和歌山県の役員の求人・仕事・採用

仕事内容トップクラスの経営者のすぐそばで、日々の送迎や業務サポートを行うポジションです。 安全な送迎業務をベースに、スケジュール管理のサポートや、簡単な書類のお届けなど、秘書的な役割も担っていただきます。単なる運転にとどまらず、ビジネスの最前線を間近で体感できるため、自己成長につながる刺激的な環境です。 「誰かのサポートをするのが好き」「ワンランク上のビジネスマナーを身につけたい」という方に最適なポジションです。

仕事内容担当役員の送迎および車両の維持管理をお願いします。 役員が会議や会食中の時間は「待機時間」となり、車内や控室で待機していただきます。 ルート配送や長距離トラックとは異なり、実質の運転時間は短めで、体力的な負担が非常に少ないのが大きな魅力です。 無理のないペースで働けるため、プライベートの時間をしっかり確保したい方や、長く安定してドライバー職を続けたい方にぴったりの環境が整っています。

勤務時間06:00～18:00（休憩240分） など 06:00～18:00（休憩240分） 実働時間8時間 週の労働日数：1日 休日：シフト制 ※月に1～４日勤務のお仕事です

仕事内容【ここがオススメ！】 大手シダックスグループで安定勤務♪ セカンドキャリアや定年後スタートにも◎ ＜職種名＞ 中型バスでの送迎ドライバー ＜仕事内容＞ 中型バスでの送迎ドライバーをお任せします。 ＜勤務地＞ 新宮市 ＜給与＞ 日給1万1,250円以上 ＜勤務時間＞ 06:00～18:00（休憩240分） など ＜雇用形態＞ アルバイト・パート ＼定年後を見据えた働き方をお考えの方必見！／ 「運転が好き」その気持ちを活かして、安心・安定の環境でご活躍いただけます。 大手グループならではの手厚い待遇とサポート体制をご用意しております！ 【ここがポイント（柔軟な働き方）】 「営業・配

仕事内容日本ハウズイング株式会社 マンション管理コンサルタント／年休120日以上／土日祝休み 【求人要約】 手厚い教育・資格応援制度で、未経験からプロになる 安定のストック型ビジネス！管理戸数は業界NO.1 スライドワーク、テレワーク、服装自由で働きやすさ◎ 【仕事内容】 ◎快適な住環境の維持のためマンション管理組合の窓口役として活躍◎点検・管理・修繕の企画・提案…etc 【具体的な仕事内容】 暮らしを支えるプロフェッショナル 集会室を子育て世代と高齢者の交流スペースにする、防犯カメラの設置や共用部分のバリアフリー化など…マンションが抱える課題や、理想の暮らし方に合わせて提案し、管理組合様

仕事内容店舗運営スタッフ 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【安定性・将来性】 業態変更により売上が右肩上がりに伸長 2019年から約180憶円近く伸長させることができており、成長を続ける会社です 【若手社員が活躍中】 20代、30代の社員が活躍中であり、 20代の店長や30代の執行役員がいるなど、 挑戦できる環境があるからこそ 若くしてキャリアアップすることができる会社です 【戦略・ビジョン】 「人の成長＝企業の成長」と考え、人材育成に関する出費は惜しまず

仕事内容未経験から始められる役員送迎ドライバーの募集です。 「運転は好きだけど、プロとしての経験はない」という方も大歓迎。入社後は、運転技術の再確認からビジネスマナー、効率的なルートの覚え方まで、丁寧な研修を実施します。ナビの活用ももちろんOKなので、地理に詳しくない方も安心してください。 最初は先輩が同乗し、自信がつくまでしっかりサポートします。新しいキャリアをここからスタートしませんか？

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか必須 ・事業企画開発 ・営業責任者 ・マーケティング責任者 【職種名】 事業責任者【フルリモート可／役員直下×裁量IPO準備中】 【仕事内容】 子育て家族のライフデザインに寄り添うブランド「Famm(ファム)」で展開している新事業、Fammアシスタントオンラインの事業企画・開発、KPI管理、事業管理、営業統括などを担っていただきます。 ・各セクションのメンバー・関連企業を束ねてのKPI責任を背負う役割 ・全体のPL管理・事業統括を担う役割 ・更に成長スピードを高めるための新しいマーケティング・営業手法の開発、アライアンス推進の役割 ・事業部全体の生産性最大化

仕事内容エバグリーン廣甚株式会社（Evergreen／エバグリーン） ドラッグストアの店舗スタッフ／18時退社／完休2日／転勤なし 【求人要約】 ★26期連続増収！年商1020億円の盤石な経営基盤 ★転勤なし／16～18時退社／完全週休2日制 ★現場への裁量が大きくアイデアを形にできる！ 26期連続増収の安定基盤×ホワイトな職場環境 自分らしいキャリアと働きやすさを手に入れませんか？ 働きやすさ抜群！当社の魅力ポイント 年商1,020億円を誇る『エバグリーン廣甚』で、ドラッグストアの店舗スタッフを募集！ドラッグストアの経験はなくとも、化粧品販売店での勤務経験がある方なども幅広く歓迎します。

仕事内容エバグリーン廣甚株式会社（Evergreen／エバグリーン） スーパーの生鮮部門スタッフ／転勤なし／完休2日／18時退勤 【求人要約】 ★26期連続増収・年商1020億円の強固な経営基盤 ★年功序列なし！実績と意欲をスピード評価 ★完全週休2日・時差出勤で夕方退社も可能 経験を活かして、もっと自分らしく。 安心の労働環境と実力主義で、ステップアップ！ スーパー業界で培ったあなたのスキル、エバグリーンでさらに輝かせませんか？ 当社は和歌山・奈良・大阪を中心に地域密着で店舗を展開しており、地域に根ざして安心して長く働ける環境を整えています。 年功序列ではなく「実力主義」の評価制度を

仕事内容店舗運営スタッフ 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【安定性・将来性】 業態変更により売上が右肩上がりに伸長 2019年から約180憶円近く伸長させることができており、成長を続ける会社です 【若手社員が活躍中】 20代、30代の社員が活躍中であり、 20代の店長や30代の執行役員がいるなど、 挑戦できる環境があるからこそ 若くしてキャリアアップすることができる会社です 【戦略・ビジョン】 「人の成長＝企業の成長」と考え、人材育成に関する出費は惜しまず

仕事内容店舗運営スタッフ 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【安定性・将来性】 業態変更により売上が右肩上がりに伸長 2019年から約180憶円近く伸長させることができており、成長を続ける会社です 【若手社員が活躍中】 20代、30代の社員が活躍中であり、 20代の店長や30代の執行役員がいるなど、 挑戦できる環境があるからこそ 若くしてキャリアアップすることができる会社です 【戦略・ビジョン】 「人の成長＝企業の成長」と考え、人材育成に関する出費は惜しまず

仕事内容店舗運営スタッフ 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【安定性・将来性】 業態変更により売上が右肩上がりに伸長 2019年から約180憶円近く伸長させることができており、成長を続ける会社です 【若手社員が活躍中】 20代、30代の社員が活躍中であり、 20代の店長や30代の執行役員がいるなど、 挑戦できる環境があるからこそ 若くしてキャリアアップすることができる会社です 【戦略・ビジョン】 「人の成長＝企業の成長」と考え、人材育成に関する出費は惜しまず

仕事内容仕事内容：■仕事内容 顧問先企業の給与計算および労務管理業務を、 『主担当として一貫してお任せ』します。 単なる作業ではなく、 顧問先を持ち、自ら業務を完結するポジションです。 【具体的な業務内容】 ・月次給与計算（約1,000名規模） ・賞与計算 ・年末調整業務（約500名／分業体制） ・勤怠データの確認及び不備解消 ・社会保険・労働保険手続き（取得・喪失・算定・年度更新等） ・顧問先からの給与・労務に関する問合わせ対応（単独回答） ■担当範囲（明確なスケール感） ・担当顧問先数：10社 ・1社あたり平均従業員数：約100名 ・担当総数：約1,000名 →担当範囲が明確で、業務レベルを事

仕事内容店舗運営スタッフ 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【安定性・将来性】 業態変更により売上が右肩上がりに伸長 2019年から約180憶円近く伸長させることができており、成長を続ける会社です 【若手社員が活躍中】 20代、30代の社員が活躍中であり、 20代の店長や30代の執行役員がいるなど、 挑戦できる環境があるからこそ 若くしてキャリアアップすることができる会社です 【戦略・ビジョン】 「人の成長＝企業の成長」と考え、人材育成に関する出費は惜しまず

仕事内容店舗運営スタッフ 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【安定性・将来性】 業態変更により売上が右肩上がりに伸長 2019年から約180憶円近く伸長させることができており、成長を続ける会社です 【若手社員が活躍中】 20代、30代の社員が活躍中であり、 20代の店長や30代の執行役員がいるなど、 挑戦できる環境があるからこそ 若くしてキャリアアップすることができる会社です 【戦略・ビジョン】 「人の成長＝企業の成長」と考え、人材育成に関する出費は惜しまず

仕事内容店舗運営スタッフ 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【安定性・将来性】 業態変更により売上が右肩上がりに伸長 2019年から約180憶円近く伸長させることができており、成長を続ける会社です 【若手社員が活躍中】 20代、30代の社員が活躍中であり、 20代の店長や30代の執行役員がいるなど、 挑戦できる環境があるからこそ 若くしてキャリアアップすることができる会社です 【戦略・ビジョン】 「人の成長＝企業の成長」と考え、人材育成に関する出費は惜しまず

仕事内容≪経理総務事務≫◎人気の事務正社員募集◎経験者歓迎◎未経験からのチャレンジ ≪ゴルフ場での経理事務・総務事務≫ ・電話応対 ・レジ清算 ・一般伝票の仕分け・入力作業 ・請求書の作成・発送、 ・給与計算の補助業務 ・支払処理・入金管理 ・各種資料作成 など ・業務都合によりゴルフ場のフロント業務等をお手伝いいただくこともあります。 経理総務のお仕事は多岐に渡りますが、1つ1つの業務は難しくないのでご安心下さい！ ご経験によって、出来ることからお任せしますので、少しずつ業務の領域を広げていただければ大丈夫です！ 真面目にコツコツと正確で迅速な対応を心掛けていただける方なら、経験が短くても大丈夫

仕事内容店舗運営スタッフ 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【安定性・将来性】 業態変更により売上が右肩上がりに伸長 2019年から約180憶円近く伸長させることができており、成長を続ける会社です 【若手社員が活躍中】 20代、30代の社員が活躍中であり、 20代の店長や30代の執行役員がいるなど、 挑戦できる環境があるからこそ 若くしてキャリアアップすることができる会社です 【戦略・ビジョン】 「人の成長＝企業の成長」と考え、人材育成に関する出費は惜しまず

仕事内容御津電子株式会社 【リモート可】法人営業※役員直下の責任者候補／裁量権固定給＋インセンティブ有 【仕事内容】 【リモート可】法人営業※役員直下の責任者候補／裁量権固定給＋インセンティブ有 【具体的な仕事内容】 ■業務詳細： リード獲得、認知獲得、見積作成、提案、価格交渉、試験調整、契約締結までの営業活動全般を一気通貫で担当していただきます。 ■ミッション： 役員直下で新規開拓を中心に、億単位の案件を受注していただくことがミッションとなります。 ■当社製品： マンション立体駐車場・業務用洗濯機・業務用乾燥機・ＥＴＣレーン画像処理装置や、マッサージ機・磁気治療器などの健康機器。車庫や門扉

仕事内容企業の役員や経営層を目的地まで安全かつ快適に送迎するお仕事です。 スケジュールに合わせた運行ルートの確認、車両の日常点検、車内清掃などをお任せします。役員が会議や会食を行っている間は待機時間となるため、実質の運転時間は短めで、体への負担が少ないのが特徴です。 安全運転を第一に、VIPにふさわしいおもてなしの心を持ってサポートしてください。特別なスキルよりも、日々の丁寧な安全確認ができる方を歓迎します。