初任者研修 - 埼玉県羽生市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種名】 病院の介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 住宅手当あり / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 賞与あり 【給与】 年収 289万円〜406万円 【アクセス】 東武鉄道 羽生駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 埼玉県羽生市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 羽生総合病院は子育て中のパパさんママさんのご応募歓迎◎無資格や未経験の方、ブランクのある方のご応募も可能な看護助手求人です。なんと無資格の方にも資格手当13,000円の支給がございます！現在20代〜50代の幅広い年齢層の方が活躍中♪年齢や学歴、経験は一切問いません！異業種

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容老健の夜勤帯で介護を行う夜勤専従のお仕事(羽生市・南羽生駅エリア)です。 <主な業務> ・館内の安全確認・施錠の確認 ・お食事の配膳・下膳と食事介助のサポート ・トイレ誘導・排泄介助 ・定時の巡回・見守り ・就寝・起床の介助 在宅復帰を支援する施設です。勤務地は羽生市・南羽生駅エリアです。難しい医療行為はなく、夜間の見守りと生活サポートが中心です。 週1日~の勤務も相談できますので、お気軽にご相談ください。 老健で夜勤専従/羽生市・日給29,700円派遣のお仕事 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修

勤務時間◆日勤専従 ①7:30〜18:00の内4時間～8時間（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容未経験から着実にステップアップできる環境があります！介護職としてご利用者さまに適切な介護サービスを提供してください。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,141〜1,300円 ≪基本給≫ 1,000〜1,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:6,500円 週40時間勤務の場合 介護職員処遇改善加算金及び特定処理改善加算金:3月に一時金として支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2

仕事内容《こだわりポイント》 資格問わず正社員｜賞与あり｜未経験OK｜無資格OK｜充実の手当｜住宅手当あり｜給与高め｜交通費支給｜再雇用制度あり｜女性活躍 ー 《施設名》 特別養護老人ホーム薫藤園 ー 《仕事内容》 特別養護老人ホームでの介護業務です。 ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 等 ～ポイント～ ■介護資格がなくても、経験が無くてもＯＫ！しっかり業務を教えて頂ける環境です！ ー 《職場PR》 薫藤園は社会福祉法人さきたま会が運営する特別養護老人ホームです。入所者数は80名、ショートステイ10名、スタッフは75名在籍しています。無資格、未経験の方もご応募OK！4.50ヶ月分と高水準の賞与のほ

勤務時間【早番】7:00~15:30(休憩60分) 【日勤】8:30~17:00(休憩60分) 【遅番】11:00~19:30(休憩60分) 【夜勤】16:30~翌9:00(休憩90分) ※専従勤務OK ※扶養内勤務も相談可

仕事内容介護(介護施設における入居者に対する入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務),おむつ交換・排泄介助,見守り・居室巡回 日払い/即日入職OK/グループホームでの介護士 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 認知症介護実践者研修 60歳以上活躍中 勤務時間: 【早番】7:00~15:30(休憩60分) 【日勤】8:30~17:00(休憩60分) 【遅番】11:00~19:30(休憩60分) 【夜勤】16:30~翌9:00(休憩90分) ※専従勤務OK ※扶養内勤務も相談可 休日・休暇: 土日を含むシフト

勤務時間(1)16時00分～10時00分

仕事内容介護施設での介護職員を募集します。介護職員初任者研修修了者の資格を活かしてご活躍いただけます。 日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。チームワークがよく、相談しやすい体制です。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。見学からでも大丈夫です。

仕事内容【仕事内容】 ・高齢のお客様のご自宅を訪問し、日常生活のサポート（ホームヘルパー業務） ・食事、入浴、排泄等の身体介護 ・掃除、洗濯、買い物、調理などの生活援助 ・お客様ごとの「サービス提供手順書」などの書類作成補助 ・（経験を積んだ後は）後輩スタッフの同行・育成サポート ・お客様の状態変化の報告・連絡・相談 ・その他、在宅生活を支えるための付随業務 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添い

勤務時間【早番】7:00～16:00（実働８時間） 【日勤】9:00～18:00（実働８時間） 【遅番】10:00～20:00（実働８時間） ※休憩60分

仕事内容仕事内容： 《介護付き有料老人ホーム 羽生市》 ～☆定員50名の有料老人ホーム☆～ ◆ 小規模でアットホームな施設♪ ◆ 介護度軽め♪ ◆ コミュニケーションを大切にしている ◆ ふる勤務出来る方♪ ◆ 派遣なので、高収入♪ 残業なし♪ (派遣⇒社員にもなれます) ～☆おすすめポイント☆～ ◎ 入居者の半分がほぼ自立の方♪ ◎ 駅から徒歩でも、車通勤でもOK◎ ～管理者からのコメント～ ・施設長は優しい男性です。 「家族と暮らすような、温かい環境があり、 コミュニケーションを大切にしています」 優しい方、経験問わず 大歓迎です♪

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②8:30〜17:30の内4時間以上残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容埼玉県羽生市でやりがいある介護職を始めるなら！薫藤園デイサービス事業所で働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,141〜1,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:週40時間勤務の場合 月額53,500円 週20時間勤務の場合 月額26,750円 特別処遇改善手当:週40時間勤務の場合 月額 4,300円 週20時間勤務の場合 月額 2,150円 ≪賞与≫ 賞与あり

仕事内容★未経験・ブランクOK！産休・育休の取得実績あり！資格取得支援制度・各種研修が充実しており、スキルアップを目指せます★●未経験・ブランクのある方も歓迎です。ウェルカム研修がありわからないことは先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。 ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。生活スタイルの変化に合わせて勤務できるので、子育て世代の方も働きやすい環境です。 ●資格取得支援制度など研修制度が整っています。働きながら成長できる環境なので、スキルアップを目指せます。 法人名:株式会社東日本福祉経営サービス 事業所名:ル・レーヴ羽生古島（有料老人ホーム） 求人の特徴:賞与あり,週休

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護職員・ヘルパー こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 有料老人ホーム 休日・休暇 年間休日110日以上 年間休日111日 仕事内容 お仕事

仕事内容◇年4回インセンティブ報酬あり◇夏季・冬季休暇｜ワークライフバランスも充実｜最大20名の障がい者グループホーム管理者を募集！利用者様の自立支援に携わりませんか？【羽生市東】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ＜主なお仕事内容＞ ・利用者の方の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 実務経験2年以上（介護、医療、看護いずれか） マネジメント経験のある方歓迎 普通自動車運転免許（AT限定

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 介護施設で高齢者の日常生活をサポートし、快適で安全な生活を支援する仕事です。 ① 身体介護 利用者が自分で行うのが難しい生活動作をサポートします。 食事介助・入浴介助・排泄介助・移動介助・着替えの手伝いなど ② 生活援助 日常生活を快適に過ごすための環境を整えます。 部屋の掃除・洗濯・・ベッドメイキング・買い物代行など ③ 健康管理のサポート 看護師や医師と連携し、利用者の健康状態を観察します。 体温・血圧の測定・服薬確認 ④ レクリエーション・イベント運営 利用者

仕事内容【管理者兼サビ管】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給48.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 482,800円～581,400円 【月給】482,800円～581,400円 <内訳> 基本給 185,000円 固定残業手当 86,500円～104,100円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 61,300円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪夜勤専従正社員≫【南7丁目交差点近く】賞与年2回 ｜年間休日115日＆バースデー休暇あり 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 事業所にて介護業務を行って頂きます。 ・入居者様、ご利用者様の食事、入浴、排せつの介助全般（身の回りのお世話含む） ・介護記録作成、システム入力 ・各種行事やレクリエーション企画と運営 ・介護用品等の物品管理 ・施設内業務全般 求人ID 743233

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 新規オープン予定の新築のきれいな事業所！★土日祝日休み＆年間休日120日以上♪賞与あり・昇給あり◎施設見学OK◆交通費全額支給！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用者さまの生産活動のサポート ・利用者さまに合わせた個別支援計画の作成 ・関連する事業所や医療機関との連携 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など 求人ID 1034463

仕事内容★月9日休み♪昇給賞与あり◎マイカー通勤OK★ ・月9日休みで毎週しっかりと休むことができます。無理のない範囲で働きたい方にオススメです。 ・賞与は年2回支給、能力次第できちんと昇給もあります。頑張りがきちんと反映されるようになっているのでモチベーション高く働けます。 ・通勤にはマイカーが利用できるので、離れた地域にお住まいの方にも通っていただきやすいです。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パート／夜勤専従 ┃業務内容 サービス付き高齢者向け住宅における介護業務全般 ┃サービス形態 サービス付き高齢者向け住宅 ┃勤務地 羽生市 ┃

仕事内容あなたの優しさを届ける訪問介護 ブランクOK・地域密着のアグネスハートケア 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 羽生市・加須市のご利用者様宅を訪問し、訪問介護計画に沿って支援を行います。 ・身体介護(食事、入浴、排泄などの介助) ・生活援助(調理、掃除、洗濯、買い物など) 1日の仕事の流れ ・8:00～18:00の間で1日8時間勤務（場合により夜朝あり） ・ケア時間は1件大体30分、45分、60分、90分、120分（ケア内容による） ・1日5件前後 ・その他、関連業務 ※シフトにより始業、終業時間が変わります。 ※お昼休憩時間はシフト状況により異なります。 ※事務所へ寄る時間がある

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 有料老人ホームで、入居者さまが安心して快適な毎日を送れるよう、 日常生活のサポートや見守りを行う仕事です。 生活の場に寄り添いながら、一人ひとりに合わせた丁寧なケアができるのが特徴です。 ① 入居者さまの身の回りのお世話：食事介助・入浴介助・排泄介助・移乗介助・体位変換・更衣介助・口腔ケア ② 生活環境の整備：居室や共用スペースの清掃・消毒・リネン交換・ベッド周りの整理整頓・洗濯物の管理・備品補充 ③ 日常生活・レクリエーションのサポート：体操やレクリエーションの

仕事内容【仕事内容】 《介護付き有料老人ホーム 羽生市》 ～☆定員50名の有料老人ホーム☆～ ◆ 小規模でアットホームな施設♪ ◆ 介護度軽め♪ ◆ コミュニケーションを大切にしている ～☆おすすめポイント☆～ ◎ 入居者の半分がほぼ自立の方♪ ◎ 駅から徒歩でも、車通勤でもOK◎ ～管理者からのコメント～ ・施設長は優しい男性です。 「家族と暮らすような、温かい環境があり、 コミュニケーションを大切にしています」 優しい方、経験問わず 活躍中です♪ 【給与詳細】 【月給】（夜勤4回/月の場合） 235,000円～253,000円 ※賞与2回/年（2か月分）・昇給1回/年 ≪内訳≫ ・基本