群馬県前橋市の児童発達支援事業所 社会福祉士の求人・仕事・採用

勤務時間週3日～OKのシフト制 1）9:00～17:00（平日） 2）9:30～16:30（土曜、祝日、長期休暇中） ※上記の間で選択可 ※お仕事と家庭のバランスを大切にできます ※休憩時間は法定通り（労働時間が6時間を超える場合45分、8時間を超える場合60分）

仕事内容【前橋市住吉町】日曜休み◎週3日～OK★ご家庭との両立も◎各種研修制度ありこども達の成長に立ち会う児童指導員になりませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・こども達とのコミュニケーション、1人1人に合わせた療育の実施 ・車での送迎業務（社有の軽自動車または家庭用7人乗り自動車を使用） ・保護者とのコミュニケーション（送迎時） ※送迎について、ペーパードライバーなどで自信がない方は考慮します ※20代～60代のスタッフが活躍中です ※はじめはOJT研修でサポートします ※他店舗へのヘルプ業務あり ※従事すべき業務の変更の範囲：なし ※就業の場所の変更の範囲：法人が

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

仕事内容週1日～OK！平日のみ・土日祝のみOK！無資格・未経験でも始められます。目の前の人に喜んでいただくことに、一生懸命になれる仕事です。 夜勤専従のお仕事が初めての方も大歓迎〇 まずは週1勤務で慣れたら週2勤務などもOK！ 働き方はお気軽に相談を！ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 介護が初めての方にも、1からサポートしますので安心して始められます。 【具体的には】 ・お食事準備やお話し相手 ・服薬管理 ・清掃、洗濯 ・消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り など ※介助が必要な方には食事・入浴・排泄の介助もお願いします。 ※お食事

仕事内容生活支援員 / 就労移行支援 / 正職員 【センター長の役割】 利用者対応、職員の評価、職員の指導教育、職員業務割り振り、備品管理等、センター運営全般です。 標準化されたスケジュール、プログラムに沿って事業所を運営いただきます。 トラブルへの対応は、上長と相談しながら進めていただきます。 【センター内の1日の流れ】 9時～10時 職員ミーティング後、利用者を迎えます。 10時～15時 利用者への個別対応、講座対応 15時以降 支援記録をまとめたり、利用者に関する情報を共有しながら支援策を検討します。 定着支援の利用者や就職先企業の担当者と面談をすることがあります。 新規利用促進のため、関係機

仕事内容■勤務地 群馬県前橋市元総社町総社1770-4 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 地域連携室業務を中心に、クリニックを拠点として患者様のサポートと各事業所間の連携を行うお仕事です。法人本部での業務後、うしいけ内科クリニックへ配置され、患者様の生活全般に関わる支援を実施します。 《具体的な内容》 ・クリニックを中心とした患者様のコーディネート業務 ・患者・利用者を通じた各事業所間の情報共有と連携 ・法人内サービスの外部発信と広報活動 ・法人本部での地域連携室業務の補助 ・私用車を使用する場合のガソリン代支給対応 ■募集情報 患者様の生活を支援したい、地域の医療・福祉ネットワークを構築したい、

仕事内容◎サービス管理責任者の業務全般をお任せします 新設の就労継続支援B型事業所でのお仕事です！ 【主な仕事】 サービス管理責任者に紐づく業務全般 (1)個別支援計画の作成・管理 (2)ご利用者様へのヒアリング・面談（アセスメント） (3)一人ひとりの目標に合わせた個別支援計画の立案、定期的な見直し（モニタリング） (4)スタッフの指導・育成（特に支援面についての指導・教育） (5)生活支援員や職業指導員へのアドバイス、ミーティングの主導 (6)関係機関・企業との連携 (7)相談支援事業所や行政、実習先・就職先企業との連絡調整 (8)見学・体験・新規契約の対応 ＊WEB面接OK！ これ

仕事内容【処遇改善で給与UP！月給27.2万円～】ソニー・ライフケアグループのサービス付き高齢者向け住宅｜ケアスタッフ正社員 募集｜2026年10月以降は年間休日120日｜研修・資格取得支援制度が充実◎ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 食事介助 入浴介助 排泄介助 起床・就寝介助 口腔ケア バイタルチェック トランスファー・体位変換 服薬介助 機能訓練サポート 記録入力 レクリエーションの企画・実行 LifeFocusの検討・実行 等 ＜応募要件＞ 【保有資格】 下記いずれか必須 初任者研修、実務者研修、基礎研修、介護福祉士、社会福祉

仕事内容児童指導員/指導員 / / 正職員 ・利用児童の運動療育、知育療育 ・利用児童の送迎 実証された運動療育、知育療育に基づく放課後等デイサービスです。 人の育成を事業領域とし、誰もが「働く幸せ」を実感できる強さと優しさが循環する社会の実現 を目指して、あらゆる可能性に一緒に挑戦して行きましょう。 業務変更範囲:変更なし 雇用期間の定めなし 転勤の可能性あり ※転勤範囲 高崎市内事業所 勤務先 株式会社こもれび スポーツきっずアカデミア片貝校 勤務地 〒371-0012 群馬県前橋市東片貝町6ー7 業種・サービス形態 放課後等デイサービス 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 ・利用

仕事内容「こどもサークル」は、児童発達支援・放課後等デイサービスを提供する事業所です。 児童発達支援事業では、日常生活における基本的な動作を習得したり、 お友達と一緒に楽しく遊びながら、学校などの集団生活に 適応するための訓練などを行うことを目的としています。 放課後等デイサービス事業では、 学校の放課後や休日に生活能力の向上のために必要な支援を行い、 個性を磨きながら成長できる場を提供することを目的としています。 特にこどもサークルでは言語聴覚士、作業療法士、理学療法士、心理士、保育士、教員など 各分野での経験も豊富な指導員が在籍し、従来の「預かり型」の放課後等デイサービスとは異なる、 積極的に

仕事内容【前橋】ザスパのサッカー特化型放デイの児童指導員／月給27.5万円～／必要資格あり★経験不問、ワークライフバランス重視で残業・持ち帰りナシ！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 発達障がいのお子様の療育を行います （小学生以上が対象） 資格: 下記いずれか必須 ・小/中/高教員免許 ・幼稚園教諭 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・大卒で児童指導員任用資格をお持ちの方 ・児童福祉施設、学童保育等で2年以上の実務経験がある方 ※上記の資格をお持ちの方は未経験可 ★社会人経験1年以上ある方 or 既卒者★ 普通自動車運転免許（AT限定可） 禁煙にご協力いただける方 年齢・学歴不問 勤務

仕事内容業務内容： サービス付き高齢者向け住宅における生活相談員業務全般 ・施設の窓口としてケアマネジャーとの連絡調整 ・利用者さまの受け入れに関する契約諸手続き ・通所介護計画書の作成、実施の報告書などの書類管理 ・利用者さまやご家族様の相談対応 など ※生活相談員として採用でも、介護職と同様フロア業務、食事介助や入浴介助を行うこともあり ●季節休暇あります。夏季休暇4日、冬季休暇5日ときちんとあるため、プライベートの時間も満喫することが出来ます。 ●ブランクOKです。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備して

仕事内容【お子様の成長を一緒にサポートしませんか？】児童発達支援事業所で心理担当職員募集！賞与あり☆各種研修制度あり/有給取得率80%以上！週休2日でプライベート充実♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 心理担当職員の募集！ 【仕事内容】 集団療育・個別療育 学校～施設～自宅への送迎業務 近隣店舗へのヘルプ業務 各種運動プログラム・学習プログラム実施 親御様からのヒアリング等のコミュニケーション 療育準備、片付け、各種書類の作成 ～心理担当職員として～ 心理担当職員として専門的な療育に携わっていただきます。 心理担当

仕事内容#こどもたちの「できた！」が、あなたのやりがいになる仕事です 私たちの支援は、こどもたちが社会へ一歩踏み出すための助力になります。 障がい児支援が初めての方も、ご安心ください。 こどもサークルが大切にしているのは、経験や知識以上に、こどもたちの小さな成長を一緒に喜べる気持ちです。 #丁寧に向き合える、小規模療育 こども一人ひとりの特性やペースに丁寧に向き合える、小規模療育。 「昨日できなかったことが、今日はできた！」 その小さな成長の瞬間に立ち会える喜びは、この仕事ならではのやりがいです。 #大学教授・各分野スペシャリストによる「専門職研修」 毎月開催される専門職研修では、大学教授や各

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容デイサービス花の郷－橙－であなたの心温まる介護を実現しませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,100〜1,450円 ≪給与の備考≫ ■その他 扶養控除内考慮あり ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:26,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：介護福祉士、社会福祉士、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 三俣駅から3.1km 城東駅か

勤務時間シフト制 ※【勤務時間 ※シフト制】 9:00～18:00 (休憩1時間) ・週1日4時間から可能（要相談） ・土曜・日曜・祝日勤務できる方優遇 ・午後からの勤務大歓迎 ※勤務時間・曜日お気軽にご相談ください。

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスこぱんはうすさくらでの、お子さまへの療育を行います。自由遊びや個別プログラム、集団レクリエーションなど、お子さまの年齢や個別支援計画に基づきながらさまざまな支援を行い、お子さまの自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。 オープニングメンバー募集 業界未経験でも大歓迎 ・月間平均残業時間は5～10時間程度。 ・オープンメンバーとして一緒に教室を作り上げましょう。 ・手厚い福利厚生制度(スキルアップ支援など) ・育児や介護と両立できる職場です。働き方はご相談ください。 働く職員はどんな人 保育や福祉の経験者はもちろん、一般企業からの転職者や新

仕事内容【仕事内容】 ＼残業ほぼなし！プライベートと両立できる職場／ 条件付き医療費還付制度あり◎ あなたのキャリアを活かし、より多くの人の安心と笑顔を支えるお仕事をしませんか？ 【おすすめポイント】 ■年俸制3,372,000円～3,684,000円 ■社会福祉士の資格や経験を活かせる ■残業ほぼなし（月平均2時間ほど） ■マイカー通勤OK ■前橋市はもちろん、 みどり市･伊勢崎市からもアクセス良好 ＼お仕事も私生活もどっちも充実したい／ 「仕事も大事だけど、自分の時間も大切にしたい」 そんなあなたにおすすめ◎ 残業は月平均2時間とほとんどなし♪ さらに、『休日は日曜祝日+土曜日は交代

仕事内容急募【児童指導員】月給21.9万円～/日曜休み 産休・育休取得実績あり/大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴研修＆OJT充実！さらに成長も児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 219,900円～282,000円 【月給】219,900円～282,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後、正社員雇用(ほか条件変更なし) 【勤務地】

仕事内容住宅型有料老人ホームにおける介護職員の業務全般 ・食事介助、排泄介助などの生活のお手伝いをしていただきます

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は平日の就業時間 （２）は土曜、祝日等の就業時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊放課後等ディサービス「こどもサークル関根町」にて児童の療育 を担当して頂きます。 ・集団での体操 ・プログラムに沿ってルールを学ぶ ・個別の課題を行う 他 ＊一人ひとりの児童にあった方法で社会性を身に付け自立を促しま す。 ＊送迎業務のため、社用車（普通自動車・ＡＴ車）での送迎があり ます。 ※変更範囲：変更なし ※副業・兼業可（申請制・規定あり・同業でなければ可）

仕事内容【前橋市荒牧町】完全個別療育☆賞与あり☆未経験歓迎◎発達障害を持った子ども達に寄り添った支援を行う児童指導員になりませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・ADDSを用いた完全個別療育 ・保護者対応 ・連絡帳、ブログ作成 ◎応用行動分析（ABA)に基づいた専門の認定指導員として個別支援を1日最大5コマ受け持って頂きます。 ◎1コマ1時間 保護者対応15分 個別療育45分程度となります。 ◎近隣店舗へのヘルプ業務として以下の業務を行う場合があります。 ・SSTや運動療育等の集団療育 ・個別支援、学習支援等の個別療育 ・学校、自宅等への送迎業務 ・児童指導員業務全般 ・各種イベ

仕事内容介護保険法に則った運営・帳票管理を中心に、生活相談員業務を 兼務頂きます。 施設の窓口として近隣居宅支援事業所のケアマネージャー様に対し 電話・メール・訪問をしながら案内を行います。 連携・関係性を高めていきながらご利用者様のご紹介を頂ける様に 取り組んでください。特徴や目的が明確なデイサービスなのでケア マネージャー様の理解も高くご案内もスムーズに進めることができ ます。その他、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所 介護計画書の作成・実施の報告書等の書類管理、ご利用者様やご家 族様の相談対応、スタッフと連携を図りながら、各種歩行トレーニ ングなどのサービス提供、送迎等 【トライアル