歳以上の障がいのある方が安心して生活できるように 身のまわりのお世話をしていただきます。 ＊主な業務 食事は盛り付け、配膳程度 ケアホーム内の清掃 ◎変更範囲：会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は法定に基づき付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：盆・正月の繁忙期、欠員による人員不足時・特別商戦の時年３回を 限度とし、盆・正月は月７０Ｈ、その他は月６０Ｈ、年３６０Ｈ 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊有給休暇は、法定に基づき付与します。

仕事内容野菜や果物の陳列、補充、発注、在庫管理、日付管理 ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」 （変更範囲）会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊デイサービスにおける看護業務及び介護業務 バイタル測定、機能訓練、レクリエーション、入浴・トイレ介助 ◇週３日～４日勤務可能な方！ （変更の範囲）事業所の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容・工場内での建築用鉄骨の施工、加工、組立及び溶接等の製作管理 に関する業務に携わっていただきます。 ・全般の工程管理及び品質管理。 ＊製品検査を行い、欠陥がなく寸法精度を確保しているかを確認 する業務です。 ［業務の変更範囲：会社の定める業務］

勤務時間就業時間１：7時30分〜15時00分 就業時間２：18時00分〜1時00分又は7時30分〜1時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）、（２）いずれかまたは、表記時間で３～６時間程度で ご相談に応じます。 ＊６時間を超えた場合、休憩４５分。 ＊休憩時間は、就業時間により法定通り付与します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊お客様よりご注文いただいたメニューの調理業務。 また、仕込み・準備作業や片付け・清掃作業も行います。 ＊高校生の方・学生さん・フリーターさん・主婦（夫）さんが 活躍中！ ・キッチンのお仕事が初めての方でも大丈夫！ ２週間～１ヶ月の研修期間があります。 ＊就業時間・就業日数については相談可能です。 （業務変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容有料老人ホーム木春やつしろの施設管理者として、地域連携・対外 調整を中心にご活躍いただきます。 従来の施設長業務とは異なり、訪問看護ステーション・訪問診療医 ・病院・ご家族・現場スタッフとの密な連携を通じて、入居者様の 暮らしと看取りを支える調整ハブのような役割です。 施設運営の軸となるのは、関係者との信頼構築とスムーズな情報共 有。急性期医療で感じた制約から一歩踏み出し「こう在ってほしい 看護」の実現を一緒に目指していただける方を歓迎します。４８床 の新しいナーシングホームづくりに、主体者として関わってくださ い。 【業務の変更範囲：法人が定める範囲】 ◎ハローワークの紹介状が必要です。