静岡県磐田市の療育の求人・仕事・採用

勤務時間［1］8:00～15:30 ［2］8:30～16:00 週5日（日勤シフト制） ※勤務時間応相談 ※有給休暇あり 【勤務期間】長期歓迎

仕事内容【調理スタッフ！】ほぼ残業なし！お子様の習い事の送迎できるシフトです！ 児童発達支援事業所と 放課後等デイサービスにて 調理スタッフとして勤務していただきます。 未就学児童及び就学児童への給食、 おやつの提供に伴う栄養管理及び献立表の作成。 昼食後の食器の洗浄作業や、食品管理。 聖隷こども発達支援センター かるみあは、 子ども一人ひとりの「その子らしさ」を大切にする児童発達支援センターです。 ほめられ、認められる経験を通して、 自己肯定感や意欲、人と関わる力を育む支援を行っています。 児童発達支援・保育所等訪問支援・日中一時支援を通じて、 保護者の想いに寄り添いながら、チームで子どもの成

仕事内容児童発達支援センターの保育士募集★福利厚生充実＆賞与年3回支給☆年間休日120に以上！実働7.5h 児童発達支援事業センターの保育士 ・発達に課題のあるお子様への日常活動やレクリエーション ・日常生活における基本的な動作指導、集団生活への適応訓練 【アピールポイント！】 小人数のクラスで、ひとり一人とかかわることができます 毎日、ご家族との会話の時間も大切に取り組んでいます この求人のアピールポイント ・年休120日以上 ・平均有給取得日数 15.0日 ・実働7.5時間 ・賞与年3回（4.14ヶ月以上 ※75万円～138万円程） ・医療費実質無料 ・毎年定期昇給 ★お仕事のやりがい

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間・日数については、相談に応じます。 訪問先により変動する場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる ＧＷ、夏季、年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容学校や幼稚園、保育園、こども園へ訪問し、お子様が集団生活の中 でスムーズに活動できるようにサポートするお仕事です。 その後、記録を記入していただきます。 ＊先輩職員が丁寧にサポートします。 変更範囲：なし

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日114日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設において、利用する子どもたちの発達状況や生活課題を把握し、個別支援計画の作成・実施状況の確認・評価を行います。 保護者への相談支援や関係機関との調整役として連携を進めるほか、支援スタッフへの助言・育成や業務管理を通じて、より良い支援体制の構築に携わります。 利用者一人ひとりに寄り添った支援を実現しながら、事業所全体のサービス品質の維持・向上を担う重要なポジションです。 DI-1829(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間、日数相談可 ただし、８時３０分～１５時３０分以上の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務時間、日数相談可 ※基本平日勤務。行事等により土日祝勤務が出来る方歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容グループ療育にて、利用児の直接支援（１日３０名定員） 主に、昼食以降の日中一時支援の業務をお願いします。 利用児の生活介助や活動補助、午睡やあそびの見守りなどを行って いただきます。 保育士の他、看護師や作業療法士が働く、多職種で学び合える職場 です。 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

仕事内容【ソーシャルワーカー】磐田市受託事業・磐田市発達支援センター・支援体制構築による増員募集 磐田市受託事業 発達支援センターにおける相談業務 （支援体制構築に参画していただける方） 「磐田市発達支援センターはあと」は、 発達に課題のあるお子さまとご家族を対象に、総合的な支援を行う機関です。 ◆主な業務内容 ・お子さまやご家族からの発達に関する相談対応 ・不安や困りごとについての助言・支援方法の検討 ・関係機関と連携した支援の実施 ◆仕事の特徴 ・ご家族の気持ちに寄り添い、丁寧に話を聴くことを大切にします ・お子さま一人ひとりの特性を理解し、適切な支援につなげます ・専門職としての知識・経

仕事内容児童指導員（保育士） ◎保育士さんへ◎一人ひとりが持つ可能性の芽を大切に育む個別療育。あなたの想いを叶えませんか？｜年間休日120日以上/残業ほぼなし/正社員登用前提採用!! ◆「もっと、この子のことを知りたい」そう思える保育士さんへ◆ 子ども一人ひとりの笑顔や「できた 」の瞬間に寄り添えること。 その喜びは、保育士という仕事だからこそ味わえる、かけがえのないものではないでしょうか。 こどもサポート教室では、一人ひとりの個性に合わせたオーダーメイドの個別療育を通して、子どもたちが持つ可能性の芽を大切に育んでいます。 私たちが目指しているのは、子どもたちだけではなく、保護者の方や関係機

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：１と２のシフト制 勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務日数応相談 お休み応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容児童発達支援事業所と放課後等デイサービスの施設において、未就 学の児童及び就学児童への給食とおやつの調理、厨房の片付け等が 主な業務内容となります。未経験者の方も働いています。 変更範囲：変更なし

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容児童発達支援管理責任者 ・完全週休二日制・残業はほぼ無し。会社として残業を無くす取り組みを実施 [お仕事内容] ≪るぴなすスクール駒場 放課後等デイサービスからスタッフ大募集中〜♪≫ 経験年数不問！ 介護から児童へ転職してみませんか？ 新たな児童の現場で、今よりさらにスキル・キャリアアップしたい方大歓迎！ 一人一人の児童に寄り添いたい方をお待ちしています！ 今までの経験を活かして施設を盛り上げていきませんか？ 資格取得支援などで、スキルアップも応援しています◎ 残業や時間外はほとんどないのでご家庭やプライベートとの両立も可能です。 その他気になる事があればお気軽にご相談ください☆

勤務時間固定時間制 ※【勤務時間 ※希望休制度・職員同士で相談】 ・週1日4時間から可能（要相談） ・土曜祝日勤務できる方優遇 ・午後からの勤務急募 （お昼12時から16時まで又は13時から17時まで） ※勤務時間・曜日お気軽にご相談ください。

仕事内容お子さまへの療育をお願いします。年齢や個別支援計画に基づき自由遊びや個別プログラム、集団レクリエーションなどの支援を行い、お子さまの自立する力や気持ちを表現する力、豊かな心を育みます。正社員スタッフや他職種のスタッフも含めチーム一丸となって療育にあたれるのでご安心ください！ 教室のアピールポイント！ お子さまに手厚い支援が施せるように、こぱんはうすさくらでは職員を基準より多めに配置しています。これにより落ち着いた支援ができる上、将来のビジョンを明確にしながらキャリアアップを目指すことも可能です。 変化と充実の毎日！ お子さまが施設での時間を楽しく、そして有意義に過ごせるよう時に見守り、時に

仕事内容【サービス管理責任者／障がい者グループホーム】正社員｜★希望休ＯＫ★髪色・ネイル自由★給与の前払いシステムあり★賞与年２回 ■ アピール 【ミナノワ株式会社について】 ミナノワ株式会社は、『輪』をつなぎ、『和』を貴ぶ。を理念に、障がいのある方が安心して暮らせる住まいづくりを行う福祉企業です。 2018年の設立以来、関東・北関東・東海・九州エリアでグループホームを中心とした障がい福祉サービスを展開し、一人ひとりの人生に寄り添う支援を行っています。 私たちは、ご利用者だけでなく、働く社員にとっても「人生は、選べていい。」と思える職場づくりを目指しています。 【あなたらしさを大切にできる職場

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容児童発達支援管理責任者 ・完全週休二日制・残業はほぼ無し。会社として残業を無くす取り組みを実施 [お仕事内容] ◎新たな環境でスキルアップしたい方歓迎！ ◎経験年数不問！ ◎今までの資格を活かして働ける！ ◎資格取得支援あり！ ◎残業ほぼなし！ [職場情報] 募集情報 [給与] 月給30万円〜34万5000円 ※評価制度が明確だから 「何を頑張ったらこうなる」と将来ビジョンも見えやすい職場です 試用期間（3か月）は、給与条件に変更なしです [勤務地] 静岡県磐田市東新町1-2-3 西側 [時間・勤務日] 9:00〜18:00(平日) 8:30〜17:30(祝日・学校休業日) ※6

仕事内容こども園併設の児童発達支援事業所 発達ゆっくりなお子さんや 医療的ケアが必要なお子さんの療育 （遊びでのかかわり、生活の援助等） 小人数のクラスで、ひとり一人とかかわることができます 看護師や理学療法士など他職種が在籍しており、 学びながら安心して働けます！ 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容子どもたちと共に楽しいを環境をつくり、子どもたちの「興味から挑戦へ」を引き出すやりがいのあるお仕事です！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 障がいのある未就学児の療育。 生活習慣の確立 子ども一人ひとりの「興味から挑戦へ」を引き出すことをモットーとし、様々な療育をスピード感もって導入していく。 農福連携で、農業体験の実施 業務範囲変更の可能性なし ご希望があれば法人で運営している磐田市内の事業所に転勤可 資格: 子どもが好きな方 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 会社理念に共感していただける方 自分のやってあげたいを発信したい方 働きながらスキルアップしたい方 職

仕事内容磐田市受託事業 発達支援センターで総合的な支援を行うお仕事です 児童の発達に関する相談業務 発達についての心配や困りごとに対して 学校や園等の所属先、医療機関と連携を図ります。 【業務の変更範囲】 聖隷内の全ての業務。但し、資格を必要とする業務は資格保持者に 限る。

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間についてはご相談ください。 ６時間を超える勤務の場合は、休憩４５分。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【身の回りの世話】食事、排泄、着替えなど、子どもが自立して生 活できるようサポート 【生活習慣の指導】年齢に応じて、食事のマナーやトイレトレーニ ング、衣服の着脱などのサポート 【成長・発達の支援】遊びや集団活動を通して、協調性や感情表現 、社会性を育むためのサポート 【保護者対応】子どもの体調や行動の報告、育児相談への対応など 、家庭との連携を行います 【安全管理】園児の健康状態の観察や事故防止、午睡中の見守りな ど そのほか学園が指示する業務 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

仕事内容児童指導員（保育士） ◎保育士さんへ◎一人ひとりが持つ可能性の芽を大切に育む個別療育。あなたの想いを叶えませんか？｜年間休日120日以上/残業ほぼなし/正社員登用前提採用!! ◆「もっと、この子のことを知りたい」そう思える保育士さんへ◆ 子ども一人ひとりの笑顔や「できた 」の瞬間に寄り添えること。 その喜びは、保育士という仕事だからこそ味わえる、かけがえのないものではないでしょうか。 こどもサポート教室では、一人ひとりの個性に合わせたオーダーメイドの個別療育を通して、子どもたちが持つ可能性の芽を大切に育んでいます。 私たちが目指しているのは、子どもたちだけではなく、保護者の方や関係機