現地採用 の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■事業体での法人営業経験 ＜3年以上＞ ■英語での実務経験 ■韓国語が堪能な方 ＜備考＞ 日本人が上司になりますが、英語でのビジネスが可能です。 ソウル勤務になり、基本的に転勤予定はございません。 【職種名】 <韓国／ソウル現地採用> Key Account Sales Manager 【仕事内容】 ■自動車業界向けの樹脂セールスをお任せ致します。 ＜Report Line＞ Japan ★韓国語がネイティブクラスでありながら、日本でビジネスをしていて、韓国に戻りたい。という方には最適な求人となります。 ※同部門のDirectorは日本人であり、日本にい

仕事内容【応募資格】 [必須] ＊インドネシア現地での勤務経験のある方 英語・インドネシア語いずれかの語学力は必要 [歓迎] ・親和性（紙製品・フィルム製品）のある業界経験のある方 ・生産管理・工場運営のご経験のある方 （将来的に現地製造の責任者ポジションも視野に入ります） 【職種名】 【インドネシア現地法人管理】年収700～1,000万円/製造管理/紙フィルムメーカー/工場長候補 【仕事内容】 ＊現地法人の製造部門統括として ・先ずは、本社で採用となります ・将来的にはインドネシア工場へ出向、若しくは長期出張して頂きます ・当社インドネシア現地法人の製造全般の管理責任者となります ・主な取扱い製

仕事内容20～30代面談確約！【HR担当】採用・人事戦略の設計・実行など／HR経験者歓迎／急成長中のグローバルITスタートアップ 事業拡大に伴い、HR機能の強化を実行することで、成長を牽引していくお仕事です。 ▼具体的には （１）採用 ・採用戦略の策定及び実行(直接採用及びエージェント対応を含む) ・ポジション定義、JD作成、面接プロセス運営 ・基本的な入社者オンボーディングプロセスの設計と実行 （２）人事制度及び労務管理 ・社内人事制度の企画及び規定整備(就業規則、勤労契約など) ・給与改正、契約変更などに伴う文書作成及び署名管理 ・休暇、育児休職、労災など関連労務イシュー対応および文書処理

仕事内容◆Ｔダイシーチング装置、プラスチック食品容器成型機等の 加工技術者として作業を行います。 ◆交替勤務（３直３交替、４直３交替他）になります。 ◆食品容器を製造しているため、工場内は清潔です。 ＊作業工程において、印刷色の確認が必要になります。 ＊物流センターも兼ね備えており、地元の若手管理者、 技術者も多く、活き活きと仕事をしています。 ★働き方改革関連認定企業「ひめボス宣言事業所認証」取得 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造業にて工場管理／生産技術／営業／品質保証などのご経験をお持ちの方 ・将来海外駐在ができる方 ※赴任先には日本語が話せる現地マネージャーが複数在籍していますので語学力はなくても問題ありません [歓迎] ・輸送機器（自動車／二輪車／船外機）部品メーカーの経験がある方はなお歓迎します 【職種名】 [浜松市浜名区]現地法人責任者候補～インドネシア駐在勤務予定～ 【仕事内容】 現任者の後任として現地法人社長をお任せします。主な役割は現地のマネージャー陣と協力して工場の改善を進めること、ヤマハ発動機様を中心とした顧客の日本人駐在員向けの営業です。 《具体的な業務内容》 ・入社

仕事内容【応募資格】 [必須] ・部品メーカーにて工場管理もしくは営業の豊富なご経験をお持ちの方 ・アジア圏に赴任して工場を含む現地法人のマネジメント経験をお持ちの方 ※赴任先には日本語が話せる現地マネージャーが複数在籍していますので語学力はなくても問題ありません [歓迎] ・輸送機器（自動車/二輪車/船外機）部品メーカーの経験がある方はなお歓迎します 【フィットする人物像】 ・管理だけでなく自ら現場に赴き手を動かしてくださる方 ・入社後すぐに海外赴任は想定していないので、インドネシアにいたいという動機だけではなく、あくまで浜松ガスケットの一員として働いてくださる方 【職種名】 [浜松市浜名区]現地法

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆年間を通して著しい成果を出した経験 ◆事業開発経験 ◆事業責任者、マネジャー、部長経験 ◆採用や組織構築経験 ◆業務標準化、文化醸成を担った経験 [歓迎] - 海外経験/国内でも国際的な環境に身を置いた経験 - 不確実性への耐性がある方（海外経験がない方もOK） ＊語学力は必須ではありません 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ◇Mission / Vision / Valueに共感いただける方 ◇最後まで粘り強くやり切れるGRIT力のある方 ◇物事を前向きに捉え、自責で解決に向かえる方

仕事内容オトロンカーズ株式会社 残業なし×現地採用【整備士(メカニック)】＊賞与最大年6回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 オトロンのこだわり…1日1人1～2台の業務量⇒もっとやりたいもOK／洗車、コーティング、鈑金塗装を分業／完全室内・空調完備 ＊整備業務をお任せ◇納車前点検 ◇車検整備 ◇一般修理 ◇在庫車両の加修・整備 ＊できる方には、すぐ実務をお任せできるので、その分昇給やキャリアUP等にスピード感があります！ ＼先輩から一言／ 扱うのは、セダンからスポーツカーまで様々。 国内外のメー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・戦略系コンサルティングファームや総合コンサルティングファームにおける経験 ・戦略立案、M&A、PMI等のプロジェクト経験 ・ビジネスレベルの英語力/ネイティブレベルの日本語力 ・アジア市場や日系企業のグローバル展開への強い興味関心 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳 ～ 48歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【現地採用】外資系コンサルティングファームにおける東南アジア・インド拠点での戦略コンサルタント 【仕事内容】 業務内容： ・日系企業のアジア市場への進出支援 ・戦略策定、事業開発、M＆Aアドバイザリーに関わるコンサルティング業務 ・A

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか当てはまる方 ・事業会社で新卒採用業務や障がい者採用業務に従事した経験 ・もしくはコンサル業界やRPO等で事業会社向けに採用フレームの導入に携わった経験 【職種名】 採用担当（新卒採用・障がい者採用）【東京赤坂】年収650万～／人事としてキャリアアップ環境◎ 【仕事内容】 採用担当として以下の業務を担っていただきます。 ＜新卒採用実務＞ 主業務（40％） TEL本社の採用担当として、TELグループ各社の採用担当者と協力をしながら ・採用の人材要件/募集要件作成のコンサルテーション ・母集団形成戦略の立案と推進（大学訪問、ダイレクトリクルーティングや説明会の

仕事内容大塚化学株式会社 【大阪市】グローバル人事（現地採用～人事制度ほか海外子会社支援）英語力活かす/大塚G◆賞与7.5ヶ月 【仕事内容】 【大阪市】グローバル人事（現地採用～人事制度ほか海外子会社支援）英語力活かす/大塚G◆賞与7.5ヶ月 【具体的な仕事内容】 【オロナミンCでお馴染み！大塚ホールディングスの100%子会社◆在宅勤務OK／家賃補助・休暇制度豊富で働きやすさ賞与実績7.5ヶ月分／景気に左右されない安定した経営基盤】 ■募集背景 海外売上が7割に迫り、米国・欧州・アジアに子会社を展開。人事・法務専任不在の拠点も多く、現地文化理解と英語力を備えた人材が不足しています。 報酬体系確

仕事内容三一日本株式会社 溶接スペシャリスト◇大手外資系建設機械メーカーの現地採用／グローバル展開 【仕事内容】 溶接スペシャリスト◇大手外資系建設機械メーカーの現地採用／グローバル展開 【具体的な仕事内容】 【「SANY」ブランドの建設機械メーカー／充実した就業環境／裁量権がある／グローバル展開】 ■業務内容： （1）新製品構造部品の製造プロセス審査を担当し、生産可能性評価を提案 （2）大型構造部品の溶接技術を指導し、信頼性向上・製品寿命延伸対策を実施 （3）大型構造部品の溶接工程規格・標準の主導的策定 （4）設計部門と連携し、溶接適性（DFM）向上及び製造コスト削減を推進 （5）構造部品の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・部品メーカーにて工場管理もしくは営業の豊富なご経験をお持ちの方 ・アジア圏に赴任して工場を含む現地法人のマネジメント経験をお持ちの方 ※赴任先には日本語が話せる現地マネージャーが複数在籍していますので語学力はなくても問題ありません [歓迎] ・輸送機器（自動車/二輪車/船外機）部品メーカーの経験がある方はなお歓迎します 【フィットする人物像】 ・管理だけでなく自ら現場に赴き手を動かしてくださる方 ・入社後すぐに海外赴任は想定していないので、インドネシアにいたいという動機だけではなく、あくまで浜松ガスケットの一員として働いてくださる方 【職種名】 [浜松市浜名区]現地法

仕事内容日栄インテック株式会社 倉庫管理／簡単業務中心／豊富な手当で生活安定／年休125日 【求人要約】 【労働環境高水準】年休125日＆土日祝休み 【福利厚生充実】住宅手当／持ち家祝い金／家族手当 【カンタン業務】複雑なことはなし！未経験OK☆ 転勤なし（現地採用・現地雇用） 約2か月でほとんどのことが覚えられます！ ＼働きやすいと言い切れる理由がある！／ ◆家族手当 ◆住宅手当 ◆資格手当 ◆年休125日 ◆完全週休2日制（土日祝） ◆退職金制度・各種祝い金 など 充実の手当と福利厚生が揃っていることは当社の強み！ 仕事はもちろん、生活面でも不安を感じてほしくない。 そんな想いから、手

仕事内容株式会社クルーズコーポレーション 【駐在/アメリカテキサス州】米国物件管理担当/現地法人出向/年収～950万/英語スキルを活かす 【仕事内容】 【駐在/アメリカテキサス州】米国物件管理担当/現地法人出向/年収～950万/英語スキルを活かす 【具体的な仕事内容】 ★英語力を活かして不動産スキルが身につく！ ★住宅手当 社用車貸与 ■事業内容： 当社は日本国内での海外物件 不動産の需要に注視し、現地法人であるCruise Housing corporationを立ち上げております。年々増える需要の中、テキサス州にて現地と国内の橋渡しを行える方を採用し強化したく募集を開始いたしました。 ■

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須応募要件】 ・大卒以上 ・語学力（英語） ・人事・労務関連の基礎的な実務知識・労働法知識を有する方 ・事業会社における海外人事管理担当を含む人事領域の実務経験者（5年程度）（海外人事管理経験は必須) ※海外人事管理業務としては、本社(日本)から行う、駐在員関連規定や海外事務所の人事規定整備や現地社員採用の支援、海外駐在員の給与等労務管理、赴任/帰任にあたっての支援等の業務を指します ・多様なステークホルダーを巻き込む力がある方 【英語力】 英語でのビジネスコミュニケーション、英文による契約書等の資料のレビュー・作成の経験を有するレベル。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・大学卒業以上 ・海外現地法人の経営経験（特に中国・アジア圏） 【歓迎】 ・中国駐在経験 ・語学力：中国語 ・英語 ・海外子会社の現地設立経験、現地人材の採用・教育経験 《求める人物像》 革期に経営感覚を持って 自ら考え、提案し、行動できる方 (1)統括能力、指導力、マネジメント能力、リーダーシップを備えている能力 (2)製造 現場に精通し、管理能力のある人（現場の標準工数管理、作業効率管理、設備の有効活用等） (3)優秀な人材を発見、活用する能力のある人（適才適用を精通する人） (4)人と共感できる人（大多数の従業員の考えを理解し、その気持ちに

仕事内容 熊本現地採用強化のため【入社祝金100万円支給】 手積みなし＆カゴ台車配送 昼から出勤で働きやすい準夜勤の4tルートドライバー募集中 新人応援 入社祝金100万円支給！ 手積みなし＆カゴ台車配送でラクラク！ 昼過ぎ出勤で午後の時間を有効活用でき、生活リズムも整えやすいお仕事です！ 応募フォームの入力がめんどうという方へ お電話でのお問合せも受け付けています！ 【TEL：096-202-0333（9-17時）】へ『熊本オープニングスタッフの求人を見ました』と伝えてください( ^)o(^ ) ┏ ┃＼期間限定！入社祝金【100万円】支給！／ ┃★オープニングスタッフ♪新人応援

仕事内容社会福祉法人奉優会 人事・ダイバーシティ採用／年休122日／賞与3カ月 【求人要約】 【スキル◎】経験を活かしキャリアアップを目指せる！ 【安定◎】150以上の事業・職員3,000名以上 【環境◎】年休122日・土日祝休・リモートワーク有 日本から世界へ、活躍の幅を広げて社会貢献！ 新しい挑戦を続ける環境で、自己成長を実現しませんか 奉優会は、特別養護老人ホームやケアハウスの運営事業など、東京23区を中心に多様な介護・福祉サービスを提供している関東最大級の社会福祉法人です。 地域の方々や職員とともに、利用者さま一人ひとりのニーズに寄り添い、より豊かな生活の実現を目指しています。

仕事内容採用担当として以下の業務を担っていただきます。 ＜新卒採用実務＞ ※主業務 東京エレクトロン本社の採用担当として、グループ各社の採用担当者と協力をしながら ・採用の人材要件/募集要件作成のヒアリングおよび調整対応 ・母集団形成計画の立案と推進（大学訪問、ダイレクトリクルーティングや説明会の実施、エージェントコミュニケーションなど） ・書類選考及び面接対応（カジュアル面談含む） ・ATSメンテナンス、媒体管理、内定者管理などの各種管理業務 ＜採用戦略企画・推進業務＞ ※副業務 東京エレクトロングループ全体の採用力強化を目的として、各グループ会社と協力をしながら ・採用ブランディング強化 ・産