現地採用 の求人・仕事・採用

仕事内容【HR担当】採用・人事戦略の設計・実行など／HR経験者歓迎／急成長中のグローバルITスタートアップ ▼仕事内容 事業拡大に伴い、HR機能の強化を実行することで、成長を牽引していくお仕事です。 ▼具体的には （１）採用 ・採用戦略の策定及び実行(直接採用及びエージェント対応を含む) ・ポジション定義、JD作成、面接プロセス運営 ・基本的な入社者オンボーディングプロセスの設計と実行 （２）人事制度及び労務管理 ・社内人事制度の企画及び規定整備(就業規則、勤労契約など) ・給与改正、契約変更などに伴う文書作成及び署名管理 ・休暇、育児休職、労災など関連労務イシュー対応および文書処理 （３）組

仕事内容◆Ｔダイシーチング装置、プラスチック食品容器成型機等の 加工技術者として作業を行います。 ◆交替勤務（３直３交替、４直３交替他）になります。 ◆食品容器を製造しているため、工場内は清潔です。 ＊作業工程において、印刷色の確認が必要になります。 ＊物流センターも兼ね備えており、地元の若手管理者、 技術者も多く、活き活きと仕事をしています。 ★働き方改革関連認定企業「ひめボス宣言事業所認証」取得 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] （必須） ・共通：関連業務の経験、（十分に高い）英語力、エクセル・ワード・パワーポイント ※シニア：ASEANに幅広いビジネス機会・人脈をお持ちの方 ※ジュニア：高いポテンシャルをお持ちの若手の方 （歓迎） 会計士、弁護士、アナリスト等の資格保有者、海外勤務経験者、外資系証券会社出身者、4大会計事務所系出身者、日本語能力 〇学歴 ・4年制大学卒業以上 〇求める人物像 ・企業の財務・事業・バリュエーション分析ができる方、外国人とのコミュニケーションが取れる方、プロ意識の高い方、海外志向の強い方、企業発展を導ける強い意志を持つ方、冷静沈着にリスクリターンを分析できる方

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 医師や看護師をはじめ、地域医療の存続に向けては医療系人材の採用がグループ全体における事業推進の鍵となります。 病院・診療所は医療職への依存度が高い一方、流動性も高く、採用コストの高騰なども相まって、医療の発展に向けての投資資金の確保をひっ迫しているのが現状です。 そこで、当社Carus Holdingsでは、医療系人材の採用戦略の策定、エージェントコミュニケーションやダイレクトスカウティングなど、経営支援先である医療法人の採用戦略の策定

勤務時間8:00〜17:00 9:00〜18:00 勤務日により上記両方の勤務 ※いずれも休憩あり ※週2日勤務／土日祝休み ※勤務日数は応相談 ※残業なし

仕事内容外国人採用 派遣担当/完全週休2日制/社会保険完備/札幌市中央区/41174 【北洋銀行系の経営コンサルファーム/外国人採用・派遣担当/札幌市】完全週休2日/年間休日120日/年収500～700万円【41174】 ★PR★ 中小企業の経営者と直接対話し、考えたことを会社の経営方針や戦略に取り入れてもらえる為、提案・実施したことがクライアント企業の経営に直に影響する手ごたえ感があります。その分、経営者との関係構築力や企画提案力が必要となります。様々な業界・業種、経営者ごとの色々なお悩みに沿ったソリューションをオーダーメイドで支援できる点や、他事業部と連携して総合的に顧客企業の成長に貢献ができ、

仕事内容株式会社電通総研セキュアソリューション 【大阪/広島・現地採用】製造業向けソリューション部署マネージャー候補 【仕事内容】 【大阪/広島・現地採用】製造業向けソリューション部署マネージャー候補 【具体的な仕事内容】 ■職務内容 大手製造業のお客様を対象にシステム導入・技術支援を行う部署のマネジメント業務です。 活動方針の策定からプロジェクト・部署員の管理、必要に応じて顧客折衝など部署を運営するマネージャーを募集しています。 ◆業務内容 ・部署の運営方針の策定、部員への浸透 ・部署の予算／実績、プロジェクトの状況管理 ・必要に応じた顧客や協力会社など外部・内部との調整 ・部員の育成、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・工場における総務業務経験を有する方 ・ビジネスレベルの英語 [歓迎] ・生産工場での総務業務経験が５年以上ある方 ・ビジネスレベルのベトナム語が話せる方 ・海外（特に東南アジア諸国）での業務経験があり、現地スタッフのマネジメント経験のある方 【職種名】 ベトナム勤務 新工場の総務体制をゼロから構築｜日系大手メーカーで活躍するチャンス 【仕事内容】 新たに立ち上げた工場にて、総務部門の立ち上げおよび運営を担っていただきます。 具体的には： ・食堂・配車・セキュリティ・入退場などの運営管理 ・構内ルールの整備・実行／工場全体のバックオフィス支援 ・ベトナム人スタッフのマネ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ 国内/海外におけるPMI業務経験優遇 ・国内/海外における成長戦略の策定 ・TOEICスコア 800点以上 ・英語を使用したコミュニケーション能力（ビジネスレベル） ・Word、Excel、Power Point ・財務分析能力 ・与信管理能力 [歓迎] ・グローバル企業での経営ポジション(CFO等)の経験 ・グローバル企業での新規事業創出経験 ・グローバル企業の海外現地法人駐在経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳 ～50歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 海外現地法人マネジメント担当 【仕事内容】 アジア・パシフィック及び中東を中心

仕事内容資格取得支援有り／未経験者大歓迎／転勤無し★創業より101年連続黒字経営の安定企業 屋根材・壁材などの自社加工製品をはじめとした建築資材の出荷準備・配送トラックへの積込み、仕入れ商品の荷受け・倉庫内整理等 扱う商品は、屋根・壁用の建築外装建材から、釘や針金などの副資材まで、様々な種類があります。まずは良く扱う商品群から覚えていきましょう。 初めは基本的な品出しや積み方からお教えしますので、未経験・商品知識の無い方でも安心です。 重い荷物や長い荷物の積込み・荷卸しには、クレーンやフォークリフトを使用します。 玉掛け・クレーン等の資格は、必要に応じて、会社費用負担にて取得していただきます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須要件》 ・アメリカでの就労ビザをお持ちの方 ・飲食で店長やマネージャーなど、マネジメントや従業員指導のご経験をお持ちの方(2年～が望ましいが要相談) ・日常会話レベルの英会話が可能な方(接客等の業務での使用経験があると望ましい) ＜経験＞ ■調理経験ある方 ＜国籍＞ ※日本国籍の方に限ります [歓迎] 《歓迎要件》 ■海外で飲食店舗の立ち上げに中心的に関わったご経験 ＜出身会社＞ ■聘珍樓 ■物語コーポレーション 新規事業にかかわる採用活動になりまして、採用責任者が候補者様全員面談・面接を行います。 ※職種及びクラス・レイヤーは店舗出身であれば問いません。

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■飲食業界を牽引するレストランカンパニー／HRマネージャー候補の募集 採用／人事経験のある方大歓迎！今までの経験をHUGEで活かせるチャンス。 「究極のアナログ産業」であるサービスを最大限に生かす、更なる採用拡大向けて是非一緒に、会社を創り上げていきませんか？ 【経験者優遇】 採用戦略の立案からプロジェクト運用まで多岐に渡るポジションです。 店舗との信頼関係を構築し、会社にとって最も重要である人材の採用・育成に携わるお仕事です。 ■

仕事内容日栄インテック株式会社 倉庫管理／簡単業務中心／豊富な手当で生活安定／年休125日 【求人要約】 【労働環境高水準】年休125日＆土日祝休み 【福利厚生充実】住宅手当／持ち家祝い金／家族手当 【カンタン業務】複雑なことはなし！未経験OK☆ 転勤なし（現地採用・現地雇用） 約2か月でほとんどのことが覚えられます！ ＼働きやすいと言い切れる理由がある！／ ◆家族手当 ◆住宅手当 ◆資格手当 ◆年休125日 ◆完全週休2日制（土日祝） ◆退職金制度・各種祝い金 など 充実の手当と福利厚生が揃っていることは当社の強み！ 仕事はもちろん、生活面でも不安を感じてほしくない。 そんな想いから、手

仕事内容<仕事内容> 交通費支給あり！完全土日祝休み！未経験OK！一般事務 組合員からの技能実習生の求人に対し、最低賃金等法令違反がないか確認の上ベトナム・フィリピン・ウズベキスタン・ミャンマーの送り出し機関に募集依頼をし、ZOOMまたは、現地にて面接、そののち採用者の外国人技能実習機構への提出書類作成、出入国在留管理局への提出書類作成。 技能実習生入国後のフォロー。巡回指導・監査訪問 一般事務スキルによりリーダーとして業務を行っていただきます。 <給与> 年収285万円～490万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 <勤務

仕事内容<仕事内容> 人事・採用リーダー候補｜採用戦略と制度改善｜IT業界経験者歓迎・中途採用 日本法人の採用体制を強化するための新規募集です。 これまでは本社主導で人材採用を行ってきましたが、今後は日本国内での人材確保と定着をより重視し、現地での採用活動を本格的に進める予定です。 その中心メンバーとして、採用から人事制度の構築まで、幅広くご活躍いただける方を求めています。 <給与> 年収390万円～650万円 <勤務時間> 変形労働制 完全土日祝休み 10時以降に始業 <休日休暇> 週休2日制 ・週休2日制（土日） ・祝日 ・年次有給休暇（法定通り） ・年末年始休暇 ・夏季休暇（会社カレン

仕事内容<仕事内容> ＜特別育成枠採用＞3年で営業所長に◆営業所長の平均年収848万円／土日祝休み／業種・職種未経験OK 「もし新卒就活してた頃に戻れたら」 一度でも思ったことがあるあなたへ。 ◆平均年収848万円 ◆完全土日休み＋年間休日127日 ◆大手企業の役職者 すべてを【未経験入社3年】で 叶えるチャンスです。 ╭╮ 厳しい数字達成のインセンティブではなく 確実なキャリアアップで年収もアップ。 3年後、10年後のあなたを想像しながら この求人を読んでみてください ╰ｖ╯ 営業所長候補として、営業所の運営業務を お任せします。 ／ 一般的に10年かかる、所長クラスまでの道

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 急成長中の外国人紹介マーケットのパイオニアとしてインドネシア日本語学校での人材育成など川上から川下まで人材紹介業にコミットし、人事担当として、事業をリードして頂きます。 ◆お任せする役割 役員ポジションから東南アジア現地スタッフの採用まで幅広い業務をお任せします。一緒に働きたいと思うメンバーのスカウトなど今後の会社方針に大きく関わる裁量権のある業務を行なっていただきます。 ・採用戦略の策定・実行・管理 ・求人媒体への掲載 ・応募者との面接 ・

勤務時間シフト制

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】メーカー＞電気・電子 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります [募集背景] 欧州市場への拡販強化のため、現地での新規拡販活動を行っていただける方を募集します。 [職務内容] セラミック電子部品の欧州拡販活動 欧州市場にて電子部品の拡販活動を行って頂きます。 ドイツ現地採用となりますので、現地就労資格をお持ちの方が対象、もしくはビザサポートを必要に応じて検討します。 ・欧州市場における電子部品の新規ビジネスチャンスの発掘 -新規プロジェクトの探索、評価、調整 ・本社／マネジメントが設定する売上目標の達成

仕事内容【アピールポイント】 ★嬉しい正社員採用★ 将来を見据えて、安定したい方必見です！ 職歴不問・ブランクOK 正社員デビューも大歓迎◎ 転勤もないので地元でずっと働けます♪ 【仕事内容】 ＼年内転職、まだ間に合います／ フォークリフト免許を活かして“安定正社員”へ！ ブランク明けの方や中高年の転職も多数実績あり◎ 残業ほぼなし・賞与あり・お休みも充実 「今年中に環境を変えたい」あなたにぴったりです 何度か見ていたあなたも 年末前の今がラストチャンス！ ぜひこの機会にご応募ください◎ おすすめPOINT ◎基本土日祝休み！ ◎業績賞与あり！ ◎残業ほぼなし！ ◎安定の正社員採用！ 【仕