大阪府堺市の不登校支援の求人・仕事・採用

仕事内容安心して働く環境をご用意しています♪ ・入社前に事業所見学が必ずありますので、入社前に仕事内容や環境を確認していただけます！ ・堺市にグループ合わせて10事業所あるので、 ライフスタイルや成長意欲などによって異動を希望することができます◎ ・事業所には本部マネージャーがついておりますので、 事業所で相談しにくいことがあってもご相談頂ける、 風通しのよい会社です♪ また、管理者は全員ハラスメント研修を受けています！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ ≪仕事内容≫ ●リラックスタイムの支援 室内遊び、公園遊びなど子供たちの活動をサポートします ●学習（宿

仕事内容＼安心して働ける環境／ 堺市にグループ合わせて11事業所ある当社では、 万が一施設が合わない場合、施設の移動も可能です♪ また、入社前には施設見学・体験も実施しています！ 事前に職場の雰囲気や環境を確認してから安心してご入社いただけます♪ 笑顔の絶えない職場で一緒に働きませんか？ ○ ＼✿…未経験の方も大歓迎 …✿／ 20代・30代・40代・50代の男女スタッフが活躍しています！ 前職は小学校の先生・支援学校の先生・保育士・介護スタッフ・美容師さんなど様々ですが、 みんな子どもたちに何かしてあげたい！ 社会に貢献できることがしたい！という気持ちをもって働いています

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・アセスメント、モニタリング ・スタッフとの連携 ・関係機関対応 ※書類業務はサポートあり 【事業所の特徴】 ・当社の放課後等デイサービスからの利用者移行あり → 長く関われる支援ができます ・グループ会社と連携したプログラム - メイク・エステ・ネイル等の美容系の研修 - PCスキル研修（Excel・Wordなど） → 利用者様の「できる」を増やせる環境です 株式会社マーブルは放課後等デイサービスをグループ全体で全16か所、 また、美容健康サロンを9店舗運営しています。 グループ

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・アセスメント、モニタリング ・スタッフとの連携 ・関係機関対応 ※書類業務はサポートあり 【事業所の特徴】 ・当社の放課後等デイサービスからの利用者移行あり → 長く関われる支援ができます ・グループ会社と連携したプログラム - メイク・エステ・ネイル等の美容系の研修 - PCスキル研修（Excel・Wordなど） → 利用者様の「できる」を増やせる環境です 株式会社マーブルは放課後等デイサービスをグループ全体で全16か所、 また、美容健康サロンを9店舗運営しています。 グループ

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・アセスメント、モニタリング ・スタッフとの連携 ・関係機関対応 ※書類業務はサポートあり 【事業所の特徴】 ・当社の放課後等デイサービスからの利用者移行あり → 長く関われる支援ができます ・グループ会社と連携したプログラム - メイク・エステ・ネイル等の美容系の研修 - PCスキル研修（Excel・Wordなど） → 利用者様の「できる」を増やせる環境です 株式会社マーブルは放課後等デイサービスをグループ全体で全16か所、 また、美容健康サロンを9店舗運営しています。 グループ

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仕事内容無資格・未経験OK！児童指導員を目指しませんか？♪ 児童指導員になりたいけど、資格がなくて諦めている方はいらっしゃいませんか？ 弊社では無資格・未経験から児童指導員を目指せます！ 無資格・未経験の方でも弊社で2年働いて頂くと児童指導員の資格が取れます♪ どこの地域でも通用する資格なので、手に職付けたい方にピッタリです！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ 放課後等デイサービス マーブルは現在大阪府堺市を中心に グループ企業を合わせると合計16の事業所を運営しております！ フラワーパークは学童保育のように、放課後お子さまをお預かりし、 さまざまな行事や体

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◇2027年1月頃開業予定！立ち上げメンバーを募集します！ ◇夜勤なし！生活リズムを大切にしながら無理なく働けます。 ◇各種手当充実！経験・能力を考慮のうえ支給します。 ◇最寄り駅から徒歩5分！毎日の通勤もラクラクです。 ◇勤務地は堺市西区。転勤はございません！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◆新規オープンの訪問看護ステーションです◆ 管理者兼看護師として、訪問看護業務に加え、ステーションの立ち上げ・運営にも携わっていただきます。 まずは精神科訪問看護を中心にスタートします。 新規立ち上

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◇2027年1月頃開業予定！立ち上げメンバーを募集します！ ◇夜勤なし！生活リズムを大切にしながら無理なく働けます。 ◇各種手当充実！経験・能力を考慮のうえ支給します。 ◇訪問看護未経験OK！入社後は2週間を目安にOJTを実施。管理者が同行訪問を行います。 ◇最寄り駅から徒歩5分！毎日の通勤もラクラクです。 ◇勤務地は堺市西区。転勤はございません！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ◆新規オープンの訪問看護ステーションです◆ まずは精神科訪問看護を中心にスタートします。 新規立ち上げのため、開設当初は

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・アセスメント、モニタリング ・スタッフとの連携 ・関係機関対応 ※書類業務はサポートあり 【事業所の特徴】 ・当社の放課後等デイサービスからの利用者移行あり → 長く関われる支援ができます ・グループ会社と連携したプログラム - メイク・エステ・ネイル等の美容系の研修 - PCスキル研修（Excel・Wordなど） → 利用者様の「できる」を増やせる環境です 株式会社マーブルは放課後等デイサービスをグループ全体で全16か所、 また、美容健康サロンを9店舗運営しています。 グループ

勤務時間9:00～18:00のうち 週2回、1日4時間からOK 週20時間以上働きたい方も大歓迎です。 ※休憩時間は法定どおり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◇2027年1月開業予定！立ち上げメンバーを募集します！ ◇週2回、1日4時間から勤務相談可能です！ ◇訪問看護未経験OK！研修費は会社が負担し、安心してスタートできます。 ◇最寄り駅から徒歩5分！毎日の通勤もラクラクです。 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ◆新規オープンの訪問看護ステーションです◆ まずは精神科訪問看護を中心にスタートします。 新規立ち上げのため、開設当初は利用を検討されている方との面談やサービスのご案内、ご利用開始に向けたサポートから一緒に取り組んでいただきます。

仕事内容【仕事内容】 ◆新規オープンの訪問看護ステーションです◆ 管理者兼看護師として、訪問看護業務に加え、ステーションの立ち上げ・運営にも携わっていただきます。 まずは精神科訪問看護を中心にスタートします。 新規立ち上げのため、開設当初は利用を検討されている方との面談やサービスのご案内、ご利用開始に向けたサポート、関係機関との連携などから一緒に取り組んでいただきます。 ご利用者様が増えてきたら、少しずつ訪問業務をスタート。 管理者業務についても、立ち上げから運営まで本部がサポートしますので、管理者経験がない方もご相談ください。 【主な管理者業務】 ・ステーションの運営、管理 ・スタッフのサポ

仕事内容放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者研修済みの方・受講予定の方/普通自動車運転免許 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一

仕事内容放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者研修済みの方・受講予定の方/普通自動車運転免許 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一

仕事内容「サビ管って大変そう…」 そんなイメージをお持ちの方にこそ見てほしい求人です✿ この求人のポイント ・2026年7月新規開所のオープニング♪ ・開所準備から関われます◎ ・マネージャーもいて安心のサポート体制 ・事務スタッフがいて書類業務の負担少なめ✿ ・業務効率化の取り組みで残業少なめ✿ 働きやすい理由 当事業所では、 「一人で抱え込まないこと」を大切にしています。 ・困ったときはすぐにマネージャーに相談OK ・スタッフ面談や人員調整はマネージャーが担当 → サビ管がすべてを背負う必要はありません◎ さらに… ・事務スタッフが書類業務をサポート ・ChatGP

仕事内容発達障がいや知的障がいの中高生に向けた支援を行う「み・らいずプレイスすみのえ」の職員募集です。 み・らいずプレイスは、中高生の様々な「どうしたらいいかわからない」を一緒に考え、実践していく場所です。 こんなことを感じているお子様たちのためのクラスがあります。 友達や先生との関係がうまくいかない、話が合わない 学校に行きづらくて、勉強にもついていけない 将来何がしたい、何が向いているかがわからない 自分に合ったクラスを選択し、未来に活かせる力を伸ばしていきます。 ＜職員フォローアップ＞ 支援計画をもとに、クラス開始前の打合せとクラス終了後の振り返りをスタッフ全員

勤務時間勤務形態：シフト制 10:00～19:00の間で、1日4時間以上 週2～5日勤務

仕事内容不登校支援 事務スタッフ/未経験OK/学歴不問/ブランクOK/大阪市北区 【アルバイト・パート】不登校支援 事務スタッフ／人と人をつなぎ、訪問支援を支える事務のお仕事。 職場環境： オープニングスタッフ/服装自由/髪型・髪色自由/学歴不問/フリーター歓迎/ブランクOK/ひげOK/ネイルOK/ピアスOK/業界未経験歓迎/女性が活躍中/未経験者歓迎/ノルマなし/知識不要/経験不要/30代が多い おすすめポイント： ■やる気や人柄を求めているので学歴不問 ■移動にかかる交通費支給（規定あり） ■オープニングスタッフをお任せ ■未経験者歓迎のフォロー体制 ■サポート充実なので復職・ブランクOK ■